Eğitim ve Koçluğun en önemli araçlarından biri, en kalıcı öğrenme değerine sahip olan oyundur. Oyunlaştırılmış eğitim ve koçluk hem danışana hem de danışana fayda sağlar. Gamification eğitimde olduğu gibi koçlukta da çok iyi bir yardımcıdır.

1. Eğitim ve Koçlukta
Oyun / Oyunlaştırma
ALİ CEVAT ÜNSAL

2. Kim bu bıyıklı?
• Teknoloji, gıda, bankacılık, bilişim ve eğitim sektörlerinde 10 yılı aşkın deneyimlerini ve iş
dünyasına dair değerlendirmelerini yazdığı İnsan Kaynakları Amatörü isimli bir bloğa
sahiptir.
Peryön İK Blog yarışmasında 2 sene üst üste finalist olmuş ve birçok internet sitesi, dergi
gibi sektörel yayınlara yazı yazmıştır.
• İnsan kaynakları ve eğitimci şapkasının dışında organizasyon ve
kariyer danışmanlığı da yapıyor.
• Oyun tabanlı eğitim ve oyunlaştırma konusunda uzmanlığının
yanı sıra karakter analiziyle de kendini geliştiren Ali Cevat Ünsal,
çeşitli konferans ve üniversitelerde seminerler veriyor.
• Şu anda hem yenibiroyun.co isimli girişimiyle Oyunlaştırma çözümleri
sunuyor, hem de birçok girişimi bünyesinde bulunduran
Tasarım Atlas şirketinin dijital pazarlama ajansı kısmında
sorumluluk alıyor.
• Evli, Bıyıklı ve Çocukludur.

4. Gamification (Oyunlaştırma)
• Zor olan süreçleri kolaylaştırır.
• Kolay süreçleri ise eğlenceli hale getirir.
• Hayatımızın her anında kullanılabilir.
• İnsanlık tarihiyle yaşıt olabilir!

5. Oyun = Matematik ve Felsefe

6. Neden Eğitimde Oyun?
• Eski model eğitimleri çok sıradan
• Yetişkin eğitimlerinin en büyük zorlayıcısı:
sıkılma
• Eğlence ve motivasyon
• Ve Yaparak öğrenme!

7. Yaparak Öğrenme
• Öğrenilen bilgilerin hatırlanması ve
değerlendirilebilmesi için kalıcılığını artırmak
gerekiyor.
• Yaparak öğrenme diğer türlere göre daha
kalıcıdır.

8. OYUN
OYNAMA
ŞEKLİYLE
KİŞİLERİ
ANALİZ
EDEBİLİR
MİYİZ?

9. Bir kişiyle 1 yıl sohbet
etmektense 1 saat oyun
oynamayı yeğlerim.
PLATON

10. Oyun Oynarken Gözlem
• Kişilerin oyun oynarken yaptıkları ve
yapmadıkları tüm hamlelerin belirli anlamları var.
• Bu anlamlar bireylerin karakteri, algıları,
düşünce becerileri ve hatta zeka becerilerini
ortaya koyar.
• Daha önceki analizlerle birleşince oyun oynayan
bir kişiyi yorumlamak çok daha kolay oluyor.
• Bu sistemi işe alımlarda, terfi süreçlerinde, belirli
sorumluluklar verileceği zaman kullanabiliriz.

11. Hangi Eğitimler Verilir?
• Problem çözme
• Takım ruhu
• Bireysel düşünce becerileri gelişimi
• İletişim
• ….
• Kısacası hayal gücünüz yettiğince!

12. Problem çözme

13. Isınma oyunu

14. Elinizi kaldırmadan en az çizgiyle tüm noktalardan geçmelisiniz

15. Çözüm

16. Mini grup çalışması

17. Problem yaklaşımı
Her şey göründüğü gibi mi?

19. • Komşunuzun 8 tane çocuğu var. Bu
çocukların ikisi kör, üçü sağır, biri zihinsel
engelli ve bu kadın frengili.
Komşunuza yapacağınız en iyi tavsiye
sanırım bir daha çocuk yapmaması
olacaktır?
19

20. Komşunuzun 9. çocuğu
Ludwig Van Beethoven
20

21. OYUNCAK
ÖNERİLERİ

22. Mekanik zeka
• Mühendislik ve mimarlık gibi mesleklerde
simülasyon olarak eski tip maketlere alternatif
olan Lego tipi parçalı oyuncaklar, mekanik
zeka gelişimini sağlar.
• Mekanik zekası gelişmiş
insanlar IKEA dan aldıkları
herhangi bir ürünü kılavuza
bakmadan monte edebilir.

23. Eleştirel Düşünce
• Eleştirel düşüncenin güçlü ve zayıf
yönlerini keşfetmek
• Analiz ve değerlendirme
becerisini güçlendirmek

24. Çözüm Odaklı Düşünce
• Çözüm odaklı düşüncenin güçlü ve zayıf
yönlerini keşfetme
• Hızlı ve doğru karar verme
becerisini güçlendirmek

25. Analitik Düşünce
• Analitik düşüncenin güçlü ve zayıf
yönlerini keşfetmek
• Planlama ve organizasyon becerisini
güçlendirmek

26. Yaratıcı Düşünce
• Yaratıcı düşüncenin güçlü ve zayıf
yönlerini keşfetmek
• Hayal kurma kabiliyetini
güçlendirmek

27. Stratejik Düşünce
• Stratejik düşüncenin güçlü ve zayıf
yönlerini keşfetmek
• Problemleri önceden
öngörebilme becerisini
güçlendirmek

28. 3 Boyutlu (Uzamsal) Düşünce
• Üç boyutlu düşüncenin güçlü ve zayıf
yönlerini keşfetmek
• Tasarım odaklı düşünce becerisini
güçlendirmek

29. PLATFORM
ÖNERİLERİ

30. Kahoot.it

31. Nelly

32. Quiz Game

33. Mambo

34. Teşekkür Ederim
www.yenibiroyun.co
alicevatunsal@gmail.com
@alicevatunsal
34