SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 14
Descargar para leer sin conexión
Paras asiakaspalvelu tehokkaalla CRM:n
hyödyntämisellä - myös metsässä
Ulla Sarsila, Stora Enso
CGI:n Microsoft Dynamics -päivä, 28.10.2015
34
35
 Olli-Pekka Ahonen videolla: Stora Enso Metsä uudistaa metsänomistajien
sähköisiä palveluja
 Yleistä Stora Ensosta ja Stora Enso Metsästä
 CRM avainasemassa toiminnan johtamisessa ja koko asiakasmatkan ajan
 Parasta asiakaspalvelua
Kattavalla asiakastiedolla
Johtamisella
Oman työn johtamisella
 Paras asiakaskokemus
Sisältö
28.10.2015Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä
36
Stora Enso lyhyesti
Packaging Solutions Biomaterials Wood ProductsConsumer Board Paper
• ​​​​​​​​​​Stora Enso on johtava maailmanlaajuinen
uusiutuvien pakkaus-, biomateriaali-, puu- ja
paperiratkaisujen tuottaja
• 27 000 työntekijää
• 35 maassa
• Liikevaihto 2014: 10,2 mrd. €
28.10.2015Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä
• 20 milj. m3 puuta /vuosi raaka-aineeksi
sellu- ja paperitehtaille sekä sahoille
• Puolet yksityisiltä metsänomistajilta
= 20 000 puukauppaa / vuosi
= noin 100 puukauppaa / päivä
• Henkilöstöä 540 ja
alihankintaketjussa n. 2000 henkilöä
• Tarjoamme palveluita ja työkaluja
helppoon ja tehokkaaseen
metsänomistamiseen
Stora Enso Metsä
28.10.2015Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä 37
• Metsänomistajatietojen hallinnointi
• Puukaupan ja ostotyön johtaminen,
suunnittelu ja seuranta
• Metsäasiantuntijan (=ostajan) oman työn
suunnittelu
• Asiakkuudenhoidon suunnittelu,
toteutus ja seuranta
• Asiakaskokemuksen rekisteröinti ja
parantaminen
• Markkinoinnin suunnittelu, toteutus ja
seuranta
• Uusasiakashankinta
• Analysointi
CRM avainasemassa koko asiakasmatkan ajan
3828.10.2015Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä
Paras asiakaspalvelu
tehokkaalla CRM:n hyödyntämisellä
28.10.2015 39
Kattava
asiakastieto
• Asiakas
• CRM ja ERP
• Tietojen
rekisteröinti ja
ajantasallapito
Johtaminen
• Tavoiteasetanta
• Raportointi
• Seuranta
• Analysointi
Oman työn
johtaminen
• Työpöydät
• Raportointi
• Mobiili
Paras
asiakaskokemus
• Asiakaspalaute
• Palautteisiin
reagointi
Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä
Tuloksellinen ja tehokas toiminta
Paras asiakaspalvelu
kattavan asiakastiedon hyödyntämisellä
28.10.2015 40
Kattava
asiakastieto
• Asiakas
• CRM ja ERP
• Tietojen
rekisteröinti ja
ajantasallapito
Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä
Paras asiakaspalvelu
tehokkaalla johtamisella CRM:ää hyödyntäen
28.10.2015 41
Johtaminen
• Tavoiteasetanta
• Raportointi
• Seuranta
• Analysointi
Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä
Paras asiakaspalvelu
oman työn suunnittelulla ja johtamisella
28.10.2015 42
Oman työn
johtaminen
• Työpöydät
• Raportointi
• Mobiili
Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä
Paras asiakaspalvelu
mitatun asiakaskokemuksen hyödyntämisellä
28.10.2015 43
Paras
asiakaskokemus
• Asiakaspalaute
• Palautteisiin
reagointi
Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä
Paras asiakaspalvelu
tehokkaalla toiminnalla CRM:ää hyödyntäen
28.10.2015 44Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä
28.10.2015Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä 45
Kiitos
Lisätietoja
Ulla Sarsila, asiakkuuspäällikkö
Stora Enso Metsä
LinkedIn
ulla.sarsila@storaenso.com
www.storaensometsa.fi
28.10.2015Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä 46
Case Stora Enso Metsä: Paras asiakaspalvelu tehokkaalla CRM:n hyödyntämisellä - myös metsässä | CGI:n Microsoft Dynamics -päivä 28.10.2015

Más contenido relacionado

Más de CGI Suomi

Digitaalinen HR -akatemia osa 3: Ohjelmistorobotiikka HR:n apuna
Digitaalinen HR -akatemia osa 3: Ohjelmistorobotiikka HR:n apunaDigitaalinen HR -akatemia osa 3: Ohjelmistorobotiikka HR:n apuna
Digitaalinen HR -akatemia osa 3: Ohjelmistorobotiikka HR:n apunaCGI Suomi
 
Digitaalinen HR -akatemia osa 2: Digi-HR tehokkuuden ja tuottavuuden kasvatta...
Digitaalinen HR -akatemia osa 2: Digi-HR tehokkuuden ja tuottavuuden kasvatta...Digitaalinen HR -akatemia osa 2: Digi-HR tehokkuuden ja tuottavuuden kasvatta...
Digitaalinen HR -akatemia osa 2: Digi-HR tehokkuuden ja tuottavuuden kasvatta...CGI Suomi
 
Digitaalinen HR -akatemia osa 1: Miksi HR:n pitää digitalisoitua?
Digitaalinen HR -akatemia osa 1: Miksi HR:n pitää digitalisoitua?Digitaalinen HR -akatemia osa 1: Miksi HR:n pitää digitalisoitua?
Digitaalinen HR -akatemia osa 1: Miksi HR:n pitää digitalisoitua?CGI Suomi
 
Tunne aivosi - ihmisäly vs. koneäly - Minna Huotilainen, Helsingin yliopisto
Tunne aivosi - ihmisäly vs. koneäly - Minna Huotilainen, Helsingin yliopistoTunne aivosi - ihmisäly vs. koneäly - Minna Huotilainen, Helsingin yliopisto
Tunne aivosi - ihmisäly vs. koneäly - Minna Huotilainen, Helsingin yliopistoCGI Suomi
 
Visiot, trendit, innovaatiot - Tapio Volanen, toimitusjohtaja, CGI Suomi Oy &...
Visiot, trendit, innovaatiot - Tapio Volanen, toimitusjohtaja, CGI Suomi Oy &...Visiot, trendit, innovaatiot - Tapio Volanen, toimitusjohtaja, CGI Suomi Oy &...
Visiot, trendit, innovaatiot - Tapio Volanen, toimitusjohtaja, CGI Suomi Oy &...CGI Suomi
 
Kokemuksia Dynamics 365 for Finance & Operations -pilvitoteutuksista, Markku ...
Kokemuksia Dynamics 365 for Finance & Operations -pilvitoteutuksista, Markku ...Kokemuksia Dynamics 365 for Finance & Operations -pilvitoteutuksista, Markku ...
Kokemuksia Dynamics 365 for Finance & Operations -pilvitoteutuksista, Markku ...CGI Suomi
 
Ingredients of a successful Dynamics 365 project, Petter Ruud, CIO, Astrup Fe...
Ingredients of a successful Dynamics 365 project, Petter Ruud, CIO, Astrup Fe...Ingredients of a successful Dynamics 365 project, Petter Ruud, CIO, Astrup Fe...
Ingredients of a successful Dynamics 365 project, Petter Ruud, CIO, Astrup Fe...CGI Suomi
 
Kassakoneista mobiiliin, Anna Lehtonen, Posti & Ville Rinne, CGI
Kassakoneista mobiiliin, Anna Lehtonen, Posti & Ville Rinne, CGIKassakoneista mobiiliin, Anna Lehtonen, Posti & Ville Rinne, CGI
Kassakoneista mobiiliin, Anna Lehtonen, Posti & Ville Rinne, CGICGI Suomi
 
Mitä mahdollisuuksia virtuaali- ja lisätty todellisuus tuo? Maria Rautavirta,...
Mitä mahdollisuuksia virtuaali- ja lisätty todellisuus tuo? Maria Rautavirta,...Mitä mahdollisuuksia virtuaali- ja lisätty todellisuus tuo? Maria Rautavirta,...
Mitä mahdollisuuksia virtuaali- ja lisätty todellisuus tuo? Maria Rautavirta,...CGI Suomi
 
Kanta-asiakkuusjärjestelmän uudistaminen, Sten Smeds, Viking Line Abp
Kanta-asiakkuusjärjestelmän uudistaminen, Sten Smeds, Viking Line AbpKanta-asiakkuusjärjestelmän uudistaminen, Sten Smeds, Viking Line Abp
Kanta-asiakkuusjärjestelmän uudistaminen, Sten Smeds, Viking Line AbpCGI Suomi
 
Vein-to-Vein - veren matkan digitalisoiminen, Heikki Myllyniemi, SPR Veripalvelu
Vein-to-Vein - veren matkan digitalisoiminen, Heikki Myllyniemi, SPR VeripalveluVein-to-Vein - veren matkan digitalisoiminen, Heikki Myllyniemi, SPR Veripalvelu
Vein-to-Vein - veren matkan digitalisoiminen, Heikki Myllyniemi, SPR VeripalveluCGI Suomi
 
Älykäs pilvi + liiketoimintasovellusten tietojen yhdistäminen - Vesa-Matti Pa...
Älykäs pilvi + liiketoimintasovellusten tietojen yhdistäminen - Vesa-Matti Pa...Älykäs pilvi + liiketoimintasovellusten tietojen yhdistäminen - Vesa-Matti Pa...
Älykäs pilvi + liiketoimintasovellusten tietojen yhdistäminen - Vesa-Matti Pa...CGI Suomi
 
Liiketoiminnan ketterä muutos - Jari Hammar, Martela
Liiketoiminnan ketterä muutos - Jari Hammar, MartelaLiiketoiminnan ketterä muutos - Jari Hammar, Martela
Liiketoiminnan ketterä muutos - Jari Hammar, MartelaCGI Suomi
 
The Real World of Robotics Process Automation (RPA)
The Real World of Robotics Process Automation (RPA)The Real World of Robotics Process Automation (RPA)
The Real World of Robotics Process Automation (RPA)CGI Suomi
 
Minne toimipaikka kannattaa sijoittaa? Mistä asunto kannattaa ostaa? Analytii...
Minne toimipaikka kannattaa sijoittaa? Mistä asunto kannattaa ostaa? Analytii...Minne toimipaikka kannattaa sijoittaa? Mistä asunto kannattaa ostaa? Analytii...
Minne toimipaikka kannattaa sijoittaa? Mistä asunto kannattaa ostaa? Analytii...CGI Suomi
 
OpenStreetMap ja paikkatietodatan rikastaminen - Topi Tjukanov, CGI - Paikkat...
OpenStreetMap ja paikkatietodatan rikastaminen - Topi Tjukanov, CGI - Paikkat...OpenStreetMap ja paikkatietodatan rikastaminen - Topi Tjukanov, CGI - Paikkat...
OpenStreetMap ja paikkatietodatan rikastaminen - Topi Tjukanov, CGI - Paikkat...CGI Suomi
 
CGI:n Palvelumuotoilun ja teknologian saumaton yhteistyö -seminaari 1.11.2016
CGI:n Palvelumuotoilun ja teknologian saumaton yhteistyö -seminaari 1.11.2016CGI:n Palvelumuotoilun ja teknologian saumaton yhteistyö -seminaari 1.11.2016
CGI:n Palvelumuotoilun ja teknologian saumaton yhteistyö -seminaari 1.11.2016CGI Suomi
 
Anders markstedt cgi_delivering_business_value_with_holograms_cg_in_dynamics_...
Anders markstedt cgi_delivering_business_value_with_holograms_cg_in_dynamics_...Anders markstedt cgi_delivering_business_value_with_holograms_cg_in_dynamics_...
Anders markstedt cgi_delivering_business_value_with_holograms_cg_in_dynamics_...CGI Suomi
 
Viena loire pohjakallio-spr_hadanalaisten_apuna_edistyksellinen_raportointi_t...
Viena loire pohjakallio-spr_hadanalaisten_apuna_edistyksellinen_raportointi_t...Viena loire pohjakallio-spr_hadanalaisten_apuna_edistyksellinen_raportointi_t...
Viena loire pohjakallio-spr_hadanalaisten_apuna_edistyksellinen_raportointi_t...CGI Suomi
 
Tapio kokkonen sinksi_sahkoinen_tiedonsiirto_tuo_tehokkuutta_leipomotoimialal...
Tapio kokkonen sinksi_sahkoinen_tiedonsiirto_tuo_tehokkuutta_leipomotoimialal...Tapio kokkonen sinksi_sahkoinen_tiedonsiirto_tuo_tehokkuutta_leipomotoimialal...
Tapio kokkonen sinksi_sahkoinen_tiedonsiirto_tuo_tehokkuutta_leipomotoimialal...CGI Suomi
 

Más de CGI Suomi (20)

Digitaalinen HR -akatemia osa 3: Ohjelmistorobotiikka HR:n apuna
Digitaalinen HR -akatemia osa 3: Ohjelmistorobotiikka HR:n apunaDigitaalinen HR -akatemia osa 3: Ohjelmistorobotiikka HR:n apuna
Digitaalinen HR -akatemia osa 3: Ohjelmistorobotiikka HR:n apuna
 
Digitaalinen HR -akatemia osa 2: Digi-HR tehokkuuden ja tuottavuuden kasvatta...
Digitaalinen HR -akatemia osa 2: Digi-HR tehokkuuden ja tuottavuuden kasvatta...Digitaalinen HR -akatemia osa 2: Digi-HR tehokkuuden ja tuottavuuden kasvatta...
Digitaalinen HR -akatemia osa 2: Digi-HR tehokkuuden ja tuottavuuden kasvatta...
 
Digitaalinen HR -akatemia osa 1: Miksi HR:n pitää digitalisoitua?
Digitaalinen HR -akatemia osa 1: Miksi HR:n pitää digitalisoitua?Digitaalinen HR -akatemia osa 1: Miksi HR:n pitää digitalisoitua?
Digitaalinen HR -akatemia osa 1: Miksi HR:n pitää digitalisoitua?
 
Tunne aivosi - ihmisäly vs. koneäly - Minna Huotilainen, Helsingin yliopisto
Tunne aivosi - ihmisäly vs. koneäly - Minna Huotilainen, Helsingin yliopistoTunne aivosi - ihmisäly vs. koneäly - Minna Huotilainen, Helsingin yliopisto
Tunne aivosi - ihmisäly vs. koneäly - Minna Huotilainen, Helsingin yliopisto
 
Visiot, trendit, innovaatiot - Tapio Volanen, toimitusjohtaja, CGI Suomi Oy &...
Visiot, trendit, innovaatiot - Tapio Volanen, toimitusjohtaja, CGI Suomi Oy &...Visiot, trendit, innovaatiot - Tapio Volanen, toimitusjohtaja, CGI Suomi Oy &...
Visiot, trendit, innovaatiot - Tapio Volanen, toimitusjohtaja, CGI Suomi Oy &...
 
Kokemuksia Dynamics 365 for Finance & Operations -pilvitoteutuksista, Markku ...
Kokemuksia Dynamics 365 for Finance & Operations -pilvitoteutuksista, Markku ...Kokemuksia Dynamics 365 for Finance & Operations -pilvitoteutuksista, Markku ...
Kokemuksia Dynamics 365 for Finance & Operations -pilvitoteutuksista, Markku ...
 
Ingredients of a successful Dynamics 365 project, Petter Ruud, CIO, Astrup Fe...
Ingredients of a successful Dynamics 365 project, Petter Ruud, CIO, Astrup Fe...Ingredients of a successful Dynamics 365 project, Petter Ruud, CIO, Astrup Fe...
Ingredients of a successful Dynamics 365 project, Petter Ruud, CIO, Astrup Fe...
 
Kassakoneista mobiiliin, Anna Lehtonen, Posti & Ville Rinne, CGI
Kassakoneista mobiiliin, Anna Lehtonen, Posti & Ville Rinne, CGIKassakoneista mobiiliin, Anna Lehtonen, Posti & Ville Rinne, CGI
Kassakoneista mobiiliin, Anna Lehtonen, Posti & Ville Rinne, CGI
 
Mitä mahdollisuuksia virtuaali- ja lisätty todellisuus tuo? Maria Rautavirta,...
Mitä mahdollisuuksia virtuaali- ja lisätty todellisuus tuo? Maria Rautavirta,...Mitä mahdollisuuksia virtuaali- ja lisätty todellisuus tuo? Maria Rautavirta,...
Mitä mahdollisuuksia virtuaali- ja lisätty todellisuus tuo? Maria Rautavirta,...
 
Kanta-asiakkuusjärjestelmän uudistaminen, Sten Smeds, Viking Line Abp
Kanta-asiakkuusjärjestelmän uudistaminen, Sten Smeds, Viking Line AbpKanta-asiakkuusjärjestelmän uudistaminen, Sten Smeds, Viking Line Abp
Kanta-asiakkuusjärjestelmän uudistaminen, Sten Smeds, Viking Line Abp
 
Vein-to-Vein - veren matkan digitalisoiminen, Heikki Myllyniemi, SPR Veripalvelu
Vein-to-Vein - veren matkan digitalisoiminen, Heikki Myllyniemi, SPR VeripalveluVein-to-Vein - veren matkan digitalisoiminen, Heikki Myllyniemi, SPR Veripalvelu
Vein-to-Vein - veren matkan digitalisoiminen, Heikki Myllyniemi, SPR Veripalvelu
 
Älykäs pilvi + liiketoimintasovellusten tietojen yhdistäminen - Vesa-Matti Pa...
Älykäs pilvi + liiketoimintasovellusten tietojen yhdistäminen - Vesa-Matti Pa...Älykäs pilvi + liiketoimintasovellusten tietojen yhdistäminen - Vesa-Matti Pa...
Älykäs pilvi + liiketoimintasovellusten tietojen yhdistäminen - Vesa-Matti Pa...
 
Liiketoiminnan ketterä muutos - Jari Hammar, Martela
Liiketoiminnan ketterä muutos - Jari Hammar, MartelaLiiketoiminnan ketterä muutos - Jari Hammar, Martela
Liiketoiminnan ketterä muutos - Jari Hammar, Martela
 
The Real World of Robotics Process Automation (RPA)
The Real World of Robotics Process Automation (RPA)The Real World of Robotics Process Automation (RPA)
The Real World of Robotics Process Automation (RPA)
 
Minne toimipaikka kannattaa sijoittaa? Mistä asunto kannattaa ostaa? Analytii...
Minne toimipaikka kannattaa sijoittaa? Mistä asunto kannattaa ostaa? Analytii...Minne toimipaikka kannattaa sijoittaa? Mistä asunto kannattaa ostaa? Analytii...
Minne toimipaikka kannattaa sijoittaa? Mistä asunto kannattaa ostaa? Analytii...
 
OpenStreetMap ja paikkatietodatan rikastaminen - Topi Tjukanov, CGI - Paikkat...
OpenStreetMap ja paikkatietodatan rikastaminen - Topi Tjukanov, CGI - Paikkat...OpenStreetMap ja paikkatietodatan rikastaminen - Topi Tjukanov, CGI - Paikkat...
OpenStreetMap ja paikkatietodatan rikastaminen - Topi Tjukanov, CGI - Paikkat...
 
CGI:n Palvelumuotoilun ja teknologian saumaton yhteistyö -seminaari 1.11.2016
CGI:n Palvelumuotoilun ja teknologian saumaton yhteistyö -seminaari 1.11.2016CGI:n Palvelumuotoilun ja teknologian saumaton yhteistyö -seminaari 1.11.2016
CGI:n Palvelumuotoilun ja teknologian saumaton yhteistyö -seminaari 1.11.2016
 
Anders markstedt cgi_delivering_business_value_with_holograms_cg_in_dynamics_...
Anders markstedt cgi_delivering_business_value_with_holograms_cg_in_dynamics_...Anders markstedt cgi_delivering_business_value_with_holograms_cg_in_dynamics_...
Anders markstedt cgi_delivering_business_value_with_holograms_cg_in_dynamics_...
 
Viena loire pohjakallio-spr_hadanalaisten_apuna_edistyksellinen_raportointi_t...
Viena loire pohjakallio-spr_hadanalaisten_apuna_edistyksellinen_raportointi_t...Viena loire pohjakallio-spr_hadanalaisten_apuna_edistyksellinen_raportointi_t...
Viena loire pohjakallio-spr_hadanalaisten_apuna_edistyksellinen_raportointi_t...
 
Tapio kokkonen sinksi_sahkoinen_tiedonsiirto_tuo_tehokkuutta_leipomotoimialal...
Tapio kokkonen sinksi_sahkoinen_tiedonsiirto_tuo_tehokkuutta_leipomotoimialal...Tapio kokkonen sinksi_sahkoinen_tiedonsiirto_tuo_tehokkuutta_leipomotoimialal...
Tapio kokkonen sinksi_sahkoinen_tiedonsiirto_tuo_tehokkuutta_leipomotoimialal...
 

Case Stora Enso Metsä: Paras asiakaspalvelu tehokkaalla CRM:n hyödyntämisellä - myös metsässä | CGI:n Microsoft Dynamics -päivä 28.10.2015

  • 1. Paras asiakaspalvelu tehokkaalla CRM:n hyödyntämisellä - myös metsässä Ulla Sarsila, Stora Enso CGI:n Microsoft Dynamics -päivä, 28.10.2015 34
  • 2. 35  Olli-Pekka Ahonen videolla: Stora Enso Metsä uudistaa metsänomistajien sähköisiä palveluja  Yleistä Stora Ensosta ja Stora Enso Metsästä  CRM avainasemassa toiminnan johtamisessa ja koko asiakasmatkan ajan  Parasta asiakaspalvelua Kattavalla asiakastiedolla Johtamisella Oman työn johtamisella  Paras asiakaskokemus Sisältö 28.10.2015Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä
  • 3. 36 Stora Enso lyhyesti Packaging Solutions Biomaterials Wood ProductsConsumer Board Paper • ​​​​​​​​​​Stora Enso on johtava maailmanlaajuinen uusiutuvien pakkaus-, biomateriaali-, puu- ja paperiratkaisujen tuottaja • 27 000 työntekijää • 35 maassa • Liikevaihto 2014: 10,2 mrd. € 28.10.2015Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä
  • 4. • 20 milj. m3 puuta /vuosi raaka-aineeksi sellu- ja paperitehtaille sekä sahoille • Puolet yksityisiltä metsänomistajilta = 20 000 puukauppaa / vuosi = noin 100 puukauppaa / päivä • Henkilöstöä 540 ja alihankintaketjussa n. 2000 henkilöä • Tarjoamme palveluita ja työkaluja helppoon ja tehokkaaseen metsänomistamiseen Stora Enso Metsä 28.10.2015Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä 37
  • 5. • Metsänomistajatietojen hallinnointi • Puukaupan ja ostotyön johtaminen, suunnittelu ja seuranta • Metsäasiantuntijan (=ostajan) oman työn suunnittelu • Asiakkuudenhoidon suunnittelu, toteutus ja seuranta • Asiakaskokemuksen rekisteröinti ja parantaminen • Markkinoinnin suunnittelu, toteutus ja seuranta • Uusasiakashankinta • Analysointi CRM avainasemassa koko asiakasmatkan ajan 3828.10.2015Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä
  • 6. Paras asiakaspalvelu tehokkaalla CRM:n hyödyntämisellä 28.10.2015 39 Kattava asiakastieto • Asiakas • CRM ja ERP • Tietojen rekisteröinti ja ajantasallapito Johtaminen • Tavoiteasetanta • Raportointi • Seuranta • Analysointi Oman työn johtaminen • Työpöydät • Raportointi • Mobiili Paras asiakaskokemus • Asiakaspalaute • Palautteisiin reagointi Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä Tuloksellinen ja tehokas toiminta
  • 7. Paras asiakaspalvelu kattavan asiakastiedon hyödyntämisellä 28.10.2015 40 Kattava asiakastieto • Asiakas • CRM ja ERP • Tietojen rekisteröinti ja ajantasallapito Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä
  • 8. Paras asiakaspalvelu tehokkaalla johtamisella CRM:ää hyödyntäen 28.10.2015 41 Johtaminen • Tavoiteasetanta • Raportointi • Seuranta • Analysointi Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä
  • 9. Paras asiakaspalvelu oman työn suunnittelulla ja johtamisella 28.10.2015 42 Oman työn johtaminen • Työpöydät • Raportointi • Mobiili Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä
  • 10. Paras asiakaspalvelu mitatun asiakaskokemuksen hyödyntämisellä 28.10.2015 43 Paras asiakaskokemus • Asiakaspalaute • Palautteisiin reagointi Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä
  • 11. Paras asiakaspalvelu tehokkaalla toiminnalla CRM:ää hyödyntäen 28.10.2015 44Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä
  • 12. 28.10.2015Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä 45 Kiitos
  • 13. Lisätietoja Ulla Sarsila, asiakkuuspäällikkö Stora Enso Metsä LinkedIn ulla.sarsila@storaenso.com www.storaensometsa.fi 28.10.2015Ulla Sarsila, Stora Enso Metsä 46