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Prevencion y control de riesgos

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Prevencion y control de riesgos

  1. 1. Prevención y Control de Riesgos enMateria de Seguridad y Salud Laboral Ing. Ing Johely Zalec
  2. 2. Objetivo• Proteger al trabajador de los riesgos q e se deri an que derivan de su trabajo; por tanto, una buena actuación en Prevención de Riesgos Laborales implica evitar o minimizar las causas de los accidentes y de las enfermedades derivadas del trabajo trabajo.
  3. 3. Índice• Conceptos Básicos• Clasificación de Cl ifi ió d llos F tFactores d Ri de Riesgo• Gestión de Riesgos Laborales• Identificación de Peligro Riesgo Id ifi ió d P li y Ri• Evaluación del Riesgo• Valoración del Riesgo• Métodos para la Evaluación de Riesgos• Control y Enfoque Moderno del Riesgo• Ventajas en la Prevención de Riesgos• Resumen• Conclusión
  4. 4. Incendio Parque Central q
  5. 5. Conceptos Básicos C t Bá i• Peligro Condición presente en el sitio de trabajo con potencial a causar daño a las personas ambiente y/o personas, instalaciones.• Riesgo El riesgo en términos generales es una amenaza latente, es la posibilidad y/o probabilidad de que por algún motivo ocurra un evento hecho o situación con evento, consecuencias perjudiciales, para las personas, la empresa y la sociedad. p
  6. 6. Conceptos Básicos• Factores de Riesgo g Es la existencia de elementos fenómenos elementos, ambientales y acciones humanas que encierran una capacidad potencial de producir lesiones o daños materiales y cuya probabilidad de ocurrencia depende de la eliminación o control del elemento agresivo agresivo. Los factores de riesgo pueden presentarse de forma intencional o no intencional intencional.
  7. 7. Clasificación de los Factores de Riesgo Físicos • Temperatura, Iluminación, Ruido, Radiaciones, Vibraciones • Atrapado por, Golpeado por, Herramientas, EquiposMecánicos • Vapores, Gases, Líquidos, SólidosQuímicosErgonómicos • Trabajos repetitivos, Sobre esfuerzo, Sedestación /BipedestaciónPsicológicos • Stress, Fatiga MentalBiológicos • Bacterias, Virus, Hongos, Parásitos, Microorganismos • Climáticos, Delictivos, Actos por Terceros Otros
  8. 8. Gestión de Riesgos Laborales
  9. 9. Identificación de Peligro y Riesgo• Actividades rutinarias y no rutinarias.• Acti idades de todo el personal con acceso al llugar Actividades gar de trabajo (incluidos subcontratistas y visitantes).• Servicios o infraestructuras en el lugar de trabajo, proporcionado por la organización o por otros.
  10. 10. Evaluación del Riesgo• Estimación del Riesgo: se valoran conjuntamente la probabilidad y la severidad – consecuencias, de que se materialice el peligro.• Probabilidad de que ocurra el daño: • Alta: el daño ocurrirá siempre o casi siempre • Media: el daño ocurrirá en algunas ocasiones • Baja: el daño ocurrirá raras veces• Severidad - Consecuencias del daño: • P Partes d l cuerpo afectadas del f d • Naturaleza del daño : ligeramente dañino, dañino, extremadamente dañino
  11. 11. Evaluación del RiesgoProbabilidad Características Probabilidad Estimada ( marcar con x) Baja Trabajadores entrenados con experiencia, usan equipos de protección personal y nunca han ocurrido accidentes Media Han ocurrido accidentes muy esporádicamente, se usan los equipos de d protección personal de manera t ió ld intermitente, personal está entrenado Alta Trabajadores poco entrenados, no usan equipos de protección personal, han ocurrido accidentes muy frecuentemente
  12. 12. Evaluación del Riesgo Daño Consecuencias de la Lesión Daño Estimado (marcar con x )Ligeramente Dañino Rasguños, molestias, irritación y magulladuras pequeñas Quemaduras, fracturas Quemaduras fracturas, Dañino disminución de la capacidad auditiva, trastornos músculo esqueléticos Extremadamente Intoxicaciones , amputaciones, Dañino lesiones múltiples y fatales
  13. 13. Valoración del Riesgo CONSECUENCIAS Ligeramente Extremadamente Dañino (1) Dañino (2) Dañino (3) Riesgo Trivial g Riesgo tolerable g Riesgo moderado g Baja (1) (1) (2) (3) Riesgo tolerable Riesgo moderado Riesgo importante Media (2) (2) (4) (6) Riesgo moderado Riesgo importante Riesgo intolerable Alta (3) (3) (6) (9)• T: TRIVIAL No se requiere acción específica.• TO:TOLERABLE No se necesita mejorar la acción preventiva, Se requieren comprobaciones periódicas.• M: MODERADO Se deben hacer esfuerzos para reducir el riesgo.• I: IMPORTANTE No debe comenzarse el trabajo hasta que se haya minimizado el riesgo.• IN: INTOLERABLE No debe comenzar ni continuar el trabajo hasta que se minimice el riesgo. Si no es posible minimizarlo, iincluso con recursos li it d d b prohibirse ell t b j ibl i i i l l limitados, debe hibi trabajo
  14. 14. Métodos para la Evaluación de Riesgos•Lista de chequeo
  15. 15. Métodos para la Evaluación de Riesgos
  16. 16. Métodos para la Evaluación de Riesgos • Análisis de peligros y operatividad (HAZOP) Equipos de Protección PersonalPALABRA GUIA SIGNIFICADO APLICACIÓN OBSERVACION Multa según LOPCYMAT en su Art. No existe departamento de NO Equipos de Protección Personal 119 numeral 14 Seguridad y Salud Laboral No hay multa. Si existe departamento de INVERSO Equipos de Protección Personal Los trabajadores tendrán un riesgo Seguridad y Salud Laboral mínimo de accidentes ocupacionales Los trabajadores no estarán La empresa esta atento a los riesgos expuestos a riesgos minimizando los a que están expuestos los MAS Equipos de Protección Personal accidentes y enfermedades trabajadores y le suministran los ocupacionales equipos necesarios Los empleados no estarán a salvo La empresa le da mas importancia a MENOS Equipos de Protección Personal de los riesgos presentes en su área los gastos económicos que generan de trabajo estos riesgos
  17. 17. Métodos para la Evaluación de Riesgos • Diagrama de Ishikawa Químicos Físicos Ergonómicos - Presencia de productos de - Ruido generado por -Malas posturas limpieza impresoras -Sobreesfuerzo - Sillas en mal - Iluminación escasa estado - M l di t ib ió Mala distribución de los implementos de trabajo Riesgos en el Área de Administración - Stress -Manipulación del archivador - Bacterias - Hongos Biológicos Mecánico Psicosocial
  18. 18. Métodos para la Evaluación de Riesgos• Análisis de Seguridad en el Trabajo (A.S.T) g j ( ) • Tiene como objetivo realizar un análisis sistemático de cada tarea de una actividad laboral, que especifica un ,q p procedimiento detallado donde los trabajadores puedan seguir paso a paso, para identificar los peligros y saber como evitarlos. • Se usa para desarrollar prácticas o procedimientos de trabajo seguros. • Debe ser suficientemente detallado para guiar al g empleado a través de toda la actividad de trabajo.
  19. 19. Métodos para la Evaluación de Riesgos
  20. 20. Métodos para la Evaluación de Riesgos
  21. 21. Métodos para la Evaluación de Riesgos
  22. 22. Control y Enfoque Moderno del Riesgo• Control por Sustitución: oportunidades de cambios de los procesos procesos.• Control por Eliminación: retirar el material contaminante del sitio en el cuál hay riesgo riesgo. 1. En caso de derrame o fuga. 2. En caso que el manejo como materia prima represente un riesgo de exposición al operador.
  23. 23. Control y Enfoque Moderno del Riesgo• Modificar el Proceso: cambiar la disposición, ubicación, forma de operación y forma de manejo , p j del elemento.• Control por Confinamiento: encerrar las operaciones que contaminen el ambiente general.• Aislar el Riesgo: separar las operaciones peligrosas del resto de las otras.• Diluir l Riesgo: E i Dil i el Ri Equipos d protección personal. de t ió l
  24. 24. Control y Enfoque Moderno del Riesgo• El enfoque coercitivo: dado que la gente no evalúa correctamente los peligros ni toma las precauciones adecuadas, adecuadas se le debe imponer reglas y sujetarlas a sanciones.• El enfoque psicológico: pretende premiar llos f i ló i t d i comportamientos seguros.• El enfoque de ingeniería: rediseño de los procesos.
  25. 25. Ventajas Fundamentales en la Prevención de Ri d Riesgos• Minimizar las causas de los accidentes y enfermedades ocupacionales.• Minimizar los daños a los bienes de la empresa como instalaciones y materiales.• Menores costos de seguros e indemnizaciones.• Control en las pérdidas de tiempo tiempo.• Menor rotación del personal por ausencias al trabajo• Continuidad del proceso normal de producción.
  26. 26. Resumen• Una vez se defina la metodología a utilizar para la identificación de Riesgos se debe proceder a la implementación de los mecanismos de prevención.• El supervisor inmediato del trabajador o el responsable del área deberá a través de charlas, notificar al trabajador de los riesgos a los cuales está expuesto, llas medidas d prevención que lla empresa t did de ió mantiene y las acciones que él como trabajador debe cumplir para preservar su seguridad la de sus seguridad, compañeros y la instalación en general.
  27. 27. Resumen• Implementar seguimiento continuo del control de riesgo aplicando lo siguiente: • Educación • Exámenes Médicos • Equipos de Protección Personal • Mantenimientos Equipos e Instalaciones • Mediciones Ambientales • Documentar Procesos, responsabilidades • Planear Inspecciones • Mejorar O d y Limpieza M j Orden Li i
  28. 28. Conclusiones• Las personas constituyen el principal elemento de la seguridad.• El trabajador requiere de una capacitación constante para lograr la toma de conciencia sobre los riesgos y peligros y actué en consecuencia de ello. ello• El error humano se puede deber a dos motivos: a un acto inseg ro o condición inseg ra inseguro insegura.
  29. 29. Si cada uno de los actores vinculados en esta área área, cumple a cabalidad con su rol, respetando sus atribuciones y facultades, el éxito de una gestión verdaderamente preventiva está asegurado. p g
  30. 30. Muchas Gracias • Pág Web • htt // http://www.corinproinca.com i i

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