Een kickstart voor je persoonlijke ontwikkeling. 7 x goed bezig - voor je werk en voor jezelf. Nieuwe perspectieven op werken. In deze snel veranderende wereld moeten organisaties steeds hun koers bijstellen en innoveren. Daarom hebben ze medewerkers nodig met een frisse blik en een scherpe geest. Dat je een vak hebt geleerd is nuttig, maar wat nu meer telt is je persoonlijke ontwikkeling. Ook voor jezelf, want door je persoonlijke skills te verbeteren, krijg je meer plezier in je huidige werk en in nieuwe uitdagingen. Ga aan de slag met de 7 skills voor succesvolle professionals en haal het beste uit jezelf!

1. #persoonlijkeontwikkeling
Een kickstart voor
je persoonlijke
ontwikkeling
7 x goed bezig – voor je werk en
voor jezelf
Christiaan Paulo Tomé
In deze snel veranderende wereld moeten organisaties steeds hun koers
bijstellen en innoveren. Daarom hebben ze medewerkers nodig met een
frisse blik en een scherpe geest. Dat je een vak hebt geleerd is nuttig, maar
wat nu meer telt is je persoonlijke ontwikkeling. Ook voor jezelf, want door
je persoonlijke skills te verbeteren krijg je meer plezier in je huidige werk
en in nieuwe uitdagingen. Ga aan de slag met de 7 skills voor succesvolle
professionals en haal het beste uit jezelf!
32 kpnconsulting.nl/opinie
38 #trendingtopics

2. #persoonlijkeontwikkeling
‘Werken vanuit je passie, je denkkracht
gebruiken, jezelf goed uiten… Als je
hier bewust mee aan de slag gaat, ga
je heel anders tegen je werk aan kijken.
En in deze tijd van jobhoppen is het
een noodzaak geworden.’ Christiaan
Paulo Tomé van KPN Consulting wil
het graag al zijn collega’s meegeven.
Op basis van onderzoek en eigen
ervaringen ontwikkelde hij de 7 skills
van succesvolle professionals. Neem
ze door en bepaal met welke skill jij
aan de slag wilt. Met de video- en
literatuurlinks in de tabel kun je
meteen beginnen.
1. ‘In the zone’
Je passie herkennen
Als je doet waar je van houdt, krijg je
energie. Daarom is het goed om te
weten wanneer jij in je element bent.
Kun je benoemen wat jouw passie is,
dan zie je eerder kansen om je werk
daarop aan te laten sluiten – en dan
zien anderen ze ook. Weet jij niet
precies wat jouw passie of drijfveer is?
Vraag jezelf dan af hoe je zou leven als
geld niet bestond.
2. Eureka!
Creatief zijn
Creatief zijn, nieuwe ideeën of
oplossingen bedenken, maakt je werk
extra boeiend. Het zet je op scherp
en van een goede nieuwe vondst raak
je enthousiast. In deze tijd vragen
organisaties ook om creativiteit: het is
de motor van innovatie. Je kunt veel
doen om op waardevolle ideeën voor
je organisatie te komen: vergroot je
verbeeldingskracht, sta open voor
nieuwe ideeën en stimuleer je collega’s
om eens anders te denken en creëer
ruimte om je creativiteit te ontplooien.
Wacht niet op inspiratie, het is een
kwestie van gewoon beginnen!
3. ‘We gaan ervoor’
Motiveren
Weet je anderen mee te krijgen, dan
heb je daar veel profijt van. Of je nu
een feest wilt organiseren of aan een
nieuw project begint: je bereikt je
doelen gemakkelijker wanneer je jezelf
omringt met mensen die je kunnen
helpen. Zorg dat jullie gezamenlijke
doel duidelijk is: dat maakt mensen
betrokken. Als je weet wat de anderen
motiveert in hun bijdrage aan dat doel
en hen taken geeft die daarbij passen,
zullen ze productiever zijn en meer
voldoening uit hun werk halen.
4. Professional aan het
woord
Jezelf uiten
Als je goed kunt verwoorden wat
je denkt en voelt, in gesprekken en
op papier, dan heb je daar dagelijks
profijt van. Op je werk en privé.
Want daarmee zorg je ervoor dat
anderen jou goed begrijpen en dat jij
je doel bereikt. Echt communicatief
vaardig word je als je begrijpelijk en
helder kunt argumenteren, je publiek
overtuigt, jezelf krachtig presenteert
en goed kunt luisteren. Praat met de
juiste intentie, zonder agressieve toon
of manipulatie. Spreek je gedachten uit
en leer correct te argumenteren. Dat
komt elke dag van pas.
Organisaties hebben
medewerkers nodig met
een frisse blik en een
scherpe geest
5. Gebruik je verstand
Denkkracht
Thought leadership tonen. Een
complete visie op papier zetten. Het
is een kunst, maar strategisch en
conceptueel denken kun je wel trainen.
Daag jezelf uit en verwonder je om wat
er om je heen gebeurt. Reflecteer vaker
op wat je hebt gedaan en vraag eens
vaker waarom de dingen zijn zoals ze
zijn. Word je bewust van je denkkracht
en zorg dat je je werk niet op de
automatische piloot gaat doen. Dan
houd je jezelf én je omgeving scherp.
7. Gek op je werk
Bevlogenheid
Bevlogenheid creëer
je door de bovenstaande
6 skills goed op te pakken. Ken je je
eigen kracht, weet je jezelf scherp te
houden en anderen mee te krijgen,
dan is bevlogenheid het resultaat.
Je bevlogenheid kan aangewakkerd
worden door factoren als de impact
van je werk, kansen om te presteren,
resultaat en interactie met de klant.
En… go!
Weet jij met welke skills je meer
wilt doen? De gouden tips in de
tabel helpen je verder: inspirerende
TED-presentaties, online cursussen,
interessante boeken. Doe er je
voordeel mee en neem de skills die jij
wilt ontwikkelen mee in je Persoonlijk
Ontwikkelings Plan, bespreek ze met
je coach of met een collega of vriend.
Zo krijg je steeds meer energie van je
werk. Bovendien ben je meer waard
voor je werkgever – je huidige én je
toekomstige. Succes! ■
Over de auteur
Christiaan Paulo Tomé is business
consultant bij KPN Consulting en
richt zich op het nieuwe leren en
kennisuitwisseling binnen organisaties.
Verder praten?
Neem contact met ons op via
christiaan.paulotome@kpn.com of
kpnconsulting.nl.
Ter inspiratie
Via de QR-codes geven we 7 gouden
tips om je persoonlijke ontwikkeling
een kickstart te geven. Gebruik een
smartphone of tablet om de codes te
scannen.
6. Een gevoelskwestie
Intuïtie
Minstens zo belangrijk als je
denkkracht is je intuïtie. Ben jij je
genoeg bewust van wat je voelt? En
durf je op je intuïtie te vertrouwen,
je innerlijke ingevingen te volgen?
Dat helpt je niet alleen om richting te
geven aan je leven, maar ook om in
jouw dagelijkse werk aan te voelen
welke kant je op moet. Je hebt vast wel
eens een geweldig idee gekregen toen
je onder de douche stond. Of een ‘gut
feeling’, dat er iets ging gebeuren of
dat je een bepaalde beslissing moest
nemen. Ook dat heeft te maken met
je intuïtie. Je kunt leren om hier beter
naar te luisteren.
kpnconsulting.nl/opinie 39