Seminario de cuatro jornadas:
25 de febrero, 11 y 25 de marzo
y 15 de abril de 2010
Está demostrado que el 80% del éxito o fracaso de la gestión directiva corresponde a factores emocionales, mientras que tan sólo el 20% se atribuye al dominio técnico. El control y la gestión de las emociones son, por tanto un factor clave del éxito tanto para las personas como para las organizaciones.
La inteligencia emocional es el eje troncal de habilidades y capacidades fundamentales para afrontar con éxito los retos que presenta la empresa hoy en día, como son la capacidad de liderazgo en tiempos de crisis, el trabajo en equipo, las relaciones interpersonales, la asunción de retos o el desarrollo de la capacidad de innovación.
Las cuatro fuerzas del directivo - Hacia una gestión emocionalmente inteligente
1. Las cuatro fuerzas
del directivo
Hacia una gestión
emocionalmente inteligente
Seminario de cuatro jornadas:
25 de febrero, 11 y 25 de marzo
y 15 de abril de 2010
2. Está demostrado que el 80% del éxito o fracaso
de la gestión directiva corresponde a factores
El 80% del éxito
emocionales, mientras que tan sólo el 20% se atribuye en la dirección de la empresa
al dominio técnico. El control y la gestión de las
emociones son, por tanto un factor clave del éxito
se debe a la gestión de
tanto para las personas como para las organizaciones. los factores emocionales
La inteligencia emocional es el eje troncal de habilidades y capacidades fundamentales para afrontar con
éxito los retos que presenta la empresa hoy en día, como son la capacidad de liderazgo en tiempos de
crisis, el trabajo en equipo, las relaciones interpersonales, la asunción de retos o el desarrollo de la
capacidad de innovación.
PROGRAMA
Siguiendo cuatro ejes clave en el desarrollo de la inteligencia emocional el seminario se estructura en
cuatro jornadas o talleres:
TALLER 1. Identificar las emociones y gestionar sus consecuencias.
TALLER 2. Potenciar la automotivación y las emociones positivas.
TALLER 3. Afrontar la ansiedad, los contratiempos y el estrés.
TALLER 4. Desarrollar una comunicación efectiva.
Cada uno de estos talleres se desarrolla con la siguiente dinámica:
• Presentación y juego de introducción.
• Autotest on-line personalizado.
• Valoraciones por parte del coach.
• Video-podcast de aprendizaje.
• Dinámica de grupo: ¿qué harías tú?
• To do: tareas sencillas para llevar a la práctica.
Cada taller tiene una duración de cuatro horas, en las que, de forma práctica y proactiva, se combina la
dinámica de grupo con prácticas personalizadas a través de herramientas digitales intuitivas.
‘Coaching’ personalizado
El seminario presencial con plataforma on-line puede ser complementado con un programa de coaching
personalizado, que podría integrar tanto una dinámica de relación on-line como de sesiones individuales
presenciales.
3. IMPARTIDO POR
José Antonio González Suárez
Cuarenta años de experiencia en formación y gestión de las emociones en las organizaciones. Licenciado
en Filosofía y Ciencias de la Educación. Diplomado en Psicología. Miembro de PMP-SYCOM Training
Systems. Fundador y presidente de SYCOM Training Systems, empresa especializada en inteligencia
emocional en las organizaciones. Coautor, entre otros, del libro La empresa emocionalmente inteligente y
autor de numerosos artículos sobre inteligencia emocional.
LUGAR E INSCRIPCIÓN
Cámara de Comercio e Industria de Álava, Centro de Formación y Asesoramiento.
C/ Manuel Iradier, 17 • 01005 Vitoria-Gasteiz.
Tel.: 945 150 190 • Fax: 945 563 886 • Correo electrónico: formacion@camaradealava.com
FECHAS
Taller 1: 25 de febrero de 2010
Taller 2: 11 de marzo de 2010
Taller 3: 25 de marzo de 2010
Taller 4: 15 de abril de 2010
HORARIO
9:30-13:30 horas
MATRÍCULA
Importe: 380 euros
COSTE DEL CURSO BONIFICABLE EN LAS COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL
(orden TAS 500/2004)*.
• Importe bonificable por hora presencial. Desde 9 euros a 14,30 euros/hora.
(*) Según formación básica o formación especializada y plantilla media de la empresa.
• Cofinanciación mínima requerida a la empresa según tramos establecidos en la normativa.
Las cuatro fuerzas
del directivo
4. Boletín de inscripción
Rellenar y enviar
Fax: 945 563 886
Correo electrónico: formacion@camaradealava.com
Para más información: 945 150 190
Las cuatro fuerzas del directivo
Hacia una gestión
emocionalmente inteligente
Nombre: ......................................................................................................................
Apellidos: ....................................................................................................................
Empresa: ....................................................................................................................
CIF:..................................................... Cargo: ...........................................................
Tel.: ..................................................... Fax: ...............................................................
Dirección: ....................................................................................................................
Población: ........................................................................... C.P.: .............................
Provincia: ....................................................................................................................
E-mail:.........................................................................................................................
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