Klaas Franken, Fineut*, legt het Woonakkoord uit en de mogelijke gevolgen voor uw corporatie. Deze webinar werd u aangeboden door CorporatieNL in samenwerking met Fundament All Media
5. Huurverhogingen
• 4,5% WOZ als maximale huur van de
baan
• Terugdraaien huurverhoging bij
inkomensdaling
• Geen inkomensafhankelijke
huurverhoging voor gehandicapten
en chronisch zieken*
* nog uit te werken in een ministeriële regeling
11. Verhuurderheffing
• ‘Het ministerie heeft hierbij
aangegeven rekening te houden met
een inflatoire groei van de
verhuurdersheffing vanaf 2018.’*
*Brief Centraal Fonds ‘Doorrekening bijgesteld huurbeleid en
effecten verhuurdersheffing’ van 27-2-2013
12. Verhuurderheffing
• ‘Op termijn levert de
verhuurderheffing dezelfde bijdrage
aan het op orde brengen van de
overheidsfinanciën als het
Regeerakkoord.’*
*Brief Blok ‘vormgeving en effecten huurbeleid en
verhuurderheffing’ van 28-2-2013
13. BTW verlaging
• Van 1 maart 2013 tot 1 maart 2014
• Verlaging BTW van 21% naar 6%
• Op arbeidskosten
• Bij renovaties en verbouwingen
14. BTW verlaging
• Ingerekend budgettair effect van
€ 226 miljoen
• Moet voldoende zijn om 15% BTW
verschil te dekken
• Staat dus voor arbeidskosten van
€ 1,5 miljard (226/0,15)
15. BTW verlaging
• Die € 1,5 miljard is inclusief
arbeidskosten van al geplande
verbouwingen en renovaties
• Ook daar verliest Blok immers de
BTW op
16. BTW verlaging
• Óf het budgettair effect is verkeerd
ingerekend
• Óf ook Blok en consorten verwachten
een minimaal effect
17. Energieinvesteringsfonds
• Fonds voor energiebesparing in de
gebouwde omgeving
• Gevoed met 150 miljoen rijksgeld
• Leidt tot investeringsimpuls van 600
miljoen
• Waarvan 300 miljoen ‘ten goede
komt’ van verhuurders…?
18. Blok-hypotheek
• Aftrekbare hypotheek moet 100%
annuïtair afgelost worden
• Koper mag los daarvan de helft
‘bijlenen’
• De rente over de tweede lening kan
niet worden afgetrokken van ‘de
belastingen’.