SERIE   LIDERE
"Esta serie cumple con la nece sidad de materiales escritos desdeuna perspectiva latina para ayudar a qu e el verdadero li...
,       ¿Cómo puedo desarrollar mis talentos?                              INDICE                por Marcos Wirt          ...
Marcos Witt            INTRODUCCIÓN                                Cristo entre 400 a 500 personas por minuto. Ésta       ...
¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS?                                                         Marcos Witt   Tiempo atrás, ...
Marcos Witt                                       talentos, trajo otros cinco talentos,      PARÁBOLA DE                  ...
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¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS?                                                Marcos WittMi hija, el caballo, el al...
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¡CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS?                                              Marcos Wittbebida. La mezcla había alca...
Marcos Witt             A: ASUMIR                          miendo a América Latina. Tiene que recordar                    ...
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¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS?naranja mexicano. Le pregunté al joven que                    P: PEREZOSOme acompañab...
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  1. 1. SERIE LIDERE
  2. 2. "Esta serie cumple con la nece sidad de materiales escritos desdeuna perspectiva latina para ayudar a qu e el verdadero liderazgo sea desarrollado al máximo. Marcos Witt provee consejos práctico s y oportuno s para estos tiemp os." ~ DR. J OH N C. M AXVELL -","v-- lgunos investigadores de la Iglesia estiman que en A méricaA Latina , entr e 400 a 500 personas le entregan su vida a C risto cadaminu to. Ésta es la buena not icia. La mala es que , desgraciadamente,much o de este fruto se está perdiendo por un a escasez de liderazgo.Los latinos luchan con la falta de co nocimient o de los talentosque Dios les ha dado y sobre cómo usarlos para el bien de l Rein o.En este libro aprenderá la razón de ser y el propósito de los talentosque Dios le ha dado y có mo puede desarrollarlos al máxim opote ncial. Ade más encontrará información sob re: " Cómo administrar y usar sus talentos ~ Cómo desarrollar sus tal ento s ~ Cómo reconocer oportunidades divinasEl propósito de la Serie Lidere es apoyar al liderazgo iberoamericanoa maximi zar su potencial person al y su for maci ón co mo líderes. Sepromu eve la integración y el desarrollo del líder para así bend eciral C uerpo de C risto . O tro título en la serie es: Có mo ejercer laverdadera autoridad. MARCOS WITT es reconocido interna cionalment e corno un o de los líderes más prominentes del mundo h ispano. Esel fundador del G rupo Ca nZion, una empresa dedicada a servi r al C uerpo de C risto a tr avés de sus d istin tas co mpañ ías y min iste rios: Ca nZ ion Producciones, dedicada a la producci ón y distr ibuci ón de música cristiana; CCDl1AC, un a escuel a uni versitari a co n ca mpus en Méx ico, Argentina y ~ Para guay, cu ya misión es capacita r y ~form ar mini stros: EDECAN. una o rgan izac ión e e R EA IONencargada del desarro llo de eve n tos; y LIDERE, A STRANG CO.tPAl."Yun mini steri o en alianza -c ,estratégica con el ~ Vida cristiana j Vida practica/ Negocio y liJera:gu~~~~~~;~d ~11~~~~~~ljJ~~~~[TiTh~íl~111MI iam y tien en Cuatro hij os.
  3. 3. , ¿Cómo puedo desarrollar mis talentos? INDICE por Marcos Wirt Publicado por Casa Creación Una compañía de Strang Communications 600 Rinehart Road Lake Mary, Florida 32746 www.casacreacion.com Introducción 4 No se autoriza la reproducción de este libro ni de Parábola de los talentos 8partes del mismo en forma alguna, ni tampoco quesea archivado en un sistema o transmitido de mane- El siervo fiel siempre GANA 15 ra alguna ni por ningún medio-e-electrónico,mecánico, fotocopia, grabación u otro-sin permisoprevio escrito de la casa editora, con excepción de 10 provisto por las leyes de derechos de autor de los Estados Unidos de Nortearnérica. G: Gratitud 17 A menos que se indique 10 contrario, A: Accionar 23 todos los textos bíblicos han sido tomados de la Versión Reina-Valera de 1960. N: Negociar 31 A: Asumir 42 Todos los derechos reservados. ISBN: 0-88419-853-7 7 8 9 10 BP 9 8 7 6 5 P: Perezoso 49 Impreso en los Estados Unidos de Norteamérica ex libris eltropical
  4. 4. Marcos Witt INTRODUCCIÓN Cristo entre 400 a 500 personas por minuto. Ésta es la buena noticia. La mala es que, desgraciada- Un pueblo de gracia mente, mucho de este fruto se está perdiendo por una escasez de liderazgo. Cuando comenzarnos el proyecto de Lidere, nos unimos con personas que trabajan desde hace EN ESTOS TIEMPOS HAN SURGIDO DESAFíos muchos años en el desarrollo y la motivación de extraordinarios en América Latina. En líderesen América Latina. Nos sorprendimos al dar- medio de todo este mover surgen impor- nos cuenta que en Latinoamérica hay cientos detantes noticias, algunas de ellas buenas y otras no miles de pastores con congregaciones de entre 50 atanto. Unas nos llenan de gow y otras de preocupa- 100 personas. La mayoría de ellos no tienen lación. Pero, aún así, las que nos intranquilizan menor idea de cómo llegaron a ser ministros delproducen acciónen nuestra vida, ya que al conocerlas Señor y luchan para sobrevivir junto a los pocosdebemos hacer algoal respecto. miembros de su congregación, los cuales probable- Latinoamérica está experimentando un fuerte mente están divididos y a punto de irse en cualquiermover de Dios. El resto del mundo tiene sus momento.ojos puestos sobre ella y se preguntan qué tene- Hace algunos años, un seminario teológico demos nosotros que a ellos les gustaría tener. El renombre realizó una encuesta que concluyó conSeñor por su gracia nos regaló muchas cosas que los siguientes resultados: la mayoría del liderazgonos hace diferentes a los demás. El latinoameri- de América Latina no tuvo ni un solo día formal decano es muy jovial. Somos personas muy alegres, educación, ni siquiera primaria o elemental. Partenos encantan los festejos y cualquier motivo es del problema es que ha proliferado entre los latino-bueno para celebrar. Y como causa de esta cele- americanos una mentalidad muy peligrosa quebración sabemos que diariamente, cientos de dice: «¡Gloria a Dios, yo nunca estudié». Podemoslatinoamericanos reciben el mensaje deJesucristo y 10 llegar a comprender el espíritu de 10 que estánaceptan. diciendo nuestros colaboradores y consiervos, pero . Algunos historiadores de la iglesia estiman este pensamiento mantuvo a nuestro liderazgo conque en América Latina, entregan su vida a muchas limitaciones.
  5. 5. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Marcos Witt Tiempo atrás, otro estadista dijo que el 60% del exactamente cuáles eran las necesidades de esaliderazgo había deseado abandonar el ministerio gente. Pero también comprendí que muchos deen los últimos seis meses. Cuando me enteré de nuestros consiervos en el ministerio viven en unaesto estaba como orador invitado en un Congreso desesperación total y necesitan motivación.de líderes en una ciudad de Latinoamérica frente a Una de las necesidades más importantes queunos 4,000 pastores. Confirmé esto al oír a otro de América Latina tiene que enfrentar hoyes prepa-los predicadores invitados hacer la siguiente decla- rar, bendecir y motivar al liderazgo. Algunos dicenración mientras desarrollaba su conferencia: «El que el liderazgo latinoamericano no es bueno,Espíritu Santo me está dirigiendo a orar por aque- pero esto es un error.llos pastores y líderes que en los últimos tres meses Hablamos mucho en la iglesia acerca de unhan deseado quitarse la vida». Cuando escuché cambio de corazón, un cambio de espíritu, unesta invitación pensé: «¡Ay, Dios mío ahora sí que cambio en nuestra alma. Pero se habla muy pocole falló el discernimiento a este hermano! ¿Cómo de un cambio en la manera de pensar.es posible?». Podía llegar a entender que orara por «No os conforméis a este siglo, sino transjormaosaquellos que han querido abandonar el ministerio por medio de la renovación de vuestro entendimien-«tirar la toalla», pero ¿quitarse la vida? Sin embar- to, para que comprobéis cuálsea la buena voluntadgo, fue sorpresivo ver que de los 4,000 pastores y de Dios, agradable y perfecta» (Romanos 12:2).líderes presentes, cientos de ellos comenzaron a Dios necesita que renovemos nuestro entendi-pasar de uno en uno al altar, algunos llorando y miento. El libro de los Proverbios declara que «elgritando con gran angustia. corazón del hombre piensa su camino; masJehová En ese instante el Espíritu Santo le revela al endereza sus pasos».predicador una imagen: «Veo a alguien que hace A lo largo de estas páginas encontrará princi-dos semanas se cortó las venas con una navaja». La pios sencillos y básicos para el crecimiento del cara de espanto al oír todas estas cosas reflejaba la liderazgo. De esta manera comenzará el cambiosorpresa que tenía al escuchar este mensaje. De en su manera de pensar. pronto, más de 400 consiervos pasaron respon- diendo el llamado. Esa noche comprendí que el Espíritu Santo no se había equivocado. Él sabía
  6. 6. Marcos Witt talentos, trajo otros cinco talentos, PARÁBOLA DE .diciendo: Señor, cinco talentos me LOS TALENTOS entregaste; aquí tienes, he ganado otros cinco talentos sobre ellos. Y su señor le dijo: Bien, buen siervo y fiel; sobre poco has sido fiel, "Porque el reino de los sobre mucho te pondré; entra en el cielos es como un hombre gozo de tu señor. Llegando tam- que yéndose lejos, llamó a bién el que había recibido dossus siervos y les entregó sus bie- talentos, dijo: Señor, dos talentosnes. A uno dio cinco talentos, y a me entregaste; aquí tienes, heotro dos, y a otro uno, a cada ganado otros dos talentos sobreuno conforme a su capacidad; y ellos. Su señor le dijo: Bien, buenluego se fue lejos. Y el que había siervo y fiel; sobre poco has sidorecibido cinco talentos fue y fiel, sobre mucho te pondré; entranegoció con ellos, y ganó otros en el gozo de tu señor. Pero llegan-cinco talentos. Asimismo el que do también el que había recibidohabía recibido dos, ganó también un talento, dijo: Señor, te conocíaotros dos. Pero el que había reci- que eres hombre duro, que siegasbido uno fue y cavó en la tierra, y donde no sembraste y recogesescondió el dinero de su señor. donde no esparciste; por lo cualDespués de mucho tiempo vino tuve miedo, y fui y escondí tuel señor de aquellos siervos, y talento en la tierra; aquí tienes loarregló cuentas con ellos. Y lle- que es tuyo. Respondiendo sugando el que había recibido cinco
  7. 7. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Marcos Witt señor, le dijo: Siervo malo y negli- este mensaje a su pueblo, ya que aunque era gente, sabías que siego donde no verdaderamente una moneda también repre- sembré, y que recojo donde no senta un don. esparcí. Por tanto, debías haber Según cuenta el relato, el <l;mo dividió el dado mi dinero a los banqueros, y dinero entre sus siervos de acuerdo a sus al venir yo, hubiera recibido lo que capacidades. Aunque los siervos fieles supie- es mío con los intereses. Quitadle, ron qué hacer con lo que les había sido dado, pues, el talento, y dadlo al que había uno que no quiso abandonar sus ocu- tiene diez talentos. Porque al que paciones para servir a su amo. Este hombre tiene, le será dado, y tendrá más; y solamente pensaba en sí mismo. Quería evi- al que no tiene, aun lo que tiene le tar riesgos para protegerse, aún al perder lo será quitado. Y al siervo inútil poco que tenía. echadle en las tinieblas de afuera; ¿Puede identificarse entre alguno de estos allí será el lloro y el crujir de dien- siervos? tes." El Señor vendrá a arreglar cuentas con -Mateo 25:14-30 cada uno de nosotros para saber qué hemos hecho con el capital de inversión que él haAunque en el Antiguo Testamento el talento depositado en nosotros. Todos los siervosera una unidad de medida de peso utilizado tenían capacidades para recibir los talentosentre los judíos, griegos y babilonios, la pala- que su amo les entregó. Asimismo Dios nosbra "talento" se utiliza con frecuencia ha dado talentos y habilidades a todos, y ten-figuradamente. Así que los talentos se deben dremos que responder por ellos.entender principalmente como dones sobre-naturales conferidos por el Espíritu Santo. "Pero todas estas cosas las haceDe allí la doble intención al explicar Jesús uno y el mismo Espíritu, repartiendo ~ 10 ~
  8. 8. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Marcos Witt a cada uno en particular como él te, burro inferior, burro superior; pero sí sé . " qUiere. que un hombre que tiene un espíritu de gra- -Ira. Corintios 12:11, titud dice: "Señor, gracias por el talento que énfasis añadido me diste". Seguramente esa persona intentará sacarle el máximo provecho al talento que le "Cada uno según el don que ha fue entregado. Algunos viven lamentándose: recibido, minístrelo a los otros, "Señor ¿por qué le diste el talento a él, y yo como buenos administradores de no lo tengo? Señor, ¿cómo es que haces acep- la multiforme gracia de Dios". ción de personas? ¿Será que cuando llegué a -1 0 Pedro 4: 1O, énfasis añadido la fila de los talentos ya se habían acabado?". A todos nos han sido dado talentos. Si En el mundo que vivimos no es nada senci- usted tiene un talento, puede convertirlo enllo acrecentar un capital inicial. Aquellos que dos. Ahora, esto es lo increíble. Usted lo con-han hecho fortuna con poco dinero, hoy son vierte en dos. Muchos están esperando que elautores de libros de gran venta. En cada uno de Señor le multiplique el talento. Pero en ver-ellos nos enseñan las estrategias de crecimiento dad es Dios quien está esperando que usted,y desarrollo de sus empresas. Pero el Señor en sirvo fiel, lo multiplique.Su Palabra nos dio las técnicas espirituales para Tal vez usted cree que no cuenta con ladesarrollar los dones que ha sembrado en nues- capacidad suficiente como para trabajar eltra vida a su máximo potencial. talento que Dios le ha confiado. Pero permí- A través de la Biblia observamos ocasiones tame contarle la historia de una niña de 10en las que Dios usa burros. En lo personal años que me enseñó una "Lección para elestoy muy agradecido a Él que sabe usar , " corazon.burros. No sé cuál es su capacidad o dónde Sara nació sin el músculo de uno de sususted define la línea de burro, burro excelen-
  9. 9. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS?pies, por esa razón usaba todo el tiempo un EL SIERVO FIEL SIEMPREaparato para movilizarse. Un hermoso día deprimavera llegó de la escuela y le dijo a su GANAmadre que había participado en las carrerasdeportivas de competencia escolar. Debido alsoporte que sostenía su pierna, su madrecomenzó a pensar rápidamente en algo que TODOS TENEMOS EL DESEO DE ESCUCHARdecirle para darle valor y animar a Sara. ¿Qué de parte de Dios, aquello que lecosas podría decir su madre que no la desani- dijo al siervo: "Bien, buen siervo y fiel". Nomaran? Pero antes que pudiera pronunciar conozco a nadie que diga: "Marcos, el deseopalabra, la niña dijo: "¡Mami, gane dos de las de mi vida, el anhelo de mi corazón es escu-carreras! ¡No podía creerlo!". Y agregó: "Pero char: Apártatede mí, hacedor de maldad. "tuve ventap. "Ah., -penso 1 mama- 1 ." ¡ a o Pero si algunos de nosotros no cambiamossabía. Debieron de haberla dejado salir pri- nuestra manera de pensar en cuanto a lo quemero que los demás". Pero una vez más, Dios nos ha dado, escucharemos esas pala-antes que pudiera responder, la niña agregó: bras. La Palabra dice que todos hemos"Mami, no me dejaron salir primero que los recibido talentos, pero algunos de nosotrosdemás. Mi ventaja fue tener que tratar más los tenemos escondidos en la tierra. Sifuerte que los demás". comenzamos a trabajar sobre esta base sabre- ¡Qué tremenda historia! Pero qué bueno es mos que, de acuerdo a la parábola de lossaber que aún aquellos que creen talentos, hay ganadores y un perdedor.que no tiene el talento necesario para desa- El primer secreto del ganador es que elrrollar, pueden intentarlo con más fuerza y siervo fiel siempre gana. Esta es la palabraentusiasmo, y le aseguro que lo lograrán. clave que marca la diferencia entre. el éxito y ~ 15 ~
  10. 10. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS?el fracaso, Únase a mí y juntos armaremos un G: GRATITUDacróstico que nos servirá para recordar rápi-damente una enseñanza. LA G EN GANA, REPRESENTA LA Gratitud. El siervo fiel gana por- que tiene una actitud de agradecimiento. Gratitud es sencillamente reconocer y agra- decer lo que tenemos en la mano. Tengo poco, pero estoy agradecido a Dios por ello. El siervo negligente dijo exactamente: "fui y escondí tu talento en la tierra". Aunque el amo le había entregado este talento, el siervo nunca lo sintió como suyo, evidentemente no tomó posesión de él. Sintió que no le per- tenecía, y que su trabajo debía limitarse a cuidarlo y no multiplicarlo. No supo recono- cer lo que tenía en sus manos y mucho menos agradecer por él. "Dad gracias en todo, porque esta es la voluntad de Dios para con vosotros en Cristo Jesús". -lo Tesalonicenses 5:18
  11. 11. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Marcos Witt Muchas personas me preguntan: "Marcos, vida, por sacarle todo el provecho a este¿cuál será la voluntad de Dios para mi vida?". talentito que tengo.Hay varias citas bíblicas donde específicamente Perseverancia y persistencia. Las dos p másnuestro Dios dice: "Esta es mi voluntad". importantes en nuestra vida de liderazgo sonComo observamos en este texto, la voluntad perseverancia y persistencia. Ser agradecidosde Dios es que seamos agradecidos, que demos nos permite mantener el rumbo. ¿Cuándo esgracias en todo. que las personas desisten en sus trabajos? El siervo que recibió cinco talentos y el Cuando dejan de ser agradecidos, cuando seque recibió dos talentos supieron reconocer frustran, cuando se vuelven negativas, se vuel-lo que habían recibido en sus manos. Sin ven oscuras y, de repente, ya no le encuentranembargo, el siervo que recibió un talento no el sabor. Pero cuando uno amanece todas lasreconoció lo que le había sido dado. mañanas dándole gracias al Señor porque sus misericordias son nuevas cada mañana y cada A. UNA ACTITUD DE GRATITUD PRODUCE: día dice: "Señor, gracias por el día de hoy, por- que lo que me has dado, por lo que voy a Iniciativa personal de crecer, de superarse, multiplicar". Uno de los hombres que no per-de ampliar su horizonte. El hombre con una mitió que nadie le pusiera limitaciones fueactitud de gratitud vive constantemente bus- David. Un día se da cuenta que han invitado acando horizontes nuevos. Vive buscando Samuel, el profeta, a la casa porque iban acómo superar su capacidad, cómo crecer, ungir un rey. Pero a David no lo invitan a la Disciplina, decisión y una mentalidad de fiesta. ¿Alguna vez le sucedió que no lo invita-sacrificio. La mentalidad de sacrificio es ron a usted a una fiesta? Y de repente,aquella que dice: Yo daría mi vida en agrade- comienza a excusarse diciendo: "Si no me invi-cimiento por lo que me ha entregado el taron... ni siquiera sabía que había fiesta.Señor. Lo poco que tengo, aun mi propia ~ 18 c!;
  12. 12. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Marcos Witt¿Cómo es posible?" Pero cuando llega David a B. RECONOCER LO OPORTUNAS QUE SONsu casa, a la fiesta, podemos entender por qué LAS OPORTUNIDADESDios lo unge: Porque no llega reclamando larazón por la cual no lo habían invitado a la El siervo fiel no perdió tiempo. Reconociófiesta. "¡Cómo es posible que siendo yo un hijo que esa era una buena oportunidad de la vida.de esta casa cuando viene el profeta y deben ¿Cuándo volvería a tener la oportunidad queestar todos los hijos, se olviden de mí! Nadie estaba frente a él ese día? Ese sentimiento es elme quiere". Pero esta no fue su postura, David que usted debe tener. No pierda tiempo.era agradecido y con esa actitud llegó feliz a su El siervo fiel contaba con un espíritu agra-casa. ¡Qué importaba que no lo habían invita- decido que producía el combustible parado a la fiesta y se habían olvidado de él! Al fin trabajar. El espíritu agradecido produce elde cuentas, al que ungieron fue a él. ¿Se da combustible que sustenta la acción. Cuandocuenta? Aunque no lo hayan invitado a la fies- reconozcamos lo oportuno de las oportuni-ta, usted fue quien salió ungido. Cuando dades, trabajaremos como si nunca más nostenemos una actitud de gratitud, cuando des- volvieran a dar otra oportunidad. Si el siervopertamos a la mañana; no debemos permitir negligente hubiera reconocido que posible-que la crítica y el negativismo nos influyan. Si mente nunca más le volverían a dar otronos mantenemos con esa actitud de gratitud talento, hubiera aprovechado la oportunidad.podemos continuar perseverando. Puedo ase- Pero no fue así, la desaprovechó.gurarle que la mejor manera de multiplicar su La primera carta a los Corintios 9:24 dice:talento es a través de la perseverancia. "¿No sabéis que los que corren en el estadio, todos a la verdad corren, pero uno solo se lleva el premio? Corred de tal manera que lo obtengáis" . Tenemos que correr con urgencia, recono- ~ 20 <S ~ 21 <S
  13. 13. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? (ciendo que posiblemente esta es la oportuni- A: ACCIONARdad de la vida. Cada oportunidad que le esentregada en la mano, posiblemente sea laúltima que tenga. Por eso, debería trabajarlacon todas sus ganas. Porque si ese talento noproduce lo que tiene que producir, Dios se lodará a alguien que le sacará provecho. Por eso ~ LA SEGUNDA LETRA EN LA PALABRAes que le dio el talento al que le devolvió diez , GANA es la A, de la cual se des-talentos. Se lo dio al que sabía que negociaría prende la palabra Accionar.con eso y le sacaría provecho. Por eso dice en Hace unos años produjimos una grabaciónese versículo: ce... aún lo que tiene se le será que se llamó Proyecto M. Aprovecharé estequitado". Se refiere a las oportunidades, a los mismo nombre para accionar nuestra vidatalentos que Dios le ha dado. Aún lo poco diciendo: "Proyecto: Adiós a la Apatía".que tiene le será quitado si no sabe trabajarlo Hay tres leyes importantes para poner encomo si fuera la oportunidad de su vida; acción en el proceso de desarrollar nuestrosDios lo tomará nuevamente y se lo dará al talentos y dones; ellas son:que sí tiene deseo de trabajarlo y sacarle pro- A. INSPIRACIÓNvecho. Él no regala talentos para que seanescondidos en hoyos en la tierra y queden ahí "Porque no nos ha dado Diossepultados. espíritu de cobardía, sino de poder, de amor y de dominio propio". -2 Timoteo 1:7 Dios nos ha otorgado todo lo necesario
  14. 14. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Marcos Wittpara desarrollar nuestros dones con excelen- dio la inspiración para desarrollar sus dones.cia. Nos dio la inspiración para sacarle Estas son las herramientas de las cuales Élprovecho a nuestros dones y habilidades. nos proveyó para alcanzar el mayor potencial Algunos preguntan: ¿los líderes nacen o se de nuestros talentos.hacen? En verdad debemos saber que todolíder debe nacer, como requisito principal. l. DeseoNo puede ser líder si primero no nació. Dios Dios nos da el deseo de trabajar para lano hace doctores. Él hace hombres y mujeres excelencia.quienes luego podrán aprender a ser docto- En el libro de Hageo 2:4 dice: "Pues ahora,res. Dios no hace arquitectos, Él le da a usted Zorobabel, esfuérzate, dice Jehová; esfuérzatela capacidad de ser un arquitecto. Dios no también, josué hijo de Josadac, sumo sacerdote;forma intelectualmente, sino que nos da la y cobrad ánimo, pueblo todo de la tierra, dicemateria prima inicial para alcanzar la meta Jehová, y trabajad; porque yo estoy con voso-que hemos elegido. Él le da la capacidad y la tros".inspiración para lograrlo. Creo firmemente 2.Inteligenciaque Dios nos ha dado todo lo que Él daría. Dios da la inteligencia para desarrollar los Nos dio Su poderosa Palabra, Su poderosa dones.sangre, Su poderoso Espíritu Santo. Dios Salmos 141:2 dice: "Suba mi oraciónhizo todo para que usted se levante en el delante de ti como el incienso, el don de mis poder de Sus fuerzas y desarrolle todo lo que manos como la ofrenda de la tarde." diseñó para su vida. La siguiente pregunta es: "¿Qué hará 3. Disciplina usted?". Dios ya hizo su parte y más. Ahora, Dios trae la disciplina a nuestra vida para ¿qué le corresponde hacer a usted? Dios le desarrollar los talentos. Proverbios 15:32 dice: "El que tiene en
  15. 15. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Marcos Wittpqco la disciplina menosprecia su alma; m~ y transferir todos tus conocimientos? Quieroel que escucha la corrección tiene entendí- tocar el piano exactamente como tú, quiero .miento." predicar como tú, ¿podrías orar por mí y pasarme tu manto?". Mi respuesta es que B. PREPARACIÓN ellos no necesitan mi manto, cuando Dios hizo uno escrito con su propio nombre para Aquello que está preparado con tiempo y cada uno de ellos.dedicación permanecerá más tiempo. Una de Dios quiere poner ese manto sobre suslas 21 leyes del liderazgo, que nos enseña el hombros y darle la Inspiración para que seDr. Maxwell, se llama la "Ley de la navega- prepare. Realmente puedo orar por ellos,cion . • I " pero mi oración será muy diferente a lo que En ella se fundamenta en una de las claves ellos pensaban. Diré: "Señor, quítale el espí-de la navegación se encuentra en la palabra: ritu de pereza a este joven. Espíritu de"preparación". Aquello que hemos preparado flojera, ¡huye, en el Nombre de Jesús!".de la mejor manera permanecerá durante Muchas veces decimos: "Señor, aquí estoy.más tiempo. Necesitamos dedicarnos más Usa mi vida". Pero no queremos talonearle,tiempo a la buena cimenta~ión de nuestros no queremos comprometernos con la prepa-talentos: estudio, capacitación, entrenamien- ración y el estudio.to. Una siembra educada. Desde hace unos veinte o treinta años, en No me refiero a sembrar mal la semilla, América Latina se instauró una mentalidadsino a no sembrarla en terreno infructuoso. que se hizo muy popular entre el pueblo cris-Una siembra educada, en lo que a nuestros tiano: "No estudies porque Cristo vienetalentos se refiere. pronto". Y aunque usted no lo crea, a mí per- Hay jóvenes que se acercan y me dicen: sonalmente me lo han dicho."Marcos, ¿podrías poner tus manos sobre mí t> 26 ~
  16. 16. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Marcos Witt A los 17 años, en pleno dinamismo juve- te prepares, no estudies porque Cristo vienenil, con todo el entusiasmo de trabajar para pronto se introdujo en toda una generaciónel Señor, una persona a quien estimo y respe- que hoy no tiene voz en su sociedad. Unato, me dijo: "Marcos, no te vayas a estudiar a generación de cristianos que podrían ser losla Escuela Bíblica porque Cristo viene pronto". legisladores de su país, los multimillonariosEste consejo surgió cuando estaba preparan- de sus ciudades, los doctores más importantesdo mi viaje de estudio a otra ciudad en la que de su nación, con una voz y con un testimo-había una Escuela Bíblica. nio cristiano. Pero en toda América Latina Estas palabras sembraron duda en mi cora- carecemos de profesionales cristianos com-zon: "Estana h acien do 1 correcto.. Entonces I ¿ I . o ~" prometidos con el Señor. Toda una generaciónse me ocurrió una buena idea, ir a platicar con de jóvenes que no estudió porque Cristomi papá. Busqué su consejo en un momento venía pronto.de indecisión: "Papá, el hermano fulano de tal ¿Puede comprender lo peligroso que esme dijo que no vaya a estudiar a la Escuela eso? El Señor le da la inspiración, pero ustedBíblica porque Cristo viene pronto". Mi papá, tiene que prepararse.un hombre muy sabio, me dijo: "¿Y cuál es elproblema? Es bueno que cuando el Señor regre- C. EJECUCIÓNse te encuentre preparándote para alcanzar la El paso final del proceso es la ejecución.excelencia en lo que te ha llamado a hacer". Muchos quieren brincar de la "inspiración" a¡Qué maravilloso consejo! Esa era mi obliga- la "ejecución" sin pasar por el terreno de lación en aquel tiempo: capacitarme para lograr "preparación". Pero el resultádo de ese saltodesarrollar los dones que Dios sembró en mí. será la falta de permanencia. Será como una Lamentablemente, esa mentalidad prolife- llamarada de fuegos artificiales, que luego deró entre los cristianos. Ese pensamiento de no un tiempo se acaba y no queda nada. ~ 28 ~ ~ 29 ~
  17. 17. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Sin embargo, los años que tardó en prepa- N: NEGOCIARrarse, podrían tomar segundos para serejecutados. El mejor ejemplo es pensar en lacarrera Olímpica de los 100 metros llanos. Elatleta tiene años de disciplina, de preparación,entrenamiento para mejorar en milésimas desegundos que determinan un primer o un ~""J LA TERCERA LETRA DE LA PALABRAsegundo lugar. ¡No brinque ninguno de estos ~. ~...GANA es la N Yla siguiente pala-pasos! bra de este acróstico es: Negociar. Transite la inspiración, la preparación y Me llamó la atención que Jesucristo utilizó finalmente llegue a la ejecución. Tal vez el esa palabra al hablar de los talentos. El versí- Señor tiene un plan en el que lo usará por 30 culo 16 dice: ".. fue y negoció con ellos". minutos en sus 70 años de vida. Pero le asegu- Dentro de la palabra "negociar" hay varias ro que esos 30 minutos en la voluntad del características del siervo que deben ser resal- Padre, serán más efectivos que 50 años de tadas, entre ellas: hacer cosas que no estaban en Su voluntad. A. ADMINISTRADORES Un buen proyecto es 10% inspiración y 90% transpiración. El hecho de tener un don nos convierte automáticamente en administradores. El libro de Proverbios 18:16 dice: "La dddiva del hombre le ensancha el camino y le lleva delante de los grandes: La dádiva, el regalo, el don que le ha sido dado, lo llevará delante de los grandes. Ensanchará su camino si usted ~ 30 ~ ~ 31 ~
  18. 18. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Marcos Wittlleva una buena administración de él. afianzamos en el ministerio que nos ha sido El buen administrador sabe tomar algo entregado por Dios, nos volvemos posesivos.pequeño y hacerlo crecer. El buen adminis- He visto a tantos hablar así: mi ministerio,trador sabe rendir cuentas al dueño de todo y mi iglesia, mi congregación, mis ovejas, mi,sabe presentarle su gestión como administra- mi, mi•• ~ Todo es de Dios, nada es mío. Tododor de lo que se le ha confiado. es prestado. Este no es mi ministerio, mi don La palabra "don" es una palabra apropiada, o mis ovejas. ¿Cuándo fue que Dios le trans-pues nos recuerda que estas bendiciones no firió la propiedad de Sus ovejas? Somosse ganan, sino que Dios las da gratis a sus administradores de lo que Dios ha puesto enhijos. Un don no es un premio al buen com- nuestras manos.portamiento sino una señal de relación. Tenemos el placer de servir en el Reino deDamos regalos a nuestros hijos en sus cum- nuestro Señor Jesucristo. ¡Qué privilegio!pleaños porque son nuestros hijos y no Pero puedo asegurarle que tendré que rendir-porque han sido "buenos". le cuentas al verdadero dueño sobre lo que La primera cláusula que debe conocer el haga en el ministerio.administrador es: "Nada es mío, todo es pres- Cuando llegue delante del trono de Dios,tado". El don que usted administra es un espero poder decirle: "Señor, esto fue lo queregalo que Dios le hizo, para que sea un yo hice con el talento que me diste, aquí estámayordomo de ese don. la multiplicación. Fui administrador de lo Cuando los dones de Dios son administra- que me entregaste, fui un hombre que supodos de la manera correcta, resultan no negociar con lo que me diste".solamente hermosos sino útiles, para que el Negociar es saber sacar provecho de uncuerpo de Cristo crezca y se desarrolle. bien. El siervo miró el talento y pensó: "¿Qué Con el correr de los años, cuando nos puedo hacer con este talento?". Entonces fue ~ 32 ~
  19. 19. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Marcos Witty negoció. Vendió, compró y trabajó para Mi privilegio como líder de mis cuatroque eso se convirtiera en otro talento, en otro hijos es de ver cuáles son los talentos que tie-talento y en otro talento. nen cada uno de ellos en sus manos, y Muchos de nosotros contemplamos nues- ayudarles a que negocien con ellos y lostro talento y pensamos: "¿Qué haré con él? hagan crecer a su máxima expresión.¿Cómo podré sacarle el mejor provecho?". Lo Hace algún tiempo, mi esposa y yo tuvi-que usted necesita es accionar su vida y mos una encrucijada tremenda con loscomenzar a negociar con ese talento para talentos de uno de nuestros hijos. Mi hijahacerlo crecer. Elena, que está en plena adolescencia, Una de mis frases favoritas, la cual tam- comenzó a practicar equitación. Todo estababién se lo atribuyo a Francisco Warren, mi muy bien mientras ella aprendía solamentepapá, dice: "La verdadera autoridad sirve por gusto. Pero, de repente, la invitaron apara desarrollar al máximo el potencial de participar de una competencia de equitaciónaquellos que están bajo mi autoridad". entre clubes cercanos.Medite esta frase por unos instantes y se dará Uno de mis íntimos amigos me dijo:cuenta de la profundidad que ella posee. "Marcos, gracias a Dios que tu hija anda en Mi autoridad no sirve para decirle a usted caballos, porque a su edad es mejor que se qué hacer y qué no hacer, cómo pensar, enamore de caballos, que de muchachos". cómo vestir, etc. Esa clase de liderazgo code- ¡Ah! ¡Dios mío! pendiente es peligroso, y es muy frecuente en Rápidamente la invitaron para concursarAmérica Latina. Oro al Señor para que cam- en otra competencia. Y, en verdad la equita- bie esa mentalidad y que levante otra clase de ción no es como jugar con un balón de liderazgo, que confíe en la manera de pensar baloncesto. Comienzan a surgir gastos y pro- de la gente. blemas que no teníamos hasta ese momento.
  20. 20. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Marcos WittMi hija, el caballo, el alimento del caballo, el bajo nuestra autoridad". Así fue que me dije:hospedaje del caballo, etc. ¡Era una cosa de "No, no, no, no es un gasto. Esta es unalocos! inversión para convertir a mi hija en una Al poco tiempo participó de los Juegos campeona. Yo sé que es una campeona, peroPanamericanos de equitación para represen- necesito que ella sepa que lo es".tar a México. A esta altura ya era miembro de Reprendí el espíritu de codismo y... día ala Federación Mexicana de Equitación. día pido a Dios que me bendiga para proveerImagínese si esa competencia la hubieran a las necesidades de mi familia y para soste-celebrado en el otro lado del continente. ner a mi caballo.Transportar el caballo para allá, un hospedajepara mi hija y para el caballo por diez días. B. TRABAJADORES Cuando me trajeron el presupuesto pegué un Proverbios 31: 17-18 dice: "Ciñe de fuer- grito, pero le aseguro que no era de júbilo. zas sus lomos, y esfuerza sus brazos. Ve que La noche antes de tomar una decisión van bien sus negocios; su lámpara no se sobre si participaría en la competencia, le apaga de noche". El trabajo es 90% de sudor, dije: "Hija, mañana a las lOte damos una 10% de inspiración; Parte del proyecto de respuesta". Ella estaba esperanzada en repre- multiplicación es el trabajo con esfuerzo. sentar a México en los Juegos Panamericanos Nada se logra sin esfuerzo y trabajo. Puedo de Equitación. asegurarle que solamente a través del trabajo Esa noche mientras estaba en la cama a conciencia se logrará alcanzar los resultados decía: Ay, Señor. Eres el Dios que provee esperados. para todas nuestras necesidades". Y recordé: "La verdadera autoridad sirve par~ desarrollar al máximo el potencial de aquellos que están ~ 37 ~
  21. 21. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Marcos Witt C. MULTIPLICADORES inventó una máquina que sacaba fotocopias. Presentó su invento ante todos los impresores Es necesario saber reconocer los tiempos y de los Estados Unidos y se rieron de él. Le las oportunidades que harán multiplicar la dijeron que estaba loco, que nadie querría inversi6n. Entre otras, una de las 21 leyes que tener una máquina que hiciera copias. Ante nos enseñó el Dr. Maxwell es la "Ley del esta negativa ese señor llevó su invento y momento oportuno. Hay un momento que " comenzó una pequeña compañía que hoy es la oportunidad para convertirnos en mul- conocemos como "Xerox". Una de las empre- tiplicadores. sas "mulriarchibillonarias" del mundo. El Hace algunos años unos relojeros visitaron problema fue no entender las sazones ni los Suiza. Usted debe saber que esa es la nación tiempos. relojera por excelencia. Los relojeros suizos Dios quiere darle un entendimiento divi- eran reconocidos como los mejores del mundo no de los tiempos para que usted se convierta entero. Pero llegaron estos relojeros a presen- en un multiplicador. Dios le dará oportuni- tarles a los grandes empresarios del lugar una dades, las pondrá frente a usted para que. nueva tecnología que se llamaba "digital". Los pueda multiplicar los talentos que Él le ha relojeros suizos se rieron en la cara de los dado. inventores de tal tecnología. Un amigo me platicó una historia muy En 1940 y tantos, los relojeros suizos tení- interesante. Hace muchos años, le habían an el 95% del mercado relojero del mundo ofrecido a su abuelo ser inversionista en una entero. ¿Sabe cuál es el porcentaje que tienen compañía que preparaban una bebida con un hoy? Menos del 30% y la razón es que no jarabe extraño. El dueño de una farmacia, supieron reconocer la oportunidad que les autor de esa fórmula extraña, le había agrega- había sido brindada. do agua carbonizada y comenzó a vender la Lo mismo sucedió con un hombre que
  22. 22. ¡CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Marcos Wittbebida. La mezcla había alcanzado tal popu- a. Las que saben que algo está pasando ylaridad que estaba buscando inversionistas. quieren involucrarse.Frente a la propuesta de participar en esa b. Las que saben que algo está pasando,compañía, el abuelo le dijo: "Usted está loco. pero no saben cómo involucrarse.Nadie va a querer probar esto". El abuelo se c. Las que no tienen idea de que algo estárió de este hombre y lo despachó de la casa. pasando.Finalmente este hombre encontró otrosinversionistas. Hoy en día, esa compañía se ¿Qué clase de persona es usted? Puedellama Coca-Cola. ¡Lo que es no saber aprove- convertirse en multiplicador si sabe conocerchar los tiempos! los tiempos. La Biblia dice en el libro de los El mismo abuelo, después de eso, se mudó Proverbios 22:29: "¿Has visto hombre solíci-al estado de la Florida, en Estados Unidos. to en su trabajo? Delante de los reyes estará;Compró 5,000 hectáreas en el centro del no estará delante de los de baja condición".estado porque tenía en mente un proyecto Llegará el día en que lo llamarán los reyes deespecial que fracasó. Así que se decidió a ven- la tierra para pedir su consejo acerca de lader esas tierras porque dijo: "Este terreno no dirección de su sociedad, de su ciudad y deme sirve para nada. Es pantanoso, feo, difícil su país.de trabajar. Nadie querrá comprarlo". A loscinco años, una compañía que se llamaDisney lo compró. En el mismo lugar que éltenía sus hectáreas, hoy en día está DisneyWorld, en Orlando, Florida. ¡Ese hombre lasperdió todas! Hay tres clases de personas: ~ 40 ~ ~ 41 ~
  23. 23. Marcos Witt A: ASUMIR miendo a América Latina. Tiene que recordar que Dios puso la victoria dentro de nosotros. Una tarde, un niño negro contemplaba extasiado al vendedor de globos en la feria, el cual era evidentemente un excelente vende- dor. En determinado momento, y para YLA ÚLTIMA LETRA DE NUESTRO llamar la atención de los transeúntes, soltó acróstico es la A, y la palabra un globo rojo, que se elevo por los aires ecorrespondiente es Asumir. Debemos asu- inmediatamente atrajo a una multitud demir la responsabilidad. posibles clientes. Luego soltó un globo azul, Hay un dicho muy conocido que declara: después uno amarillo, a continuación un"Las decisiones de hoy afectarán las accio- globo blanco... todos ellos remontaron vuelones de mañana". Las decisiones que usted hacia el cielo hasta que desaparecieron. Eltome hoy afectarán su destino. Hay cosas niño, sin embargo, no dejaba de mirar unacerca de usted que no puede cambiar. Por globo negro que el vendedor no soltaba enejemplo, no puede cambiar su color de piel, ningún momento. Finalmente, le pregunto:su color de ojos, su lugar de nacimiento o la "Señor, ¿si soltara usted el globo negro, subi-cantidad de cabello que a Dios le pareció ría tan alto como los demás?". El vendedorcorrecto darle. En verdad, hay ciertas cosas sonrió comprendiendo lo que el niño en esede usted mismo que no puede cambiar, momento pensaba, entonces soltó el cordelpero hay otras que sí. con el que tenía sujeto el globo negro, y Usted puede cambiar esa mentalidad de mientras este se elevaba hacia lo alto, dijo:derrota.. de no puedo, de no sé hacer "No es el color lo que lo hace subir hacia elnada. Esas ideas derrotistas están careo- cielo, es lo que hay dentro de él". eo 43 ~
  24. 24. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Marcos Witt No será el color de su piel ni su estatura lo hombre. De precavido, se transformó en unque impedirá volar y desarrollar sus talentos ser relajado. De gruñón y taciturno, pasó a sersino usted mismo. Descubra que quien da un hombre chispeante y agradable. Eliminóvida a su interior lo ayudará a crecer y multi- su temor y su intolerancia y los cambió porplicarse. confianza, fe y compasión. De hecho, conci- Esto le sucedió a un hombre, un día cual- bió la vida como una experiencia hermosa yquiera. El pobre labrador oyó un ruido bajo feliz, sabiendo que, aunque llegasen tiemposla rueda de su arado. Miró desconcertado y duros, podría hacerles frente.descubrió que había desenterrado un tronco Toda la vida de este ser dio un giro radicalllenó de monedas de oro. Una inconmensu- para bien suyo, de su familia, amigos y allega-rable fortuna para él. dos. Incluso llegó a transformar el estado de la Nuestro hombre arrastró el tronco hasta el comarca, pues se fue tornando en un hombrefrente de su rancho y lo enterró profunda- esforzado, positivo e influyente, su marco demente en su jardín. Por varios días pensó y acción se engrandeció sustancialmente. Larepenso: "Que hacer con to d;>" . " ¿ , o eso. abundancia sin límites caracterizó entonces suImaginó todo lo que podría comprar y deci- vida.dió dejarlo enterrado. Con ese tesoro, Pero tras muchos años de buen vivir, lascualquier cosa podría resolverse. últimas horas de este notable y amado hom- Este tronco lleno de monedas de oro, sería bre llegaron a su fin. Antes de expirar, nuestrosu seguridad ante el acontecimiento de un amigo reunió a sus hijos y les reveló su increí-imprevisto, una calamidad o una dura tem- ble y bien guardado secreto. Entonces,porada. tranquilo, murió en paz. La seguridad de su tesoro enterrado cam- A! día siguiente, muy temprano, sus hijosbió sustancialmente el carácter de nuestro fueron a cavar afanosamente en el lugar indi-
  25. 25. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Marcos Wittcado. Encontraron el tronco, pero para sor- que Satanás le quiera hacer creer. No hay otrapresa de todos, estaba vacío. Las monedas forma de triunfar que aceptar la verdad de lahabían sido robadas por unos aventureros Palabra de Dios.hacía más de 10 años. Tenemos que dejar de culpar a otros. Es Que tremendo es pensar que no fue el necesarioque nos responsabilicemos por lo quehecho de SER rico lo que dio seguridad y estamos viviendo. Debemos asumir que tene-felicidad a este hombre, sino más bien la mos una mentalidad irresponsable. Frente aIDEA de que tal riqueza y felicidad existían. una actitud equivocada rápidamente decimos: Esta historia nos da una perspectiva acerca "¡No es mi culpa! ¡Yo.no fui!". Este pensamien-del poder que tienen nuestros pensamientos to destruye nuestros países. Pero si decimos:y nuestra actitud sobre el futuro de nuestra "Sí, yo fui. Yo dije eso. Me hago responsable devida. mis palabras. Me hago responsable de mis Cuando tengamos la sensación de que hechos". Todo sería diferente. Necesitamossomos desgraciados, apartados, olvidados, no asumir nuestra responsabilidad y nuestros erro-merecedores de algo, pensemos en que hemos res, para aprender de ellos. Necesitamossido merecedores, de un don de parte de Dios. aprender cómo sacarle el lado positivo al fraca- Urge la necesidad que América Latina so. Mi amigo john Maxwell dice: "Si te caes alcambie la mentalidad de derrota que está piso no te levantes tan rápidamente, recogeenquistada en tantos jóvenes que dicen: No algo antes de levantarte. Como no siemprepuedo hacerlo, No sé hacerlo, No soy estás en el piso, aprovecha el viaje". Asumir minadie. Dios ha puesto el triunfo adentro de responsabilidad es decir: "Sí, fui yo".cada uno de nosotros. Dios lo ha programa- Mientras visitaba un aula magna de lado para triunfar, no hay manera de fracasar, a escuela de música, noté que estaba pintadamenos que usted acepte todas las mentiras de un color anaranjado muy fuerte. Un color
  26. 26. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS?naranja mexicano. Le pregunté al joven que P: PEREZOSOme acompañaba a recorrer las aulas: "¿Quiénpintó estas paredes de este color?". Él tragósaliva y muy profundamente me dijo: "Fuiyo". Aunque me chocaba el color, me encan-tó el carácter de la persona que dijo: Fui yo,me hago responsable". LA P DE PIERDE REPRESENTA AL Por años nos hemos dedicado a culpar a Perezoso. El siervo negligente fuenuestros antepasados de nuestros propios fra- perezoso. Esta ha sido una de las principalescasos: "Es que mi papá me dejó cuando yo señales que caracterizaron al siervo negligen-era niño". Deje eso en su pasado. No hay te. Él no hizo nada con lo que Dios le habíanada allí que conquistar. Todo lo que tiene dado.para conquistar está en su futuro. Vaya hacia Nunca dejo de maravillarme de las personasla meta, dice el apóstol Pablo: "Dejando, que sueñan, desean y hasta oran para que elpues, todo lo que está atrás yo he puesto mi Señor los use, pero no quieren deshacerse delmirada en la meta del supremo llamamien- manto de pereza que cubre su vida.to". Lo que usted haga hoy determinará lo Uno de los capítulos de mi libro Señor, ¿enque será y tendrá mañana. Crezca, aprenda, qué puedo servirte?, se llama "Deshagámonosdecida y accione hoy. del Rascapanza". En él, hablo de la necesidad Reafirme este mensaje al recordar que: "El que tenemos cada uno de deshacernos de cier-siervo Be1 siempre gana". Pero, ¿qué sucede tos hábitos de pereza en nuestra vida.con el siervo negligente? Él siempre PIERDE. Lo primero que tenemos que hacer es Ahora descubramos el acróstico del siervo levantarnos cada día de la cama y hacerleque perdió. frente a la vida. La habilidad de ser hombres
  27. 27. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Matcos Witty mujeres de Dios requiere de cierta ética ele- tendría que haber estado en su vida, de otramental de trabajo. Asimismo, lo elemental manera el Señor no le hubiera entregado elnecesita de hábitos como el de levantarse talento. Dios no entrega talentos a indivi-cada mañana, disciplinarnos en la lectura, duos que no tengan el potencial.responder nuestros correos y llamadas telefó- ¿Cuántas veces hemos escuchado decir "¡Oh,nicas, buscar las oportunidades y relacionarnos cuánto potencial que hay en esa persona!"? Encon las personas que podrán ayudarnos a muchísimas oportunidades. Generalmente seavanzar el Reino. Esto es lo elemental. dice de aquellos que tienen talentos y no los Podríamos ahondar sobre muchísimos han desarrollado.detalles en cuanto a "ética de trabajo", pero si El potencial sin desarrollo es pérdida. Elcomenzamos por lo elemental, estamos siervo infiel tendría potencial, pero nunca lorumbo al éxito. En el camino podemos per- desarrolló. Quiso escudarse en esa frase rnen-feccionar nuestras habilidades> mejorarlas y tirosa que dice: "Es que yo no sé... ".aprovecharlas. Todo empieza con levantarse Si ha enfrentado la tentación de mantener-de la cama cada mañana. se en ignorancia, lo invito a que haga un Si esta es una de las características de su compromiso de crecimiento diario. Busquevida, entonces diga: "Espíritu de pereza... cada día algo nuevo qué aprender. EntregueHUYE".I . cada día una porción de su tiempo al creci- miento personal, podría ser la lectura de un 1: IGNORANTE buen libro, asistir a algún curso, recibir la enseñanza de algún maestro, escuchar un En el caso del siervo infiel, es obvio que se casete o video de instrucción.trataba de un hombre que ignoraba cómo Existen cientos de maneras de poder crecerfuncionan los principios de inversión. Ahora en estos tiempos. De hecho, vivimos en labien, el potencial de conocer esos principios
  28. 28. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Marcos Witt"era de la información". Hay tanta informa- Cuando usted y yo hemos recibido algún donción que en mil vidas no podríamos digerirla de parte del Señor, tenemos que responsabili-toda. Es tiempo de hacer un esfuerzo disci- zarnos de él. No hay manera de evadirlo.plinado y calculado para incrementar nuestro Hay un refrán que siempre me ha motiva-conocimiento. do a mantener el enfoque y el rumbo: "Mis ¡Qué triste sería morir en ignorancia! Es lo responsabilidades definen mi estilo de vida".último que deseo para mi vida y para la suya. Existen personas que están buscando su estiloNo haga de la ignorancia una eterna compa- de vida para definir sus responsabilidades.fiera. Si usted cree ser un ignorante, ya no Sin embargo, debería ser al revés.tiene necesidad de permanecer así. El resto es Por ejemplo:huida. Escape de la ignorancia. El hecho de ser papá define en gran mane- ra mis responsabilidades. E: ESCONDE ... su TALENTO El hecho de ser el presidente del Consejo de administración del Grupo CanZion define una El siervo necio, en vez de preocuparse por gran cantidad de mis responsabilidades.el crecimiento de sus dones y habilidades, El hecho de ser salmista y ministro de laescarba un hoyo en la tierra y esconde su Palabra de Dios, define una gran cantidad detalento. Esta actitud es típica de una persona mis responsabilidades.perezosa e indisciplinada. Es por eso que mis responsabilidades defi- El siervo inútil tiene otras características nen mi estilo de vida. No debemos serademás de su habilidad para esconder sus hombres y mujeres que huimos a nuestras res-talentos, también esconde sus responsabilida- ponsabilidades, sino que debemos asumirlas.des. El hecho de haber sido el destinatario de Con elegancia y calidad podemos hacerlasuno de los dones que el Señor había regalado, fructificar para la gloria del Señor,lo convertía en el responsable de ese talento.
  29. 29. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Marcos Witt Vivimos en una generacion que busca El siervo necio tenía la unción de "rasca-continuamente cómo deshacerse de sus res- panza. Al le~r esta historia observamos conponsabilidades. Enfrentamos la realidad de qué agilidad el siervo negligente se desentien-una generación que no se hace responsable de de todo. Después de esconder su talentode sus palabras ni de sus hechos. Nos hemos en un hoyo, regresó a su casa, se tiró en elconvertido en personas que siempre "buscan sofá y procedió a tomar una serie de siestasculpables", en lugar de asumir responsabili- hasta la llegada del Señor.dades. Entre siesta y siesta, pensaba cómo le Lo animo a ser un hombre o una mujer explicaría al Señor la razón del por qué habíaque no se esconda de las realidades que le escondido el talento en la tierra. Puedo ima-rodean y acepte los desafíos de las responsa- ginar (de hecho, toda esta sección requiere debilidades que Dios ha puesto en sus manos. una "ungida imaginación) que ideó varias Recuerde que si Dios hubiera creído que versiones hasta que llegó a la que más leusted no podía hacerse cargo de esos dones, gustó y la que sentía que sería más razonableno se los hubiera entregado. Al dárnoslos nos a los oídos de su señor.demuestra que podemos hacer crecer y desa-rrollar nuestros dones. "Señor, te conocía que eres hombre duro, que siegas donde no R: RASCA ... LA PANZA sembraste y recoges donde no esparciste". "Pero el que había recibido uno -v. 24 fue y cavó en la tierra, y escondió el dinero de su señor". Probablemente el siervo se paraba frente a -v. 18 su espejo para ensayar las palabras que saldrí- an de su boca, los gestos que haría con su ~ 55 ~
  30. 30. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Marcos Wittcara y las lágrimas de cocodrilo que haría relato de las vírgenes insensatas que no tení-salir de sus ojos. ¡Qué escena! ¡Cuánta creati- an sus lámparas listas para el momento envidad tuvo para buscar su excusa! Mi que apareció el novio. A través de este relatopregunta es:¿Por qué no habrá usado toda el Señor nos habla fuertemente sobre la nece-esa creatividad para hacer algo bueno con su sidad de estar alerta, vigilantes y a latalento?". expectativa de Su regreso. Recuerdo otro dicho antiguo que dice: "El Muchas de las señales que vemos en nues-flojo trabaja doble". Las cosas mal hechas tros tiempos son manifestaciones de larequieren más trabajo que simplemente inminente Segunda venida de nuestro Señorhacerlas bien la primera vez, ¿no cree? Jesús. Tanto a usted como a mí nos corres- Por lo tanto, si se identifica con el siervo ponde tener aceite en nuestra lámpara pararascapanza repita: "Espíritu de rascapanza ... recibir al novio.HUYE".I . Constantemente necesitamos hacernos preguntas difíciles como: "Si el Señor regre- D: DUERME ... UNA SIESTA sara esta misma noche ¿estoy listo para recibirlo?". Si se presenta cualquier duda al Imagino que durante el tiempo que el respecto, es necesario deshacernos de estaseñor tardó en regresar, el siervo perezoso e característica del siervo inútil y prepararirresponsable tendría una sola actividad: dor- nuestra lámpara para recibir al Maestro.rrur, No sea que en alguna de las "siestas espiri- Siempre me han gustado mucho los refra- tuales", el Señor lo sorprenda con su regreso,nes o dichos. Para esta sección tengo uno que y lo encuentre fuera de la fiesta de bodas.es bastante conocido y dice: "Camarón que Aún si el Señor no viniera en alguna de nues-se duerme, se lo lleva la corriente". tras "siestas espirituales", lo que usted y yo En Mateo capítulo 25 podemos leer el ~ 56 ~ ~ 57 ~
  31. 31. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Marcos Wittpodemos perder a manos del enemigo debe- cuando regresó a pedir cuentas. No puedoría alertarnos a la necesidad de siempre estar imaginar la cara que habrán puesto las perso-preparados y a la expectativa. Es verdadera- nas que estaban a su alrededor, mientras élmente triste ver la cantidad de hombres y "discurseaba" de.tal manera.mujeres a los que se los llevó la corriente, Al leer este "alegato" podemos entender lasimplemente por no estar en estado de alerta. magnitud de la ignorancia de este siervo. EnNo permita que su talento se adormezca. breves palabras quedó claro que este hombreDespiértelo con actividad. no había desarrollado su "materia gris" y que lo poco que tenía le servía sólo de relleno E: EXCUSA sus ACCIONES CON UN BUEN para que su cabeza tuviera forma. ¡Qué "ROLLO" impresionarite! Muchas personas, en lugar de buscar solu- "Pero llegando también el que ciones a sus desafíos, buscan excusas. Espero había recibido un talento, dijo: que usted no sea como ellas. Deshágase de la Señor, te conocía que eres hombre mentira de las excusas, asuma sus responsabi- duro, que siegas donde no sem- lidades y multiplique los dones que Dios ha braste y recoges donde no puesto en su vida. esparciste; por lo cual tuve miedo, Recuerde lo que establecimos al inicio de y fui y escondí tu talento en la tie- este curso: Dios ha dado a CADA UNO rra; aquí tienes lo que es tuyo". talentos. Todos tenemos la bendición, el pri- -Mateo 25:24-25 vilegio y la responsabilidad de hacer crecer Como no tenía nada qué hacer, el siervo los dones y las habilidades que Dios nos hainútil se pasó todo el tiempo diseñando este regalado. Si en este momento es poseedor degran "rollo" de discurso que le dijo a su señor un sólo talento, inviértalo, hágalo crecer y
  32. 32. ¿CÓMO PUEDO DESARROLLAR MIS TALENTOS? Marcos Wittcon el tiempo tendrá dos. Entonces invertirá debemos tomar conciencia de ello. Puestoesos dos, y luego de un tiempo tendrá tres, y que es necesario que estemos preparados paraasí irá creciendo. No hay límite para incre- abrir agujeros en la oscuridad que hoy tienementar todos y cada uno de los talentos que el mundo.Dios ha puesto de nosotros. y recuerde: EL SIERVO FIEL SIEMPRE El siervo negligente presentó excusas sobre GANA.los talentos que no supo negociar y multipli-car. Pero el Señor le dirá: "Apártate de mí". Élno usa flojos ni los necesita. EL SIERVO FIEL SIEMPRE GANA Robert Louis Stevenson tiene un cuentocorto en el que habla de un niño que en unaocasión, al anochecer, miraba por la ventanade su casa. De pronto vio venir al hombreencargado de encender los faroles de gas de lacalle, y a medida que él avanzaba, la calle seiluminaba. Asombrado, fue corriendo enbusca de su mamá y le dijo: "Mamá, mamá, afuera en la calle hay unhombre que está haciendo agujeros en laoscuridad". Así vio el niño las cosas, y ese fuesu concepto de la luz y la oscuridad. Es nece-sario que nuestros talentos sean desarrollados, 1 Las21 leyes de liderazgo, Dr. John Maxell, Ed. Caribe I Betania ~ 60 ~
  33. 33. LA VISIÓN DE LIDERE ES: TAMBIÉN POR MARCOS WITI: Apoyar al liderazgo iberoamericano a maximizar supotencialpersonal como líderes, promoviendo su inte-gración y desarrollo, bendiciendo así el Cuerpo deCristo. LA MISIÓN DE LIDERE ES: Producir, publicar y presentar material de forma-ción de líderes, con un enfoque iberoamericano,desarrollando procesos para difundir dicho material.Estimados amigos y líderes: Lidere ha tomado la iniciativa de emprender untrabajo de boletines quincenales con el propósito decolaborar en el desarrollo del liderazgo, dirigido atodas aquellas personas deseosas de incrementar elnivel de eficiencia en su vida personal. Para leer estosboletines sólo tiene que visitar www.lidere.org. Houston, TX.: Te!.: 281.873.5080 Durango, Mx.: 18-172464 www.canzion.com www.edecan.org MARCOSWITI www.lidere.org WWW.CASACREACION.COM

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