FORMACIÓN DEL INGENIERO DE
SISTEMAS PARA LA SOCIEDAD
ING. CÉSAR AUGUSTO GUTIÉRREZ R.
1
Hay un momento para todo cuanto ocurre
• … Un momento
para construir ...
•Un momento
para intentar …
2
Introducción
• La formación del profesional es un proceso en la
que participan diferentes actores, no es un simple
listado...
GESTIÓN :Perspectiva de Capitales
Capital Humano
• Experiencia
• Habilidades naturales
• Creatividad (Actitud)
• Conocimie...
CAPITAL HUMANO : INGENIERO
ROL DEL INGENIERO ES
FUNDAMENTAL EN
LA SOCIEDAD POR
SU CAPACIDAD DE
TRANSFORMACIÓN
DE LA CALIDA...
GESTIÓN DE CONOCIMIENTO
•Conocimiento
•Gestión
6
Información
Contexto
Experiencia
FORMACIÓN PROFESIONAL
CONOCIMIENTOS
EXPERIENCIAS
COMPETENCIAS
7
8
Competencias
Experiencias
Conocimientos interdisciplinarios
Cursos :
•Ing. Sw
•Ing. HW
•Ing. BD
•Ing. Humana
•Administra...
DE DATOS A INFORMACIÓN
CONOCIMIENTO
9
DATOS
INFORMACIÓN
CONOCIMIENTO
APRENDIZAJE
SABIDURÍA
INVESTIGACIÓN GENERA CONOCIMIEN...
VISIÓN DE FUTURO
¿CUÁL SERÁ SU ROL EN LA SOCIEDAD?
¿QUE DESEAMOS QUE SEA?
¿CUÁL ES EL NIVEL DE EMPLEABILIDAD?
10
SOCIEDAD DE CONOCIMIENTO
• LA REVOLUCIÓN
INFORMÁTICA ES EN
REALIDAD UNA
REVOLUCIÓN DEL
CONOCIMIENTO.
• “NUESTRO MAYOR
PROB...
CONTEXTO
Contexto internacional:
• Acreditación
• Globalización
• Identidad
• Regional
• Ciudadanos del mundo
• Multidisci...
Diagnóstico del mercado laboral
• Administrar sistemas de información
• Desarrollar software
• Analizar sistemas
• Explota...
DENOMINACIONES
• ING. DE SISTEMAS
• ING. DE COMPUTACIÓNY SISTEMAS
• ING. INFORMÁTICO
• ING. DE SISTEMAS EMPRESARIALES
• IN...
15
Información
SIG
SAD
Of. virtual
S. basados en conocimiento
AISProblemas
Solución
de
problemas
Decisiones
INGENIERO QUE ...
16
SISTEMAS DE APOYO A LAS DECISIONES
ORIENTADAS A PROCESOS
DSS
1 4
PROBLEMAS DECISIONES
Preguntas
Oportunidades
Alternati...
17
Panorama de un SSD
SSD
Base Datos
Datos financieros
Datos contables
Datos de ventas
Datos de producción
Datos de RR HH
...
Ingeniería de software
• Gestión de proyectos de software
• Métodos formales, convencionales, de objetos
• Calidad de soft...
19
Sistemas
Perceptivos
HW
IA
Robótica
Sistemas
ExpertosProcesamiento
de lenguaje
Natural
Aprendizaje
Redes
Neuronales
INT...
¿QUIÉN SE ENCARGA DE LA ADMINISTRACIÓN
DE LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN ?
SISTEMA DE INFORMACIÓN BASADO
EN COMPUTADORA (SIBC...
¿Qué es una técnica de recopilación
de información?
• Entrevistas
• Cuestionarios
• Observación
• Estudio de
documentación...
¿CUÁL ES EL PERFIL DEL ANALISTA?
Tomado de Pressman
1. Habilidad para comprender conceptos abstractos.
2. Habilidad para c...
CONCEPCIÓN DE SER EDUCADO
• INGENIERO
GENERALISTA
• INGENIERO
ESPECIALISTA
23
CIUDADANO DEL MUNDO
Ser humano..
“Aprende a aprehender a lo largo
de toda la vida”.
24
“No trates de ser un hombre de
éxito sino, por el contrario, un
hombre de valor”
Einstein.
Próxima SlideShare
Cargando en…5
×

Formación del ing. de sistemas para la sociedad

547 visualizaciones

Publicado el

Presentación de la asignatura Introducción a la Ingeniería sobre la formación del ingeniero de sistemas para la sociedad.

Publicado en: Ingeniería
0 comentarios
0 recomendaciones
Estadísticas
Notas
  • Sé el primero en comentar

  • Sé el primero en recomendar esto

Sin descargas
Visualizaciones
Visualizaciones totales
547
En SlideShare
0
De insertados
0
Número de insertados
5
Acciones
Compartido
0
Descargas
3
Comentarios
0
Recomendaciones
0
Insertados 0
No insertados

No hay notas en la diapositiva.

Formación del ing. de sistemas para la sociedad

  1. 1. FORMACIÓN DEL INGENIERO DE SISTEMAS PARA LA SOCIEDAD ING. CÉSAR AUGUSTO GUTIÉRREZ R. 1
  2. 2. Hay un momento para todo cuanto ocurre • … Un momento para construir ... •Un momento para intentar … 2
  3. 3. Introducción • La formación del profesional es un proceso en la que participan diferentes actores, no es un simple listado de cursos, comprende actividades curriculares y extracurriculares. Cada participante vive su propia experiencia y diseña implícitamente su propio aprendizaje.
  4. 4. GESTIÓN :Perspectiva de Capitales Capital Humano • Experiencia • Habilidades naturales • Creatividad (Actitud) • Conocimiento aprendizaje 4 CAPITAL HUMANO CAPITAL ESTRUC TURAL CAPITAL CLIENTE Capital económico [Hall]
  5. 5. CAPITAL HUMANO : INGENIERO ROL DEL INGENIERO ES FUNDAMENTAL EN LA SOCIEDAD POR SU CAPACIDAD DE TRANSFORMACIÓN DE LA CALIDAD DE VIDA: • CREATIVO • INNOVADOR • LÍDER 5 QUIEN SOY YO?? QUE VOY A SER??
  6. 6. GESTIÓN DE CONOCIMIENTO •Conocimiento •Gestión 6 Información Contexto Experiencia
  7. 7. FORMACIÓN PROFESIONAL CONOCIMIENTOS EXPERIENCIAS COMPETENCIAS 7
  8. 8. 8 Competencias Experiencias Conocimientos interdisciplinarios Cursos : •Ing. Sw •Ing. HW •Ing. BD •Ing. Humana •Administración de recursos Habilidad para tener visión global Habilidad para trabajar en equipo Facilidad para interrelacionarse Capacidad para administrar Ser creativo Desarrollar SI (Sw) Explotar SI Optimizar procesos Administrar TIC
  9. 9. DE DATOS A INFORMACIÓN CONOCIMIENTO 9 DATOS INFORMACIÓN CONOCIMIENTO APRENDIZAJE SABIDURÍA INVESTIGACIÓN GENERA CONOCIMIENTO
  10. 10. VISIÓN DE FUTURO ¿CUÁL SERÁ SU ROL EN LA SOCIEDAD? ¿QUE DESEAMOS QUE SEA? ¿CUÁL ES EL NIVEL DE EMPLEABILIDAD? 10
  11. 11. SOCIEDAD DE CONOCIMIENTO • LA REVOLUCIÓN INFORMÁTICA ES EN REALIDAD UNA REVOLUCIÓN DEL CONOCIMIENTO. • “NUESTRO MAYOR PROBLEMA SEGUIRÁ SIENDO OBTENER INFORMACIÓN DE FUERA PARA PODER TOMAR BUENAS DECISIONES”. 11
  12. 12. CONTEXTO Contexto internacional: • Acreditación • Globalización • Identidad • Regional • Ciudadanos del mundo • Multidisciplinar • Pertenecer a redes de trabajo • Redes de personas • Redes de información 12
  13. 13. Diagnóstico del mercado laboral • Administrar sistemas de información • Desarrollar software • Analizar sistemas • Explotar sistemas 13
  14. 14. DENOMINACIONES • ING. DE SISTEMAS • ING. DE COMPUTACIÓNY SISTEMAS • ING. INFORMÁTICO • ING. DE SISTEMAS EMPRESARIALES • ING. DE BASE DE DATOS • ING. DE SOFTWARE • ING. DE INFORMACIÓN 14
  15. 15. 15 Información SIG SAD Of. virtual S. basados en conocimiento AISProblemas Solución de problemas Decisiones INGENIERO QUE RESUELVE PROBLEMAS DE ….
  16. 16. 16 SISTEMAS DE APOYO A LAS DECISIONES ORIENTADAS A PROCESOS DSS 1 4 PROBLEMAS DECISIONES Preguntas Oportunidades Alternativas y sugerencias 32
  17. 17. 17 Panorama de un SSD SSD Base Datos Datos financieros Datos contables Datos de ventas Datos de producción Datos de RR HH Base del modelo Modelos estadísticos Modelos de pronóstico Modelos operativos Modelos de planeación usuario Sistema SW SSD Administrar B/D de SSD Admin. Base del modelo Admin. Interfase con el usuario final Interfase con el usuario final
  18. 18. Ingeniería de software • Gestión de proyectos de software • Métodos formales, convencionales, de objetos • Calidad de software • Ingeniería de software de sala limpia • Ingeniería de software del comercio electrónico, etc. Fuente Bibliográfíca : PRESSMAN/ SOMMERVILLE 18
  19. 19. 19 Sistemas Perceptivos HW IA Robótica Sistemas ExpertosProcesamiento de lenguaje Natural Aprendizaje Redes Neuronales INTELIGENCIA ARTIFICIAL SISTEMAS BASADOS EN EL CONOCIMIENTO ÁREAS DE LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL
  20. 20. ¿QUIÉN SE ENCARGA DE LA ADMINISTRACIÓN DE LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN ? SISTEMA DE INFORMACIÓN BASADO EN COMPUTADORA (SIBC) 20 SIBC ACTIVIDADES sw HW Base Datos
  21. 21. ¿Qué es una técnica de recopilación de información? • Entrevistas • Cuestionarios • Observación • Estudio de documentación • JAD • ETHICS • DFC • Brainstorming • Diagrama de Ishikawa • Otros. 21
  22. 22. ¿CUÁL ES EL PERFIL DEL ANALISTA? Tomado de Pressman 1. Habilidad para comprender conceptos abstractos. 2. Habilidad para comprender entornos de usuario/cliente. 3. Habilidad para entresacar hechos importantes de fuentes conflictivas o confusas 4. Habilidad para aplicar elementos del sistema de Hw o Sw a entorno usuario/cliente 5. Habilidad para comunicarse bien de forma escrita y verbal 6. Habilidad para evitar que “los árboles no le dejen ver el bosque”. 22
  23. 23. CONCEPCIÓN DE SER EDUCADO • INGENIERO GENERALISTA • INGENIERO ESPECIALISTA 23 CIUDADANO DEL MUNDO
  24. 24. Ser humano.. “Aprende a aprehender a lo largo de toda la vida”. 24
  25. 25. “No trates de ser un hombre de éxito sino, por el contrario, un hombre de valor” Einstein.

×