2. Effektiv personalforvaltning
Metoder og verktøy for effektiv HRM
(Human Resources Management)

3. Hvem er Bluegarden?
• Bluegarden-konsernet er en
fremtidsrettet leverandør av
komplette tjenester og
løsninger innenfor HRM
• Cirka 400 HRM-spesialister
lokalisert flere steder i Norge,
Sverige og Danmark
• Eiet av det svenske børsnoterte
investeringsselskapet Ratos
Over en million skandinaviske arbeidstakere
mottar i dag lønn via Bluegardens tjenester
og løsninger

4. Hva tror vi på?
• Vi tror det er et stort potensial for å
effektivisere lønns- og
personaladministrative prosesser i de
fleste virksomheter
• Vi tror at menneskene er den mest
verdifulle, mest kostnadskrevende og
mest utfordrende ressurs å håndtere
i moderne virksomheter

5. Noen trender innen HRM i Norge
• HR-strategien dokumenteres og
integreres med
virksomhetsstrategien
• Økt fokus på å måle HR-funksjonen
og arbeidet
• Det brukes mindre tid på
administrative oppgaver mer tid på
utviklingsarbeid
• Økt fokus på å automatisere
administrative oppgaver
• Økning i bruk av
selvbetjeningsløsninger og portaler
• Økning i bruk av shared services og
outsourcing
Kilde: HR-undersøkelsen 2003 – HR Norge – undersøkelse med 375 respondenter i ulike bransjer i Norge

6. HR - fra kostnadspost til forretningsstøtte
• Vi hjelper våre kunder med å
automatisere og effektivisere lønns-
og personalprosessene gjennom bruk
av elektroniske løsninger for HRM
• Ledere og HR-staber kan dermed ha
fokus på forretning og
utviklingsarbeid heller enn å bruke
tid, fokus og krefter på
administrative oppgaver og manuelle
transaksjoner

7. Forretningsdefinerte behov og
To
Forretningsdefinerte behov og
selvbetjente webløsninger
selvbetjente webløsninger
hovedtrender
Fremtidsrettet
samarbeid?
”Selvberging” ”Nettverk”
”Nettverk”
(alle støtte- (støttefunksjoner
(støttefunksjoner
funksjoner fast fleksibelt organisert
fleksibelt organisert
organisert internt) og skalert etter
og skalert etter
behov)
behov)
Tradisjonell
HR-funksjon
Stabsdefinerte behov og
sentrale spesialist-
systemer

8. Hva tilbyr vi?
• Verktøy og konsepter for
automatisering og effektivisering av
lønns- og personaladministrative
prosesser
• En løsning som dekker alle HRM-
behov i virksomheten
• Praktisk erfaring og metoder for
gevinstrealisering
• Tilgang til skalafordeler gjennom delt
drift og lønnsproduksjon
• Bluegarden Web World – komplett
selvbetjeningsløsning for ledere og
medarbeidere
• Fag- og utviklingsfellesskap med
fremtidsrettede virksomheter

9. Fleksibilitet med Bluegarden Web World
Medarbeiderens
verktøy Bluegarden
WebWorld
Fravær/nærvær
Reiseregninger
Oversikt over
ansattgoder?
Rekruttering
Kompetanse
Arbeidsplan
Linjelederens
verktøy Elektronisk
Refusjon
Analyse
saksgang og
beslutningstøtte
Ekspertens
verktøy
Bluegarden Lønn og personal
Bluegarden tilbyr backoffice tjenester på:
•Drift, Lønn, Reiseregninger, Rekruttering, Refusjoner

10. Et samarbeid med Bluegarden gir:
Tilgang til:
• Moderne HRM-løsninger
• Effektiv lønns- og
personaladministrasjon
• Skalafordeler
• Økt fleksibilitet
• 400 HRM-spesialister
• Fremtidsrettet samarbeid
Tilbud om:
• Halvårlige workshoper
• Beste Praksis
• Fag- og utviklingsfellesskap
Noen kunder som har valgt å samarbeide med Bluegarden per januar 2005:
DnB NOR, Posten Norge, TINE, SykehusPartner (Helse Sør), Sonofon, Lindorff, Mesta, Polimoon, Elkem, Avis, Helse Vest …