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Agilität ist KEIN Mindset!
Hier, warum das so ist …
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Braucht ein Musiker einfach nur ein «richtiges» Mindset?
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Braucht eine Fussballspielerin einfach nur ein «Mindset»?
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Agilität ist eine organisationale
Kompetenz von (mehreren) Teams
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«Mindset» wiederum ist
eine individuelle Haltung
oder Einstellung
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Natürlich, agile Organisationen brauchen «agile» Menschen
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Nichtsdestotrotz, agile Individuen machen noch nicht
automatisch eine agile Organisation
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Zudem macht ein agiles Mindset alleine noch nicht, dass
jemand auch fähig ist, im Team «agil» zu arbeiten.
Hierfür braucht es agile Kompetenz sowie die richtigen
Rahmenbedingungen.
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Agile
Kompetenz
Rahmen-
bedingungen
+
Agile
Performanz
=

Kompetenz ist auch nicht nur eine Einstellung, es braucht
dazu auch Wissen und Fertigkeiten
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Methoden-
kompetenz
Fach-
kompetenz
Selbst-
kompetenz
Führungs-
kompetenz
Prinzipien
&
Theorien
Wissen
Praktiken
&
Tools
Einstellung Fertigkeiten
Mindset
&
Werte
Agile
Kompetenz
Rahmen-
bedingungen
+
Agile
Performanz
=

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Agilität ist KEIN Mindset!
Lasst uns aufhören, Individuen dafür zu
beschuldigen, dass sie noch nicht „agil denken„
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Lasst uns damit anfangen, eine Lean-Agile Journey
als die organisatorische Transformation zu
betrachten, die sie ist!
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