CURRICULUM VITAE
JOSÉ MIGUEL ZAMALLOA TIRADO
Jr. Kenko 317 – Dpto. 102, Santiago de Surco
Teléfonos: Dom. 282-0805 Cel. 99...
LUMINI
Área de Cliente Incógnito
• Auditor de audios y cuestionarios – Dirección de equipo de trabajo
(Febrero 2012)
MAXIM...
(Enero 1996 – Abril 2006)
LEÓN FLORES & ASOCIADOS
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Currículum Vitae - José Zamalloa

  1. 1. CURRICULUM VITAE JOSÉ MIGUEL ZAMALLOA TIRADO Jr. Kenko 317 – Dpto. 102, Santiago de Surco Teléfonos: Dom. 282-0805 Cel. 990-679251 E-mail: josemzamalloat@hotmail.com A. DATOS PERSONALES • Lugar de nacimiento: Bellavista Callao • Fecha de nacimiento: 05/08/1972 • D.N.I. 09590569 • Estado Civil: Soltero B. EDUCACIÓN SUPERIOR Licenciado en Administración Universidad Ricardo Palma – Cursos de Titulación:  Formulación y Evaluación de Proyectos  Gerencia  Estrategia de Mercadotecnia  Administración Financiera CURSOS ESPECIALIZADOS  Gestión Proyectos Nivel Avanzado (2013) - UNI  Gestión de Proyectos Nivel Básico (2013) - UNI  Sistemas de Gestión de Calidad Basado en la Norma - ISO 9001 – 2000 (2012) - UNMSM  Gestión por Procesos y Balance Scorecard (2012) - UNMSM C. EXPERIENCIA LABORAL MILLWARD BROWN PERÚ Coordinador de Procesos Internos • Coordinación de la Edición (control de calidad) y Codificación de cuestionarios. • Elaboración de Libros de Códigos y Codificación. (Sistema Ascribe) • Pruebas de Programas de Captura para la Digitación • Coordinación de Digitaciones de Encuestas Miembro del Comité de Implementación ISO 20252 • Apoyo en la elaboración de procesos, procedimientos, manuales y documentación pertinente al proyecto de implementación. (Abril del 2012 – Enero 2016)
  2. 2. LUMINI Área de Cliente Incógnito • Auditor de audios y cuestionarios – Dirección de equipo de trabajo (Febrero 2012) MAXIMIXE CONSULT SA • Elaboración y actualización de Libros de Códigos • Edición y Codificación de encuestas (Enero – Febrero 2012) GRM GLOBAL RESEARCH MARKETING SAC Empresa de Investigación de mercados Área de Campo • Elaboración y actualización de Libros de Códigos • Codificación de encuestas • Actualización de Base de Datos • Elaboración de Manuales de Procedimientos Área de Sistemas • Edición de Banners • Edición de Mapas (Octubre 2010 – Febrero 2012) GFK – CONECTA ASOCIADOS SAC Empresa de Investigación de Mercados Área de Edición y Codificación • Encargado de Levantamiento de Información y actualización de Libros de Códigos • Clasificación y codificación de encuestas (Marzo 2008 – Setiembre 2010) ECOGRÁFICA • Empresa de Servicios de Diseño y Publicidad • Promotor de ventas (Agosto 2007 – Febrero 2008) KARINTO • Distribuidor (Mayo 2006 – Julio 2007) STENKA S.R.L • Empresa de Confecciones de Ropa • Sub Gerente • Administración del Personal, Administración de la Producción, Ventas
  3. 3. (Enero 1996 – Abril 2006) LEÓN FLORES & ASOCIADOS • Empresa de Auditoría y Contabilidad • Organización y Métodos (Elaboración de manuales de procedimiento y análisis de operaciones) • Contabilidad (Clasificación de documentos y Levantamiento de Información) • Personal (Elaboración de planillas, control de personal) (Agosto 1994 – Agosto 1995) JWANV SERVICE S.A. • Promotor de ventas (Junio 1994 – Agosto 1994) D. CONOCIMIENTOS  Microsoft Office  Inglés Básico - PUCP  Conocimientos Básicos de Seguridad Contra Siniestros y Primeros Auxilios  Photoshop – SISE  Supervisor de Calidad en Confecciones - SENATI E. SEMINARIOS  Programación Neurolingüística - URP 2015  Oratoria – MALI 2012  Taller de Liderazgo Personal Life Symphony - 2008  “Exportación” - URP 2005  “Calidad total hacia el logro de la excelencia empresarial” - URP 1993  “Calidad total hacia la excelencia” - URP 1993  “Administración para el desarrollo” - URP 1992  “Crisis: Reto de la Administración” - URP 1990  “Planeamiento Estratégico y Administración por Contingencias” - URP 1989 F. CUALIDADES PERSONALES • Disciplinado, estricto cumplimiento de la normativa empresarial. • Capacidad de aprendizaje y adaptación bajo presión. • Orientación a los resultados y soluciones pragmáticas. • Visión estratégica.

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