Palestra realizada na Multinacional ArceloMittal voltado para os gestores da empresa. O papo foi ótimo, e a interação foi imprescindível para o sucesso da atividade. Fiquem a vontade para fazer download e compartilhar

1. Somos um time...
E Juntos somos
mais fortes!!!
Por Julio Pascoal

2. Olá!!!Olá!!!
Sou Julio Pascoal, Administrador deSou Julio Pascoal, Administrador de
Marketing, Consultor empresarial,Marketing, Consultor empresarial,
Palestrante (nas áreas dePalestrante (nas áreas de
marketing,marketing,
motivação, desenvolvimentomotivação, desenvolvimento
humano),humano),
Prof. Universitário, Comentarista daProf. Universitário, Comentarista da
CBN Recife pela Orbe ConsultoriaCBN Recife pela Orbe Consultoria
no quadro Pesquisa e Opinião.no quadro Pesquisa e Opinião.

3. Somos um GRUPO ou um TIME???
x

4. É triste mais... Veja.

5. O que faz um grupo deO que faz um grupo de
pessoas tornar-se umapessoas tornar-se uma
equipe?equipe?

6. “Será que todos os membros de
meu grupo compartilham, pelo
menos, de um objetivo que só pode
ser atingido pelo esforço conjunto
de todos?”

8. Quando um time é umQuando um time é um
supertime?supertime?

10. O que pode sair errado comO que pode sair errado com
os times?os times?

11. “dando de
ombros”
Ninguém toma a iniciativa.Ninguém toma a iniciativa.

12. Rivalidade
entre
equipes
Geralmente as tarefas que precisam da ação conjunta
de equipes passam por dificuldades sérias.

13. O conflito
““Times são como famílias, por isto éTimes são como famílias, por isto é
natural que os conflitos existam...”natural que os conflitos existam...”

14. Padrões de comunicaçãoPadrões de comunicação
destrutivosdestrutivos

15. Pensamento dePensamento de
grupogrupo
““O time sempre tem que ter como foco, o cumprimento dasO time sempre tem que ter como foco, o cumprimento das
Missões, Visões e Valores Organizacionais”.Missões, Visões e Valores Organizacionais”.

16. Nostalgia de equipeNostalgia de equipe
““...A melhor equipe da qual já fiz parte...A melhor equipe da qual já fiz parte
foi do Projeto X. Se você quiser saberfoi do Projeto X. Se você quiser saber
como é uma equipe de verdade, vocêcomo é uma equipe de verdade, você
devia ter nos visto na equipe dedevia ter nos visto na equipe de
planejamento do Projeto X!...”planejamento do Projeto X!...”

17. O que é preciso fazer paraO que é preciso fazer para
que os times sejam bem-que os times sejam bem-
sucedidos?sucedidos?

18. FeedbackFeedback

19. Nem tudo é feedbak!!!Nem tudo é feedbak!!!

20. O feedback precisa ser:O feedback precisa ser:

21. “Desenvolver um bom time, significa mais que ter excelentes
componentes... Significa ter pessoas engajadas com o mesmo
objetivo, dispostas a trabalhar em conjunto...”
Julio Pascoal

22. ObrigadoObrigadoObrigadoObrigado