SlideShare a Scribd company logo
1 of 3
Download to read offline
Milí "kiskáci",
sedím teď v jedné kavárně v centru San Francisca a představuji si, jak je vás teď
plný Dům umění, občas se někdo zvedne, aby si odskočil pro něco na zub nebo na
kuráž:) a mrzí mě, že tam nemůžu být s vámi. Slíbila jsem organizátorům Kiskfóra
přednášku na téma work-life balance, ale člověk míní a pracovní cesty mění.. Řada
z vás mě zná, všem vám mávám, pro vás nové je důležité to vysvětlení, proč vám
teď místo mě tato slova předčítá někdo jiný..
Ještě před pár měsíci jsem pracovala na KISKu, vystudovala jsem KISK a zůstanu
kiskákem až do smrti. Je to takový badge, se kterým se vám cesta životem razí
docela dobře. Hned vám řeknu jak.
Mám pro vás několik osobních tipů, jak vybalancovat studium na KISKU,
práci/brigádu a rodinný/sociální/partnerský život. No, není to zrovna jednoduché a
dodnes se mi to balancování úplně nedaří. Říkám si, že by vám třeba sdílená
zkušenost mohla být k užitku.
1. KISK není instantonudlovar​! KISK je místo, které vám dá spoustu možností, jak
se realizovat. Co do toho dáte, to se vám vrátí několikanásobně zpět. Jako student
i jako zaměstnanec KISKu jsem měla možnost sledovat, jak důležité je, abyste si
uvědomili, že do vás není možné nalít instantní znalosti a čekat, že to bude stačit.
Vždy je potřeba pořádně máknout, chtít na sobě pracovat a něco dokázat. KISK je
skvělým parťákem, se kterým do toho jít. Studium jsem brala poctivě a dodnes z
něj těžím.
2. Diagnóza: dálkáč! Nevymlouvejte se na to, že studujete KISK dálkově. Jednou
jste se pro tu cestu rozhodli, tak makejte stejně, jako vaši kolegové. Jistě, máte
to možná trochu z ruky, živíte rodinu, chodíte do práce, ale kdy jindy máknout,
než teď? Člověk si může výmluvy vymýšlet donekonečna, ale fakt je, že následující
roky jsou jen a jen na vás. Co do nich dáte, to se vám vrátí zpět.
3. ​Jak byste snědli žábu? Celou naráz? Nebo radši po částech? Myslím, že ta druhá
možnost bude daleko příjemnější. Takže proč tuto metodu nepoužít i při
plánování, organizaci času, úkolů, povinností? Určitě máte spoustu práce, zájmů,
lidí k opečovávání atd. a nevíte, kde vám hlava stojí.. Rozdělte si vše na malé
kousky a řešte je jeden po druhém. Uvidíte, že takto se dopracujete k celé žábě.
Aktuálně pracuji jako product owner ve firmě, která se věnuje vývojářské práci a
pro řízení využívám metody a nástroje agilních technik. Naplánujeme na krátký
časový úsek dostatečné množství na dřeň definovaných úkolů a pracujeme na nich.
V týmu mezi sebou neustále komunikujeme a kontrolujeme postup práce. Jakmile
se narazí na zádrhel, ihned jej řešíme. Nezdržujeme se zbytečnostmi. Soustředíme
se na jednotlivé úkoly a včas je dokončujeme. To nejdražší, co máte, je váš čas,
který do svých aktivit investujete. Tak jej nepromrhejte zbytečným odkládáním
věcí, prokrastinací, výmluvami..
4. ​Vyhraďte si čas, kdy se budete věnovat jen škole/jen práci/jen přátelům.. A
opravdu se tomu věnujte. Když plánuji úkoly pro naše programátory, vždy
naplánuji jen 6,5 hodiny z jejich 8mi hodinové pracovní doby. Víc se práci prostě
nikdo věnovat nemůže, zvlášť na takových pozicích, jako je programování.
Nestojím o přepracované týpky ujíždějící na Coca-cole, ale o dobře odvedenou
práci za efektivních podmínek. Podívejte se na metody agilního řízení/vývoje,
najdete tam řadu tipů, které se dají použít i v běžném životě.
5. ​Zajistěte si a dobře pečujte o svůj bezpečný přístav​. Táňa Le Moigne -
ředitelka českého Googlu říká, že by nikdy své pozice nedosáhla, kdyby doma
neměla bezpečný přístav, kterým je její manžel. Podpora od blízkých je velmi
důležitá, pokud máte v plánu plnit si své sny, jít za svými ambicemi a nechat za
sebou kus odvedené práce. Já jsem velmi ambiciózní člověk, proto občas potřebuji
z toho růžového obláčku srazit zase zpátky na zem. To umí dokonale moje rodina a
přítel. Najděte si na ně při tom chytání snů čas, komunikujte spolu, opřete se o ně,
když bude potřeba, buďte oporou vy jim, budou-li zase oni potřebovat. Ačkoli si
myslíte, že je pro vás vaše práce domovem, kolegové přáteli a emailová schránka
nejlepší kámoška, zkuste si představit, že o to ze dne na den přijdete - co vám
zůstane? Na koho se můžete obrátit teď?
6. ​Obklopujte se lidmi, kteří vás mohou posunout dál. Neztrácejte čas lidmi,
kteří z vás vysávají energii. Neposlouchejte pesimisty. Zpochybňujte optimisty.
Používejte selský rozum. Na fotce, kterou teď pravděpodobně vidíte, je moje
aktuální fotka s kolegou, který je hlavou i srdcem našeho produktu. Každý den se
od něj naučím něco nového a předávám to dál. Věřte, že nalevo i napravo od vás
sedí lidé, kteří jsou chytřejší, vtipnější, krásnější nebo úspěšnější, než jste vy. Je
potřeba se od nich učit a inspirovat. Spolupracujte. Nevytvářejte konkurenční
vztahy.
7. Sheryl Sendberg, manažerka Facebooku, říká: ​Opřete se do toho! Je to mé
životné moto. Ať děláte, co děláte, ať jsou vaše priority jakékoli, dělejte to na
120 %. Nic míň nemá smysl.
Tolik k tipům. A teď zpět k tomu, jak vám může na vaší cestě k pohádkovému
životu a splněným snům pomoct KISK. KISK vám dá slušný základ pro vaši budoucí
profesi. Mám teď práci snů. A KISK mě na ni dobře připravil. Co nezvládl, zvládám
sama díky úsilí, které jsem se naučila při studiu i práci na KISKu.
Dívám se teď přes vodu na Golden Gate Bridge a splnil se mi sen. Ten most je pro
mě symbolem toho, co člověk dokáže, když chce. Do San Francisca jsem se dostala
díky své práci, svou práci mám díky oboru, který jsem vystudovala. Znáte to s těmi
motýlími křídli? Když na jedné straně planety mávne motýl křídly, může to na
druhé straně spustit tsunami.
Přeji vám, aby byl pro vás KISK právě takovými motýlími křídly, které vás
odfouknout vstříc splněným cílům. A taky vám přeji, abyste ten svůj život
vybalancovali co nejlépe. Držím vám palce a zdravím ze San Francisca.
Hanka Habermannová
Kiskák forever :)

More Related Content

Similar to Dopis Hanky ze San Francisca

HAPPYWEEK 164 - 2016.04.04.
HAPPYWEEK 164 - 2016.04.04.HAPPYWEEK 164 - 2016.04.04.
HAPPYWEEK 164 - 2016.04.04.Jiří Černák
 
HAPPYWEEK 208 - 2017.02.27.
HAPPYWEEK 208 - 2017.02.27.HAPPYWEEK 208 - 2017.02.27.
HAPPYWEEK 208 - 2017.02.27.Jiří Černák
 
Jak nezvorat pohovor (Co mě naučil život, ne chytré knížky)
Jak nezvorat pohovor (Co mě naučil život, ne chytré knížky)Jak nezvorat pohovor (Co mě naučil život, ne chytré knížky)
Jak nezvorat pohovor (Co mě naučil život, ne chytré knížky)Cognito.cz
 
Zisk manažment-6-7-2013-hajzler
Zisk manažment-6-7-2013-hajzlerZisk manažment-6-7-2013-hajzler
Zisk manažment-6-7-2013-hajzlerTomáš Hajzler
 
Jak zvýšit svoje šance na novou práci
Jak zvýšit svoje šance na novou práciJak zvýšit svoje šance na novou práci
Jak zvýšit svoje šance na novou práciStartupJobs
 
Inspirativni pociny 2019
Inspirativni pociny 2019Inspirativni pociny 2019
Inspirativni pociny 2019Petr Hovorka
 
Rozhovor o slobodě pro SLSP 1
Rozhovor o slobodě pro SLSP 1Rozhovor o slobodě pro SLSP 1
Rozhovor o slobodě pro SLSP 1Tomáš Hajzler
 
HAPPYWEEK 206 - 2017.02.13.
HAPPYWEEK 206 - 2017.02.13.HAPPYWEEK 206 - 2017.02.13.
HAPPYWEEK 206 - 2017.02.13.Jiří Černák
 
HAPPYWEEK 201 - 2017.01.09.
HAPPYWEEK 201 -  2017.01.09.HAPPYWEEK 201 -  2017.01.09.
HAPPYWEEK 201 - 2017.01.09.Jiří Černák
 
Neodkládej svoji karieru
Neodkládej svoji karieruNeodkládej svoji karieru
Neodkládej svoji karierueffectivity_cz
 
Reference a zpětná vazba na školení Akademie21 by Know How Klub
Reference a zpětná vazba na školení Akademie21 by Know How KlubReference a zpětná vazba na školení Akademie21 by Know How Klub
Reference a zpětná vazba na školení Akademie21 by Know How KlubFilip Drimalka
 
HAPPYWEEK 205 - 2017.02.06.
HAPPYWEEK 205 - 2017.02.06.HAPPYWEEK 205 - 2017.02.06.
HAPPYWEEK 205 - 2017.02.06.Jiří Černák
 
HAPPYWEEK 157 2016.02.15.
HAPPYWEEK 157 2016.02.15. HAPPYWEEK 157 2016.02.15.
HAPPYWEEK 157 2016.02.15. Jiří Černák
 
HAPPYWEEK 176 - 2016.06.27.
HAPPYWEEK 176 - 2016.06.27.HAPPYWEEK 176 - 2016.06.27.
HAPPYWEEK 176 - 2016.06.27.Jiří Černák
 
Go50 go workshop 30-10-2014 – výstupy a doporučení
Go50 go   workshop 30-10-2014 –  výstupy a doporučeníGo50 go   workshop 30-10-2014 –  výstupy a doporučení
Go50 go workshop 30-10-2014 – výstupy a doporučeníOldřich NAVRÁTIL
 

Similar to Dopis Hanky ze San Francisca (20)

HAPPYWEEK 164 - 2016.04.04.
HAPPYWEEK 164 - 2016.04.04.HAPPYWEEK 164 - 2016.04.04.
HAPPYWEEK 164 - 2016.04.04.
 
2016H098A08A.PDF
2016H098A08A.PDF2016H098A08A.PDF
2016H098A08A.PDF
 
HAPPYWEEK 208 - 2017.02.27.
HAPPYWEEK 208 - 2017.02.27.HAPPYWEEK 208 - 2017.02.27.
HAPPYWEEK 208 - 2017.02.27.
 
2014 10 27 happyweek 90
2014 10 27  happyweek 902014 10 27  happyweek 90
2014 10 27 happyweek 90
 
Jak nezvorat pohovor (Co mě naučil život, ne chytré knížky)
Jak nezvorat pohovor (Co mě naučil život, ne chytré knížky)Jak nezvorat pohovor (Co mě naučil život, ne chytré knížky)
Jak nezvorat pohovor (Co mě naučil život, ne chytré knížky)
 
Zisk manažment-6-7-2013-hajzler
Zisk manažment-6-7-2013-hajzlerZisk manažment-6-7-2013-hajzler
Zisk manažment-6-7-2013-hajzler
 
Jak zvýšit svoje šance na novou práci
Jak zvýšit svoje šance na novou práciJak zvýšit svoje šance na novou práci
Jak zvýšit svoje šance na novou práci
 
2014 09 29 happyweek 86
2014 09 29  happyweek 862014 09 29  happyweek 86
2014 09 29 happyweek 86
 
Inspirativni pociny 2019
Inspirativni pociny 2019Inspirativni pociny 2019
Inspirativni pociny 2019
 
Rozhovor o slobodě pro SLSP 1
Rozhovor o slobodě pro SLSP 1Rozhovor o slobodě pro SLSP 1
Rozhovor o slobodě pro SLSP 1
 
HAPPYWEEK 206 - 2017.02.13.
HAPPYWEEK 206 - 2017.02.13.HAPPYWEEK 206 - 2017.02.13.
HAPPYWEEK 206 - 2017.02.13.
 
HAPPYWEEK 201 - 2017.01.09.
HAPPYWEEK 201 -  2017.01.09.HAPPYWEEK 201 -  2017.01.09.
HAPPYWEEK 201 - 2017.01.09.
 
Jak najít svůj důlek
Jak najít svůj důlekJak najít svůj důlek
Jak najít svůj důlek
 
Neodkládej svoji karieru
Neodkládej svoji karieruNeodkládej svoji karieru
Neodkládej svoji karieru
 
Reference a zpětná vazba na školení Akademie21 by Know How Klub
Reference a zpětná vazba na školení Akademie21 by Know How KlubReference a zpětná vazba na školení Akademie21 by Know How Klub
Reference a zpětná vazba na školení Akademie21 by Know How Klub
 
HAPPYWEEK 205 - 2017.02.06.
HAPPYWEEK 205 - 2017.02.06.HAPPYWEEK 205 - 2017.02.06.
HAPPYWEEK 205 - 2017.02.06.
 
HAPPYWEEK 157 2016.02.15.
HAPPYWEEK 157 2016.02.15. HAPPYWEEK 157 2016.02.15.
HAPPYWEEK 157 2016.02.15.
 
HAPPYWEEK 176 - 2016.06.27.
HAPPYWEEK 176 - 2016.06.27.HAPPYWEEK 176 - 2016.06.27.
HAPPYWEEK 176 - 2016.06.27.
 
Cesta za rozhraním knihovnických služeb
Cesta za rozhraním knihovnických služeb Cesta za rozhraním knihovnických služeb
Cesta za rozhraním knihovnických služeb
 
Go50 go workshop 30-10-2014 – výstupy a doporučení
Go50 go   workshop 30-10-2014 –  výstupy a doporučeníGo50 go   workshop 30-10-2014 –  výstupy a doporučení
Go50 go workshop 30-10-2014 – výstupy a doporučení
 

More from KISK FF MU

Robin Szaffner / Jiří Brož - Polytechnické dílny v knihovnách
Robin Szaffner / Jiří Brož - Polytechnické dílny v knihovnáchRobin Szaffner / Jiří Brož - Polytechnické dílny v knihovnách
Robin Szaffner / Jiří Brož - Polytechnické dílny v knihovnáchKISK FF MU
 
Lucie Galčanová - Společnost osamělosti?
Lucie Galčanová - Společnost osamělosti?Lucie Galčanová - Společnost osamělosti?
Lucie Galčanová - Společnost osamělosti?KISK FF MU
 
Ladislava Zbiejczuk Suchá: Sociální inovace v knihovnách
Ladislava Zbiejczuk Suchá: Sociální inovace v knihovnáchLadislava Zbiejczuk Suchá: Sociální inovace v knihovnách
Ladislava Zbiejczuk Suchá: Sociální inovace v knihovnáchKISK FF MU
 
Jiřina Svitáková - Evaluační myšlení v knihovně: o krok dál za statistikou
Jiřina Svitáková - Evaluační myšlení v knihovně: o krok dál za statistikouJiřina Svitáková - Evaluační myšlení v knihovně: o krok dál za statistikou
Jiřina Svitáková - Evaluační myšlení v knihovně: o krok dál za statistikouKISK FF MU
 
Maxine Bleiweis: Leadership challenges in 2020
Maxine Bleiweis: Leadership challenges in 2020Maxine Bleiweis: Leadership challenges in 2020
Maxine Bleiweis: Leadership challenges in 2020KISK FF MU
 
Zdeňka Voštová - Environmentální žal a jak s ním naložit
Zdeňka Voštová - Environmentální žal a jak s ním naložitZdeňka Voštová - Environmentální žal a jak s ním naložit
Zdeňka Voštová - Environmentální žal a jak s ním naložitKISK FF MU
 
Machackova online rizika inovace_v_knihovnach
Machackova online rizika inovace_v_knihovnachMachackova online rizika inovace_v_knihovnach
Machackova online rizika inovace_v_knihovnachKISK FF MU
 
Mariana Chytilová: Přístupnost - životní postoj a zdroj sociální inovace
Mariana Chytilová: Přístupnost - životní postoj a zdroj sociální inovaceMariana Chytilová: Přístupnost - životní postoj a zdroj sociální inovace
Mariana Chytilová: Přístupnost - životní postoj a zdroj sociální inovaceKISK FF MU
 
Martin Bukáček: Virtuální realita v knihovnách: Motivace je klíč
Martin Bukáček: Virtuální realita v knihovnách: Motivace je klíčMartin Bukáček: Virtuální realita v knihovnách: Motivace je klíč
Martin Bukáček: Virtuální realita v knihovnách: Motivace je klíčKISK FF MU
 
Jana de Brauwere: Poskytování a vytváření informačních služeb za prohlubující...
Jana de Brauwere: Poskytování a vytváření informačních služeb za prohlubující...Jana de Brauwere: Poskytování a vytváření informačních služeb za prohlubující...
Jana de Brauwere: Poskytování a vytváření informačních služeb za prohlubující...KISK FF MU
 
Tomáš Štefek: Čím design služeb pomáhá dělat dobré věci ještě lepší
Tomáš Štefek: Čím design služeb pomáhá dělat dobré věci ještě lepšíTomáš Štefek: Čím design služeb pomáhá dělat dobré věci ještě lepší
Tomáš Štefek: Čím design služeb pomáhá dělat dobré věci ještě lepšíKISK FF MU
 
Eliška Bartošová: Co jsem se naučila o knihovnách
Eliška Bartošová: Co jsem se naučila o knihovnáchEliška Bartošová: Co jsem se naučila o knihovnách
Eliška Bartošová: Co jsem se naučila o knihovnáchKISK FF MU
 
Roman Novotný: Co dokáže knihovna
Roman Novotný: Co dokáže knihovnaRoman Novotný: Co dokáže knihovna
Roman Novotný: Co dokáže knihovnaKISK FF MU
 
Sluzby a strategie SFPL
Sluzby a strategie SFPLSluzby a strategie SFPL
Sluzby a strategie SFPLKISK FF MU
 
Vzdělávací program Gendalos
Vzdělávací program Gendalos Vzdělávací program Gendalos
Vzdělávací program Gendalos KISK FF MU
 
Štěpán Ripka - Mýty o řešení bezdomovectví a zahraniční zkušenost
Štěpán Ripka - Mýty o řešení bezdomovectví a zahraniční zkušenostŠtěpán Ripka - Mýty o řešení bezdomovectví a zahraniční zkušenost
Štěpán Ripka - Mýty o řešení bezdomovectví a zahraniční zkušenostKISK FF MU
 
T. Štefek - Inkubátor
T. Štefek - InkubátorT. Štefek - Inkubátor
T. Štefek - InkubátorKISK FF MU
 
P. Čáp - Podporujeme knihovníky ve vytváření služeb, které mění život a svět
P. Čáp - Podporujeme knihovníky ve vytváření služeb, které mění život a světP. Čáp - Podporujeme knihovníky ve vytváření služeb, které mění život a svět
P. Čáp - Podporujeme knihovníky ve vytváření služeb, které mění život a světKISK FF MU
 
L. Nivnická - Knihovna pro město
L. Nivnická - Knihovna pro městoL. Nivnická - Knihovna pro město
L. Nivnická - Knihovna pro městoKISK FF MU
 
I. Kovandová - Výzva 83
I. Kovandová - Výzva 83I. Kovandová - Výzva 83
I. Kovandová - Výzva 83KISK FF MU
 

More from KISK FF MU (20)

Robin Szaffner / Jiří Brož - Polytechnické dílny v knihovnách
Robin Szaffner / Jiří Brož - Polytechnické dílny v knihovnáchRobin Szaffner / Jiří Brož - Polytechnické dílny v knihovnách
Robin Szaffner / Jiří Brož - Polytechnické dílny v knihovnách
 
Lucie Galčanová - Společnost osamělosti?
Lucie Galčanová - Společnost osamělosti?Lucie Galčanová - Společnost osamělosti?
Lucie Galčanová - Společnost osamělosti?
 
Ladislava Zbiejczuk Suchá: Sociální inovace v knihovnách
Ladislava Zbiejczuk Suchá: Sociální inovace v knihovnáchLadislava Zbiejczuk Suchá: Sociální inovace v knihovnách
Ladislava Zbiejczuk Suchá: Sociální inovace v knihovnách
 
Jiřina Svitáková - Evaluační myšlení v knihovně: o krok dál za statistikou
Jiřina Svitáková - Evaluační myšlení v knihovně: o krok dál za statistikouJiřina Svitáková - Evaluační myšlení v knihovně: o krok dál za statistikou
Jiřina Svitáková - Evaluační myšlení v knihovně: o krok dál za statistikou
 
Maxine Bleiweis: Leadership challenges in 2020
Maxine Bleiweis: Leadership challenges in 2020Maxine Bleiweis: Leadership challenges in 2020
Maxine Bleiweis: Leadership challenges in 2020
 
Zdeňka Voštová - Environmentální žal a jak s ním naložit
Zdeňka Voštová - Environmentální žal a jak s ním naložitZdeňka Voštová - Environmentální žal a jak s ním naložit
Zdeňka Voštová - Environmentální žal a jak s ním naložit
 
Machackova online rizika inovace_v_knihovnach
Machackova online rizika inovace_v_knihovnachMachackova online rizika inovace_v_knihovnach
Machackova online rizika inovace_v_knihovnach
 
Mariana Chytilová: Přístupnost - životní postoj a zdroj sociální inovace
Mariana Chytilová: Přístupnost - životní postoj a zdroj sociální inovaceMariana Chytilová: Přístupnost - životní postoj a zdroj sociální inovace
Mariana Chytilová: Přístupnost - životní postoj a zdroj sociální inovace
 
Martin Bukáček: Virtuální realita v knihovnách: Motivace je klíč
Martin Bukáček: Virtuální realita v knihovnách: Motivace je klíčMartin Bukáček: Virtuální realita v knihovnách: Motivace je klíč
Martin Bukáček: Virtuální realita v knihovnách: Motivace je klíč
 
Jana de Brauwere: Poskytování a vytváření informačních služeb za prohlubující...
Jana de Brauwere: Poskytování a vytváření informačních služeb za prohlubující...Jana de Brauwere: Poskytování a vytváření informačních služeb za prohlubující...
Jana de Brauwere: Poskytování a vytváření informačních služeb za prohlubující...
 
Tomáš Štefek: Čím design služeb pomáhá dělat dobré věci ještě lepší
Tomáš Štefek: Čím design služeb pomáhá dělat dobré věci ještě lepšíTomáš Štefek: Čím design služeb pomáhá dělat dobré věci ještě lepší
Tomáš Štefek: Čím design služeb pomáhá dělat dobré věci ještě lepší
 
Eliška Bartošová: Co jsem se naučila o knihovnách
Eliška Bartošová: Co jsem se naučila o knihovnáchEliška Bartošová: Co jsem se naučila o knihovnách
Eliška Bartošová: Co jsem se naučila o knihovnách
 
Roman Novotný: Co dokáže knihovna
Roman Novotný: Co dokáže knihovnaRoman Novotný: Co dokáže knihovna
Roman Novotný: Co dokáže knihovna
 
Sluzby a strategie SFPL
Sluzby a strategie SFPLSluzby a strategie SFPL
Sluzby a strategie SFPL
 
Vzdělávací program Gendalos
Vzdělávací program Gendalos Vzdělávací program Gendalos
Vzdělávací program Gendalos
 
Štěpán Ripka - Mýty o řešení bezdomovectví a zahraniční zkušenost
Štěpán Ripka - Mýty o řešení bezdomovectví a zahraniční zkušenostŠtěpán Ripka - Mýty o řešení bezdomovectví a zahraniční zkušenost
Štěpán Ripka - Mýty o řešení bezdomovectví a zahraniční zkušenost
 
T. Štefek - Inkubátor
T. Štefek - InkubátorT. Štefek - Inkubátor
T. Štefek - Inkubátor
 
P. Čáp - Podporujeme knihovníky ve vytváření služeb, které mění život a svět
P. Čáp - Podporujeme knihovníky ve vytváření služeb, které mění život a světP. Čáp - Podporujeme knihovníky ve vytváření služeb, které mění život a svět
P. Čáp - Podporujeme knihovníky ve vytváření služeb, které mění život a svět
 
L. Nivnická - Knihovna pro město
L. Nivnická - Knihovna pro městoL. Nivnická - Knihovna pro město
L. Nivnická - Knihovna pro město
 
I. Kovandová - Výzva 83
I. Kovandová - Výzva 83I. Kovandová - Výzva 83
I. Kovandová - Výzva 83
 

Dopis Hanky ze San Francisca

  • 1. Milí "kiskáci", sedím teď v jedné kavárně v centru San Francisca a představuji si, jak je vás teď plný Dům umění, občas se někdo zvedne, aby si odskočil pro něco na zub nebo na kuráž:) a mrzí mě, že tam nemůžu být s vámi. Slíbila jsem organizátorům Kiskfóra přednášku na téma work-life balance, ale člověk míní a pracovní cesty mění.. Řada z vás mě zná, všem vám mávám, pro vás nové je důležité to vysvětlení, proč vám teď místo mě tato slova předčítá někdo jiný.. Ještě před pár měsíci jsem pracovala na KISKu, vystudovala jsem KISK a zůstanu kiskákem až do smrti. Je to takový badge, se kterým se vám cesta životem razí docela dobře. Hned vám řeknu jak. Mám pro vás několik osobních tipů, jak vybalancovat studium na KISKU, práci/brigádu a rodinný/sociální/partnerský život. No, není to zrovna jednoduché a dodnes se mi to balancování úplně nedaří. Říkám si, že by vám třeba sdílená zkušenost mohla být k užitku. 1. KISK není instantonudlovar​! KISK je místo, které vám dá spoustu možností, jak se realizovat. Co do toho dáte, to se vám vrátí několikanásobně zpět. Jako student i jako zaměstnanec KISKu jsem měla možnost sledovat, jak důležité je, abyste si uvědomili, že do vás není možné nalít instantní znalosti a čekat, že to bude stačit. Vždy je potřeba pořádně máknout, chtít na sobě pracovat a něco dokázat. KISK je skvělým parťákem, se kterým do toho jít. Studium jsem brala poctivě a dodnes z něj těžím. 2. Diagnóza: dálkáč! Nevymlouvejte se na to, že studujete KISK dálkově. Jednou jste se pro tu cestu rozhodli, tak makejte stejně, jako vaši kolegové. Jistě, máte to možná trochu z ruky, živíte rodinu, chodíte do práce, ale kdy jindy máknout, než teď? Člověk si může výmluvy vymýšlet donekonečna, ale fakt je, že následující roky jsou jen a jen na vás. Co do nich dáte, to se vám vrátí zpět. 3. ​Jak byste snědli žábu? Celou naráz? Nebo radši po částech? Myslím, že ta druhá možnost bude daleko příjemnější. Takže proč tuto metodu nepoužít i při plánování, organizaci času, úkolů, povinností? Určitě máte spoustu práce, zájmů, lidí k opečovávání atd. a nevíte, kde vám hlava stojí.. Rozdělte si vše na malé kousky a řešte je jeden po druhém. Uvidíte, že takto se dopracujete k celé žábě. Aktuálně pracuji jako product owner ve firmě, která se věnuje vývojářské práci a pro řízení využívám metody a nástroje agilních technik. Naplánujeme na krátký časový úsek dostatečné množství na dřeň definovaných úkolů a pracujeme na nich. V týmu mezi sebou neustále komunikujeme a kontrolujeme postup práce. Jakmile se narazí na zádrhel, ihned jej řešíme. Nezdržujeme se zbytečnostmi. Soustředíme se na jednotlivé úkoly a včas je dokončujeme. To nejdražší, co máte, je váš čas, který do svých aktivit investujete. Tak jej nepromrhejte zbytečným odkládáním věcí, prokrastinací, výmluvami..
  • 2. 4. ​Vyhraďte si čas, kdy se budete věnovat jen škole/jen práci/jen přátelům.. A opravdu se tomu věnujte. Když plánuji úkoly pro naše programátory, vždy naplánuji jen 6,5 hodiny z jejich 8mi hodinové pracovní doby. Víc se práci prostě nikdo věnovat nemůže, zvlášť na takových pozicích, jako je programování. Nestojím o přepracované týpky ujíždějící na Coca-cole, ale o dobře odvedenou práci za efektivních podmínek. Podívejte se na metody agilního řízení/vývoje, najdete tam řadu tipů, které se dají použít i v běžném životě. 5. ​Zajistěte si a dobře pečujte o svůj bezpečný přístav​. Táňa Le Moigne - ředitelka českého Googlu říká, že by nikdy své pozice nedosáhla, kdyby doma neměla bezpečný přístav, kterým je její manžel. Podpora od blízkých je velmi důležitá, pokud máte v plánu plnit si své sny, jít za svými ambicemi a nechat za sebou kus odvedené práce. Já jsem velmi ambiciózní člověk, proto občas potřebuji z toho růžového obláčku srazit zase zpátky na zem. To umí dokonale moje rodina a přítel. Najděte si na ně při tom chytání snů čas, komunikujte spolu, opřete se o ně, když bude potřeba, buďte oporou vy jim, budou-li zase oni potřebovat. Ačkoli si myslíte, že je pro vás vaše práce domovem, kolegové přáteli a emailová schránka nejlepší kámoška, zkuste si představit, že o to ze dne na den přijdete - co vám zůstane? Na koho se můžete obrátit teď? 6. ​Obklopujte se lidmi, kteří vás mohou posunout dál. Neztrácejte čas lidmi, kteří z vás vysávají energii. Neposlouchejte pesimisty. Zpochybňujte optimisty. Používejte selský rozum. Na fotce, kterou teď pravděpodobně vidíte, je moje aktuální fotka s kolegou, který je hlavou i srdcem našeho produktu. Každý den se od něj naučím něco nového a předávám to dál. Věřte, že nalevo i napravo od vás sedí lidé, kteří jsou chytřejší, vtipnější, krásnější nebo úspěšnější, než jste vy. Je potřeba se od nich učit a inspirovat. Spolupracujte. Nevytvářejte konkurenční vztahy. 7. Sheryl Sendberg, manažerka Facebooku, říká: ​Opřete se do toho! Je to mé životné moto. Ať děláte, co děláte, ať jsou vaše priority jakékoli, dělejte to na 120 %. Nic míň nemá smysl. Tolik k tipům. A teď zpět k tomu, jak vám může na vaší cestě k pohádkovému životu a splněným snům pomoct KISK. KISK vám dá slušný základ pro vaši budoucí profesi. Mám teď práci snů. A KISK mě na ni dobře připravil. Co nezvládl, zvládám sama díky úsilí, které jsem se naučila při studiu i práci na KISKu. Dívám se teď přes vodu na Golden Gate Bridge a splnil se mi sen. Ten most je pro mě symbolem toho, co člověk dokáže, když chce. Do San Francisca jsem se dostala díky své práci, svou práci mám díky oboru, který jsem vystudovala. Znáte to s těmi motýlími křídli? Když na jedné straně planety mávne motýl křídly, může to na druhé straně spustit tsunami.
  • 3. Přeji vám, aby byl pro vás KISK právě takovými motýlími křídly, které vás odfouknout vstříc splněným cílům. A taky vám přeji, abyste ten svůj život vybalancovali co nejlépe. Držím vám palce a zdravím ze San Francisca. Hanka Habermannová Kiskák forever :)