Recomendados
Recomendados
Más contenido relacionado
Destacado
Destacado (20)
Similar a M3.0 workout.pfd
Similar a M3.0 workout.pfd (20)
Más de Knowit_TM
Más de Knowit_TM (20)
M3.0 workout.pfd
- 1. Management 3.0 Workout Johan Nyberg Pär Jansson
- 2. Management 3.0 • • • • • 2010 kom boken Management 3.0 ut. Sedan dessa har boken gjort global succé och förfa=aren, Jurgen Appelo, har blivit rankad som en av de absolut mest inflytelserika personerna inom Agile. Management 3.0 har blivit den ledande modellen för agilt ledarskap. Vad Appelo gör är a= ta det agila ramverket Hll företagsledningarna och vice versa. De agila teamen finns nu i många organisaHoner men hur får man organisaHonen och teamen a= gå i takt? Vad skall chefer och projektledare göra? Det och många andra frågor behandlas i boken och utbildningen. Management 3.0-‐utbildingar har genomförts i alla världsdelar utom AntarkHs. Jurgen Appelo fokuserar nu på skrivande och a= resa världen runt och berä=a om det nya ledarskapet samt a= utveckla nya projekt kring M3.0 med sina partners (däribland Knowit) under namnet "Happy Melly". Det kan han lugnt göra då antalet cerHfierade lärare närmar sig e= hundra. På Knowit finns fem cerHfierade lärare! På Knowit kan du vara trygg med a= kursen genomförs av en cerHfierad lärare med gedigen erfarenhet från ledarskap och Agile. Se våra kurser h=p://www.knowit.se/agileleadership/
- 3. Jurgen Appelo – so far! • Noop.nl 2008 • Management 3.0, Januari 2011 • 2012 – rankad som en av de 6 mest inflytelserika inom agile – How to change the world • Happy Melly, 2013 • Management Workout, 2014 3
- 4. Hur blir man en agil ledare? “Trust the employees” - Jovisst, men hur ? “Be a servant leader” - Men vad skall jag stödja med, hur och när ? “Stand back from the team” - OK, exakt hur långt ifrån? www.management30.com/workouts/
- 5. 16 Workouts (so far) 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. Kudo Box Business Guilds Exploration Days Work Expo Merit Money Value Story Identity Symbols Delegation Board Yay Questions Personal Maps Improvement Dialogue Champfrogs Checklist Project Credits Feedback Wrap Problem Time Salary Formula 5
- 6. 1 – Kudo Box
- 7. 2 – Business Guilds
- 8. 3 – Exploration Days 20 % FedEx Google Spotify Facebook
- 9. 4 – Work Expo
- 10. 5 – Merit Money
- 11. 6 – Value Story
- 12. 7 – Identity Symbols
- 13. 8 – Delegation Boards
- 14. 9 – Yay Questions
- 15. 10 – Personal Maps
- 16. 11 – Improvement Dialouge
- 17. 12 – Moving Motivators
- 18. 13 – Project Credits
- 19. 14 – Feedback Wrap
- 20. 15 – Problem Time Problems not tasks Measure problem time
- 21. 16 – Salary Formula
- 22. Nu…. • Management Workout, 2014 • ”Proofing” av texter för boken • Utveckling av spel => ny kurs • Låt oss prova på! 22
- 23. Make The Vision Concrete Design The Box
- 24. Exercise - Design The Box
- 25. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. Design The Box Kudo Box Business Guilds Exploration Days Work Expo Merit Money Value Story Identity Symbols Delegation Board Yay Questions Personal Maps Improvement Dialogue Champfrogs Checklist Project Credits Feedback Wrap Problem Time Salary Formula 25
- 26. Reflektion 26
- 28. Kurser och seminarium inom Scaling Agile Kommande utbildningar M3.0 2-‐3/4 8-‐9/5 Konferens: Scaling Agile 2014 10/4 Scaled Agile Framework – Leading SAFe 3-‐4/6 h=p://www.knowit.se/agileleadership/