3. LEVES
LEVES
QUE LA EMPRESA INCUMPLA EN LA INSCRIPCION OPORTUNA AL
QUE LA EMPRESA INCUMPLA EN LA INSCRIPCION OPORTUNA AL
SEGURO SOCIAL Y MANTENERSE ACTUALIZADO
SEGURO SOCIAL Y MANTENERSE ACTUALIZADO
GRAVES
GRAVES
OMISION SOBRE LA INSCRIPCION DE SUS TRABAJADORES, CESE DE
OMISION SOBRE LA INSCRIPCION DE SUS TRABAJADORES, CESE DE
ACTIVIDADES Y LA VARIACION EN TIEMPO OPORTUNO DEL SALARIO DE LOS
ACTIVIDADES Y LA VARIACION EN TIEMPO OPORTUNO DEL SALARIO DE LOS
TRABAJADORES
TRABAJADORES
MUY GRAVES
MUY GRAVES
EFECTUAR RETENCIONES POR CONCEPTO DE COTICIACIONES, IMPEDIR DE
EFECTUAR RETENCIONES POR CONCEPTO DE COTICIACIONES, IMPEDIR DE
FORMA DIRECTA O INIDIRECTA LAS FISCALIZACIONES Y ALTERAR DE FORMA
FORMA DIRECTA O INIDIRECTA LAS FISCALIZACIONES Y ALTERAR DE FORMA
SUSTANCIAL LA LEGALIDAD DE DOCUMENTOS
SUSTANCIAL LA LEGALIDAD DE DOCUMENTOS
4. SANCIONES
SANCIONES
LAS LEVES CON MULTAS DE 25 UNIDADES TRIBUTARIAS
LAS LEVES CON MULTAS DE 25 UNIDADES TRIBUTARIAS
LAS GRAVES CON MULTAS DE 50 UNIDADES TRIBUTARIAS
LAS GRAVES CON MULTAS DE 50 UNIDADES TRIBUTARIAS
MUY GAVES CON MULTAS DE 100UNIDADES TRIBUTARIAS,
MUY GAVES CON MULTAS DE 100UNIDADES TRIBUTARIAS,
CIERRE DEL ESTABLECIMIENTO DE FORMATEMPORAL.
CIERRE DEL ESTABLECIMIENTO DE FORMATEMPORAL.
EN CASO DE REINCIDENCIA EN LAS LEVES O LAS
EN CASO DE REINCIDENCIA EN LAS LEVES O LAS
GRAVES SE SANCIONARA CON LA MULTA
GRAVES SE SANCIONARA CON LA MULTA
CORRESONDIENTE MAS EL 50 PORCIENTO DE LA MISMA.
CORRESONDIENTE MAS EL 50 PORCIENTO DE LA MISMA.