1. Coachbox
5 cd's met
285 kant-en-klare
werkbladen
die u aan uw eigen
praktijksituatie kunt
aanpassen!
2. 25 Creativiteitsoefeningen
25 inspirerende werkvormen die de hersenen op verschillende
manieren prikkelen en die geschikt zijn voor creatieve sessies met
groepen of individuen De werkvormen hebben betrekking op een
verheldering van de vraag, het genereren en selecteren van ideeën
en het versterken, versnellen en implementeren van ideeën
Creatieve sessies dragen bij aan het ontwikkelen van nieuwe
ideeën (‘out-of-the-box denken’), aan het formuleren van een
gezamenlijk streefbeeld of het uit een ‘lock-up situatie’ komen
3.
4.
5. 30 Loopbaan Coachactiviteiten
Met deze activiteiten kan men zich bezinnen op zijn/haar loopbaan
De activiteiten zijn gegroepeerd in de volgende thema’s: Wat vind
ik van mijn huidige werksituatie?, Wat is mijn ideale
werksituatie?, Wat weet en kan ik allemaal?, Hoe verander ik mijn
werksituatie? Elk onderdeel behandelt één van de genoemde
vragen aan de hand van een aantal opdrachten
6.
7.
8. 40 Coachcompetenties
40 competenties om kwaliteiten en ontwikkelpunten in kaart te
brengen Iedere competentie is op een uniforme manier beschreven
door de naam van de competentie, de algemene definitie van de
betreffende competentie, een korte toelichting van de betekenis
van de competentie, een beschrijving van de niveaus, uitgebreide
ontwikkel- en coachtips en ontwikkel- en leervragen
9.
10.
11. 65 Life Coachactiviteiten
De 65 activiteiten zijn inzetbaar op diverse momenten in een
coachtraject Bij elke activiteit wordt aangegeven bij welk signaal
dat de coachee geeft deze toepasbaar is, wat de uitkomst kan
zijn, wat het idee van de activiteit is en hoe lang deze duurt De
activiteiten leiden tot inzichten in
drijfveren, blokkades, motivaties, kwaliteiten en uitdagingen De
uitkomsten bieden aanknopingspunten voor volgende stappen in
een coachtraject
12.
13.
14. 125 Coachformulieren
De Coachoefeningen zijn ingedeeld in zes hoofdstukken over werk
en privé met vragenlijsten, checklisten, overpeinzingen en testen
Er zijn bijvoorbeeld oefeningen om zaken efficiënter aan te
pakken, energie te genereren, ergernissen te verminderen of zelfs
te voorkomen Coachende managers vinden oefeningen om hun
medewerkers te helpen bewuste keuzes te maken en te werken
aan hun ontwikkeling
15.
16.
17. Aan de slag met Aan de slag met Aan de slag met Aan de slag met
creatief denken coachtools loopbanen competenties
Ieder kind is van nature In de workshop leert u instrumenteel In de workshop leert u loopbaan- In de workshop leert u te coachen op
creatief, maar als volwassene raken te coachen met behulp van de gesprekken te voeren met behulp competenties met behulp van het
we deze vaardigheid op de één of coachtools 65 Life Coachactiviteiten van het instrument 30 Loopbaan instrument 40 Coachcompetenties
andere manier kwijt. Door en 125 Coachoefeningen Coachactiviteiten
Workshoponderdelen
opleiding, ervaring en omgeving
bouwen we steeds meer ‘routines’ Workshoponderdelen Workshoponderdelen
Tijdens de workshop wisselen uitleg,
op, die op zichzelf heel handig discussies en praktijkoefeningen
Tijdens de workshop wisselen Tijdens de workshop wisselen uitleg,
kunnen zijn, maar die behoorlijk in de elkaar voortdurend af
uitleg, discussies en discussies en praktijkoefeningen
weg kunnen zitten als we eens iets
praktijkoefeningen elkaar elkaar voortdurend af
anders willen; we zitten dan vast in In de workshop worden ondermeer
onze denkpatronen. Gelukkig is er voortdurend af
In de workshop worden ondermeer de volgende onderwerpen
goed nieuws: Creatief Denken kun je de volgende onderwerpen behandeld:
In de workshop worden ondermeer
leren! behandeld:
de volgende onderwerpen
> in korte oefeningen ervaren we dat
Workshoponderdelen behandeld:
> hoe houdt u een intakegesprek? het goed functioneren van
> waarin onderscheidt het 'normale' medewerkers door een beperkt
In de workshop beleef je zelf hoe je > hoe analyseert u loopbaanvragen? aantal competenties kan worden
brein vastzit in denkblokkades. Je coachen zich van het instrumenteel
coachen? beschreven;
ervaart ook hoe je dankzij > hoe zet u begeleidingstrajecten
eenvoudige doch krachtige op? > competentiegericht coachen als
> wat zijn de valkuilen bij het instru-
ideetechnieken in staat bent om toch onderdeel van het Individueel oplei-
menteel coachen en hoe voorkomt u
weer nieuwe ideeën en concepten te > op welke manier formuleert u dingsplan (POP);
deze?
ontwikkelen. bege-leidingsdoelen?
> waarom geeft instrumenteel > we beschrijven en oefenen met de
> stap in uw valkuilen: de kracht van > hoe maakt u een plan van aanpak? zes stappen die leiden tot een
coachen vaak nieuwe invalshoeken?
denkpatronen zelf beleven verdieping en verbreding van het
> hoe zet u de instrumenten en Individueel oplei-dingsplan;
> hoe kunnen we de activiteiten uit
> aan de slag met de enkele opdrachten uit de 30 Loopbaan
65 Life Coachactiviteiten toepassen?
populaire creatieve denktechnieken Coach-activiteiten daarbij in? > in rollenspel oefenen we in het be-
> wanneer kunnen we welke spreken van onze bevindingen met
> oefeningen om de creatieve onze medewerkers;
formulieren uit 125 Coachoefeningen
vaardigheden te ontwikkelen
in een coachsessie gebruiken?
> gouden regels voor een creatieve
Bel voor informatie CoachingNet, > we leren omgaan met mogelijke
val-kuilen en gevoeligheden tijdens
denksessie telefoon 0180 31 92 coach-gesprekken
