1. LMS vs LMS Дмитрий Кречман [email_address] +7 960 283-99-74 +7 812 380-88-77 +7 495 411-99-65 eLearning Server 4G Программная платформа нового поколения для организации электронного обучения

2. Опыт > 300 организаций и предприятий Основное направление деятельности – внедрение систем электронного и дистанционного обучения и оценки персонала

3. Система управления обучением Объект управления

5. LMS должна включать управление преподаванием т.е. заставлять хорошо учить ? + Анализ качества обучения и других процессов в LMS Корректиру-ющие воздействия Обучаемый +

6. eLearning Server 4G встроенная в учебный портал система менеджмента качества обеспечивает корректирующие воздействия на владельцев процессов в LMS Показатели качества по результатам анкетирования Задачи подразделениям и сотрудникам поставленные менеджером по качеству Назначение и контроль выпол-нения задачи в личном кабинете Повторный анализ трендов по качеству

8. Некоторые ключевые проекты ГАЗПРОМ [ Корпоративный университет и база знаний компании – 5 5 тыс. чел. ] Билайн Университет [ LMS для России, стран СНГ и стран присутствия - 3 5 тыс. чел. ] Росгидромет [ Дистанционное обучение в колледжах, УЦ, ЦПК, Кафедрах и Вузах - 35 тыс. чел. ] МЦ МГУ [ Полностью электронный университет МГУ в Женеве ]

9. СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ! Вопросы? Приглашаем на семинары в Москве 4-е октября для компаний 5-е октября для ВУЗов http://seminar.elearn.ru

11. Легко настраиваемый интерфейс / FLASH - HTML 5.0 Виджеты – расширяемая библиотека элементов интерфейса Макет интерфейса

12. Интерфейс любой сложности Только одна кнопка – ВПЕРЕД! Пользователь сам настраивает сколько и какой должно быть информации на странице

14. Курсы, которые Вам могу быть полезны “ Вам полезно бы было изучить ” исходя из программы обучения, должности и др. на основе базы знаний

15. Учиться вместе в сообществе эффективнее и удобнее Лента активностей для неформальных коммуникаций Общее пространство данных для совместной работы

16. Автоматизированное управление мотивацией время активность Корректирующее воздействие 0

19. Индивидуализация обучения Вариативные сценарии обучения. Выполнение сценария связано с учебными достижениями

21. Все курсы можно найти на портале http://c ourses.elearn.ru

23. Подробная аналитика по курсам

24. Встроенная база знаний Полнотекстовый поиск Автоматический подбор ресурсов Обратная связь – формализирует контент 30 000 ЭОРов

25. Естественность использования W eb 2.0 Программная платформа дает возможность использовать инструменты Web 2.0 (блогов, видечатов, wiki, подкасты, лента активности и др.) просто и продуктивно как для тех, кто проходит обучение, так и для тех, кто это обучение организует и проводит.

28. Интегрирована с библиотекой курсов (1000) и библиотекой компетенций s eLearning Server 4 G платформа для организации и ведения дистанционного и смешанного обучения Assessment Tools модуль управления компетенциями Библиотека курсов (более 350) Библиотека компетенций