2. Denominación
• El nombre completo o el solo apellido de uno o más socios
gestores y la expresión “y compañía” o la abreviatura “& Cía.”,
seguida en todo caso de la indicación abreviada “S. en C.”
Constitución
• Por escritura otorgada por los gestores con o sin intervención
de los comanditarios, especificando nombres, domicilios y
nacionalidades de éstos, así como el aporte de cada socio.
Accionistas
• Mínima: Un socio gestor, se rige como sociedad colectiva y Un
comanditario reglamentado por la legislación de la sociedad
Limitada. Máxima: Sin límite
3. Representación
• Los comanditarios no podrán ejercer funciones de representación de la
sociedad sino como delegados de los socios colectivos y para negocios
determinados.
Distribución
Utilidades
• Se distribuirán entre los socios gestores y comanditarios en la forma
estipulada en el contrato. A falta de estipulación, se repartirán entre los
comanditarios a prorrata de sus cuotas, pagando previamente el beneficio de
los socios gestores.
Administración
• Estará a cargo de los socios colectivos, quienes podrán ejercerla
directamente o por sus delegados, con sujeción a lo previsto para la sociedad
colectiva.
4. Revisoría
fiscal
• Es obligatoria en sociedades cuyos activos brutos equivalen a
5.000 salarios mínimos y/o sus ingresos brutos en el año anterior
son o exceden de 3.000 salarios mínimos.
Decisiones
• En las decisiones de la junta de socios cada gestor tendrá un voto. Los votos de
los comanditarios se computarán conforme al número de cuotas o acciones de
cada uno. Las decisiones relativas a la administración solamente podrán tomarlas
los gestores, en la forma prevista en los estatutos.
Causales de
Disolución y
Liquidación
• Imposibilidad para administrar por parte de los socios.
• Por desaparición de una de las dos categorías de socios.
• Por pérdida que reduzca su capital a la tercera parte o menos.
• Por muerte de los socios o quiebra.
5. • Administran la
sociedad
• Representan y
tienen
responsabilidad
solidaria e
ilimitada por las
operaciones
sociales
GESTORES
• Hacen los aportes
• No intervienen en la
administración de la
sociedad
• Responden por las
obligaciones sociales
hasta el monto de sus
respectivos aportes
COMANDITARIOS
RESPONSABILIDAD
6. • Participar en la gestión
de la sociedad, salvo
que en el contrato
social se estipule otro
régimen de gestión.
• Examinar en todo
momento el estado de
la administración y la
contabilidad.
• Participar en los
beneficios.
DERECHOS
• Participar en la gestión
cuando así se estipule.
• Contribuir con el aporte
comprometido en el
momento de
constitución.
• Abstenerse de hacer
competencia a la
sociedad.
• Responder con su
patrimonio frente a las
deudas sociales.
DEBERES
RELACIÓN SOCIOS EMPRESA
7. • Libros de Actas de
Asamblea de Socios
• Libros de Actas del
Consejo de
Administración
• Libros de Actas del
Consejo de Vigilancia
SOCIALES
• Libro Diario General
• Libro Mayor General
• Libro de Inventarios y
Balances
• Libro Registro de
Utilidades
• Libro Registro de
Operaciones en
Moneda Extranjera
• Libro Diario Especial
de Ventas
CONTABLES
TIPOS DE LIBROS
8. • No requiere capital mínimo
para su constitución.
• La posibilidad de reunir un
mayor capital para la
empresa.
• Las responsabilidades ante
las obligaciones sociales de
la empresa son
establecidas según el tipo
de socios, Comanditarios o
comanditados.
VENTAJAS
• Los socios
comanditarios no
pueden votar.
• Los socios
comanditarios tienen
prohibido cualquier
acto de
administración de la
sociedad.
DESVENTAJAS
VENTAJAS Y DESVENTAJAS
9. INVERSIONES E INGENIERIA PEREZ FRANCO & Cía. S EN C "INPEFRA"
• Es una empresa colombiana constituida por escritura pública, con el objeto de desarrollar actividades en
campos de inversión, construcción, representaciones, consultorías, alimentos y bebidas, confecciones y
combustibles.
• INPEFRA se destaca por la continua actualización en los diferentes campos de Ingeniera, además cuenta
con un recurso humano altamente calificado que busca siempre satisfacer las expectativas del cliente, es
eso lo que la hace diferente.
Misión
• Ofrecer y prestar el servicio al cliente con los más altos estándares de calidad y eficiencia, según sus
especificaciones y nivel de inversión en la(s) actividad(es) de interés, garantizando un producto o servicio
final de alta calidad.
• Para cumplir siempre la misión de la empresa, INPEFRA tiene como política base la optimización de los
recursos para el desarrollo excelso de las diferentes actividades que esta realiza, partiendo de un recurso
humano hábilmente entrenado y altamente calificado para satisfacer las necesidades del cliente y de un
oportuno servicio.
Visión
• Aprovechando las oportunidades de una economía creciente y globalizada y de los
avances en la ciencia y tecnología, INPEFRA busca lograr desarrollar proyectos que
respondan a las necesidades de la sociedad.
• De igual modo mantener el equilibrio entre el continuo desarrollo de nuestros
proyectos y el medio ambiente.
10. GRACIAS POR SU ATENCIÓN
INFOGRAFÍA
http://inpefra.com/
http://actualicese.com/2014/10/23/sociedad-en-comandita-simple/
https://es.slideshare.net/secret/1d8eZMhJg6HSqA