1. Lic. María del Carmen Avalos

2. Base Legal
Ley de la Carrera Administrativa 276
Capitulo I
Art. 9 Inciso B
Art. 10
El grupo Técnico sta constituído por servidores con
formación superior o universitaria incompleta ó
capacitación tecnológica ó experiencia técnica
reconocida.
De los 14 Niveles que comprende la carrera
administrativa 10 le corresponden a este grupo
ocupacional comprendidos entre el Tercero y el
Décimo segundo.

3. El personal Técnico tendrá funciones específicas que cumplir en
la organización de un Servicio de Terapia Física y Rehabilitación
ó departamento de Medicina Física y Rehabilitación, según su
Manual de Organización y Funciones aplicando los
Procedimientos según como estén tipificados en su Manual de
Procedimientos Administrativos.
NIVEL
TECNICO

4. ORGANIGRAMA
Departamento o Servicio
Órgano de Línea de Sistema
JEFE DEL SERVICIO O
DEPARTAMENTO
SECRETARIA
JEFES DE
PROGRAMAS
TECNOLOGO
MEDICO
TECNICO
AUXILIAR
JEFES DE
PROGRAMAS
TECNOLOGO
MEDICO
TECNICO
AUXILIAR
JEFES DE
PROGRAMAS
TECNOLOGO
MEDICO
TECNICO
AUXILIAR

5. - Detección
factores de
riesgo
- Educación para
la Salud
- Diagnóstico y
Tratamiento
- Prevención de la
Discapacidad
- Pograma de
Atención
- Alta
- Diagnóstico y
Tratamiento
- Programa de
Mantenimiento
- Prevención de
Complicaciones
NIVELES DE ATENCION
POBLACIÓN
CO
N
ENFERMEDAD
CRÓNICA

6. REQUERIMIENTOS DEL TECNICO DE TERAPIA FISICA
Y REHABILITACION
Desenvolverse en cualquiera de los
niveles de atención, tanto Hospitalarios,
Institucionales o Comunitarios.
Atender al Usuario, la Familia y la
Comunidad.
Acción Preventiva en Usuarios con
factores de Riesgo.
Manejo del Usuario con Discapacidad
Funcional.
CAPACIDAD

7. Técnico de la Salud con Formación Superior, con
principios humanísticos Científicos y Tecnológicos para
desarrollar actividades Asistenciales, Preventivas y de
Promoción de la Salud a favor de personas con
Límitaciones Discapacidades o Minusssválidos congénitos
ó adquiridos aplicando técnicas Terapéuticas y/o Agentes
Físicos contribuyendo al Proceso de Recuperación del
Paciente.
PERFIL DEL TÉCNICO EN TERAPIA FÍSICA Y
REHABILITACIÓN

8. PROBLEMÁTICA
− No Valoramos nuestras
Fortalezas
− No generamos nuestras propias
Oportunidades
− Magnificamos Dificultades
FALTA DE MOTIVACION
ACTITUDES
FAVORABLES DESFAVORABLES

9. FACTORES FACILITARES
- Recursos
Aprovechar los Existentes
- Accesibilidad
Plantear Alternativos
- Habilidades
Entrenar Cultivo
Habilidades
FACTORES REFORZANTES
- Entorno Familiar: Consecuencias sobre la
misma persona
- Beneficios Físicos : Placer, comodidad

10. Para influir en Nuestras Actitudes
analizar Nuestro Comportamiento
1° Nivel Cognitivo ⇒ Lo que pienso
2° Nivel Fisiológico ⇒ Lo que siento
3° Nivel Motor ⇒ Lo que hago

11. AUTOMATISMOS
GENERAN
-Actitudes Inadecuadas
-Acciones poco adaptativas
-Pensamientos Automáticos

12. * Observación Parcial de la Realidad
* Magnificar lo negativo, minimizar lo
positivo.
* Adjetivos Desmedidas: Tendencia a la
Exageración.
* Sobregeneralizar.
* Pensamientos Anticipados.
Tendencia de Pensamientos Inadecuados

13. * Actitud que debemos cambiar
* Efectos de nuestras Actitudes
* Entender dificultades
* Buscar soluciones.
Reflexionar
TENDENCIAS DE
PENSAMIENTOS
INADECUADOS
REFLEXION
CAMBIO ACTITUDINAL
RECUPERAR EL SENTIDO DE NUESTRA
VOCACION

14. Personal de la Salud
- Eficiente
- Eficaz
En brindar atención de calidad por su formación,
capacitación y experiencia en la especialidad y sobretodo
por su amplia vocación de servicio que lo califican un
Triunfador en Terapia Física y Rehabilitación