SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 42
EEN FRISSE KIJK
OP ONDERWIJSHERVORMING
RTC-netwerkevent 2019
PROGRAMMA
17.00 uur Verwelkoming
Luc Beelprez (voorzitter RTC West-Vlaanderen)
17.10 uur Een frisse kijk op onderwijshervorming
Luc De Man
18.00 uur Q&A
18.30 uur Netwerkreceptie
VERWELKOMING
Luc Beelprez
voorzitter RTC West-Vlaanderen
EEN FRISSE KIJK OP
ONDERWIJSHERVORMING
Luc De Man
co-auteur “Hervormen van binnenuit”
HERVORMEN VAN BINNENUIT
Wouter Smets
Luc De Man
RTC West-Vlaanderen
Kortrijk
26 februari 2019
‘Hervormen van binnenuit’
de aanleiding
1. Een negatieve aanleiding
 onvoldaan gevoel: weifelende politieke besluitvorming over het gemoderniseerde SO
onderwijs
 lightversie van de compromishervorming
2. Een (sterke) positieve aanleiding
 schoolteams hebben mogelijkheden om hun onderwijs te kneden tot een aanpak die
aansluit bij maatschappelijke evoluties:
 de toenemende diversiteit,
 de objectivering van de onderwijskwaliteit,
 de enorme groei aan ICT-mogelijkheden;
 de hervormingskansen voor industrieel onderwijs
 …
 schoolleiders met een duidelijke visie over de gewijzigde schoolnoden.
geen ‘school bashing’
• Uitgangspunt: doordachte onderwijsinnovaties
• zijn geen verre toekomst
• vinden hier en nu plaats
• structureel belang van lokale of individuele innovaties voor het gehele onderwijsveld
Vaststelling
• hervormingspogingen die vooral vertrekken vanuit een top-downbenadering,
enthousiasmeren in de praktijk weinig / rijden zichzelf vaak vast
Nood
• evenwicht sturing bij noodzakelijke aanpassingen – vrijheid om dit vorm te geven
Naar een… samenwerkende overheid
- Actueel perspectief: overheid niet meer
centraal
- Belang van de maatschappelijke energie
- Overheid sluit aan bij een
maatschappelijk initiatief
- Overheid neemt minder een formele
positie in
- ‘Overheid in contact met wat in het veld
beweegt’
- Boek: we gaan na of dit herkenbaar is
- STEM? (http://www.stemopschool.be/).
- Duaal Leren? (Schoolbank op de werkplek)
- Van Lerensbelang
- …
Knelpunten in de besluitvorming
en de actuele implementatie
• geen consensus over wat goed onderwijs is
• ideologische verschillen over mens- en maatschappijbeeld
• struikelen over een geschikte implementatiestrategie
• vanuit de wetenschappen dissonante geluiden (wetenschap lijkt niet meteen waardenvrij)
• sommige onderzoekers pleiten voor meer aandacht voor het ontwikkelen en stimuleren van
toppresteerders of toptalenten,
• anderen focussen zich nadrukkelijk op het bestrijden van sociale ongelijkheid in onderwijs.
Casus STEM ‘beleid’
• STEM-Actieplan 2012-2020 van de Vlaamse Regering
• STEM-monitor
1. STEM
2. Opleidingen met een STEM-component
a. Zorg-STEM
b. Lichte STEM
3. Niet-STEM
Bron:STEM-monitor 2018 – Departement Onderwijs & Vorming
STEM huidige situatie en knelpunten
• STEM monitor 2018
- Stijging vooral in ASO en sterkere TSO (EM, IW, Chemie, TW, …)
- Uitvoerende STEM-opleidingen stagneren/dalen (harde BSO/TSO)
• -> problematisch!!
- Vooral in bouw, hout, basismechanica, elektrische installatietechnieken, autotechnieken,
…
- (Instroom STEM CVO daalt spectaculair)
Evolutie 2030
Bron: ‘Shaping the future of work’ (Agoria, Roland Berger)
Evolutie 2030
Bron ‘shaping the future of work’ (Agoria, Roland Berger)
Hervormen en veranderen:
willen, kunnen en mogen?
• Willen mensen de gewenste verandering uitvoeren?
Vinden mensen het belangrijk en zinvol? (overtuigingen en identiteit).
• Kunnen mensen de gewenste verandering uitvoeren?
Is benodigde kennis, vaardigheden, materiële randvoorwaarden aanwezig? (vermogen)
• Mogen mensen de gewenste verandering uitvoeren?
Is het gedrag toegestaan en gewenst, wordt het gestimuleerd? Of ondervindt men tegenwerking en
belemmeringen? (omgeving)
actoren in hervorming
1. Niveau overheden
 Europa?
 Politieke meerderheden?
 Onderwijsverstrekkers?
2. Niveau intermediairen
 Academische wereld?
 Bedrijfsleven?
 RTC’s?
 Lerarenopleiding?
 Vakverenigingen?
 Uitgevers?
3. Niveau schoolleiding
 Schoolbesturen?
 Schoolleiders?
4. Niveau professionals
 Leraren
5. Andere?
 Grootse Geschiedenis (‘we zijn toch zo goed, meneer!’)
 Buikgevoel van de Vlaming?
Opbouw ‘Hervormen van binnenuit’
1. Hervormen vanuit de klas
a. Video-teaching, goed onderwijs in digitale tijden
b. Co-teaching
c. De evaluatiepraktijk, duiken in de vrijheid
d. Feedback, een weg naar effectiviteit
2. Hervormen vanuit de school
a. flexibele leertrajecten
b. summerschools
3. Hervormen vanuit de samenleving
a. algemene vorming revisited: mag het over inhoud gaan?
b. werkplekleren
HERVORMEN
VANUIT DE SAMENLEVING
Stelling
De inhoud en de aanpak van onderwijs voldoet
aan de evoluties in de samenleving.
M.a.w.
- we socialiseren wel degelijk voor de huidige samenleving
- we brengen wel de nodige kennis over van de ene naar de andere generatie, zodat we
legitiem kwalificeren.
Legitiem kwalificeren?
- 1/3 leerplannen < 5 jaar
oud
- 23 % meer dan 10 jaar oud
Ook scholieren trekken aan de bel…
• Vlaamse Scholierenkoepel (2016 – 17 000 lln)
• Bruikbaarheidstoets voor ‘leerstof’
• Onderwijs moet hen versterken in 21ste -eeuwse skills
• in eindtermen:
• creativiteit
• het vermogen om te innoveren
• organisatievermogen
• communicatiekwaliteiten
• realiteit van de werkvloer
• …
FAQ: ‘moet dan nu wel?’
Hoever gaan we hierin mee?
• Biesta – functies onderwijs in een complexe samenleving
• Kwalificerende
• Socialiserende
• Personaliserende/ individualiserende
https://www.youtube.com/watch?v=qmKOBOvl-5E
Wouter Dyck, DS 18/02/19:
“Ja, het onderwijs van vandaag lijkt nog steeds heel erg op het onderwijs van vroeger. En dat
zal ook morgen zo (moeten) zijn. Dat is geen toeval, maar een gevolg van het feit dat dit
onderwijs wérkt. De wereld is veranderd, maar ons brein niet. De hersenen van kinderen zijn
nog steeds dezelfde als 100 jaar geleden. En ook de manier waarop leren het best gebeurt, is
niet veranderd. Daarom is het geen probleem, maar net een noodzaak dat het onderwijs minder
snel verandert dan de wereld.”
De onderwijsgrammatica onder druk
1. een gelijktijdige mix van
• de problematische prestaties van sterk en zwak presterende leerlingen,
• de uitdaging van de superdiversiteit
• de revolutie die ICT met zich meebrengt.
2. het huidig streven naar actualisering/modernisering van het onderwijs stelt
de ‘grammar of schooling’ in vraag.
– Is zittenblijven effectief? Is het efficiënt?
– Zijn bijlessen, bedoeld als remediëring, effectief? Efficiënt?
– Is een jaarklassensysteem effectief? Efficiënt?
– Is een lange zomervakantie effectief? Efficiënt?
– Wat met basisgeletterdheid?
- …
HERVORMEN OP KLASNIVEAU
Niveau professionals
• Ict-revolutie – in de ban van hervormingen
• Rol van influencers
• Discussie
• Learning by surfing: herijking van de rol van de leerkracht?
• De leerkracht als killer app: uiteindelijke is het de leraar die het verschil maakt!
• Cuban
Herkenbaar acceptatieschema (Cuban)
a) verwachtingsvol enthousiasme bij de introductie van de nieuwe technologie,
b) periode van wetenschappelijk onderzoek dat doorgaans de voordelen ervan
bevestigt,
c) de intensiteit van het gebruik van de nieuwe technologie zakt,
d) laatste fase: dit wordt geweten aan een gebrek aan aangepaste
infrastructuur, of een gebrek aan opleiding en inzet van de lesgevers
(teacher bashing).
Gluren bij de buren… spiegeltje, spiegeltje…
HERVORMEN
SCHOOLNIVEAU - BEDRIJFSLEVEN
Spanningsvelden wegwerken
In… en uit… en opnieuw vorming in de praktijk
1. 1983: verlenging leerplicht
2. 2014-15: verplichting stage in het curriculum op te nemen voor
studierichtingen III tso en bso (min 18 1/2 dagen per schooljaar, alternerend of in
blok).
3. 2016: duaal leren
Knelpunten en hervormen van binnenuit
Knelpunt/groeikansen :1
- afstemming tussen beroepsopleidingen en het bedrijfsleven
- in heel de Europese Unie aanwezig (in verschillende mate)
Knelpunt/groeikansen 2
- onderwijsaanbod: nog altijd veel arbeidsmarktgerichte opleidingen aangeboden, die nauwelijks of
onvoldoende tot werkgelegenheid leiden;
- slechts een op twee jongeren oefent een beroep uit dat overeenstemt met de gevolgde opleiding
(Thibert, 2015, 16)
- beroepskwalificaties versus onderwijskwalificaties? (VKS-niveaus)
Knelpunt/groeikansen 3
- landen met een zeer sterk uitgewerkt leerlingstelsel (systemen L&W): minder jeugdwerkloosheid in
vergelijking met alle andere landen waar het leerlingwezen minder sterk is uitgebouwd
- Duitsland: 8 % - Oostenrijk: 9 % - Nederland: 10 %
- Europese Unie: 22 % - België: 21 % - Spanje, Griekenland: 55 %
(bron: Eurostat 2013)
Knelpunten en hervormen van binnenuit
Knelpunt 4
• striktere eisen van de bedrijven qua werkhouding, arbeidsrijpheid, stiptheid...
• SODA
Knelpunt 5
• Onderwijs heeft een ‘vreemde’ houding tegen andere opleidingsverstekkers
• Enerzijds:
• predikt het een sterke band tussen onderwijs en arbeid,
• strijdt tegen ongekwalificeerde uitstroom,
• bepleit de strijd tegen jeugdwerkloosheid
• Anderzijds:
• wil onderwijs lerende jongeren graag dicht bij zich houden
• gaat met lange tanden op zoek naar mechanismen die jeugdwerkloosheid en vroegtijdige,
ongekwalificeerde schooluitval uitlokken.
Knelpunten en hervormen van binnenuit
Knelpunt 6
• Houding van onderwijs tegen de arbeidswereld!
• ‘We moeten ons wapenen tegen de groenpluk door de bedrijven die jongeren
vroegtijdig van de schoolbanken haalt. We moeten de corebusiness van onderwijs
bewaken: onderwijs staat garant voor de noodzakelijke algemene vorming voor alle
jongeren. Onderwijs heeft een eigen finaliteit, een 1/1-relatie tussen een opleiding en
een beroepskwalificatie is niet wenselijk.’
Knelpunt 7
• Wat er zoal leeft in de arbeidswereld tegen het onderwijs!
• ‘onderwijs is levensvreemd!’
• ‘afgestudeerden hebben ervaring nodig’
• ‘in vivo leren’ versus ‘in vitro leren’
• …
Knelpunten en hervormen van binnenuit
Knelpunt 8
• Diploma versus verworven competenties?
• Wie levert wat af?
Knelpunt 9
• Proeftuinen leggen knelpunten bloot
• SERV is voor maar weinig kandidaten vanuit de bedrijven
Knelpunt 10
• Early tracking contraproductief voor kiezen voor industriële studierichtingen?
• Professionalisering van leerkrachten in vivo graag!!
Het gaat jullie allen goed
Q&A
INNOVET
Kickoff 1 april 2019 – Hangar K (Kortrijk)
BINNENKORT…
1 maart 2019 Trefdag Koeling en Warmte
13 maart 2019 Trefdag Carrosserie
14 maart 2019 Trefdag Schilder-decoratie
21 maart 2019 Trefdag Auto
Meer info en inschrijven: www.rtcwestvlaanderen.be
BINNENKORT…
26 maart 2019 Trefdag Hout
26 maart 2019 Trefdag Elektriciteit
13 mei 2019 Trefdag Bouw
25 april 2019 Trefdag Mechanica
Meer info en inschrijven: www.rtcwestvlaanderen.be
NETWERKRECEPTIE
Einde: 20.00 uur

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

Onderwijs en arbeidsmarkt: een mismatch
Onderwijs en arbeidsmarkt: een mismatchOnderwijs en arbeidsmarkt: een mismatch
Onderwijs en arbeidsmarkt: een mismatchETION
 
Sbb barometer-03-2013
Sbb barometer-03-2013Sbb barometer-03-2013
Sbb barometer-03-2013Chris Noordam
 
colloque Aped 10/11/18 - Cornelissen Nl
colloque Aped 10/11/18 - Cornelissen Nlcolloque Aped 10/11/18 - Cornelissen Nl
colloque Aped 10/11/18 - Cornelissen Nlnicohirtt
 
Inspiratiesessie PO Veluwse Onderwijs groep Vaassen en Epe
Inspiratiesessie PO Veluwse Onderwijs groep Vaassen en EpeInspiratiesessie PO Veluwse Onderwijs groep Vaassen en Epe
Inspiratiesessie PO Veluwse Onderwijs groep Vaassen en EpeHenk Orsel
 
Colloque Aped 10/11/18 - Waaub Nl
Colloque Aped 10/11/18 - Waaub NlColloque Aped 10/11/18 - Waaub Nl
Colloque Aped 10/11/18 - Waaub Nlnicohirtt
 
Delerarenvandetoekomst
DelerarenvandetoekomstDelerarenvandetoekomst
Delerarenvandetoekomstjosjosso
 
The Future of Education
The Future of EducationThe Future of Education
The Future of Educationlrn21
 

La actualidad más candente (8)

Onderwijs en arbeidsmarkt: een mismatch
Onderwijs en arbeidsmarkt: een mismatchOnderwijs en arbeidsmarkt: een mismatch
Onderwijs en arbeidsmarkt: een mismatch
 
Sbb barometer-03-2013
Sbb barometer-03-2013Sbb barometer-03-2013
Sbb barometer-03-2013
 
Slimfit op 't Venne
Slimfit op 't VenneSlimfit op 't Venne
Slimfit op 't Venne
 
colloque Aped 10/11/18 - Cornelissen Nl
colloque Aped 10/11/18 - Cornelissen Nlcolloque Aped 10/11/18 - Cornelissen Nl
colloque Aped 10/11/18 - Cornelissen Nl
 
Inspiratiesessie PO Veluwse Onderwijs groep Vaassen en Epe
Inspiratiesessie PO Veluwse Onderwijs groep Vaassen en EpeInspiratiesessie PO Veluwse Onderwijs groep Vaassen en Epe
Inspiratiesessie PO Veluwse Onderwijs groep Vaassen en Epe
 
Colloque Aped 10/11/18 - Waaub Nl
Colloque Aped 10/11/18 - Waaub NlColloque Aped 10/11/18 - Waaub Nl
Colloque Aped 10/11/18 - Waaub Nl
 
Delerarenvandetoekomst
DelerarenvandetoekomstDelerarenvandetoekomst
Delerarenvandetoekomst
 
The Future of Education
The Future of EducationThe Future of Education
The Future of Education
 

Similar a RTC-netwerkevent 2019

Presentatie kennisnet cvi conferentie 2016
Presentatie  kennisnet cvi  conferentie 2016Presentatie  kennisnet cvi  conferentie 2016
Presentatie kennisnet cvi conferentie 2016Kennisnet
 
The Big Bang," a brief history of learning?"
The Big Bang," a brief history of learning?"The Big Bang," a brief history of learning?"
The Big Bang," a brief history of learning?"toonrekkers
 
MuLLLti - LNO2 21 mei 2013
MuLLLti - LNO2 21 mei 2013MuLLLti - LNO2 21 mei 2013
MuLLLti - LNO2 21 mei 2013Yves Blieck
 
Nr._20_Eerst_onderwijsvisie_2C_dan_techniek
Nr._20_Eerst_onderwijsvisie_2C_dan_techniekNr._20_Eerst_onderwijsvisie_2C_dan_techniek
Nr._20_Eerst_onderwijsvisie_2C_dan_techniekSandra de Koster
 
Ambulante begeleiding met ict
Ambulante begeleiding met ictAmbulante begeleiding met ict
Ambulante begeleiding met ictKennisnet
 
Voet2010
Voet2010Voet2010
Voet2010sofie
 
(Workshop) technology enhanced learning academie
(Workshop) technology enhanced learning academie(Workshop) technology enhanced learning academie
(Workshop) technology enhanced learning academieStefaan De Cock
 
Onderwijs 21ste eeuw ouderraad 29 01-2018
Onderwijs 21ste eeuw ouderraad 29 01-2018Onderwijs 21ste eeuw ouderraad 29 01-2018
Onderwijs 21ste eeuw ouderraad 29 01-2018Paul Gestels
 
Almerescholen 18 09-12
Almerescholen 18 09-12 Almerescholen 18 09-12
Almerescholen 18 09-12 Kennisnet
 
OWD2010 - 1 - Onderwijsontwikkeling en leerkrachtontwikkeling in het Cumulusp...
OWD2010 - 1 - Onderwijsontwikkeling en leerkrachtontwikkeling in het Cumulusp...OWD2010 - 1 - Onderwijsontwikkeling en leerkrachtontwikkeling in het Cumulusp...
OWD2010 - 1 - Onderwijsontwikkeling en leerkrachtontwikkeling in het Cumulusp...SURF Events
 
Slidedeck DF onderwijslab voraad 2014
Slidedeck DF onderwijslab voraad 2014Slidedeck DF onderwijslab voraad 2014
Slidedeck DF onderwijslab voraad 2014Simonverwer
 
'Reflectie op vernieuwing, 20 jaar SURF Onderwijsdagen in perspectief'- Bas C...
'Reflectie op vernieuwing, 20 jaar SURF Onderwijsdagen in perspectief'- Bas C...'Reflectie op vernieuwing, 20 jaar SURF Onderwijsdagen in perspectief'- Bas C...
'Reflectie op vernieuwing, 20 jaar SURF Onderwijsdagen in perspectief'- Bas C...SURF Events
 
Een klare kijk op vrije instroom in het hoger onderwijs? Rationeel of Emoti...
Een klare kijk op vrije instroom in het hoger onderwijs? Rationeel of Emoti...Een klare kijk op vrije instroom in het hoger onderwijs? Rationeel of Emoti...
Een klare kijk op vrije instroom in het hoger onderwijs? Rationeel of Emoti...Katholiek Onderwijs Vlaanderen
 
Dat kan bij ons niet! directie mbo 2016
Dat kan bij ons niet! directie mbo 2016Dat kan bij ons niet! directie mbo 2016
Dat kan bij ons niet! directie mbo 2016Kennisnet
 
keuzes in ict
keuzes in ictkeuzes in ict
keuzes in ictKennisnet
 
Techniek en duurzaamheid in NME
Techniek en duurzaamheid in NMETechniek en duurzaamheid in NME
Techniek en duurzaamheid in NMEBiologiePlusSchool
 

Similar a RTC-netwerkevent 2019 (20)

Presentatie kennisnet cvi conferentie 2016
Presentatie  kennisnet cvi  conferentie 2016Presentatie  kennisnet cvi  conferentie 2016
Presentatie kennisnet cvi conferentie 2016
 
Onderwijsdebat BEO 11 maart 2015
Onderwijsdebat BEO 11 maart 2015Onderwijsdebat BEO 11 maart 2015
Onderwijsdebat BEO 11 maart 2015
 
The Big Bang," a brief history of learning?"
The Big Bang," a brief history of learning?"The Big Bang," a brief history of learning?"
The Big Bang," a brief history of learning?"
 
MuLLLti - LNO2 21 mei 2013
MuLLLti - LNO2 21 mei 2013MuLLLti - LNO2 21 mei 2013
MuLLLti - LNO2 21 mei 2013
 
Nr._20_Eerst_onderwijsvisie_2C_dan_techniek
Nr._20_Eerst_onderwijsvisie_2C_dan_techniekNr._20_Eerst_onderwijsvisie_2C_dan_techniek
Nr._20_Eerst_onderwijsvisie_2C_dan_techniek
 
Ambulante begeleiding met ict
Ambulante begeleiding met ictAmbulante begeleiding met ict
Ambulante begeleiding met ict
 
Voet2010
Voet2010 Voet2010
Voet2010
 
Voet2010
Voet2010Voet2010
Voet2010
 
(Workshop) technology enhanced learning academie
(Workshop) technology enhanced learning academie(Workshop) technology enhanced learning academie
(Workshop) technology enhanced learning academie
 
Presentatie ii nov2010
Presentatie ii nov2010Presentatie ii nov2010
Presentatie ii nov2010
 
Onderwijs 21ste eeuw ouderraad 29 01-2018
Onderwijs 21ste eeuw ouderraad 29 01-2018Onderwijs 21ste eeuw ouderraad 29 01-2018
Onderwijs 21ste eeuw ouderraad 29 01-2018
 
Almerescholen 18 09-12
Almerescholen 18 09-12 Almerescholen 18 09-12
Almerescholen 18 09-12
 
OWD2010 - 1 - Onderwijsontwikkeling en leerkrachtontwikkeling in het Cumulusp...
OWD2010 - 1 - Onderwijsontwikkeling en leerkrachtontwikkeling in het Cumulusp...OWD2010 - 1 - Onderwijsontwikkeling en leerkrachtontwikkeling in het Cumulusp...
OWD2010 - 1 - Onderwijsontwikkeling en leerkrachtontwikkeling in het Cumulusp...
 
Slidedeck DF onderwijslab voraad 2014
Slidedeck DF onderwijslab voraad 2014Slidedeck DF onderwijslab voraad 2014
Slidedeck DF onderwijslab voraad 2014
 
'Reflectie op vernieuwing, 20 jaar SURF Onderwijsdagen in perspectief'- Bas C...
'Reflectie op vernieuwing, 20 jaar SURF Onderwijsdagen in perspectief'- Bas C...'Reflectie op vernieuwing, 20 jaar SURF Onderwijsdagen in perspectief'- Bas C...
'Reflectie op vernieuwing, 20 jaar SURF Onderwijsdagen in perspectief'- Bas C...
 
Een klare kijk op vrije instroom in het hoger onderwijs? Rationeel of Emoti...
Een klare kijk op vrije instroom in het hoger onderwijs? Rationeel of Emoti...Een klare kijk op vrije instroom in het hoger onderwijs? Rationeel of Emoti...
Een klare kijk op vrije instroom in het hoger onderwijs? Rationeel of Emoti...
 
Dat kan bij ons niet! directie mbo 2016
Dat kan bij ons niet! directie mbo 2016Dat kan bij ons niet! directie mbo 2016
Dat kan bij ons niet! directie mbo 2016
 
De Netwerkschool
De NetwerkschoolDe Netwerkschool
De Netwerkschool
 
keuzes in ict
keuzes in ictkeuzes in ict
keuzes in ict
 
Techniek en duurzaamheid in NME
Techniek en duurzaamheid in NMETechniek en duurzaamheid in NME
Techniek en duurzaamheid in NME
 

RTC-netwerkevent 2019

  • 1. EEN FRISSE KIJK OP ONDERWIJSHERVORMING RTC-netwerkevent 2019
  • 2. PROGRAMMA 17.00 uur Verwelkoming Luc Beelprez (voorzitter RTC West-Vlaanderen) 17.10 uur Een frisse kijk op onderwijshervorming Luc De Man 18.00 uur Q&A 18.30 uur Netwerkreceptie
  • 4. EEN FRISSE KIJK OP ONDERWIJSHERVORMING Luc De Man co-auteur “Hervormen van binnenuit”
  • 5. HERVORMEN VAN BINNENUIT Wouter Smets Luc De Man RTC West-Vlaanderen Kortrijk 26 februari 2019
  • 6.
  • 7. ‘Hervormen van binnenuit’ de aanleiding 1. Een negatieve aanleiding  onvoldaan gevoel: weifelende politieke besluitvorming over het gemoderniseerde SO onderwijs  lightversie van de compromishervorming 2. Een (sterke) positieve aanleiding  schoolteams hebben mogelijkheden om hun onderwijs te kneden tot een aanpak die aansluit bij maatschappelijke evoluties:  de toenemende diversiteit,  de objectivering van de onderwijskwaliteit,  de enorme groei aan ICT-mogelijkheden;  de hervormingskansen voor industrieel onderwijs  …  schoolleiders met een duidelijke visie over de gewijzigde schoolnoden.
  • 8. geen ‘school bashing’ • Uitgangspunt: doordachte onderwijsinnovaties • zijn geen verre toekomst • vinden hier en nu plaats • structureel belang van lokale of individuele innovaties voor het gehele onderwijsveld Vaststelling • hervormingspogingen die vooral vertrekken vanuit een top-downbenadering, enthousiasmeren in de praktijk weinig / rijden zichzelf vaak vast Nood • evenwicht sturing bij noodzakelijke aanpassingen – vrijheid om dit vorm te geven
  • 9. Naar een… samenwerkende overheid - Actueel perspectief: overheid niet meer centraal - Belang van de maatschappelijke energie - Overheid sluit aan bij een maatschappelijk initiatief - Overheid neemt minder een formele positie in - ‘Overheid in contact met wat in het veld beweegt’ - Boek: we gaan na of dit herkenbaar is - STEM? (http://www.stemopschool.be/). - Duaal Leren? (Schoolbank op de werkplek) - Van Lerensbelang - …
  • 10. Knelpunten in de besluitvorming en de actuele implementatie • geen consensus over wat goed onderwijs is • ideologische verschillen over mens- en maatschappijbeeld • struikelen over een geschikte implementatiestrategie • vanuit de wetenschappen dissonante geluiden (wetenschap lijkt niet meteen waardenvrij) • sommige onderzoekers pleiten voor meer aandacht voor het ontwikkelen en stimuleren van toppresteerders of toptalenten, • anderen focussen zich nadrukkelijk op het bestrijden van sociale ongelijkheid in onderwijs.
  • 11. Casus STEM ‘beleid’ • STEM-Actieplan 2012-2020 van de Vlaamse Regering • STEM-monitor 1. STEM 2. Opleidingen met een STEM-component a. Zorg-STEM b. Lichte STEM 3. Niet-STEM
  • 12. Bron:STEM-monitor 2018 – Departement Onderwijs & Vorming
  • 13. STEM huidige situatie en knelpunten • STEM monitor 2018 - Stijging vooral in ASO en sterkere TSO (EM, IW, Chemie, TW, …) - Uitvoerende STEM-opleidingen stagneren/dalen (harde BSO/TSO) • -> problematisch!! - Vooral in bouw, hout, basismechanica, elektrische installatietechnieken, autotechnieken, … - (Instroom STEM CVO daalt spectaculair)
  • 14. Evolutie 2030 Bron: ‘Shaping the future of work’ (Agoria, Roland Berger)
  • 15. Evolutie 2030 Bron ‘shaping the future of work’ (Agoria, Roland Berger)
  • 16. Hervormen en veranderen: willen, kunnen en mogen? • Willen mensen de gewenste verandering uitvoeren? Vinden mensen het belangrijk en zinvol? (overtuigingen en identiteit). • Kunnen mensen de gewenste verandering uitvoeren? Is benodigde kennis, vaardigheden, materiële randvoorwaarden aanwezig? (vermogen) • Mogen mensen de gewenste verandering uitvoeren? Is het gedrag toegestaan en gewenst, wordt het gestimuleerd? Of ondervindt men tegenwerking en belemmeringen? (omgeving)
  • 17. actoren in hervorming 1. Niveau overheden  Europa?  Politieke meerderheden?  Onderwijsverstrekkers? 2. Niveau intermediairen  Academische wereld?  Bedrijfsleven?  RTC’s?  Lerarenopleiding?  Vakverenigingen?  Uitgevers? 3. Niveau schoolleiding  Schoolbesturen?  Schoolleiders? 4. Niveau professionals  Leraren 5. Andere?  Grootse Geschiedenis (‘we zijn toch zo goed, meneer!’)  Buikgevoel van de Vlaming?
  • 18. Opbouw ‘Hervormen van binnenuit’ 1. Hervormen vanuit de klas a. Video-teaching, goed onderwijs in digitale tijden b. Co-teaching c. De evaluatiepraktijk, duiken in de vrijheid d. Feedback, een weg naar effectiviteit 2. Hervormen vanuit de school a. flexibele leertrajecten b. summerschools 3. Hervormen vanuit de samenleving a. algemene vorming revisited: mag het over inhoud gaan? b. werkplekleren
  • 20. Stelling De inhoud en de aanpak van onderwijs voldoet aan de evoluties in de samenleving. M.a.w. - we socialiseren wel degelijk voor de huidige samenleving - we brengen wel de nodige kennis over van de ene naar de andere generatie, zodat we legitiem kwalificeren.
  • 21. Legitiem kwalificeren? - 1/3 leerplannen < 5 jaar oud - 23 % meer dan 10 jaar oud
  • 22. Ook scholieren trekken aan de bel… • Vlaamse Scholierenkoepel (2016 – 17 000 lln) • Bruikbaarheidstoets voor ‘leerstof’ • Onderwijs moet hen versterken in 21ste -eeuwse skills • in eindtermen: • creativiteit • het vermogen om te innoveren • organisatievermogen • communicatiekwaliteiten • realiteit van de werkvloer • …
  • 23. FAQ: ‘moet dan nu wel?’
  • 24. Hoever gaan we hierin mee? • Biesta – functies onderwijs in een complexe samenleving • Kwalificerende • Socialiserende • Personaliserende/ individualiserende https://www.youtube.com/watch?v=qmKOBOvl-5E Wouter Dyck, DS 18/02/19: “Ja, het onderwijs van vandaag lijkt nog steeds heel erg op het onderwijs van vroeger. En dat zal ook morgen zo (moeten) zijn. Dat is geen toeval, maar een gevolg van het feit dat dit onderwijs wérkt. De wereld is veranderd, maar ons brein niet. De hersenen van kinderen zijn nog steeds dezelfde als 100 jaar geleden. En ook de manier waarop leren het best gebeurt, is niet veranderd. Daarom is het geen probleem, maar net een noodzaak dat het onderwijs minder snel verandert dan de wereld.”
  • 25. De onderwijsgrammatica onder druk 1. een gelijktijdige mix van • de problematische prestaties van sterk en zwak presterende leerlingen, • de uitdaging van de superdiversiteit • de revolutie die ICT met zich meebrengt. 2. het huidig streven naar actualisering/modernisering van het onderwijs stelt de ‘grammar of schooling’ in vraag. – Is zittenblijven effectief? Is het efficiënt? – Zijn bijlessen, bedoeld als remediëring, effectief? Efficiënt? – Is een jaarklassensysteem effectief? Efficiënt? – Is een lange zomervakantie effectief? Efficiënt? – Wat met basisgeletterdheid? - …
  • 27. Niveau professionals • Ict-revolutie – in de ban van hervormingen • Rol van influencers • Discussie • Learning by surfing: herijking van de rol van de leerkracht? • De leerkracht als killer app: uiteindelijke is het de leraar die het verschil maakt! • Cuban
  • 28. Herkenbaar acceptatieschema (Cuban) a) verwachtingsvol enthousiasme bij de introductie van de nieuwe technologie, b) periode van wetenschappelijk onderzoek dat doorgaans de voordelen ervan bevestigt, c) de intensiteit van het gebruik van de nieuwe technologie zakt, d) laatste fase: dit wordt geweten aan een gebrek aan aangepaste infrastructuur, of een gebrek aan opleiding en inzet van de lesgevers (teacher bashing).
  • 29. Gluren bij de buren… spiegeltje, spiegeltje…
  • 31. In… en uit… en opnieuw vorming in de praktijk 1. 1983: verlenging leerplicht 2. 2014-15: verplichting stage in het curriculum op te nemen voor studierichtingen III tso en bso (min 18 1/2 dagen per schooljaar, alternerend of in blok). 3. 2016: duaal leren
  • 32. Knelpunten en hervormen van binnenuit Knelpunt/groeikansen :1 - afstemming tussen beroepsopleidingen en het bedrijfsleven - in heel de Europese Unie aanwezig (in verschillende mate) Knelpunt/groeikansen 2 - onderwijsaanbod: nog altijd veel arbeidsmarktgerichte opleidingen aangeboden, die nauwelijks of onvoldoende tot werkgelegenheid leiden; - slechts een op twee jongeren oefent een beroep uit dat overeenstemt met de gevolgde opleiding (Thibert, 2015, 16) - beroepskwalificaties versus onderwijskwalificaties? (VKS-niveaus) Knelpunt/groeikansen 3 - landen met een zeer sterk uitgewerkt leerlingstelsel (systemen L&W): minder jeugdwerkloosheid in vergelijking met alle andere landen waar het leerlingwezen minder sterk is uitgebouwd - Duitsland: 8 % - Oostenrijk: 9 % - Nederland: 10 % - Europese Unie: 22 % - België: 21 % - Spanje, Griekenland: 55 % (bron: Eurostat 2013)
  • 33. Knelpunten en hervormen van binnenuit Knelpunt 4 • striktere eisen van de bedrijven qua werkhouding, arbeidsrijpheid, stiptheid... • SODA Knelpunt 5 • Onderwijs heeft een ‘vreemde’ houding tegen andere opleidingsverstekkers • Enerzijds: • predikt het een sterke band tussen onderwijs en arbeid, • strijdt tegen ongekwalificeerde uitstroom, • bepleit de strijd tegen jeugdwerkloosheid • Anderzijds: • wil onderwijs lerende jongeren graag dicht bij zich houden • gaat met lange tanden op zoek naar mechanismen die jeugdwerkloosheid en vroegtijdige, ongekwalificeerde schooluitval uitlokken.
  • 34. Knelpunten en hervormen van binnenuit Knelpunt 6 • Houding van onderwijs tegen de arbeidswereld! • ‘We moeten ons wapenen tegen de groenpluk door de bedrijven die jongeren vroegtijdig van de schoolbanken haalt. We moeten de corebusiness van onderwijs bewaken: onderwijs staat garant voor de noodzakelijke algemene vorming voor alle jongeren. Onderwijs heeft een eigen finaliteit, een 1/1-relatie tussen een opleiding en een beroepskwalificatie is niet wenselijk.’ Knelpunt 7 • Wat er zoal leeft in de arbeidswereld tegen het onderwijs! • ‘onderwijs is levensvreemd!’ • ‘afgestudeerden hebben ervaring nodig’ • ‘in vivo leren’ versus ‘in vitro leren’ • …
  • 35. Knelpunten en hervormen van binnenuit Knelpunt 8 • Diploma versus verworven competenties? • Wie levert wat af? Knelpunt 9 • Proeftuinen leggen knelpunten bloot • SERV is voor maar weinig kandidaten vanuit de bedrijven Knelpunt 10 • Early tracking contraproductief voor kiezen voor industriële studierichtingen? • Professionalisering van leerkrachten in vivo graag!!
  • 36. Het gaat jullie allen goed
  • 37. Q&A
  • 38. INNOVET Kickoff 1 april 2019 – Hangar K (Kortrijk)
  • 39.
  • 40. BINNENKORT… 1 maart 2019 Trefdag Koeling en Warmte 13 maart 2019 Trefdag Carrosserie 14 maart 2019 Trefdag Schilder-decoratie 21 maart 2019 Trefdag Auto Meer info en inschrijven: www.rtcwestvlaanderen.be
  • 41. BINNENKORT… 26 maart 2019 Trefdag Hout 26 maart 2019 Trefdag Elektriciteit 13 mei 2019 Trefdag Bouw 25 april 2019 Trefdag Mechanica Meer info en inschrijven: www.rtcwestvlaanderen.be

Notas del editor

  1. De presterende overheid: betekenisgeving in afrekenbare prestatieafspraken; marktdenken; outputgerichte en meetbare doelen De rechtmatige overheid: politiek primaat bij vaststelling van publieke belangen; legitimiteit en rechtmatigheid van overheidshandelen; De overheid is hiërarchisch georganiseerd, met een duidelijke scheiding tussen het politieke primaat en ambtelijke loyaliteit. De netwerkend overheid (responsieve overheid in de actieve samenleving): de overheid niet geïsoleerd opereert, maar samen met anderen in een meer horizontale verhouding (bv pps) De participerende overheid: Zoveel mogelijk wordt aangesloten bij hetgeen in de samenleving gebeurt, de veerkracht van de samenleving
  2. Effectief betreft het eindresultaat, efficiënt is de methode waarmee je daar komt.
  3. Luc
  4. https://www.youtube.com/watch?v=C_TCjOYP8cM