1. 43NORMAS LEGALESSábado 10 de junio de 2017El Peruano /
Que, de acuerdo al Informe N° 005-2017-SIS-
FISSAL-DIF/SGQM, el Fondo Intangible Solidario de
Salud – FISSAL remite el consolidado de la transferencia
a las unidades ejecutoras según el mecanismo de pago
retrospectivo, calendario mayo 2017, a mérito de inanciar
las atenciones de las enfermedades de alto costo, según
la normativa vigente y en función a su disponibilidad
presupuestal;
Que, asimismo, en el precitado Informe se plasma
la necesidad de realizar transferencias a las IPRESS
públicas correspondiente a las atenciones efectuadas
en el año 2016, debido a la falta de recursos, el
desabastecimiento de medicamentos de alto costo, entre
otros, a in de garantizar la cobertura de las prestaciones
inanciadas a los asegurados SIS de manera oportuna,
completa y de calidad;
Que, mediante Informe N° 024-2017-SIS-FISSAL/
OPP, la Jefa de la Oicina de Planeamiento y Presupuesto
del Fondo Intangible Solidario de Salud – FISSAL emite
opinión favorable sobre las transferencias inancieras
programadas en el marco de los convenios suscritos;
Que, asimismo, mediante Informe N° 032-2017-SIS/
OGPPDO-NAM con Proveído N° 181-2017-SIS/OGPPDO
la Oicina General de Planeamiento, Presupuesto y
Desarrollo Organizacional del SIS señala que mediante
Carta N° 003-2017-SIS/CGT, el mencionado Grupo de
Trabajo ha presentado el “Informe de Diagnóstico de las
obligaciones pendientes del Seguro Integral de Salud”,
precisando entre sus conclusiones, que la identiicación
inicial de las obligaciones por prestaciones pendientes
de inanciar asciende a S/ 776.9 millones, monto que
incluye tanto a la Unidad Ejecutora 001 - SIS y a la Unidad
Ejecutora 002 – FISSAL;
Que, asimismo, la Oicina General de Planeamiento,
Presupuesto y Desarrollo Organizacional del SIS emite
opinión técnica favorable respecto a la propuesta de
transferencia inanciera presentada por el FISSAL,
considerando viable la aprobación de la misma para el
inanciamiento de las prestaciones de salud, a través
del acto resolutivo emitido por la autoridad competente,
sustentada en la Certiicación de Crédito Presupuestario
N° 087 por el importe de S/ 3, 089, 348.00 y en la
Certiicación de Crédito Presupuestario N° 0127 por el
importe de S/ 8, 505, 762.00;
Que, en virtud a lo expuesto, resulta necesario
autorizar al Fondo Intangible Solidario de Salud - FISSAL
a realizar transferencias por prestaciones brindadas por
las IPRESS públicas durante el año 2016, de manera
excepcional;
Que, constituyen principios fundamentales del proceso
de ejecución presupuestaria, la publicidad y transparencia
del mismo, por lo que es pertinente publicar en el Diario
Oicial “El Peruano”, la transferencia de recursos a las
Unidades Ejecutoras vinculadas al Pliego Seguro Integral
de Salud y la Unidad Ejecutora 002 Fondo Intangible
Solidario de Salud - FISSAL por la Genérica de Gasto
2.4: Donaciones y Transferencias, correspondiéndoles
tramitar ante sus respectivos Pliegos Presupuestales la
incorporación de los recursos transferidos, dentro de su
marco presupuestal;
Con el visto bueno del Jefe del Fondo Intangible
Solidario de Salud – FISSAL, de la Secretaria General, del
Director General de la Oicina General de Planeamiento,
Presupuesto y Desarrollo Organizacional y de la Directora
General de la Oicina General de Asesoría Jurídica del
SIS; y,
De conformidad con lo establecido en el numeral 15.1
del artículo 15 de la Ley Nº 30518, Ley de Presupuesto
del Sector Público para el Año Fiscal 2017 y de acuerdo
a lo dispuesto en el numeral 11.8 del artículo 11 del
Reglamento de Organización y Funciones del Seguro
Integral de Salud, aprobado por Decreto Supremo Nº 011-
2011-SA y su modiicatoria aprobada mediante Decreto
Supremo N°002-2016-SA;
SE RESUELVE:
Artículo 1.- Autorizar a la Unidad Ejecutora 002 -1423
Fondo Intangible Solidario de Salud - FISSAL, a realizar
las transferencias inancieras a las unidades ejecutoras
que se detallan en el Anexo 01 que forma parte integrante
de la presente Resolución por prestaciones brindadas
en el año 2016, a in de garantizar la cobertura de las
prestaciones inanciadas a los asegurados Seguro Integral
de Salud de manera oportuna, completa y de calidad.
Artículo 2.- Aprobar la Transferencia de la Unidad
Ejecutora 002 -1423 Fondo Intangible Solidario de Salud
- FISSAL por la suma total de S/ 11 595 110.00 (ONCE
MILLONES QUINIENTOS NOVENTA Y CINCO MIL
CIENTO DIEZ CON 00/100 SOLES), para las unidades
ejecutoras que se detallan en el Anexo 01, con cargo a
la Fuente de Financiamiento 00: Recursos Ordinarios,
correspondiente a los pagos Retrospectivo, calendario
mayo 2017.
Artículo 3.- Los titulares de los Pliegos, mediante
Resolución, aprueban la desagregación de los recursos
autorizados en la presente norma, en el nivel funcional
programático, respetando los montos asignados en las
categorías presupuestarias, dentro de los diez (10) días
calendarios de la publicación de la presente Resolución.
La Resolución debe ser publicada dentro de los cinco (05)
días de emitida, en el portal web institucional de cada
pliego.
Artículo 4.- Encargar a la Secretaría General del SIS,
la publicación de la presente Resolución Jefatural en
el Diario Oicial “El Peruano”, así como publicarla en la
página web del Seguro Integral de Salud, el texto de la
presente Resolución y su anexo respectivo.
Regístrese, comuníquese y publíquese.
MOISÉS ERNESTO ROSAS FEBRES
Jefe del Seguro Integral de Salud
1531065-1
ORGANISMOSTECNICOSESPECIALIZADOS
SUPERINTENDENCIA NACIONAL
DE FISCALIZACION LABORAL
Aprueban “Protocolo de fiscalización
de las obligaciones del régimen de los
trabajadores y las trabajadoras del hogar”
Resolución de supeRintendenciA
n° 113-2017-sunAFil
Lima, 8 de junio de 2017
VISTOS:
El Acta de Reunión N° 003-2017-SUNAFIL/INII, el
Informe N° 086-2017-SUNAFIL/INII de la Intendencia
Nacional de Inteligencia Inspectiva, el Informe N°
161-2017-SUNAFIL/SG-OGPP de la Oicina General
de Planeamiento y Presupuesto y el Informe N°
185-2017-SUNAFIL/SG/OGAJ, y;
CONSIDERANDO:
Que, el artículo 23 de la Constitución Política del Perú
prevé que el trabajo, en sus diversas modalidades, es
objeto de atención prioritaria del Estado, el cual protege
especialmente a la madre, al menor de edad y al impedido
que trabajan;
Que, el inciso 1 del artículo 26 de la Constitución
Política del Perú dispone que en la relación laboral se
respeta el Principio de Igualdad de oportunidades sin
discriminación;
Que, la Ley N° 27986, Ley de los Trabajadores del
Hogar y su Reglamento, aprobado mediante Decreto
Supremo N° 015-2003-TR, regulan el régimen laboral
especial de las trabajadores y los trabajadores del hogar,
estableciendo las modalidades de trabajo del hogar, los
beneicios sociales que le corresponden, los derechos y
obligaciones de estos; así como de los empleadores;

2. 44 NORMAS LEGALES Sábado 10 de junio de 2017 / El Peruano
Que, mediante Ley N° 29981, se crea la Sunail,
responsable de promover, supervisar y iscalizar el
cumplimiento del ordenamiento jurídico sociolaboral y
el de seguridad y salud en el trabajo, así como brindar
asesoría técnica, realizar investigaciones y proponer la
emisión de normas sobre dichas materias;
Que, de conformidad con lo dispuesto en el artículo
18 de la Ley N° 29981, la Sunail es la autoridad central
y el ente rector del Sistema de Inspección del Trabajo a
que se reiere la Ley N° 28806, Ley General de Inspección
del Trabajo y en función de ello dicta normas y establece
procedimientos para asegurar el cumplimiento de las
políticas públicas en materia de su competencia;
Que, de acuerdo al artículo 3 de la Ley N° 28806, Ley
General de Inspección del Trabajo, una de las inalidades
de la Inspección del Trabajo es la vigilancia y exigencia
del cumplimiento de las normas legales, reglamentarias,
convencionales y condiciones contractuales en el orden
sociolaboral;
Que, el Reglamento de la Ley General de Inspección
del Trabajo, aprobado por Decreto Supremo N° 019-2006-
TR, dispone las sanciones ante el incumplimiento de las
obligaciones referentes al régimen de los trabajadores y
trabajadoras del hogar;
Que, mediante Resolución de Superintendencia N°
050-2015-SUNAFIL, se publicó el proyecto de Directiva
denominado “Directiva de iscalización de las obligaciones
del régimen de los trabajadores y trabajadoras del
hogar”, a in de que las personas interesadas formulen
comentarios sobre dicha propuesta;
Que, de acuerdo al artículo 31 del Reglamento
de Organización y Funciones de la Sunail, aprobado
por Decreto Supremo N° 007-2013-TR, modiicado
por Decreto Supremo N° 009-2013-TR, la Intendencia
Nacional de Inteligencia lnspectiva, es un órgano con
autoridad técnico-normativa a nivel nacional, responsable
de elaborar y proponer la Política Institucional en
materia de Inspección del Trabajo, así como los planes,
normas y reglamentos; emite directivas, lineamientos y
mecanismos; y establece los procedimientos en el marco
de sus competencias;
Que, para tales ines, mediante los documentos del
visto, la Intendencia Nacional de Inteligencia Inspectiva,
con la colaboración de los órganos de línea y de apoyo de
la Sunail, propone un proyecto de Protocolo;
Que, asimismo, la Intendencia Nacional de Inteligencia
Inspectiva señala, en el Informe del visto, que el Protocolo
que se recomienda aprobar, tiene como objetivo ser un
instrumento técnico normativo que establece de forma
clara y precisa las reglas y criterios especíicos para el
adecuado ejercicio de la función inspectiva en la etapa
de actuación inspectiva, previo al inicio del procedimiento
administrativo sancionador, con la inalidad de coadyuvar
a la veriicación eiciente del cumplimiento de las normas
laborales vinculadas a los trabajadores y las trabajadoras
del hogar;
Que, mediante el Informe N° 161-2017-SUNAFIL/
SG-OGPP, la Oicina General de Planeamiento y
Presupuesto, indica que considera viable el proyecto del
Protocolo remitido;
Con el visado del Secretario General, del Intendente
Nacional de Inteligencia Inspectiva, del Jefe de la Oicina
General de Planeamiento y Presupuesto y de la Jefa de la
Oicina General de Asesoría Jurídica;
De conformidad con la Ley N° 29981, Ley que crea la
Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral, y el
literal q) del artículo 11 del Reglamento de Organización
y Funciones – ROF de la Superintendencia Nacional de
Fiscalización Laboral, aprobado por Decreto Supremo N°
007-2013-TR y modiicado con Decreto Supremo N° 009-
2013-TR;
SE RESUELVE:
Artículo 1.- APROBAR, el Protocolo N° 001
-2017-SUNAFIL/INII denominado “Protocolo de
iscalización de las obligaciones del régimen de los
trabajadores y las trabajadoras del hogar”, que en anexo
adjunto forma parte integrante de la presente resolución.
Artículo 2.- DISPONER, que la presente resolución
y su anexo se publiquen en el Portal Institucional de la
Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral
(www.sunail.gob.pe) en la misma fecha de su publicación
en el diario oicial El Peruano.
Regístrese, comuníquese y publíquese.
SYLVIA ELIZABETH CÁCERES PIZARRO
Superintendente Nacional de Fiscalización Laboral
1531183-1
SUPERINTENDENCIA
NACIONAL DE EDUCACION
SUPERIOR UNIVERSITARIA
Aceptan renuncia y encargan funciones de
Secretaria General de la SUNEDU
Resolución de supeRintendenciA
n° 0059-2017-sunedu
Lima, 9 de junio de 2017
CONSIDERANDO:
Que, mediante el artículo 12 de la Ley N° 30220 -
Ley Universitaria, se crea la Superintendencia Nacional
de Educación Superior Universitaria - Sunedu como
organismo público técnico especializado adscrito
al Ministerio de Educación, con autonomía técnica,
funcional, económica, presupuestal y administrativa,
para el ejercicio de sus funciones. Tiene naturaleza
jurídica de derecho público interno y constituye pliego
presupuestal;
Que, el literal f) del artículo 14 del Reglamento de
Organización y Funciones de la Superintendencia Nacional
de Educación Superior Universitaria - Sunedu, aprobado
mediante Decreto Supremo N° 012-2014-MINEDU,
dispone que el Superintendente tiene entre otras
funciones, la de designar y remover a los directores de
los órganos de línea, órganos de administración interna y
órganos desconcentrados de la Sunedu;
Que, el Cuadro para Asignación de Personal
Provisional de la Sunedu, aprobado por Resolución
Ministerial N° 087-2015-MINEDU, reordenado con
Resolución de Superintendencia N° 055-2017-SUNEDU,
prevé el cargo estructural de Secretario General de la
Sunedu como funcionario público;
Que, mediante Resolución de Superintendencia N°
0019-2017-SUNEDU, se designa con efectividad a partir
del 20 de febrero de 2017, al señor Aldo Omar Ortega
Loayza, en el cargo de Secretario General de la Sunedu;
Que, el referido funcionario ha presentado renuncia
al citado cargo, por lo que resulta necesario encargar las
funciones de la Secretaría General de la Sunedu, en tanto
se designe al correspondiente titular;
Con el visado de la Oicina de Recursos Humanos y
de la Oicina de Asesoría Jurídica; y,
De conformidad con lo dispuesto por la Ley N° 29158,
Ley Orgánica del Poder Ejecutivo; la Ley N° 27594, Ley
que regula la participación del Poder Ejecutivo en el
nombramiento y designación de funcionarios públicos; la
Ley N° 30220, Ley Universitaria; y el Decreto Supremo
N° 012-2014-MINEDU que aprueba el Reglamento de
Organización y Funciones de la Sunedu;
SE RESUELVE:
Artículo 1.- Aceptar, con efectividad al término
del 09 de junio de 2017, la renuncia presentada
por el señor Aldo Omar Ortega Loayza, al cargo de
Secretario General, dándosele las gracias por los
servicios prestados.
Artículo 2.- Encargar, con efectividad a partir del 10
de junio de 2017, a la señora Elizabeth Jesús Núñez
Villena, Asesora I de la Secretaría General, las funciones