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TÉCNICAS DE GRUPO
Saida Araceli García García
TÉCNICAS DE GRUPO
Son procedimientos
o medios para
organizar o
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actividad del grupo
TÉCNICAS DE GRUPO
En la actualidad se le
califica como una técnica
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TÉCNICAS DE GRUPO
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 Promotor del saber
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GRUPO Y ASIMILACIÓN DE
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En las instituciones educativas las técnicas
grupales fortalecen el trabajo docente ya que
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Universidad ETAC (2013, Julio) [CD-ROM]. Dinámica y conducción de
grupos en el aula.
Lujan Murrieta Juan, Antología comentada. Dinámica y conducción de
grupos en el aula, Centro Universitario ETAC.
Andueza María (2002) Dinámica de grupos en educación, Décimo tercera
reimpresión México, editorial Trillas,117 p.
Cartwright Dorwin, Zander Alvin,(2003) Dinámica de grupos. Investigación
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  • 1. TÉCNICAS DE GRUPO Saida Araceli García García
  • 2. TÉCNICAS DE GRUPO Son procedimientos o medios para organizar o desarrollar la actividad del grupo
  • 3. TÉCNICAS DE GRUPO En la actualidad se le califica como una técnica básica del aprendizaje, por lo que es fundamental en la enseñanza; por lo cual maestros, alumnos y todos aquellos que trabajan con grupos deben conocerla
  • 4. Se utilizan para ayudar a la formación, integración y organización de un grupo No garantizan por sí mismas el éxito del grupo Deben utilizarse en el momento oportuno y para retroalimentar al grupo TÉCNICAS DE GRUPO
  • 5. Para su aplicación, se debe tomar en cuenta: 1. Objetivos 2. Madurez del grupo 3. Tamaño del grupo 4. Ambiente físico 5. Medio externo o institucional 6. Características de los miembros 7. Capacitación del conductor TÉCNICAS DE GRUPO
  • 6. Gran parte del éxito en la aplicación del estas técnicas dependerá de una dirección hábil e inteligente del conductor, líder, profesor o facilitador, quien requiere ser:  Promotor del saber  Facilitador del aprendizaje  Educador para toma de decisiones  Motivador del grupo EL FACILITADOR:
  • 7. El trabajo grupal propicia aprendizajes integrales, es decir una forma de aprendizaje y de realización social, porque se manejan contenidos y se estrechan relaciones. Se requiere en los participantes: • Responsabilidad • Cooperación • Seguridad • Visión EL GRUPO:
  • 8. Las técnicas de integración grupal, son las que preparan al individuo para el trabajo en pequeños grupos. El ser humano va adquiriendo madurez personal en la medida de su relación con los demás TÉCNICAS PARA INTEGRACIÓN DEL GRUPO Y ASIMILACIÓN DE CONTENIDOS:
  • 9. 1. Encuadre. 2. Concordar y discordar 3. Asesores 4. La pecera 5. Autoestima 6. Debate 7. Representantes 8. Phillips 66 9. Northerdge 10. El premio 11. Simposio 12. Puzzle TÉCNICAS PARA INTEGRACIÓN DEL GRUPO Y ASIMILACIÓN DE CONTENIDOS:
  • 10. El objetivo que persiguen estas técnicas es la comunicación humana para construir una reflexión sobre los propios modelos comunicativos TÉCNICAS PARA LA COMUNICACIÓN:
  • 11. 1. Comunicación A B C 2. El caballo 3. Saber Escuchar TÉCNICAS PARA LA COMUNICACIÓN:
  • 12. Pretenden que los participantes lleguen a identificarse con el problema tratado buscando que personalicen su tratamiento y la reflexión sobre las actitudes que en el están implicadas TÉCNICAS RELACIONADAS CON LA INTERACCIÓN Y DESEMPEÑO DE ROLES:
  • 13. 1. Origami 2. Mesa redonda, o tabla ovalada 3. La nave espacial 4. Superficies simétricas 5. Rompecabezas 6. Colaboración contra competencia 7. Construcción de juguetes 8. Abanico de roles TÉCNICAS RELACIONADAS CON LA INTERACCIÓN Y DESEMPEÑO DE ROLES:
  • 14. Permiten mostrar elementos para el análisis de cualquier tema, presentar la opinión sobre dicho tema, recuperar y evaluar aprendizajes. EJERCICIOS PARA ANÁLISIS, EVALUACIÓN E INNOVACIÓN:
  • 15. 1. Estudio de caso. 2. Torbellino de ideas. 3. Servicio de Estado Mayor 4. Técnica del riesgo. 5. Discusión de gabinete. 6. Seminario 7. Cuchicheo 8. Foro o asamblea, entre otras. EJERCICIOS PARA ANÁLISIS, EVALUACIÓN E INNOVACIÓN:
  • 16. Reflexión final Todas las técnicas se pueden aplicar en una sola sesión o en parte de la sesión. Es conveniente iniciar en un grupo con dinámicas que permitan la integración; algunas de ellas requieren material especial, por lo que su elección es responsabilidad de quien esté al frente del grupo. En las instituciones educativas las técnicas grupales fortalecen el trabajo docente ya que educan para la convivencia y logran objetivos de enseñanza-aprendizaje.
  • 17. Bibliografía Universidad ETAC (2013, Julio) [CD-ROM]. Dinámica y conducción de grupos en el aula. Lujan Murrieta Juan, Antología comentada. Dinámica y conducción de grupos en el aula, Centro Universitario ETAC. Andueza María (2002) Dinámica de grupos en educación, Décimo tercera reimpresión México, editorial Trillas,117 p. Cartwright Dorwin, Zander Alvin,(2003) Dinámica de grupos. Investigación y teoría, decimoctava reimpresión México, Editorial Trillas, 624 p. Cárdenas et-al (2004) Dinámica de grupos, Universidad Autónoma del Estado de México.