В программе ТоргСофт предприниматель может организовать ведение учета склада или магазина с помощью считывания штрих-кодов. Такой метод учета товара - удобный, эффективный и совсем незатратный, поскольку программа Торгсофт сама присваивает штрих-коды товарам.
Теперь программа ТоргСофт автоматически считает индивидуальный выторг каждого продавца и может начислять им установленный хозяином процент (бонус, премию) по итогам выручки от продаж. Также вы можете ставить планы продаж и отслеживать их динамику, выявить кто из продавцов работает эффективнее, составить график работы сотрудников.
Семинар ТоргСофт: Как и сколько платить продавцам. Мотивация продавцов
1. Программа «ТоргСофт»
- Финалист конкурса
Софт Года-2011 среди
деловых программ
Компания ТоргСофт -
член Всемирного
союза IT индустрии
Свидетельство
Департамента D 1.16
интеллектуальной ТоргСофт® -
собственности на зарегистрированная
ПО «ТоргСофт» торговая марка
3. Программа для торговли и управления
детским магазином
Учет торговли и склада:
приходы, перемещения, продажи, возвраты,
переучет;
Учет товара ведется по штрих-кодам;
Дисконтная система: накопительные
скидки, Акции, скидки к Дню
рождения, накопление Бонусов, Подарочные
сертификаты;
Простое освоение продавцами и
предпринимателем.
Теперь «ТоргСофт» позволяет вести учет
торговой деятельности и расчет зарплаты в
единой системе.
4. Составление графика работы продавцов и учет
фактически отработанного времени;
самостоятельное ознакомление с графиком;
Способы расчета зарплаты: % от выручки, за
выход, ставка, % (или сумма) за продажу
товара, официальная з/плата, учет
индивидуального выторга, планы
продаж, премирования.
Штрафы и автоматические отчисления;
Учет выплаченных денег (зарплата, аванс, з/плата
по дням, по неделям и т.п.);
Печать расчетных документов
Ведение персональных данных и рейтинг
сотрудников
Учет работы стажеров.
5. Контроль дисциплины
Автоматический расчет зарплаты, включая
всевозможные комбинации процентов, "бонусов"
и премий
Отсутствие путаницы с графиками работы
Формирование плана продаж и его соблюдение
Рейтинг сотрудников
Послужной список по каждому сотруднику для
принятия управленческих решений
Мотивированных сотрудников
Это позволяет максимально гибко и справедливо
соизмерять оплату с результатами работы каждого
сотрудника
6. Мотивация продавцов в «ТоргСофт»:
ПООЩРЕНИЕ:
Автоматическое начисление % от выручки (личной или коллективной);
Премия за выполнение плана продаж
Премия за продажу товара
Возможность самостоятельно брать зарплату за день
Выгода от качественного обучения стажеров
Возможность взять товар со скидкой в зачет зарплаты
Автоматические постоянные начисления за дополнительные обязанности
НАКАЗАНИЕ:
Штрафы, размер которых можно заранее прописать
Автоматические отчисления за нанесенный магазину ущерб
КОНТРОЛЬ:
Соблюдение плана продаж по продавцам и торговой точке
Учет индивидуального выторга продавца
Рейтинг продавцов и смен
Контроль времени прихода/ухода продавцов
График работы и ознакомление с ним сотрудника
События, связанные с сотрудником, накапливаются в досье и помогают
управлять штатом.
7.
8. Система учета зарплаты в «ТоргСофт» это:
Способ эффективно замотивировать людей и
повысить командный дух в Вашем
магазине, поскольку личная выгода каждого
сотрудника зависит от успеха коллективной
работы.
Удобный инструмент для учета всех выплат по
сотрудникам.
Профессионализм и отдача сотрудников –
важное и неповторимое конкурентное
преимущество Вашего магазина!
Используйте его для роста вашей прибыли!