memòria 2022.pdf

3. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P3- Compromís econòmic i social amb el territori Ctra. Manresa, 131 · 08700 Igualada, Barcelona Tel. 93 805 22 92 memòria www.uea.cat • uea@uea.cat

4. Memòria UEA 2022 EDITA: Unió Empresarial de l’Anoia - Ctra. Manresa, 131 - 08700 Igualada, Barcelona - Tel. 93 805 22 92 - www.uea.cat - uea@uea.cat DIRECCIÓ, COORDINACIÓ I REDACCIÓ: Unió Empresarial de l’Anoia DIRECCIÓ D’ART: Concepte Gràfic I disseny@conceptegrafic.com MAQUETACIÓ: Concepte Gràfic I Calafell, 25 I 08700 Igualada, Barcelona I Tel./Fax 93 804 04 41 I www.conceptegrafic.com IMPRESSIÓ: Gràfiques Vilanova, S.L | Carrer Merlet, 22 | 08700, Igualada – Barcelona | Tel. 93 804 09 67 info@grafiquesvilanova.com | www.grafiquesvilanova.com DIPÒSIT LEGAL: B 7419-2017 Queda prohibida la reproducció total o parcial per qualsevol mitjà sense l’autorització expressa de l’autor.

5. memòria 2022 SUMARI -P05- SUMARI Qui som: Missió i visió de l’entitat 06 – Òrgans de govern 08 – Presentació 10 – Serveis als socis 12 – 40 anys amb el teixit empresarial (1982 – 2022) 14 – 22a Nit Empresarial UEA 16 – Representació i força per a la defensa del progrés econòmic, social i empresarial del territori 18 – Acompanyant, guiant i assessorant a les empreses a través de jornades virtuals i sessions informatives 25 – Accions que la UEA ha col·laborat per ajudar a la societat 29 – Suport per dinamitzar el territori i la producció del teixit empresarial 31 – VI Fòrum Empresarial de l’Anoia 32 – Igualada Mentoring 34 – Sectorials i comissions de treball 36 – Formació 54 – Ocupació, talent, persones i joves 55 – Setmana de l’Ocupació d’Igualada 60 – Menys petjada, més empremta 64 – Comunicació i premsa 66 – AEPIC 76 – Acords i convenis 77 – Gremis i entitats associades / afiliació 78 – Objectius de Desenvolupament Sostenible 80 – Els associats 82 – Nous socis 84 – Relació de socis 85 –

6. QUI SOM La Unió Empresarial de l’Anoia, constituïda el 1982, és una associació empresarial, sense ànim de lucre i de lliure afiliació que agrupa gremis i empreses pertanyents a diferents sectors econòmics de l’Anoia i comarques veïnes. Els objectius fonamentals de l’entitat són: • Representar els interessos empresarials dels seus integrants. • Facilitar a les empreses les eines i habilitats per créixer, adaptar-se al mercat i ser més competitives, amb responsabilitat i valors socials. • Fomentar l’activitat econòmica i el teixit empresarial del nostre territori, ajudant a crear ocupació i prosperitat actual i futura. Atesa la seva alta representativitat i la qualitat de les accions desenvolupades, la UEA s’ha convertit en una entitat de referèn- cia en l’àmbit de les associacions empresarials territorials del nostre país. Aquests objectius es tradueixen en un ampli ventall d’accions que l’equip de la UEA programa anualment amb la finalitat de contribuir en la millora de la competitivitat i desenvolupament empresarial: • Cursos de formació contínua, a mida, i de nivell directiu • Conferències i seminaris de temàtica especialitzada • Condicions preferencials en serveis i proveïdors • Assessorament personalitzat • Borsa de treball La UEA és també un espai de trobada empresarial que pretén afavorir l’intercanvi d’experiències i la interrelació entre empreses. Els elements més representatius de la nostra associació són: • Jornades que volen potenciar la relació entre empreses • UEA Magazine: revista quatrimestral, premiada com a millor revista associativa espanyola. • Espai Empresa: espai radiofònic de temàtica empresarial i emissió setmanal a Ràdio Igualada • Nit Empresarial UEA: tradicional sopar anual de l’entitat, i escenari de l’entrega dels premis UEA. • Taules sectorials • Comissions i taules de treball • Fòrum UEA / Empresa i Progrés A més d’atendre les necessitats empresarials, la UEA està direc- tament implicada en la promoció i reactivació econòmica de l’Anoia, participant en polítiques actives de les diferents administracions públiques, i també impulsant projectes propis. A la nostra web www.uea.cat trobareu amb més detall cadascun dels nostres serveis i activitats. Ser l’entitat empresarial referent a la comarca de l’Anoia, aportant valor i servei a les empreses que hi treballen, comptant amb la col·laboració d’altres entitats i associacions de Catalunya. We want to be guide model in our region as far as adding value and services to the companies that work here is concerned. From our point of view best way to achieve this is by working together with other Catalan associations and organizations. Representar els interessos de les empreses, facilitar-los un entorn favorable, les eines per créixer, ser més competitives i que puguin col·laborar entre elles, fomentant i promocionant l’activitat econòmica i empresarial de la comarca. The main UEA’s mission is to represent companies interest, as well as providing a favourable setting environment and the needed tools required for their growth moreover, making businesses, more competitive and helping the inner cooperation among them so that economy activity in the region improves. MISSIÓ MISSION VISIÓ VISION

7. QUIENES SOMOS Constituida en 1982, la Unión Empresarial de l’Anoia es una asociación empresarial de afiliación voluntaria y carácter multisectorial integrada por diferentes empresas, gremios y asociaciones. Su ámbito de actuación se centra en la comarca de la Anoia (Barcelona) y comarcas limítrofes. Los objetivos fundamentales de la entidad son: • Representar los intereses empresariales de sus integrantes. • Facilitar a las empresas los instrumentos y habilidades para crecer y adaptarse al mercado y ser más competitivas, con responsabilidad y valores sociales. • Fomentar la actividad económica y el tejido empresarial de nuestro territorio, ayudando a crear ocupación y prosperi- dad actual y futura. Estos objetivos se traducen en un amplio conjunto de acciones que el equipo de la UEA programa anualmente con la finalidad de contribuir a la mejora de la competitividad y el desarrollo empresarial: • Cursos de formación continua, a medida, y de nivel directivo. • Conferencias y seminarios de temática especializada. • Condiciones especialmente favorables derivadas de convenios con diferentes proveedores. • Asesoramiento personalizado. • Bolsa de trabajo. La UEA es también un espacio de encuentro empresarial donde se pretende favorecer el intercambio de experiencias y la inte- rrelación entre empresas tanto en el ámbito local como exterior. Los elementos más representativos de nuestra asociación son: • Jornadas que potencian la cooperación y la relación entre empresas • UEA Magazine: revista trimestral premiada como mejor revista asociativa española. • Espai Empresa: espacio radiofónico de temática empresarial y emisión semanal en Radio Igualada. • “Nit Empresarial UEA”: La tradicional cena anual de la entidad, innovadora en cada una de sus ediciones y escenario de la entrega de los premios UEA. • Mesas sectoriales • Comisiones y grupos de trabajo Además de atender las necesidades empresariales, la UEA está directamente implicada en la promoción y reactivación económica de la comarca de la Anoia, ya sea participando en políticas activas de las diferentes administraciones públicas, o impulsando proyectos propios, la reactivación industrial es también uno de nuestros objetivos prioritarios. Les invitamos a conocernos y a visitar nuestra web www.uea.cat donde podrán ver con mayor detalle cada uno de nuestros servicios y actividades. ABOUT US Founded in 1982, the Unión Empresarial de l’Anoia is a voluntary, non profit multi-sector Business Association made up of companies, associations and trade guilds. It is located in the region of “L’ Anoia” (Barcelona, Spain). Main aims of the organization • Our main aims are to represent, defend and promote the economic, social and cultural interests of our associates. • Provide the elements for expand the companies. Various activities are planned annually by the UEA team in order to improve the competitive- ness and business development of our associates: • Training, both continual and occupational. • Conferences and workshops on specific topics. • Special conditions negotiated with our suppli- ers. • Personalised advice. • Job board. The UEA is also a meeting place where networking experiences not only between local but also foreign companies are facilitated. Some of the most representative items of our Association are: • Networking meetings between companies • “UEA Magazine” : Quarterly magazine which was recently recognized as the best Spanish business association publication. • “Espai Empresa” : A business space on the local Radio Igualada station. • “Nit Empresarial UEA”: The traditional annual dinner of the UEA, always innovative and the scene for the presentation of the UEA prizes. Apart from dealing with business needs, the UEA is directly involved in the promotion and economic revival of the area of the Anoia, be it by participating in political activities with local public bodies, promoting our own projects or industrial revival. We invite you to visit our web www.uea.cat and to contact us. We will be pleased to inform you about our different services and activities. memòria 2022 QUI SOM -P07-

8. memòria 2022 ÒRGANS DE GOVERN -P8- Vocals Sec. General Xavier Badia Curtits Badia Xavier Bustos Comercial Godó Joan Mateu Labin Marta Calzada Finques Rambles Carles Carol Espai Gastronomia Antonio Egea Text 51 Josep Parera Instal·lacions Parera Míriam Pujol Grup Calaf Domingo Sánchez Dorsan Filtració Aida Torrens Petromiralles Junta Directiva Mandat 2020-2023 Vicepresidents Tresorer Joan Domènech Boxcom President Joan Tristany Tristany i Trull Paula Arias Gerent UEA

9. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P9- Equip de Gestió Anna Marsal Dinamització de sectors econòmics Paula Arias Gerència Pilar Moreno Formació i Comptabilitat Montse Soteras Assessorament i departament jurídic Eva Fernández Dinamització de sectors econòmics Bet Altarriba Comunicació i màrqueting Laura Farré Inserció i orientació laboral Xavier Bartrolí Octagon Joan Margets Sofamel Jordi Bernadet Transports Bernadet Consell Assessor Xavier Bustos Comercial Godó David Camps Buff Xavier Badia Gremi de Blanquers Francesc Seuba Meritem Josep M. Torrens Petromiralles Jordi Mercader Miquel y Costas y Miquel

10. memòria 2022 PRESENTACIÓ -P10- Aquest 2022 ha sigut molt especial: la Unió Empresarial de l’Anoia ha celebrat els seus 40 anys de vida al costat de les persones, les empreses i el territori. Un any on hem continuat exercint i defensant el nostre veritable paper i on també ha quedat palesa i reflectida la gran tasca que han fet totes les persones que han passat i continuen a l’entitat: presidents, membres de Junta Directiva, Consell Assessor, sectorials, grups i comissions de treball, l’equip tècnic i les empreses que esteu associades a l’entitat. Perquè el gran actiu de la UEA són els socis. Sou totes vosaltres, les empreses, les que dia rere dia, ens mostreu aquesta confiança cap a nosaltres, l’entitat. Sense aquest engranatge, sense aquest motor no seríem el que som, després de 40 anys de feina per al territori, i que ens revalida i confirma amb el que ens hem convertit una entitat, forta, competitiva i de referència a la Catalunya Central. Les línies i eixos de l’entitat són diversos; però principalment, són els de representar els interessos empresarials dels seus integrants; facilitar les eines i habilitats per créixer, perquè s’adaptin al mercat i siguin més competitives, amb responsabilitat i valors socials; hem impulsat accions per fomentar l’activitat econòmica i el teixit empresarial del nostre territori, ajudant a crear ocupació i prosperitat actual i futura. Tot això ho hem continuat fent al llarg de tot aquest any que hem deixat enrere: fer lobby, fent front comú amb patronals nacionals i territorials per impulsar l’economia i la indústria del territori; interactuant amb agents socioeconòmics per posar pressió a l’administració per la situació descontrolada de preus; o aliant-nos amb els sindicats per exigir un espai de diàleg social a l’Anoia, o reunint-nos amb l’administració per posar fil a l’agulla a un dels temes que més preocupen a les empreses: la manca de personal qualificat, però també, de creuament entre oferta i demanda de feina. Aquest any que acomiadem també ens posa sobre PRESENTACIÓ

11. SÍNTESI: Joan Domènech President de la Unió Empresarial de l’Anoia la taula la ferma convicció que cal sòl industrial al nostre territori. Aquest 2022 ja es van inaugurar les primeres empreses que s’han instal·lat al Polígon Els Plans de La Tossa de Montbui, un polígon injustament criticat per aquells que diuen <no a tot>, però que no proposen res a canvi per rellançar i impulsar el nostre territori i la nostra economia, i que ja ha penjat el cartell de <complet>. Aquesta és sense cap mena de dubte una reivindicació històrica, però també característica de la UEA: continuarem lluitant per demanar més sòl, més espai perquè vinguin noves empreses, però que també creixin les que hi ha. I tot, en benefici de la prosperitat del nostre territori: que l’Anoia sigui allò que va ser en un passat no molt llunyà, un gran referent nacional empresarial i industrial. Durant tot aquest any hem continuat impulsant accions, jornades, programes com la Nit Empresarial UEA, el Meeting UEA Inquieta, el Fòrum Empresarial de l’Anoia, l’Igualada Mentoring, la Setmana de l’Ocupació... Que les llegireu a continuació a través de les pàgines següents d’aquesta memòria. Però sobretot, hem continuat fent escolta activa amb el que necessiten les empreses associades a la UEA: acompanyar-les en tot allò que necessiten perquè siguin més competitives. Amb orgull podem dir que representem a més de 620 empreses, gremis, col·legis professionals i entitats. I amb convicció, i amb una mirada posada al futur, sabem del cert que ens queda molta feina encara per fer, però la podrem fer si segueixes al nostre costat. GRÀCIES PER SUMAR AMB LA UEA! + 23 de grups de treball amb una implicació de 300 persones + de 620 empreses i autònoms implicats i compromesos amb l’entitat, la competitivitat i la transformació empresarial + de 15 entitats amb qui generem aliances i cooperació en el benefici econòmic i social + 650 assistents als actes principals de la UEA (Nit Empresarial UEA, Fòrum Empresarial de l’Anoia, Meeting UEA Inquieta) + de 30 esdeveniments i jornades organitzades per acompanyar, donar suport i oferir l’escenari per fer xarxa i networking al teixit empresarial 30 empreses com a mitjana d’assistència a cada sessió i jornada informativa que organitza la UEA 824 nous seguidors a les xarxes socials de la UEA 30 nous socis a l’entitat al 2022 206 persones formades la UEA 13 cursos realitzats i organitzats per la UEA 325,5 hores de formació 135 ofertes de feina gestionades 97 ofertes de feina tancades 27 persones s’han inserit a empreses de la comarca gràcies a la borsa de treball de la UEA 13 persones, en situació d’atur i majors de 30 anys, s’han inserit i format amb el 30 PLUS a través de la UEA + de 200 empreses implicades al VI Empresa i Progrés 17 autònoms i micropimes han rebut mentoratge

12. SERVEIS ALS SOCIS memòria 2022 SERVEIS ALS SOCIS -P12- Formació a mida Des de la UEA portem més de 25 anys d’experiència en formació. Ens preocupem perquè el treballador i el directiu estiguin formats d’acord a la seva especialitat. Ens hem convertit en un centre de formació especialitzada i desenvolupem qualsevol formació demandada per l’empresa. Des de la UEA t’oferim: • Formació bonificada: Saps que la teva empresa té un crèdit anual per invertir en la formació interna dels teus treballadors? • Formació per directius i comandaments intermedis: Programes formatius d’alta qualitat impartits per escoles de negocis i universitats de prestigi Xarxa de contactes A la UEA som conscients de la importància del networking. Organitzem diversos esdeveniments que permeten que empreses i professionals generin relacions de negoci. Lobby La UEA actua com a lobby de pressió davant l’administració. Ajudem a les nostres empreses a agilitzar i resoldre tràmits burocràtics i administratius, en el temps més ràpid possible. La Unió Empresarial de l’Anoia porta més de 40 anys de trajectòria treballant per influir, fer xarxa i acompanyar a les empreses, emprenedors i autònoms en el seu creixement. Els objectius de la UEA són els de representar, defensar i promocionar els interessos econòmics, socials i professionals dels seus associats Assessorament i acompanyament empresarial Acompanyament i suport empresarial. Des de la UEA t’assessorem i orientem en els dubtes que puguis tenir en el dia a dia del teu negoci. Més del 75% de les nostres empreses associades han demanat assessorament o acompanyament en algun àmbit: laboral, jurídic, internacional, formació, etc. Visibilitat T’ajudem perquè et coneguin. La UEA és el punt de trobada i suport del teixit empresarial anoienc i de comarques limítrofes. Tots els mitjans de l’entitat estan a disposició del soci (UEA Magazine, Espai Empresa, xarxes socials, etc) Borsa de treball La UEA actua compta amb un servei de Borsa de Treball, en el que ajudem a cercar el personal que les empreses necessiten, de forma àgil i totalment personalitzada. Cooperem amb diverses xarxes d’ocupació per tal de trobar el perfil demandat. Publiquem i fem difusió de les seves ofertes laborals de forma gratuïta. També oferim incorporació de personal subvencionat mitjançant el programa 30+.

13. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P13- Descomptes i convenis Gràcies als acords de col·laboració, els socis poden gaudir d’importants avantatges i descomptes en serveis i subministraments. Serveis específics i sectors La UEA s’organitza en sectorials, comissions, per tal de treballar a mida de les necessitats de les nostres empreses, autònoms i col·lectius. Sectors: paper, metall, turisme, químic, packaging, transformació digital, immobiliaris, assessors, energètics, medi ambient i logístic Comissions: urbanisme i mobilitat, economia circular, UEA inquieta, UEA autònoms... Més de 20 grups de treball que fomenten la coneixença de les empreses, aposten conjuntament per necessitats i oportunitats dels sectors i les diferents àrees estratègiques, vetllant i treballant per la competitivitat empresarial. Instal·lacions La UEA posa les seves instal·lacions a la teva disposició en diferents formats (aules, sales de juntes, despatxos...). Podràs fer-ne ús en la majoria de casos de forma gratuïta. Atenció i informació al soci Organitzem i desenvolupem tot un seguit de xerrades, conferències i sessions per posar al dia a les empreses i també per resoldre els seus dubtes, de qualsevol temàtica d’interès empresarial. Oferim també un servei d’atenció al soci per agilitzar i solucionar les problemàtiques en què es troben les empreses en el seu dia a dia. Enviem informació i butlletins sobre notícies, normatives i aspectes rellevants a considerar i que afecten a les empreses i als sectors els quals pertanyen. B2B Disposem d’un espai a la portada del web de la UEA perquè ofereixis els teus serveis a totes les empreses associades a la UEA amb uns preus o descomptes especials, i ampliar la xarxa de clients.

14. memòria 2022 LOBBY I REPRESENTACIÓ -P14- A cavall dels anys 80 del segle XX, en una època en què l’economia catalana vivia uns anys convulsos, es crearen arreu del país, especialment -a les grans ciutats industrials com Terrrassa, Manresa o Sabadell-, diverses entitats i organismes que donaven aixopluc a les associacions gremials, industrials, comercials i econòmiques. L’Anoia no va quedar al marge. Eren temps convulsos i calia una resposta unitària per fer-hi front. La Unió Empresarial de l’Anoia va néixer el 3 de juny de 1982, quan els presidents de diversos gremis de la comarca van aprovar els primers estatuts, en una junta encapçalada per Josep Maria Ribaudí. Tot i així, no va ser fins el 1993, quan es va experimentar un punt d’inflexió i es posa en marxa l’entitat i s’hi van adherir els primers associats. En total, la UEA porta 4 dècades al costat de les empreses, atenent les necessitats i demandes empresarials; creixent i evolucionant en serveis, projectes i iniciatives; d’implicació directa en la promoció i reactivació de l’Anoia; participant en polítiques actives de les diferents administracions públiques, acompanyant a les empreses a reclamar tot allò que els hi manca o els minva per ser competitius... I tot en benefici de la comarca. El 2022, la Unió Empresarial de l’Anoia va celebrar els 40 anys de la seva creació. Una entitat que s’ha convertit en tota una referència a la Catalunya Central, al servei de les persones, les empreses i el territori, gràcies al suport i confiança de les administracions, entitats, gremis i empreses associades que hi formen part. AMB EL TEIXIT EMPRESARIAL (1982-2022) En el transcurs d’aquests quaranta anys de trajectòria, més de 100 persones han format part de la Junta Directiva de l’entitat i 5 presidents: Josep Maria Vives Vidal (president de la UEA 1993 - 1999); Josep Romaní Albareda (president de la UEA 1999 - 2004); Ramon Felip Bolba (president de la UEA 2004 - 2013); Blai Paco Sánchez (president de la UEA 2013 - 2018) i Joan Domènech Ventura (president de la UEA 2018 – 2023).

15. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P15-

16. memòria 2022 21a NIT EMPRESARIAL UEA -P016- -P16- Amb “40 anys mirant al futur”, la UEA va celebrar el 2022 la 22a Nit Empresarial UEA, un esdeveniment de referència a la Catalunya Central, que va reunir a més de 350 assistents, una nodrida representació d’autoritats polítiques, agents socioeconòmics, patronals, sindicats, empresaris i empresàries, directius i directives, entre altres. El lema central d’aquesta edició va ser el 40è aniversari de la creació de la UEA, un repàs a la seva trajectòria i que va comptar amb un sentit homenatge als antics presidents, destacant les accions desenvolupades per cadascun dels mandats; especialment, als presidents que encara no havien rebut aquest homenatge -ja que als 25 anys d’aniversari de l’entitat, ja es va retre homenatge a Josep Maria Vives i Josep Romaní-. La 22a Nit Empresarial UEA va estar marcada també pel retorn dels Premis UEA, uns guardons que reconeixen la tasca i labor de les empreses associades a l’entitat. Els premiats en aquesta edició varen ser: Premi UEA 2022 a la Trajectòria Empresarial per Ceràmica Elias; Premi UEA 2022 a la Capacitat Emprenedora per Yvette Pons; Premi UEA 2022 a l’Empresa Innovadora per Tefisa i Premi UEA 2022 al Compromís Social per al Consorci Sanitari de l’Anoia. Aquesta edició va ser presentada per la comunicadora i guionista, Candela Figueras. L’acte va finalitzar amb diversos concerts que van posar la nota musical de l’esdeveniment i van amenitzar el networking, gràcies a les actuacions d’Elisa Mas i Camil i del grup vocal, Metropolitan Union. 22a NIT EMPRESARIAL UEA anys amb el teixit empresarial

17. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P17- 1998 1982 2 0 2 2 MIRANT AL FUTUR Amb el suport: Patrocina Col·labora: Organitza: GRÀCIES GRÀCIES GRÀCIES GRÀCIES GRÀCIES GRÀCIES GRÀCIES GRÀCIES GRÀCIES GRÀCIES GRÀCIES PER FER-HO POSSIBLE!

18. Lobby memòria 2022 LOBBY I REPRESENTACIÓ -P18- Assemblea General Ordinària Anual Durant el primer trimestre de 2022, la UEA va celebrar l’Assemblea General Ordinària Anual que tenia com a ordre del dia, diversos punts a tractar com presentar la memòria de l’entitat, l’estat de comptes corresponents al 2021, i també, els projectes previstos i pressupost del 2022, amb els objectius de continuar treballant per créixer en massa social. Però, també, en les mateixes directrius i raons de ser que ja marca l’entitat com ho és el fet de dinamitzar accions estratègiques per al benefici del teixit empresarial: formació, oportunitats laborals, treballar per la Fundació UEA... Per tal de formar part en el progrés econòmic i social de la comarca. Les empreses associades a l’entitat van mostrar la seva satisfacció per la tasca duta a terme per l’entitat empresarial. Reunió amb l’administració per fer arribar les necessitats empresarials La Unió Empresarial de l’Anoia es va reunir al novembre amb Àngel Luis Miguel Rodríguez, director general de Formació Professional de la Generalitat, amb Josep M. Colomé, director de Serveis Territorials d’Educació de la Vegueria del Penedès i amb Mar Raluy, coordinadora territorial de Formació Professional a Serveis Territorials d’Ensenyament a la Catalunya Central. L’objectiu d’aquesta reunió va ser traslladar a l’administració pública les necessitats que té el territori sobre formació i ocupació, especialment, pel know-how i contacte que té la UEA amb les empreses; i poder col·laborar conjuntament pel progrés econòmic i social del territori. Especialment, una comarca industrial com l’Anoia i on cal una aposta ferma per la Formació Professional. REPRESENTACIÓ I FORÇA PER A LA ECONÒMIC, SOCIAL I EMPRESARIAL Reunió amb el Servei d’Ocupació de Catalunya La UEA es va reunir amb el SOC (Servei d’Ocupació de Catalunya) per exposar les necessitats de personal de la comarca i obrir noves vies de col·laboració conjunta pel talent de l’Anoia. En aquesta reunió van assistir-hi: Juan José Torres, director del Servei d’Ocupació de Catalunya; Teresa Clotet, directora de serveis territorials del Departament d’Empresa i Treball de la Catalunya Central i Susana Díaz, subdirectora general de les Polítiques Actives d’Ocupació del SOC.

19. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P19- Unitat amb les patronals territorials Les organitzacions empresarials ACEB, Cecot, Centre Metal·lúrgic, CIESC, FEGP, la UEI i la UEA van realitzar un comunicat conjunt davant l’augment incontrolable i desmesurat dels preus del gas i l’electricitat. La interacció diària d’aquestes organitzacions amb les empreses ubicades als seus territoris posava en alerta una situació econòmica i productiva tensionada entre mitjanes i petites empreses, i per evitar tancaments, es va impulsar aquest front comú per fer aquesta demanda al Govern. DEFENSA DEL PROGRÉS DEL TERRITORI Aliança amb CCOO, UGT i UEA per exigir un espai de diàleg social a l’Anoia Els sindicats majoritaris a la comarca de l’Anoia, CCOO i UGT i la patronal UEA, sempre han manifestat la seva preocupació per la manca d’un espai estable de concertació i diàleg social a l’Anoia. Davant aquesta inquietud, van establir fer un front comú per reiterar de forma urgent, la implementació i gestió de polítiques públiques d’ocupació des d’una estratègia territorial de proximitat adaptada a les necessitats reals de les persones, i contribuir en aquest sentit, a la competitivitat de les empreses i dels sectors d’activitat del territori; especialment, fomentant el consens, l’escolta activa i la imparcialitat, al marge dels colors polítics. Front comú amb Foment del Treball Nacional per la reindustrialització de l’Anoia El president de Foment del Treball Nacional, Josep Sánchez Llibre, i la vicepresidenta de Fepime, Beatriz Fernández-Tubau, es van reunir amb diversos representants de la Junta Directiva de la UEA per conèixer les principals necessitats de les empreses de la comarca, i explicar el procés d’integració de Fepime a Foment, iniciat per reforçar la defensa de la petita i mitjana empresa. En aquesta reunió, a més, va quedar palesa l’aposta conjunta per la reindustrialització de la indústria del territori i, per avançar en una formació professional que aporti més mà d’obra qualificada i en línia amb la demanda empresarial.

20. memòria 2022 LOBBY I REPRESENTACIÓ -P20- Lob Participació a “Impulsem l’Anoia” La delegació de l’Anoia de la Cambra de Barcelona va encapçalar “Impulsem l’Anoia”, un acte que presentava de forma pública l’informe elaborat per la UPIC (Unió de Polígons Industrials de Catalunya) “Pla d’acció per a la dinamització i la sostenibilitat dels PAE de l’Anoia”, un extens document que recull informació de valor afegit sobre l’economia de l’Anoia i anàlisis detallades sobre el seu ecosistema econòmic, així com un seguit de propostes i eines per guiar la presa de decisions orientades a l’assoliment d’aquest objectiu. Especialment, per posar sobre la taula que la indústria és l’activitat que ofereix una millor estabilitat i formació, i és la que pot aportar més oportunitats de transformació tecnològica al territori. Presentació del PDUAECO a les empreses El PDUAECO (Pla Director Urbanístic de l’Activitat Econòmica de la Conca d’Òdena) es va aprovar, de forma inicial, a l’abril de 2022 a la reunió de la Comissió territorial d’Urbanisme del Penedès. Una acció que preveu la creació de 100 hectàrees d’activitat econòmica repartides en 4 sectors industrials: El Parc Tecnològic i Empresarial d’Igualada i Jorba; l’entorn de l’aeròdrom a Òdena, el Raval i Can Marquès i l’Hostal del Porc. La Unió Empresarial de l’Anoia també va ser present per donar suport a l’acte de presentació a les empreses d’aquest pla, juntament amb els ajuntaments de la Conca d’Òdena i els sindicats més representatius del territori. Visita al sector industrial dels Plans de la Tossa La UEA va participar a la visita al sector industrial dels Plans de la Tossa de Santa Margarida de Montbui, davant l’anunciament de l’arribada de 7 empreses: Agile (Ondulados Carme i B&B Trends), Texpaper, Novicuir, Copasa, Distribucions Orpinell, Transvisa i Projectes Immobiliaris Estaràs. Les noves empreses ubicades en aquest polígon generaran nous llocs de feina en el sector industrial. Aquesta visita va comptar amb la directora de l’INCASÒL, Mercè Conesa; l’alcalde de Santa Margarida de Montbui, Jesús Miguel Juárez; el regidor de Promoció Econòmica del mateix ajuntament, Jordi Bòria; i del president de la UEA, Joan Domènech, i de les noves empreses que s’ubicaran en aquestes parcel·les.

21. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P21- bby Aliança entre l’Ajuntament de Santa Margarida de Montbui i la UEA per reclamar la urgència de connectar el traçat de la Ronda Sud amb l’A-2 L’any 2010, es va inaugurar la primera fase de la Ronda Sud d’Igualada, una vella reivindicació del territori, ja que es tracta d’una infraestructura cabdal pel desenvolupament econòmic de la comarca del territori, per a la seva funció de connexió entre diferents municipis i polígons rebaixant el temps de transport de les mercaderies i millorant la connexió de les empreses de la Conca amb l’exterior. En aquest sentit, l’Ajuntament de Santa Margarida de Montbui i la UEA van fer un front comú per demanar a l’administració la reclamació d’aquesta necessitat urgent de connectar el traçat actual de la Ronda Sud amb l’autovia A-2 a l’altura de Jorba per cobrir les comunicacions a l’Anoia i facilitar la mobilitat entre polígons industrials. Suport per reivindicar la no supressió de la línia R6 i R60 Llobregat-Anoia La UEA va liderar una carta enviada al Departament de Polítiques Digitals i Territori de la Generalitat de Catalunya, juntament amb altres entitats i institucions del territori, en relació al contracte Programa i el Pla d’actuació de Ferrocarrils de la Generalitat – FGC previst per al període 2022-26 i on, d’entre altres actuacions, es contemplava la supressió de l’actual tren de la línia R6 i R60 Llobregat-Anoia i que els trens amb origen i destí a Igualada fessin el transbordament a Martorell. En aquesta acció per reivindicar la no supressió d’aquesta línia i reclamar més claredat i transparència en totes les actuacions previstes en el nostre territori; però també, que es mantinguessin aquestes línies amb origen i destí a Igualada i viceversa, s’hi varen sumar diverses entitats i institucions com la Cambra de Comerç, la Universitat de Lleida-Consell Social, l’INS Milà i Fontanals, l’Associació Polígon dels Plans, Fira d’Igualada, Gremi de Constructors i Promotors de la comarca de l’Anoia, Col·legi d’Enginyers Graduats i Enginyers Tècnics Industrials de Manresa, la Demarcació de la Catalunya Central del COEIC (Col·legi Oficial d’Enginyers Industrials de Catalunya), CCOO Baix Llobregat-Alt Penedès-Anoia-Garraf i UGT-Alt Penedès-Anoia-Garraf. Inauguració de les primeres empreses al polígon Els Plans de la Tossa Al novembre de 2022 va tenir lloc la inauguració del nou parc industrial conformat per les empreses B&B Trends i Ondulados Carme, les primeres indústries amb activitat productiva inaugurades en el polígon Plans de la Tossa, ubicat a Santa Margarida de Montbui. El nou parc industrial de 33.000 metres quadrats neix després d’una inversió de 22 milions d’euros i la creació d’un centenar de nous llocs de treball. La jornada va comptar amb la presència del president de la Generalitat de Catalunya, Pere Aragonès; de la consellera d’Economia i Hisenda, Natàlia Mas; del delegat territorial del Govern al Penedès, David Alquézar; de la diputada Carolina Telechea; de l’alcalde de Santa Margarida de Montbui, Jesús Miguel Juárez; del regidor de Promoció Econòmica del consistori montbuienc, Jordi Bòria, i diferents regidores i regidores de l’Ajuntament de Santa Margarida de Montbui; també amb alcaldes i alcaldesses dels municipis de la Conca d’Òdena; i del president de la Unió Empresarial de l’Anoia, Joan Domènech.

22. memòria 2022 SUPORT I ACOMPANYAMENT A LES EMPRESES I AUTÒNOMS -P22- Taula d’agents socioeconòmics per impulsar la competitivitat comarcal Una altra de les accions desenvolupades el 2022 va ser la continuïtat de la UEA com a membre de la taula d’agents socioeconòmics impulsat i liderat per l’Ajuntament d’Igualada amb diverses temàtiques que afecten al context socioeconòmic: l’economia circular, la digitalització i el 4.0, la transició energètica i la formació. En aquests últims és on es centraran els esforços per seguir acompanyant a les empreses i a les persones treballadores davant aquests nous paradigmes. L’Ajuntament d’Igualada i la Unió Empresarial de l’Anoia varen signar la renovació de l’acord de col·laboració amb la voluntat de continuar sumant esforços per cooperar i col·laborar en diversos aspectes importants que ajuden a vertebrar, dinamitzar i evolucionar el territori i la ciutat. Gràcies a aquesta estreta col·laboració que té com a fórmula la cooperació publicoprivada, es poden continuar impulsant conjuntament accions i iniciatives que permeten unir esforços amb diversos objectius: el progrés de les persones treballadores, dotar d’oportunitats a les persones que cerquen feina; i també, millorar la competitivitat de les empreses del territori amb projectes i apostes com la Setmana de l’Ocupació d’Igualada, l’Igualada Mentoring, el Fòrum Empresarial de l’Anoia i la Nit Empresarial UEA. Prèviament a aquesta signatura de renovació, es va dur a terme una reunió amb l’alcalde d’Igualada, Marc Castells; el regidor de Dinamització Econòmica, Jordi Marcé; el president de la UEA, Joan Domènech, i membres de la Junta Directiva de l’entitat, per fer arribar les inquietuds de les empreses de la comarca i de la ciutat, i poder establir una resposta unitària per fer-hi front; especialment, per la formació, el talent, i la manca de sòl industrial. Renovació del conveni de col·laboració amb l’Ajuntament d’Igualada La UEA, a la taula de Formació Professional amb representants del sector educatiu, professional, sindicats i l’Ajunta- ment d’Igualada Al novembre de 2022, l’Ajuntament d’Igualada va impulsar la creació de la Taula de la Formació Professional amb representants del sector educatiu, professional i sindicats per treballar per ampliar el nombre de places d’estudis de formació professional. Aquesta taula, per tant, treballarà per potenciar la formació professional a Igualada i comarca i per reclamar a la Generalitat de Catalunya que tiri endavant l’ampliació de l’Institut Milà i Fontanals que permeti augmentar el nombre d’alumnes que cursen formació professional a la ciutat. Des de la UEA formem part d’aquesta taula amb l’objectiu de reclamar aquesta ampliació i evitar que més alumnes es quedin sense estudiar i que això permet que aquells que vulguin estudiar a la comarca, puguin fer-ho, i després accedir al mercat laboral on hi ha una important demanda de perfils professionals amb estudis de Formació Professional.

23. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P23- La UEA, juntament amb l’Institut Milà i Fontanals, l’Ajuntament d’Igualada, la Cambra de Comerç de Barcelona van realitzar una visita de coneixença i prospecció per a la futura ampliació de l’Institut Milà i Fontanals amb la voluntat d’incorporar els cicles de fabricació mecànica al Centre de Formació Pràctica de la Fundació Lacetània de Manresa. Aquesta visita va constar de la participació del regidor de Dinamització Econòmica de l’Ajuntament d’Igualada, Jordi Marcé; de la regidora d’Ensenyament i Esports del consistori igualadí, Patrícia Illa; de la direcció de l’INS Milà i Fontanals d’Igualada; de la delegació de l’Anoia de la Cambra de Barcelona i de la Unió Empresarial de l’Anoia. Reunió amb Agrupem El Pla: teixint complicitats fora de l’Anoia Al juliol, la UEA va reunir-se amb l’associació empresarial del Pla d’Urgell, amb seu a Mollerussa, Agrupem El Pla, per tal de compartir sinergies i coneixements. Col·laboració amb el servei a demanda, Clic.cat La UEA, conjuntament amb AEPIC van col·laborar aquest 2022 en la iniciativa “Clic.cat”, basada en el servei a demanda que uneix Igualada, Santa Margarida de Montbui i Vilanova del Camí amb el polígon de Les Comes, per tal d’ajustar els horaris i els recorreguts dels autobusos a les necessitats reals de les persones treballadores, i a més, de forma sostenible. Aquest projecte es va instal·lar amb l’objectiu de facilitar la mobilitat laboral, liderat pel GrupTG DX, el Departament de Territori de la Generalitat de Catalunya i l’Ajuntament d’Igualada. Aquest servei va comptar amb una setantena de reserves diàries l’any 2022. Visita a Lacetània per conèixer nous cicles de formació Trobada amb empreses de la ciutat L’Ajuntament d’Igualada va organitzar al desembre una trobada de projectes i col·laboradors com la Unió Empresarial de l’Anoia amb el projecte Igualada Mentoring, i d’altres accions que impulsa el consistori per ajudar a les empreses i professionals de la ciutat com l’Incubadora o el Transforma’t. Uns projectes i accions que impulsen, consoliden i enriqueixen a les empreses de la ciutat i del territori gràcies a la fórmula publicoprivada. Lobby

24. memòria 2022 SUPORT I ACOMPANYAMENT A LES EMPRESES I AUTÒNOMS -P24- La UEA visita a les empreses del territori Per tal d’escoltar i detectar les necessitats de les empreses associades, la Unió Empresarial de l’Anoia va desplegar, al llarg del 2022, tot un seguit de visites a les empreses de tot el territori anoienc. La UEA, membre del Jurat del 43è Premi Guillem Catà La UEA va ser membre del Jurat en aquesta nova convocatòria dels Premis Guillem Catà, on es va guardonar a l’empresa Tesem. En representació de la UEA, es va comptar amb Inés Lumbreras, enginyera tècnica industrial, directora tècnica i cofundadora d’Ecopime Projects. Recepció de Nadal Com ja és tradicional, la UEA va organitzar la recepció de Nadal, un acte per desitjar bones festes a les empreses associades, però també, per agrair la seva col·laboració i confiança a l’entitat. En aquesta recepció, també es va comptar amb l’assistència de l’alcalde d’Igualada, Marc Castells, i del regidor de Dinamització Econòmica, Jordi Marcé. Sopar d’agraïment de Nadal La UEA va organitzar i celebrar un sopar d’agraïment entre l’equip tècnic, la Junta Directiva de l’entitat i les institucions i empreses que hi donen suport, col·laboren i fan possible la celebració i execució de moltes accions que enforteixen el teixit empresarial anoienc, com per exemple, la Nit Empresarial UEA, el Meeting UEA Inquieta o el Fòrum Empresarial de l’Anoia, entre altres. Suport de la UEA amb l’apartador de mercaderies La UEA va visitar a Ricard Font -secretari general de Vicepresidència, Polítiques Digitals i Territori de la Generalitat-, conjuntament amb la Campa de Calaf i l’alcalde de Calaf, Jordi Badia, per presentar les gestions realitzades en relació a l’apartador de mercaderies de Calaf. Des de la Generalitat van donar total suport al projecte, que creuen molt viable i també d’acord amb les directrius europees pel que fa a les noves normatives mediambientals, que limitaran en un futur proper el transport per carretera. Font va comentar que la Generalitat es farà seu el projecte i el demanarà en el marc dels Fons Next Generation EU. Visita a l’ACA per demanar l’ampliació de la depuradora La UEA va assistir a la reunió impulsada per AEPIC, juntament amb el suport de la Cambra de Comerç, els sindicats CCOO i UGT a l’Agència Catalana de l’Aigua per demanar una ampliació a la depuradora EDAR de Vilanova del Camí, ja que actualment està saturada i no es permeten abocaments industrials. Es tracta d’una mobilització dels agents socioeconòmics, ja que és una nova limitació important per a les empreses.

25. Suport ACOMPANYANT, GUIANT I ASSESSORANTALESEMPRESESA TRAVÉSDEJORNADESVIRTUALSI SESSIONS INFORMATIVES Durant el 2022, la UEA va organitzar i impulsar diverses conferències i jornades -presencials i virtuals- de temàtiques transversals per dotar d’eines i recursos a les inquietuds i dubtes que tenen les empreses davant noves legislacions, nous paradigmes... Gràcies a la col·laboració de professionals experts. Sessió informativa sobre el Kit Digital amb Cambra de Barcelona Amb l’objectiu d’explicar en què es basa el Kit Digital –una iniciativa del govern espanyol que té per objectiu subvencionar la implantació de solucions tecnològiques disponibles al mercat per aconseguir un avanç significatiu en el nivell de maduresa digital-, però també, resoldre tots els dubtes i inquietuds de les empreses, la Unió Empresarial de l’Anoia conjuntament amb la delegació de l’Anoia de la Cambra de Comerç de Barcelona van organitzar una sessió per fer-hi front i que va tenir una gran acollida de persones assistents. La presentació del Kit Digital va anar a càrrec de Ricard Vallespí, del Servei de Digitalització; i la introducció als Next Generation EU i el Pla de Recuperació, de la mà de Víctor Soria, project manager European Projects and Innovation. Tallers d’innovació amb empreses Amb l’objectiu d’apostar per la innovació com un repte i que esdevingui una oportunitat, la UEA va organitzar diversos tallers per introduir la innovació a les empreses de la comarca perquè siguin més fortes, resilients, competitives i garantir- ne la seva continuïtat, amb el reconegut expert en innovació, fundador i president d’Infonomia i Institute of Next, Alfons Cornella. Els tallers van permetre a les empreses conèixer i entendre la innovació de manera més pràctica, a partir d’experiències reals d’empreses que apliquen models d’innovació en el seu dia a dia, i també, en desenes de projectes. Jornada sobre el procés comercial digital a la indústria Les empreses industrials es troben davant un nou paradigma en el seu procés comercial davant la transformació digital. Com aprofitar les noves oportunitats que se’ns presenten en aquest món digital, com interactuar, captar i fidelitzar clients són grans reptes per a les empreses. Per aquest motiu, la UEA va organitzar una conferència anomenada “El procés comercial digital en el món industrial”, a càrrec de Franc Escarp Malagelada, professional especialista en implementació de projectes comercials digitals en empreses industrials, amb una experiència de més de 15 anys en comerç electrònic i màrqueting digital per a marques de gran prestigi nacional i internacional.

26. memòria 2022 SUPORT I ACOMPANYAMENT A LES EMPRESES I AUTÒNOMS -P26- Suport Jornada de treball sobre innovació amb Alfons Cornella Després de la celebració dels diversos tallers sobre innovació, la UEA va organitzar una sessió de treball entre empreses innovadores i agents d’innovació comarcals i també de Catalunya, per construir col·lectivament propostes per millorar i les organitzacions gràcies a una sessió magistral que va comptar amb Alfons Cornella. A través d’aquesta sessió, es va poder apropar de forma pràctica, la innovació amb casos reals d’empreses; però també, amb guies i pautes per començar a aplicar-la als entorns empresarials. Jornada sobre els incentius fiscals amb ACCIÓ Des de la Unió Empresarial de l’Anoia es va organitzar una sessió informativa amb ACCIÓ per tal de resoldre dubtes i exposar com treure el màxim rendiment als incentius fiscals a l’R+D+I, una eina de l’Administració General de l’Estat que permet a els empreses reduir la seva factura fiscal. L’objectiu d’aquesta sessió va ser explicar com realitzar les deduccions en la quota per a projectes d’R+D i innovació tecnològica; exposar altres incentius a la innovació i la combinació entre diferents incentius; així com també, l’experiència i cas d’èxit d’una empresa de la comarca que aplica els incentius fiscals a l’R+D+i, Leather Química. La sessió va comptar amb la participació d’Elena Mindán, responsable de finançament de la innovació de General Consultores i de Gemma Lacueva, Financial Manager & HR de Leather Química.

27. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P27- Jornada informativa sobre la Reforma Laboral El Reial Decret Llei 32/201, de 28 de desembre, de mesures urgents per a la Reforma Laboral, la garantia de l’estabilitat en l’ocupació i la transformació del mercat de treball, introdueix modificacions rellevants en la contractació formativa, temporal, fixos-discontinus, subcontractació, ERES, mecanisme RED, prioritat aplicativa del conveni d’empresa, ultra activitat o la regulació de determinades infraccions i sancions, entre altres qüestions. Per exposar aquestes modificacions i les seves implicacions pràctiques, la Unió Empresarial de l’Anoia va organitzar una jornada informativa online que va anar a càrrec de Jordi Garcia Viña, catedràtic de Dret del Treball i la Seguretat Social a la Universitat de Barcelona. Jornades sobre comunicació no violenta La UEA va organitzar un seguit de sessions sobre comunicació no violenta per donar a conèixer a les persones assistents com comunicar a les empreses, des d’una forma constructiva. La sessió va anar a càrrec del coach i director de l’empresa Ómun, Roger Bascones. Les ordres de fabricació i digitalització de processos En aquesta sessió s’hi van exposar diverses experiències d’èxit de transformació digital, gràcies a la col·laboració dels casos: “Piera Ecocerámica” a càrrec de Paco Ortiz d’Inserma i Joan Casanovas de Leancat; i “La Veu de l’Anoia”, amb Daniel Sardà de I2T i Pia Prat, de La Veu de l’Anoia, i Celo. Jornada formativa sobre les cotitzacions per als autònoms Atès que des del mes de juliol de 2022 es va establir un nou sistema de cotització per als treballadors autònoms, però també, una millora per a la protecció per cessament d’activitat, la Unió Empresarial de l’Anoia va organitzar aquesta jornada per resoldre dubtes a totes les persones assistents. La jornada va anar a càrrec de José María Vargas, director de l’Administració de la Tresoreria General de la Seguretat Social de Vilanova i la Geltrú,i professor associat de la Facultat de Dret de la UB. Cicle de Negociació Col·lectiva i Diàleg Social La UEA va organitzar tot un seguit de jornades informatives online que formaren part dels Plans de Formació de l’àmbit de Catalunya, adreçats a la capacitació per al desenvolupament de les funcions relacionades amb el diàleg social i la negociació col·lectiva (expedient STC002/21/000005), gràcies al suport del Departament d’Empresa i Treball de la Generalitat de Catalunya. Digitalitza’t La UEA és entitat empresarial col·laboradora del Digitalitza’t, un projecte de Foment del Treball Nacional amb el suport del Departament d’Empresa i Treball de la Generalitat de Catalunya. En aquest sentit, al llarg del 2022 la UEA va col·laborar en la realització i difusió de diverses jornades per acompanyar a les empreses en el camí de la digitalització.

28. memòria 2022 ENTREVISTES AMB EXPERTS -P28- La digitalització de l’empresa a través de l’estratègia tecnològica Aquesta sessió va anar a càrrec dels experts i assessors tecnològics, Ricard Rocosa i Francesc Sabaté, que van donar les pautes i resoldre tots els dubtes sobre com fer una estratègia tecnològica a l’empresa. Solucions tecnològiques aplicades a les empreses | Casos actuals L’objectiu d’aquesta jornada va ser donar a conèixer què es pot fer amb les solucions que hi ha al mercat, quines funcionalitats tenen algunes tecnologies i com ho estan aplicant les empreses. En aquesta jornada es van exposar dos casos d’èxit d’empreses que faciliten i ofereixen solucions tecnològiques customitzades i aplicades a les empreses: Intarex i SPIA. Noves solucions tecnològiques aplicades a les empreses En aquesta sessió, Francesc Sabaté, assessor, desenvolupador i director de projectes d’automatització i d’integració vertical d’informació de sistemes productius; va oferir una ponència basada en exposar diverses solucions tecnològiques existents per tal de veure la necessitat de conèixer i valorar-ne l’aplicació de solucions. Per l’altra part, es va comptar amb l’experiència de empreses: Leancat, Inserma i I2T que van explicar diversos exemples de digitalització de la producció com el TABKey i sistemes d’ERP al núvol. La digitalització en el sector del metall. Punt de partida i casos d’èxit La jornada va comptar amb la participació de dues empreses que van compartir els seus casos d’èxit: Tallers Dicor i Indústries Puigjaner. Suport

29. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P29- ACCIONSQUE LAUEAHA COL·LABORAT PERAJUDARA LASOCIETAT Alguns exemples d’accions i projectes que la UEA va col·laborar estretament del 2022, per tal de ser-hi presentar i fomentar la millora de la societat en general del territori. Suport als joves de l’IES Molí de la Vila de Capellades al Young Business Talents En el curs acadèmic 2021-22, l’alumnat de 1r de Batxillerat C que cursa la matèria d’Economia de l’empresa de l’IES Molí de la Vila de Capellades va participar en un concurs d’àmbit nacional anomenat Young Business Talents. Aquest programa educatiu ensenya a dissenyar i dirigir una empresa de forma pràctica. Els alumnes van ser classificats per arribar a la final, celebrada a Madrid, gràcies al seu projecte basat en la gestió d’una empresa automobilística. La UEA i diverses empreses associades a l’entitat com Comercial Godó, Bernadet Logistics, Calaf Grup i Miquel y Costas van patrocinar el viatge perquè poguessin gaudir d’aquesta experiència única. La UEA col·labora al Formula Student Spain La Unió Empresarial de l’Anoia va ser entitat col·laboradora, una vegada més, en aquesta competició per estar al costat del talent dels més joves. En aquesta edició, van participar- hi més de 3.000 estudiants universitaris d’enginyeria d’arreu del món que van competir al Circuit Parcmotor de Castellolí, en disseny, desenvolupament, construcció i conducció d’un cotxe de competició monoplaça. La UEA col·labora amb el projecte “L’estada a l’empresa” La UEA col·labora amb els centres de formació de la comarca per a la recerca d’empreses que vulguin acollir alumnes en pràctiques. A través de “L’estada a l’empresa”, es tracta d’una proposta que estableix unes hores de pràctiques pels alumnes de batxillerat de diversos institut de la comarca, amb una funció essencialment orientadora. Aquest curs acadèmic 2021-22, la UEA va participar-hi amb l’alumne de pràctiques Jesús Palacios, de l’INS Montbui, que en aquell moment finalitzava 2n de Batxillerat de la branca tecnològica i va rebre la tutoria de Montse Soteras, responsable d’assessorament i del departament jurídic de l’entitat. Durant aquesta estada, en Jesús va poder conèixer les funcions de la UEA i de les empreses en general. Una oportunitat que va permetre a l’alumne perquè prengués contacte amb el món empresarial i així enfocar el seu projecte de futur acadèmic i professional.

30. memòria 2022 ACOMPANYANT I GUIANT A LES EMPRESES A TRAVÉS DELS WEBINARS I JORNADES -P30- Inauguració del curs acadèmic de la UdL La UEA, present a la inauguració del curs acadèmic 2022-23 del Campus Universitari d’Igualada-UdL per estar al costat del talent i del coneixement per generar progrés i ocupació de qualitat al territori. La UEA, present per a la campanya de mecenatge per millorar l’àrea oncològica de l’Hospital Universitari d’Igualada La Unió Empresarial de l’Anoia, juntament amb altres empreses i institucions de la comarca, va ser col·laboradora per donar difusió i animar a les emprees a participar en la campanya de mecenatge per a la reforma integral de l’Hospital de Dia Oncològic de l’Hospital Universitari d’Igualada perquè sigui un espai més còmode i acollidor per als pacients i els seus familiars. La UEA col·laboradora per a la campanya “Labdoo Nadal 2022” La UEA juntament amb altres entitats com AEPIC i Rotary Igualada van signar un conveni de col·laboració amb Labdoo, una xarxa social humanitària fundada el 2010 i que té per objectius fer l’educació accessible a cada nen i nena del planeta, reutilitzant ordinadors en desús. El motiu d’aquest conveni és el d’impulsar una col·laboració conjunta perquè l’Anoia sigui un hub per captar portàtils en desús, donar-los-hi una segona vida, i contribuir a eliminar l’escletxa digital. La UEA participa al programa RSE.Pime Des de la Unió Empresarial de l’Anoia, juntament amb altres empreses de la comarca associades a l’entitat com Intarex i MgComunicació, es va participar al programa RSE. Pime, promogut per l’associació empresarial Respon.cat -desenvolupat amb el suport del Departament d’Empresa i Treball de la Generalitat de Catalunya i la col·laboració del Consell de Cambres de Comerç i altres organitzacions empresarials- per tal d’assolir coneixements sobre la responsabilitat social corporativa, i en aquest sentit, brindar eines a les empreses perquè guanyin competitivitat enfortint la seva responsabilitat social. accions

31. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P31- s SUPORTPERDINAMITZARELTERRITORII LAPRODUCCIÓDELTEIXITEMPRESARIAL Un dels objectius de la UEA és apostar per iniciatives i accions que dinamitzin i posin en valor el teixit empresarial de la comarca, però també, estar al costat d’actes i accions que ajudin a les empreses a ser més productives i competitives, en tots els sentits. La UEA, entitat empresarial col·laboradora de l’Hispack 2022 Des de la Unió Empresarial de l’Anoia es va col·laborar de nou amb Hispack, una fira on tots els sectors industrials i de consum, així com la distribució i el retail en solucions d’envasament i d’embalatge hi tenen cita, edició rere edició. De fet, es tracta de la fira professional de la indústria del packaging més important d’Espanya i una de les quatre primeres d’Europa. La UEA, com a entitat col·laboradora, va fer arribar a les empreses associades a l’entitat, invitacions gratuïtes per accedir-hi gràcies a aquesta col·laboració amb Hispack i Fira de Barcelona. La UEA, entitat col·laboradora d’Advanced Factories 2022 De nou, la UEA va ser entitat col·laboradora de l’Advanced Factories, un esdeveniment anual que reuneix a empreses líders en innovació industrial amb els professionals del sector que busquen les millors solucions en automatització industrial, robòtica i digital manufacturing. La UEA, per tal de continuar acompanyant a les empreses a impulsar la seva competitivitat industrial gràcies a la implantació i coneixement de nous models de negoci, nous processos de producció i la indústria 4.0, va tornar a signar un conveni perquè els associats a la UEA tinguessin una invitació business gratuïta. Participació a la Fira d’Ocupació de la UdL Al mes de març, la UEA va ser present amb un stand a Lleida a la Fira d’Ocupació de la UdL, amb l’objectiu de donar a conèixer als estudiants totes les vacants laborals i perfils professionals més buscats per les empreses que representa l’entitat empresarial. Participació a FirAnoia Un any més, la Unió Empresarial de l’Anoia va participar a FirAnoia per poder exposar als i les visitants de la Fira, tot el que s’ofereix com a entitat empresarial de referència a la Catalunya Central (oferta formativa, borsa de treball, accions...) i participar com a agent dinamitzador de la comarca en aquest gran aparador que és aquesta fira multisectorial.

32. memòria 2022 V FÒRUM EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P32- VI FÒRUM EMPRESARIAL DE L’ANOIA L’any 2022, la UEA va presentar un nou informe: “VI Empresa i Progrés: La innovació en l’entorn empresarial”, un estudi que va comptar amb la participació i implicació de més de 200 persones i empreses que van exposar i plasmar la seva opinió i coneixements. Aquest estudi recull l’estat de la innovació al territori, i presenta alhora, eines, recursos i possibilitats per a les empreses i organitzacions. De fet, es tracta d’una retrospectiva i radiografia de la innovació en el mapa actual del món empresarial, amb tot un seguit de pautes i propostes per treballar-la i continuar acompanyant a les empreses en aquest camí cap a la innovació; i també un recull de casos d’empreses de Catalunya i de l’Anoia que estan apostant per la innovació. L’acte va comptar amb la participació de prop de 150 assistents que van poder gaudir de la ponència de l’expert en innovació i creativitat empresarial i professor d’EADA, Franc Ponti; i de l’exposició de quatre casos d’èxit d’empreses de la comarca: Meritem amb el seu director general, Xavier Herreros; Arcas Ollé amb el product manager de l’empresa, Joan Ollé; Picvisa, amb el seu managing director, Luís Seguí i Waterologies, amb el seu CEO, Toni Cuevas. L’informe i l’acte va estar presentat pel periodista igualadí, cap d’informatius de RAC1 i degà del Col·legi de Periodistes de Catalunya, Joan Maria Morros. +200 persones i empreses implicades +150 assistents Per sisè any consecutiu, la Unió Empresarial de l’Anoia va celebrar el Fòrum Empresarial de l’Anoia, l’acte acadèmic impulsat per la pròpia entitat i que recull les necessitats, preocupacions i inquietuds del teixit empresarial. Aquesta 6a edició va servir, una vegada més d’escenari per presentar l’informe econòmic i empresarial “VI Empresa i Progrés: La innovació en l’entorn empresarial” Organitza: Amb el suport: Patrocina: Col·labora:

33. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P33- VI Empresa i Progrés: La innovació en l’entorn empresarial

34. memòria 2022 IGUALADA MENTORING: 1A EDICIÓ -P34- 2a i 3a edició d’aquest programa que dona suport a les micropimes i als autònoms 2a edició A la segona edició (2021-22) van participar-hi 9 parelles. El perfil dels mentors i mentores que van participar en aquesta edició, el 25% eren empresaris/es i el 75% directius/ves d’empreses, i de sectors empresarials molt diversos com: carburants, comerç, serveis, indústria del metall, gestió de residus i TIC. En canvi, els mentorats que van participar en aquesta segona edició, el 30% eren microempreses (petites empreses amb treballadors) i la resta, autònoms sense treballadors a càrrec. També de sectors molt diversos com comerços físics i online, TIC, activitats extraescolars, tèxtil, d’oci, i professionals independents. Al 2020, en plena pandèmia, naixia Igualada Mentoring, un programa que té per objectiu principal donar suport a les micropimes i professionals autònoms de la ciutat d’Igualada. El programa està impulsat per l’Ajuntament d’Igualada i la Unió Empresarial de l’Anoia. Durant el 2022 va tenir lloc la finalització de la segona edició i la celebració de la seva tercera consecutiva. 9 parelles de mentors i mentorats mentors: mentorats/des: 25% empresaris/es 75% directius/ves d’empreses 30% microempreses 70% autònoms

35. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P35- 3a edició Des del juliol fins al desembre de 2022 va tenir lloc la tercera edició consecutiva d’aquest programa. Aquesta edició va comptar amb la participació d’un total de 8 parelles de mentors i mentorat/des de diversos sectors professionals: escola d’idiomes, de dansa, un coworking, taller d’artesania, un negoci online de teràpies, un estudi d’arquitectura, un centre de suport acadèmic i un projecte musical. Els mentors/ es eren de diversos sectors professionals com el màrqueting digital i TIC. Els mentorats/ des d’aquesta edició destaquen per ser majoritàriament joves amb un negoci amb menys de 5 anys de trajectòria. La presentació de la 3a edició consecutiva va comptar amb la participació del president de la UEA, Joan Domènech; del regidor de Dinamització Econòmica de l’Ajuntament d’Igualada, Jordi Marcé i d’Anna Ribera, responsable de l’Àrea d’Empresa i Coordinadora d’Ignova-Igualada. També es va comptar amb una parella participant a la 2a edició que van explicar la seva experiència: l’empresa igualadina Nona BCN i les seves propietàries, la Gemma Riba i la Sílvia Farrés i Roger Casellas, vicepresident Business Service a Wallbox.

36. #Generacionsinquietes, un missatge per a les futures generacions Seguint amb la línia de donar un missatge a les futures generacions, UEA inquieta va impulsar un vídeo en el marc del 8-M, Dia de la Dona, per tal de difondre diversos missatges de dones empresàries i directives de la comarca, a través d’una campanya titulada #GeneracionsInquietes per a les xarxes socials. memòria 2022 SECTORIALS I COMISSIONS DE TREBALL -P36- uea INQUIETA SECTORIALSI COMISSIONS DE TREBALL La Unió Empresarial de l’Anoia s’organitza a través de diverses comissions i sectorials de treball que estan integrades per membres de la Junta Directiva i associats de l’entitat que treballen temes d’interès general per a tots els sectors, col·lectius i àrees estratègiques de l’empresa.

37. Jornada de motivació La primera trobada inquieta va comptar amb la ponència d’Encarna Medina, consultora, formadora i coach. A través de “Motiva’t amb passió”, Medina va plantejar diverses qüestions sobre com podem millorar les nostres emocions a través de la nostra introspecció i actitud, claus per aquest canvi. Aquesta trobada va comptar amb la col·laboració d’English&Tea i va desenvolupar-se al celler Pla de Morei. Taller de risoteràpia La segona trobada inquieta va oferir un espai distès i divertit gràcies a Eulàlia Ferràndiz -experta en gestió emocional i de risoteràpia, i fundadora de l’empresa Risavi-, que va proposar tot un seguit de dinàmiques basades en activitats i jocs de cooperació per motivar al públic assistent. La jornada va comptar amb la col·laboració de Finques Rambles i es va realitzar al Castell de Tous. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P37- TROBADES INQUIETES, UN ESPAI D’EMPODERAMENT I XARXA Durant el 2022, la comissió de treball UEA Inquieta va crear un nou espai de relació: les Trobades Inquietes, unes jornades de caràcter bimensual que tenien per objectiu potenciar i oferir un espai d’empoderament i xarxa; però també, per donar a conèixer els diferents espais turístics de la comarca.

38. memòria 2022 SECTORIALS I COMISSIONS DE TREBALL -P38- Taller d’oratòria per a professionals L’última trobada inquieta va ser un taller pràctic sobre oratòria per a professionals, impartit per Xènia Castelltort, experta en oratòria i fundadora i directora d’Express Yourselfi. La jornada va consistir en donar pautes i claus per a elaborar un bon discurs en l’àmbit professional i laboral. La jornada va comptar amb la col·laboració de Gràfiques Vilanova i ABC Leather i va desenvolupar-se al celler Pla de Morei. ”Les dones invisibles -o potser discretes- de les nostres indústries” i “Empoderades”, especial UEA Magazine Al número 54 (abril 2022) de la UEA Magazine es va publicar un monogràfic sobre el passat i present de les dones empresàries i directives de la comarca. Gràcies a la col·laboració de l’Arxiu Comarcal de l’Anoia es va publicar un reportatge titulat “Les dones invisibles -o potser discretes- de les nostres indústries”, on els fons documentals constaten que el paper femení al món laboral ha quedat relegat a oficis que fins ara es consideraven només per a dones, i on encara queda camí per donar visibilitat a les dones emprenedores que van arrencar negocis, indústries.. a la nostra comarca. També es va parlar en clau de present, on es van publicar 17 casos d’experiències de dones que exposaven els seus reptes durant la seva trajectòria professional, compartint inquietuds, il·lusions i esperances per a inspirar a futures generacions.

39. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P39- Participació d’UEA Inquieta a la taula rodona de Sant Martí de Tous Amb motiu del 8-M, UEA Inquieta va ser convidada per l’Ajuntament de Sant Martí de Tous a participar en la taula rodona “Món laboral i àmbits masclistes”; que va tenir lloc a l’Escola de Dansa de Cal Frarés. Hi participaren quatre dones testimonis directes per la desigualtat que es pateix en diversos sectors professionals. En aquest sentit, es va comptar amb la participació de dues membres de la comissió UEA Inquieta: Encarna Medina, consultora, formadora i coach; i d’Inés Lumbreras, directora tècnica d’EcoPime Projects i interventora del Col·legi d’Enginyers Tècnics Industrials de Manresa-Catalunya Central. Balanç del 2022 La comissió de treball UEA Inquieta va reunir-se per fer un balanç satisfactori de totes les accions dutes a terme durant l’any 2022 i per posar rumb al 2023, on es continuaran organitzant i realitzant diverses accions per empoderar i donar visibilitat a la dona directiva, professional i empresària de la comarca, però també, oferir-li espais de negoci, relació i xarxa entre altres dones. Col·laboració a l’especial de La Veu de l’Anoia La Veu de l’Anoia va publicar un especial en paper, en el marc del 8M Dia de la Dona, per tal de donar visibilitat a les dones empresàries de l’Anoia amb la col·laboració d’UEA Inquieta UEA Inquieta a l’acte anual d’ACEB SUMA UEA Inquieta va assistir en una nova edició de l’acte anual de l’ACEB SUMA, comissió de dones directives i empresàries de l’Associació Comarcal d’Empresaris del Berguedà. Una mostra de continuar teixint complicitats i col·laborant amb aquesta comissió per seguir avançant en matèria d’igualtat i acompanyament al lideratge i emprenedoria femenina.

40. memòria 2022 SECTORIALS I COMISSIONS DE TREBALL -P40- uea INQUIETA VI MEETING UEA INQUIETA La comissió UEA Inquieta va tornar a celebrar el seu acte anual i de referència a la Catalunya Central: el Meeting UEA Inquieta, que al 2022 va encapçalar la seva sisena edició. Més d’un centenar d’assistents, entre els quals, empresaris/es, directius/ves, professionals, entitats, agents socioeconòmics, autoritats polítiques i organitzacions empresarials. L’acte va estar conduït per la membre de la comissió UEA Inquieta, Anna Vilarrubias. Amb “Empoderament femení en el món de les vendes”, el VI Meeting UEA Inquieta va posar sobre la taula com el sector de les vendes és un àmbit laboral que tradicionalment ha sofert una gran disparitat de gènere i que ha estat fortament representada per a homes. Per aquest motiu, es va comptar amb la ponència de Mónica Mendoza, experta en estratègia de vendes que va donar les claus i eines per vendre en un entorn tan volàtil com l’actual. L’acte va estar presidit pel president de la UEA, Joan Domènech, per l’assistència de la presidenta en funcions al Parlament de Catalunya, Alba Vergés; de la regidora d’Urbanisme, Governació, Igualtat, Talent, Joventut de l’Ajuntament d’igualada, Carlota Carner, així com d’altres regidors i regidores de municipis de la comarca.

41. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P41- uea INQUIETA Organitza: Amb el patrocini: Amb la col·laboració: Amb el suport:

42. memòria 2022 SECTORIALS I COMISSIONS DE TREBALL -P42- Una de les altres jornades va anar sobre les tendències i reptes del packaging en l’alimentació gràcies a la ponència del Packaging Cluster de Catalunya, el qual va exposar l’evolució i transformació del sector. També s’hi exposaren casos d’èxit d’empreses que estan fent aquesta aposta i que són referents en el sector: TS Innovació, una planta pilot de cel·lulosa moldejada que fan proves amb diferents materials recuperats amb el que fan embalatges; i ID3, empresa que treballa el packaging sostenible, innovant en els seus productes i mesurant la petjada de carboni. Economia circular a la universitat La UEA va realitzar una jornada informativa al Campus Universitari d’Igualada-UdL i que va comptar amb la col·laboració de l’empresa associada a la UEA, Rice Corn Nuts per explicar l’ecodisseny del producte als alumnes del Grau de Química i de doctorat de la universitat. UEA Economia Circular és un grup de treball transversal, format per membres implicats en l’entorn empresarial, de diversos sectors com el medi ambient, gestors ambientals, i molt especialment, la universitat. Aquesta comissió mixta va permetre orientar, coordinar i aportar molt de valor en totes les accions que es van desenvolupar durant tot el 2022. Format per més d’una quinzena d’empreses. uea ECONOMIA CIRCULAR Dijous Circulars La Unió Empresarial de l’Anoia va impulsar un cicle anomenat “Dijous Circulars”, tot un seguit de sessions exclusives per apropar l’economia circular en l’àmbit empresarial de la mà de professionals experts en la matèria. La primera d’aquestes sessions sobre economia circular va comptar amb la participació de l’empresari del sector industrial paperer, conferenciant acadèmic i escriptor, Joan Vila Simon, que va oferir un webinar per parlar de l’economia del canvi climàtic.

43. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P43- RMOU El 2022, el Mercat d’Intercanvi -liderat per l’AEPIC i la UEA- i que té per objectiu donar una segona vida als productes que les empreses no necessiten i afavorir-ne l’intercanvi a una altra que ho necessita, sense la necessitat d’haver-ho de comprar- va fer un nou salt i va obrir les portes perquè les escoles de la comarca també en fossin beneficiàries. Els materials publicats al portal web són diversos, des de bosses, bobines, pintures, retalls, envasos, pots, botons, fils, cintes... I els beneficis també ho són: fer un pas més enllà, donar una segona vida dels residus amb un valor i resultat socials, reduir la generació de residus i d’emissions, promoure l’activitat als centres educatius a través de l’economia circular, i apropar el teixit productiu als infants. Networking de la cadena de valor del sector agroalimentari La UEA va col·laborar conjuntament amb el Consell Comarcal de l’Anoia i el col·lectiu Eixarcolant amb la Jornada de Networking de la cadena de valor del sector agroalimentari. Desenes d’empreses de diversos sectors que formen part d’aquesta cadena (packaging, producció agroalimentària, disseny, TIC...) van compartir inquietuds, al Centre d’Innovació de Vilanova del Camí, i també sinergies i reptes d’aquest sector fortament arrelat a la comarca; en aquesta presa de contacte i trobada entre les empreses i els seus professionals. La UEA col·labora amb un programa d’economia circular de la Micod La UEA va col·laborar al programa “Economia Circular de la cadena de valor del packaging i solucions gràfiques per a la comunicació empresarial”, un servei d’assessorament que forma part del Projecte Conca Tech, en el marc del programa TTT, impulsat per la Mancomunitat de la Conca d’Òdena. El programa, que va arrencar a l’octubre, té continuïtat dins l’any 2023 amb el lliurament dels informes a les empreses participants al programa.

44. memòria 2022 SECTORIALS I COMISSIONS DE TREBALL -P44- UEA Química agrupa les empreses del sector químic de la comarca i té per objectiu el seu compromís amb la societat per donar transparència del sector i fer cada vegada més visible que les químiques són una indústria neta, segura i respectuosa. Formada per més d’una trentena d’empreses. 3a edició del concurs “Química a l’Escola” Un total de 15 centres educatius de la comarca van participar a la 3a edició del concurs “Química a l’Escola”, un concurs impulsat per la sectorial UEA Química i que va comptar amb un total de 42 experiments. El concurs es va basar en la realització d’un experiment o investigació relacionada amb la química a l’aula, mitjançant materials habituals o casolans, i enregistrar-ho amb un vídeo que tingués una durada d’entre 1 i 3 minuts. No hi havia limitació de materials ni de productes, sempre i quan es realitzés sota els criteris de seguretat pertinents. Van haver-hi cinc categories i va estar obert a tots els centres educatius de la comarca que van voler participar-hi: tres per primària i dues per secundària. El jurat d’aquesta 3a edició va estar format per les empreses que van patrocinar l’edició d’aquest concurs, que van revisar els vídeos i van escollir el guanyador per cada categoria. uea QUÍMICA Reunió de la sectorial La sectorial UEA Química va celebrar una reunió per proposar i acordar les accions a fer de la sectorial durant el 2022. L’objectiu de la reunió també va ser compartir els efectes de la invasió de Rússia a Ucraïna a les empreses que hi tenen relació comercial. Centres educatius guanyadors de la 3a edició Química a l’Escola Categoria 1 – 1r i 2n primària Maristes Igualada “Tots els aliments tenen la mateixa quantitat de midó” El 2023 es duu a terme la 4a edició d’aquest concurs que té una gran acollida als centres educatius de la comarca. Empreses patrocinadores de la 3a edició (Curs acadèmic 2021-22):

45. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P45- Categoria 2 – 3r i 4t primària Ramon Castelltort “Una experiència molt dolça” Categoria 4 – 1r i 2n d’ESO 1r premi: INS Vallbona d’Anoia “Deflagració del cacau. La dolçor de la química a l’escola” Categoria 5 – 3r i 4t d’ESO 1r premi: Acadèmia Igualada “Pigments i Ph” Categoria 5 – 3r i 4t d’ESO 2n premi: Acadèmia Igualada “Vitamina C” Menció especial – Apinas “Espaguetis de colors” Categoria 3 – 5è i 6è primària 2n premi: Les Passeres de Castellolí “Iogurt” Categoria 3 – 5è i 6è primària 1r premi: Escolàpies Igualada “Esferificacions” Reconeixement a les empreses Les empreses de la sectorial UEA Química van rebre un reconeixement per implicar-se i fer possible el concurs Química a l’Escola, un concurs que té per objectiu despertar vocacions industrials, apropar la química i donar- la a conèixer als més joves.

46. memòria 2022 SECTORIALS I COMISSIONS DE TREBALL -P46- uea QUÍMICA Visites a les empreses químiques de l’Anoia per part dels Bombers Les empreses del sector químic de l’Anoia van reprendre el procés de col·laboració amb els Bombers de la Generalitat perquè els agents del parc d’Igualada coneguessin de primera mà les seves instal·lacions. Diverses empreses de la sectorial UEA Química van participar-hi -tot i que també està obert a tot tipus de sector- per tal que els Bombers poguessin fer-se una idea nítida i adquirir més recursos per poder actuar amb major efectivitat en el cas que haguessin d’intervenir. Aquestes visites van estar coordinades per la Unió Empresarial de l’Anoia. Represa de les Fitxes FOER UEA Química va reprendre al 2022, la coordinació d’una visita dels bombers als estudiants del Campus Universitari Igualada- UdL per donar a conèixer les fitxes FOER (Fitxes Operatives d’Element de Risc), un element que permet que els bombers tinguin la informació necessària de les empreses en cas d’accident. A través d’aquesta acció formativa que tenia per objectiu sensibilitzar com d’importants són les fitxes FOER, la sessió també va tenir un caire preventiu per poder explicar com aquesta eina permet actuar de forma ràpida i amb eficàcia als cossos de bombers davant situacions de risc. Durant el 2023, els estudiants universitaris faran pràctiques a les empreses de la comarca per elaborar aquestes fitxes.

47. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P47- Jornada “Química i Sostenibilitat” La sectorial va organitzar una jornada per poder realitzar una trobada entre el sector i generar un espai de relació. Però també, per posar sobre la taula com la química i la sostenibilitat estan presents en gairebé a tots els aspectes de la nostra vida i en una gran quantitat d’àrees de treball. En aquesta jornada, es va presentar el projecte “Connexió Empresa-FP Química” de la mà de Marc Casanellas, cap d’estudis i professor del Departament de Química de l’Ins Milà i Fontanals; i també va tenir lloc la ponència “La química verda per a un futur sostenible” a càrrec d’Anna Bacardit, del departament d’Informàtica i Enginyeria Industrial del Campus Igualada-UdL i A3 Leather Innovation Center. L’acte va estar obert a empreses químiques i departaments tècnics dels sectors com el plàstic, curtits, paper, tèxtil, i a tota empresa que tingués la química com a procés en la seva organització. Connexió Empresa – FP Química La sectorial UEA Química va impulsar el projecte “Connexió Empresa – FP Química”, per tal d’acostar el món de la indústria química als més joves, especialment, als alumnes de Grau Mig d’Operacions de Laboratori de l’Institut Milà i Fontanals d’Igualada, i als alumnes del Grau Superior de Laboratori d’Anàlisi i Control de Qualitat del mateix institut. A través d’aquest projecte, es va exposar com de transversal pot ser la química; els seus diversos subsectors com el paper, el plàstic, el cuir o la gestió de residus; els llocs de feina i sortides laborals que hi ha en aquest sector empresarial; i també, animar als estudiants a seguir formant-se amb tots els actius que té el territori com els estudis d’Enginyeria Química, el Grau d’Enginyeria Tècnica en adoberia o altres formacions d’especialització del Campus Universitari Igualada-UdL o la Universitat de Lleida.

48. memòria 2022 10 ANYS DE LA SETMANA DE L’OCUPACIÓ D’IGUALADA -P48- La sectorial aglutina els diversos subsectors del turisme: allotjaments, oci, restauració, cellers, esdeveniments... I té com a objectiu ser un punt de trobada, de suport i de promoció del sector; aglutinant a més d’una quarantena d’empreses. uea TURISME 1r Networking presencial del sector UEA turisme va celebrar un nou networking per al sector. Es tracta del primer que es va fer de forma presencial, atès que les altres trobades es van realitzar mitjançant una plataforma virtual per la situació epidemiològica i sanitària d’aquell moment. Aquesta trobada va comptar amb prop d’una trentena d’empreses del sector, i de perfils molt diversos i variats com les cases rurals, agències de viatges, restaurants, allotjaments, entre altres, per tal de facilitar el contacte entre les empreses i professionals d’aquest sector; generar relacions de negoci i sinèrgies; fer xarxa i motivar al sector. La jornada es va celebrar al Castell de Tous i va comptar amb la sessió de Carles Martí, coach de team building i intel·ligència emocional i expert en comerç i turisme. Posteriorment, es va fer una dinàmica d’identificació de propostes, reptes i accions per al 2022, i també per trobar punts en comú entre el sector. El networking va finalitzar amb una visita guiada a través d’Anoia Patrimoni.

49. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P49- Jornada d’enoturisme amb bloggers i premsa especialitzada Diversos cellers i UEA Turisme van impulsar la 1a Jornada d’Enoturisme amb la col·laboració del Consell Comarcal de l’Anoia. A través d’aquesta jornada, la premsa especialitzada en el sector de l’enoturisme, influencers, bloggers, sommeliers i experts van poder viure i comprovar en primera persona que l’Anoia és terra de vins i cava d’alta qualitat, amb tradició i projecció. La proposta va ser promoguda i encapçalada per diversos cellers que van obrir les seves portes, ensenyar els seus cellers i vinyes, per posar en valor l’enoturisme al nostre territori: Pagès Entrena, Celler Can Vich, Pla de Morei, Caves Bohigas, El Violinista, Can Feixes i Cava Maria Casanovas.

50. memòria 2022 10 ANYS DE LA SETMANA DE L’OCUPACIÓ D’IGUALADA -P50- Neix Visitanoia: una plataforma per descobrir l’Anoia tot l’any UEA Turisme va impulsar la creació de Visitanoia, una plataforma que dona visibilitat i uneix el sector i l’oferta turística existent a la comarca, però que també, la desestacionalitza. Aquesta plataforma va néixer d’una necessitat real del sector de mostrar-se unit i oferir una Anoia turística real; i constatant la força del sector, posicionant i donant visibilitat a la comarca com a destinació turística amb molt potencial per descobrir. A través de Visitanoia -Descobreix l’Anoia tot l’any, la plataforma permet a l’usuari i futur visitant planificar l’estada en tots els sentits: veure l’oferta en allotjaments, restauració, l’agenda d’activitats i serveis que s’hi ofereixen, com desplaçar-se, entre altres. Un dels potencials de la plataforma és poder personalitzar aquesta cerca per tal que el visitant pugui fer-se a mida la seva estada. La presentació es va dur a terme a Can Macià i van assistir-hi diverses autoritats com el Secretari de Treball de la Generalitat de Catalunya, Enric Vinaixa i la directora del Consorci per la Formació Contínua, Ariadna Rectoret; i representants polítics de diversos ajuntaments de la comarca; el Consell Comarcal de l’Anoia i empreses del sector. D E S C O B R E I X L ’ A N O I A T O T L ’ A N Y www.visitanoia.cat

51. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P51- VolCAT UEA Turisme va col·laborar amb la VolCAT, una prova de BTT per etapes, nascuda el 2004. Es tracta d’una competició internacional i que va desenvolupar-se durant la Setmana Santa, reunint als millors ciclistes professionals. A la presentació hi va assistir Carles Carol, representant i portaveu d’UEA Turisme i membre de la Junta Directiva de la Unió Empresarial de l’Anoia. E-bike Tour Anoia La sectorial també va donar suport i va col·laborar en la presentació i difusió de l’E-bike Tour Anoia, una cursa no competitiva desenvolupada en dues etapes per recórrer Igualada, El Bruc, Els Hostalets de Pierola i La Pobla de Claramunt, i que marida l’esport amb el turisme i la gastronomia. A la presentació també hi va assistir Carles Carol, juntament amb altres institucions i entitats. Jornada de turisme accessible UEA Turisme va col·laborar amb la “Jornada de turisme accessible”, impulsada per Can Morei i celebrada al mateix allotjament. Es tracta de la primera jornada d’aquest caire celebrada a la comarca, amb l’objectiu d’entomar el repte d’aconseguir l’Anoia com a destinació accessible per a tothom. La jornada va reunir agents públics i privats i també va rebre el suport del Consell Comarcal de l’Anoia. Nit del Turisme La sectorial va participar a la celebració d’una nova edició de la Nit del Turisme, organitzada per Anoia Turisme – Consell Comarcal de l’Anoia, on una vegada més, va quedar palesa la potència del teixit empresarial i econòmic que té el sector a la comarca. El representant d’UEA Turisme, Carles Carol, va participar a la taula rodona “Sumar esforços, multiplicar resultats. Fem créixer el turisme a l’Anoia” per exposar tot el que realitza la patronal anoienca per ajudar a les empreses. L’acte va tenir lloc al Museu Paperer de Capellades. Inauguració a l’Observatori de Pujalt UEA Turisme va ser present a la inauguració del nou telescopi del Parc Astronòmic de l’Observatori de Pujalt. Un gran actiu pel territori, la recerca i pel coneixement del nostre univers. Col·laboració amb esdeveniments UEA Turisme va col·laborar en diverses competicions i accions que van reunir a centenars d’aficionats i visitants que van gaudir de l’oferta turística, gastronòmica, cultural, etc de la comarca de l’Anoia. Unes activitats que ajuden a dinamitzar el territori i demostren tot el potencial turístic que té l’Anoia per oferir i per gaudir.

52. memòria 2022 COMUNICACIÓ I PREMSA -P52- uea AUTÒNOMS UEA Autònoms és un grup que aglutina aquest col·lectiu professional associat a la Unió Empresarial de l’Anoia. A través d’aquesta sectorial es donen facilitats perquè els autònoms puguin desenvolupar les seves tasques empresarials, intercanviar experiències, expressar propostes, per tal de fer un front comú i crear projectes conjuntament. Cafè dels Autònoms La Unió Empresarial de l’Anoia, a través de la sectorial dels autònoms, va continuar organitzant més “Cafès dels Autònoms”, un espai de xarxa i relació d’aquest col·lectiu professional. Un espai que també té per objectiu informar de temes que tots els autònoms haurien de conèixer, i que a més, està impartit i dirigit per autònoms de l’Anoia. Lideratge i productivitat Amb “Lidera’t per liderar els altres”, Olga Jiménez, experta en vendes, motivació i lideratge, va explicar com exercir un lideratge eficaç i constructiu perquè aconsegueixi una alta productivitat. Seguretat informàtica Per tal de donar a conèixer què es necessita per protegir l’empresa en el món digital, es va organitzar un cafè dels autònoms amb Sigrid Nieto, tècnica informàtica, experta en suport informàtic i tecnologia per a l’empresa i propietària de l’empresa Sigrid Informàtica. Planificació i salut financera Rosana Isasi, directora financera, va exposar com encarar l’any amb bona salut financera, per aprendre a tancar i planificar el nou any als negocis dels professionals autònoms de la comarca.

53. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P53- La sectorial dels assessors de la Unió Empresarial de l’Anoia està formada per assessors i gestors de la comarca. Aquesta sectorial està formada per una quarantena d’empreses que presten i ofereixen serveis de gestoria, fiscalitat, comptabilitat i assessoria. UEA Immobiliaris és una sectorial que té per objectiu donar visibilitat i promoció de manera conjunta al sector, treballar i col·laborar en projectes comuns, i a la vegada, oferir garanties als consumidors. Aquesta sectorial aglutina prop d’una trentena d’empreses del sector. uea ASSESSORS uea IMMOBILIARIS Tardes de debat Un dimarts al mes, la sectorial UEA assessors va continuar reunint- se a través d’aquest espai de relació que serveix perquè el col·lectiu d’assessors posi sobre la taula dubtes, inquietuds, intercanviïn idees o exposin les noves normatives que afecten a les empreses. Col·laboració de la sectorial amb les subvencions de l’Ajuntament De nou, la sectorial UEA assessors va col·laborar amb l’elaboració de les bases de la convocatòria d’ajudes a les empreses de l’Ajuntament d’Igualada, establertes en tres línies: subvencions per a empreses de creació recent, per a les empreses que realitzessin plans estratègics i una altra línia per ajudar als establiments comercials i de serveis a la renovació exterior dels seus establiments. Posteriorment, l’àrea de Dinamització Econòmica de l’Ajuntament d’Igualada va fer dues sessions informatives adreçades a empreses, autònoms i comerços per donar a conèixer les subvencions per a les empreses Reunió amb l’Ajuntament d’Igualada sobre temes que afecten a l’habitatge Durant el 2022, la sectorial d’Immobiliaris de la UEA va reunir-se per tractar diversos temes que afecten a l’habitatge de la ciutat. En aquest sentit, es va parlar de la convocatòria de subvenció per a l’arranjament d’habitatges buits per cedir a la borsa de lloguer assequible, i també, sobre altres subvencions per a la rehabilitació energètica. Sessió informativa sobre els Fons Next Generation EU Membres de la sectorial UEA immobiliaris van reunir-se amb l’Ajuntament d’Igualada i les seves regidories i departaments que tracten l’habitatge per tal d’informar i resoldre dubtes sobre els ajuts Next Generation EU de rehabilitació d’edificis. Una sessió adreçada a les finques d’Igualada perquè donessin a conèixer i promocionessin entre els propietaris i les comunitats aquests programes de rehabilitació residencial i habitatge social.

54. memòria 2022 FORMACIÓ -P54- Un dels grans eixos de treball de la Unió Empresarial de l’Anoia és la formació. L’entitat treballa per a l’especialització dels treballadors i treballadores organitzant cursos per sectors econòmics, i també transversals, així com cursos a mida de les empreses. La UEA també ofereix formació executiva de qualitat als directius i gerents de les empreses per tal de donar l’oportunitat d’ampliar coneixements al costat de casa. Formació a mida de les empreses Postgrau Comerç Internacional Al 2022 va finalitzar la 1a edició del Postgrau en Comerç Internacional, coorganitzat per la UEA i el Campus Universitari Igualada-UdL amb la partici- pació d’onze alumnes de diverses empreses de la comarca i de sectors molt diversos i heterogenis. Es tracta del primer postgrau impartit conjuntament i va finalitzar amb èxit i satisfacció per part de l’alumnat. Una formació universitària que va estar adreçada tant a persones que actualment formen part de departaments internacionals de petites i mitjanes empreses que no compten amb una for- mació específica; però també, per a persones que van voler potenciar els estudis i coneixements en aquest sentit, i d’altres que no tenien experiència professional prèvia en aquest camp, però que van voler formar-se en comerç internacional. 13 cursos realitzats i organitzats per la UEA 206 persones s’han format al 2022 amb la UEA 325,5 hores totals de formació Alumnes Hores Comptabilitat bàsica 20 60 Nòmines i Seguretat Social I 24 30 Coaching de fortaleses 16 40 Habilitats directives 12 20 Instagram per al teu negoci 22 12 Lideratge d'equips 17 30 Lideratge d'equips 14 30 Mindfulness 17 30 Tècniques de negociació 15 30 Seguretat alimentària: control i manipulació d'aliments 13 6 170 288 Formació subvencionada Alumnes Hores Planificació i organització del treball 17 8 Gestió de projectes 8 25 Principal normativa a considerar en matèria de seguretat industrial. Revisions i inspeccions periòdiques reglamentàries. 11 4,5 36 37,5 uea FORMACIÓ

55. memòria 2022 UNIÓ EMPRESARIAL DE L’ANOIA -P55- La UEA desplega tot un seguit d’accions i de serveis, ja sigui impulsats per la pròpia entitat o gràcies a la col·laboració publicoprivada per a respondre la línia de treball de l’entitat i que també és una de les seves raons de ser: crear ocupació i millorar la situació del mercat laboral anoienc per tal de dinamitzar l’activitat empresarial i econòmica de la comarca i del territori en general. OCUPACIÓ, TALENT, PERSONES I JOVES BORSA DE TREBALL La UEA compta amb aquest servei que ajuda a cercar el personal que les empreses necessiten, de manera àgil i totalment personalitzada. Es publiquen i es fa difusió a través de la base de dades de persones inscrites a la borsa de treball i també a través de les xarxes socials de l’entitat. Des del departament d’Ocupació i Inserció Laboral de l’entitat es gestionen aquestes ofertes i els currículums dels candidats que arriben a la UEA. Els perfils professionals que més s’han gestionat des de la borsa de treball de la UEA són: Administratius/ves Comercials / Compres Operaris/es (carretoners, mosso magatzem, operari planta, operari logística) Oficis (mecànic, mecànic industrial, soldador, lampista / instal·lador, fresador, troquelador, planxador i torner) 135 ofertes de feina gestionades 97 ofertes tancades 27 persones s’han inserit a empreses de la comarca gràcies a la UEA Resultats de la borsa de treball de la uea el 2022: Algunes valoracions de les empreses associades que han utilitzat aquest servei gratuït i exclusiu per als socis de la UEA durant el 2022: “Com a usuaris de la Borsa de Treball de la UEA, només tenim paraules d’agraïment i de suport a tot l’equip de la UEA que fa possible aquest servei. Un servei molt necessari per les empreses, molt professional i de tracte híper discret, tal i com s’han de fer aquestes gestions. Per a les empreses, però sobretot, per a les persones i professionals que estan cercant una nova oportunitat laboral. Us animen a continuar pel mateix camí, per seguir ajudant i donar suport a les empreses de la comarca de l´Anoia, que tant necessitem. Gràcies i molts ànims! ” Raül Criado, gerent de Sinorcell “A finals de juliol, ens vam trobar amb la necessitat de cobrir de manera urgent una vacant a les nostres oficines. Estan a l’inici de les vacances i buscant un perfil que havia de complir amb unes característiques molt concretes, teníem poques esperances de resoldre-ho fàcilment. Ens vam posar en contacte amb la Borsa de Treball de la UEA i la resposta va ser fantàstica. Ràpidament, ens van facilitar candidats/es i vam poder tancar la selecció en un temps rècord! Per aquest motiu, volem agrair públicament la seva tasca i animar a altres empreses perquè utilitzin aquest servei! ” Anna Muñoz, gerent de Finques Victòria

56. memòria 2022 AEPIC -P56- “Des de Indoorwall, considerem que el valor més important de l’organització és el capital humà, és per això que demanem suport a la UEA per buscar els professionals que necessitem. De fet, ho hem fet amb la UEA en qualsevol procés de selecció que hem tingut, facilitant-nos la tasca de buscar candidats, i també, el posterior seguiment per valorar l’evolució. En definitiva, valorem de manera molt positiva la tasca que desenvolupen des de la UEA, i sense cap mena de dubte, sempre comptarem amb ells en els nostres processos de selecció.” Ilham Motahhir, departament Laboral d’Indoorwall “Fa anys que cada cop que tenim una vacant a l’empresa, rebem suport per part de la Borsa de Treball de la UEA. La col·laboració sempre ha anat més enllà de publicar l’oferta i buscar candidats/tes, també ens han ajudat a avaluar el perfil que necessitem, elaborar i revisar l’oferta de feina que fem i a trobar els candidats més adequats per a les diferents vacants. Sempre ens han atès de forma personalitzada i molt professional. Ens hem sentit molt ben acompanyats.” Sandra Torralba General Manager “Per a Sofamel i Glovel Dielectric, que estem en continu creixement en totes les àrees de l’organització, comptar amb la UEA com un partner més a nivell de cerca de professionals és imprescindible. Ens han donat suport en la cerca de tot tipus de perfils, realitzant sempre una preselecció i filtratge adequats. És important destacar la difusió que realitzen de les ofertes a xarxes socials, fet que fa que arribin a molts candidats potencials de la nostra zona d’influència i per tant ens ajuda a captar talent de proximitat.” Sara Rivera Directora de RRHH “Apliclor Water Solutions és una empresa dedicada a la fabricació, envasat i distribució de productes químics per tractaments d’aigües amb més de 100 anys d’antiguitat. En els últims anys, estem experimentant un gran creixement empresarial i per aquest motiu hem estat en contacte amb la borsa de Treball de la Unió Empresarial de l’Anoia. Tant el tracte com el servei han estat excepcionals, ja que sempre ens han atès d’una forma personal, propera i efectiva, donant solucions a les nostres necessitats i ajudant- nos en el nostre creixement.” Verònica Esteban Adjunta direcció comercial La UEA va tornar a comptar amb aquest programa d’inserció, un projecte subvencionat pel Servei d’Ocupació de Catalunya i pel Servicio Público de Empleo Estatal del Ministerio de Trabajo y Economía Social. Aquest programa té com a objectius la formació i inserció de persones a partir de 30 anys i inscrites al SOC com a demandants d’ocupació, en el mercat de treball; tot i que es van prioritzar els següents perfils: persones aturades de llarga durada; persones treballadores en situació d’atur majors de 45 anys i amb baixa qualificació acadèmica. La UEA va acompanyar a les empreses a través d’aquest procés i va fer possible la contractació de 16 persones en situació d’atur a 16 empreses de l’Anoia. 30 PLUS

memòria 2022.pdf

memòria 2022.pdf

memòria 2022.pdf

Recomendados

Más contenido relacionado

Similar a memòria 2022.pdf

Similar a memòria 2022.pdf(20)

memòria 2022.pdf