SEGURIDAD OCUPACIONAL
Todas aquellas actividades
destinadas a la identificación y
control de las causas de los
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HIGIENE OCUPACIONAL
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factores ambientales que se originen en los lu...
OBJETIVO:
 Definir las actividades de promoción y prevención que
permitan mejorar las condiciones de trabajo y de salud
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Factores de riesgo nocivos y
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 Los factores de riesgo se dividen según su acción sobre
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 Físicos
 Temperatura y humedad. Los intercambios de calor
entre el organismo y el medio ambiente de trabajo
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 Desde el punto de vista psicológico, indican una
relación con ciertos estados de ánimo, emociones y
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Biológicos
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Sicofisiológicos
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 El estilo de dirección. Falta de participación de los
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Ergonómicos
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 SALUD OCUPACIONAL PREVENCION
PRIMARIA Se pretende que el trabajador sano no
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¿Cómo podemos prevenir los
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Las conexiones telefónicas o eléctricas
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Cuando necesite alcanzar algo que se
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Utilice un saca corchetes para sacar los corchetes
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Higiene y seguridad ocupacional

  1. 1. SEGURIDAD OCUPACIONAL Todas aquellas actividades destinadas a la identificación y control de las causas de los accidentes de trabajo.
  2. 2. HIGIENE OCUPACIONAL  Busca identificar, reconocer, evaluar y controlar los factores ambientales que se originen en los lugares de trabajo y que puedan afectar la salud de los trabajadores. Verificar que los elementos de protección personal sean los adecuados Identificación de agentes de riesgo e Implementación de controles
  3. 3. OBJETIVO:  Definir las actividades de promoción y prevención que permitan mejorar las condiciones de trabajo y de salud de los empleados.  Identificar el origen de los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales y controlar los factores de riesgo relacionados .
  4. 4. Factores de riesgo nocivos y peligrosos:  Los factores de riesgo se dividen según su acción sobre los trabajadores en: físicos, biológicos, sicofisiológicos y ergonómicos.
  5. 5.  Físicos  Temperatura y humedad. Los intercambios de calor entre el organismo y el medio ambiente de trabajo dependen cualitativamente de las diferencias de temperatura y presión de vapor que existe entre la piel y el medio, están regulados por 3 mecanismos: la convección, la radiación y la evaporación. Puede afirmarse, por ejemplo, que el trabajo con una computadora genera calor.  Iluminación y cromatismo. La luz, la iluminación y el color de las paredes de las oficinas inciden, tanto desde el punto de vista físico como fisiológico y psicológico. Incluso en nuestros días, en la "Era del conocimiento", la mayor parte de las actividades requieren de habilidad visual, manual e intelectual.
  6. 6.  Desde el punto de vista psicológico, indican una relación con ciertos estados de ánimo, emociones y sentimientos, por ejemplo:  - Amarillo: Alegría y estímulo. - Azul: Refrescante. Se indica cuando la temperatura ambiental es alta. - Verde: Descanso, reposo, alivio a los ojos. En combinaciones, el azul verdoso produce sensación de frialdad, el amarillo verdoso es más cálido y muy suave, genera además una buena reflexión. - Blanco: Limpieza, orden, sensación de espacio, con reflejos fuertes. Sucio y monótono es irritante. - Gris: Ejerce una influencia desfavorable. - Negro: Es deprimente, no se aconseja.
  7. 7. Biológicos Insectos, bacterias, parásitos y, sobre todo, ciertos hongos presentes en el polvo de los documentos almacenados.
  8. 8. Sicofisiológicos  Carga neurosíquica mental, monotonía del trabajo, carga emocional y estrés.  El diseño de los trabajos. Descansos infrecuentes, turnos largos de trabajo; trabajos frenéticos y de rutina que tienen poco significado inherente, sin empleo de las habilidades de los trabajadores y que proveen poco sentido de control.
  9. 9.  El estilo de dirección. Falta de participación de los trabajadores en la toma de decisiones, de comunicación en la organización y de una política favorable a la vida en familia.  Las relaciones interpersonales. Ambientes sociales inadecuados y falta de apoyo o de ayuda de compañeros y supervisores.  Las condiciones ambientales. Ambientes desagradables o peligrosos como los que aparecen en áreas de trabajo atiborradas, con ruido, contaminación del aire o problemas ergonómicos.  Los factores del entorno. Incertidumbre económica, política y tecnológica.  Los factores propios del individuo: Problemas familiares, económicos, de salud y trastornos de la personalidad
  10. 10. Ergonómicos  Área de trabajo inmediata al trabajador: disposición de controles que el hombre debe manejar: monitores, posturas y asiento del trabajador.  Condiciones de trabajo: diseño de los protectores, demarcación de la zona de aislamiento, condiciones en que se realiza la tarea.  Condiciones organizacionales: organización de los turnos, ritmos de trabajo, horario, pausas, entre otros.  Se requiere, por tanto, que el hombre dirija y controle su trabajo, es necesario lograr una mejor y mayor compatibilidad entre el hombre y los medios técnicos que utiliza para realizar su labor.
  11. 11.  SALUD OCUPACIONAL PREVENCION PRIMARIA Se pretende que el trabajador sano no llegue a enfermar Ej: Examen de pre – empleo.  PREVENCION SECUNDARIA Se trata de conseguir diagnósticos precoces para tratar oportunamente, exámenes periódicos de control: audiometría y espirómetro.  PREVENCION TERCIARIA Se aspira que las lesiones o limitaciones residuales que persistan tras la curación clínica de un paciente lo incapaciten lo menos posible Ej.: reubicación de minusválidos
  12. 12. ¿Cómo podemos prevenir los accidentes en la oficina?  Básicamente tomando una actitud proactiva hacia la prevención: examinando críticamente los lugares de trabajo;  Identificando cuáles pueden ser los sistemas, elementos o equipos que encierren peligros;  Solicitando a quien corresponda las mejoras que estime necesarias para que su lugar de trabajo sea seguro y modificando los comportamientos que impliquen riesgos para usted o para sus compañeros
  13. 13. Siéntese correctamente en las sillas: ocupe todo el asiento, apoye los pies en el suelo o en el apoya pies y descanse la espalda en el respaldo desde el comienzo de los omóplatos. Sentado como para escribir, el antebrazo debe quedar en posición horizontal.
  14. 14. Nunca abra un cajón por encima de alguien que esté agachado. Cuando abra cajones no tire demasiado, puede sacarlos de su riel. Para evitar que un archivo se vuelque, abra un solo cajón a la vez
  15. 15. Las conexiones telefónicas o eléctricas (Extensiones) no deben estar instaladas en lugares por los que se transite
  16. 16. Evite sobrecargar los enchufes. Evite manipular líquidos cerca de sus teclados o Mouse. Utilice Mouse-Pad para evitar cansancio en las muñeca de la mano. Al mover objetos gire su cuerpo y cuide su espalda. Realice a lo menos 5 minutos de pausa activa para las manos y cuello.
  17. 17. Cuando necesite alcanzar algo que se encuentre en una gaveta o estante alto, utilice una escalera portátil. Evite subirse a sillas, cajones u objetos similares
  18. 18. Utilice un saca corchetes para sacar los corchetes de las hojas, nunca utilice cuchillo o elementos cortantes. No dejar la guillotina levantada y utilícela con extremada precaución. Cuide su espalda, verifique que la altura del escritorio esté en relación con la silla.
  19. 19. GRACIAS POR SU ATENCION

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