EL DERECHO AL SALARIO
TÉCNICAS DE GESTIÓN DE LA
INFORMACIÓN
EL DERECHO AL SALARIO
ÍNDICE
‣Plantear Investigación
‣Definición de Salario
‣ ¿Qué es el derecho al salario?
‣¿Cuál fue el ...
PLANTEAR LA INVESTIGACIÓN
PASO 1
PASO 1
PREGUNTAS SECUNDARIAS
‣ ¿Qué es el derecho al salario?
‣ ¿Cuál fue el contexto político-económico del derecho
salar...
PASO 1
TAXONOMIA Y PLAN DE INVESTIGACION
Taxonomía: Evaluación
PLANTEAR LA INVESTIGACIÓN
PASO 2 Y 3
Investigación
EL DERECHO AL SALARIO
EL SALARIO
Según la definición de el diccionario de la Real de la Academia Española:
1. m. Paga o rem...
EL DERECHO AL SALARIO
¿QUE ES EL DERECHO AL SALARIO?
El salario básico es aquel que percibe el trabajador
periódicamente d...
EL DERECHO AL SALARIO
¿CUAL FUE EL CONTEXTO POLÍTICO ECONÓMICO DURANTE
EL PERÍODO PRESIDENCIAL?
Durante el periodo preside...
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¿CUALES FUERON LAS CONDICIONES LEGALES QUE REGULARON AL SALARIO DURANTE
EL PERIODO PRESIDENCIAL?
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EL DERECHO AL SALARIO
¿CUALES FUERON LOS FACTORES DEL DERECHO AL SALARIO DURANTE
EL PERIODO PRESIDENCIAL?
Durante el perio...
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CONCLUSIÓN:
Se puede concluir entonces que, el segundo periodo presidencial
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Presentation sobre el derecho al salario durante el ultimo periodo presidencial de Hugo Chavez Frías en Venezuela.

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El Derecho al Salario

  1. 1. EL DERECHO AL SALARIO TÉCNICAS DE GESTIÓN DE LA INFORMACIÓN
  2. 2. EL DERECHO AL SALARIO ÍNDICE ‣Plantear Investigación ‣Definición de Salario ‣ ¿Qué es el derecho al salario? ‣¿Cuál fue el contexto político-económico del derecho salarial al inic del periodo presidencial? ‣¿Cuáles fueron las condiciones legales que regularon el derecho a salario durante el período presidencial? ‣¿Cuáles fueron los factores del derecho al salario durante el períod presidencial?
  3. 3. PLANTEAR LA INVESTIGACIÓN PASO 1
  4. 4. PASO 1 PREGUNTAS SECUNDARIAS ‣ ¿Qué es el derecho al salario? ‣ ¿Cuál fue el contexto político-económico del derecho salarial al inicio del periodo presidencial? ‣ ¿Cuáles fueron las condiciones legales que regularon el derecho al salario durante el período presidencial? ‣ ¿Cuáles fueron los factores del derecho al salario durante el período presidencial?
  5. 5. PASO 1 TAXONOMIA Y PLAN DE INVESTIGACION Taxonomía: Evaluación
  6. 6. PLANTEAR LA INVESTIGACIÓN PASO 2 Y 3 Investigación
  7. 7. EL DERECHO AL SALARIO EL SALARIO Según la definición de el diccionario de la Real de la Academia Española: 1. m. Paga o remuneración regular. 2. m. Cantidad de dinero con que se retribuye a los trabajadores por cuenta ajena.
  8. 8. EL DERECHO AL SALARIO ¿QUE ES EL DERECHO AL SALARIO? El salario básico es aquel que percibe el trabajador periódicamente debido a los servicios prestados, mientras que el salario integral abarca todos los beneficios externos a parte de la remuneración fija, diaria o variable, como son; las comisiones, utilidades, bonos vacacionales, trabajo nocturno, horas extras y demás. El salario integral también se utiliza para el cálculo de las prestaciones sociales (antigüedad).
  9. 9. EL DERECHO AL SALARIO ¿CUAL FUE EL CONTEXTO POLÍTICO ECONÓMICO DURANTE EL PERÍODO PRESIDENCIAL? Durante el periodo presidencial 2007-20012 el país se encontraba en una situación económica difícil, el barril de petróleo se encontraba en un valor muy bajo a partir de el 2008 y ya que somos un país mono-productor nuestra economía se vio afectada directamente, pero no fue hasta el 2010 que la población fue afectada por estos cambios en la economía de el país. Fue a partir de este momento que el salario mínimo alcanzaba cada vez menos para cubrir las necesidades básicas de cada persona.
  10. 10. EL DERECHO AL SALARIO ¿CUALES FUERON LAS CONDICIONES LEGALES QUE REGULARON AL SALARIO DURANTE EL PERIODO PRESIDENCIAL? - “Artículo 91.- Todo trabajador o trabajadora tiene derecho a un salario suficiente que le permita vivir con dignidad y cubrir para sí y su familia las necesidades básicas materiales, sociales e intelectuales. Se garantizará el pago de igual salario por igual trabajo y se fijará la participación que debe corresponder a los trabajadores y trabajadoras en el beneficio de la empresa. El salario es inembargable y se pagará periódica y oportunamente en moneda de curso legal, salvo la excepción de la obligación alimentaria, de conformidad con la ley.”
  11. 11. EL DERECHO AL SALARIO ¿CUALES FUERON LOS FACTORES DEL DERECHO AL SALARIO DURANTE EL PERIODO PRESIDENCIAL? Durante el periodo presidencial 2007-2012 de Hugo Chávez en Venezuela no se cubrió con el derecho al salario durante gran parte de su tiempo, después de la caída de el precio de el barril de petróleo en 2008 la población se fue afectada en el 2010 y no alcanzaba para subir con las necesidades básicas. Se puede decir que fue a partir de el 2012 cuando el presidente de la república aprobó la nueva ley de el trabajador que el salario subir y se pudieron dar las condiciones para que el salario mínimo fuera suficiente, pero esto va a durar muy poco ya que con la decadencia exponencial de la economía Venezolana el salario mínimo va a regresar a su estado original de el 2010.
  12. 12. EL DERECHO AL SALARIO CONCLUSIÓN: Se puede concluir entonces que, el segundo periodo presidencial de Hugo Chávez (2007-2013), se encargó de devolverle algunos beneficios que se les habían quitado a los trabajadores en la modificación de la Ley del Trabajo en 1997, lo cual trajo como resultado que existiera en Venezuela un bajo salario con respecto a los demás países de la región, pero altos beneficios. Sin embargo, estos cambios se dieron de manera inadecuada y tardía al no cumplir con la Constitución en cuanto al plazo que se tenía para aprobar esta nueva reforma y a pesar de ellos, a finales del periodo presidencial ya estos cambios no representaban mayor beneficio para los trabajadores debido a los problemas económicos que estaba atravesando el país en ese momento.

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