Dokumen tersebut merupakan biodata kepala UPT Puskesmas Fajar Bulan beserta penjelasan mengenai tugas, visi, misi, dan program unggulan puskesmas. Puskesmas bertanggung jawab menyelenggarakan pelayanan kesehatan strata pertama di wilayah kerjanya yang terdiri atas 2 kecamatan dan 40 posyandu dengan SDM berupa 2 dokter umum, 3 kesmas, dan lainnya. Program unggulannya antara lain pelayanan V

1. UPT PUSKESMAS FAJAR BULAN
KEC. WAY TENONG
KABUPATEN LAMPUNG BARAT

2. BIODATA
 NAMA : HM.AMINUDDIN, SKM
 NIP : 19630804198409 1 00 2
 PANGKAT/Gol : PENATA TK I / III D
 JABATAN : KA UPT PUSKESMAS FAJAR
BULAN

3. IMPLEMENTASI PERMENKES 128 TAHUN 2004
DI UPT PUSKESMAS FAJAR BULAN
KEC.WAY TENONG
LAMPUNG BARAT.

4. Pengertian Puskesmas
 Puskesmas adalah unit pelaksana teknis dinas
kesehatan kabupaten/kota yang Bertanggungjawab
menyelenggarakan pembangunan kesehatan di suatu
wilayah kerja.

5.  U P T
 Sebagai unit pelaksana teknis Dinas Kesehatan
Kabupaten/Kota (UPTD), puskesmas Berperan
menyelenggarakan sebagian dari tugas teknis
operasional Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota dan
merupakan unit pelaksana tingkat pertama serta
ujung tombak Pembangunan kesehatan di
Indonesia

6. Pembangunan Kesehatan
 Pembangunan kesehatan adalah penyelenggaraan
upaya kesehatan oleh bangsa Indonesia untuk
meningkatkan kesadaran, kemauan dan kemampuan
hidup sehat bagi setiap orang agar terwujud derajat
kesehatan masyarakat yang optimal.

7.  Penanggungjawab Penyelenggaraan
Penanggungjawab utama penyelenggaraan seluruh
upaya pembangunan kesehatan di Wilayah
Kabupaten/kota adalah Dinas Kesehatan
Kabupaten/Kota, sedangkan puskesmas :
bertanggungjawab hanya sebagian upaya
pembangunan kesehatan yang dibebankan oleh
Dinas Kesehatan Kabupaten/kota sesuai dengan
kemampuannya

8.  Wilayah Kerja
Secara nasional, standar wilayah kerja
puskesmas adalah satu kecamatan, tetapi apabila
di satu kecamatan terdapat lebih dari dari satu
puskesmas, maka tanggungjawab wilayah kerja
dibagi antar puskesmas, dengan memperhatikan
keutuhan konsep wilayah (desa/kelurahan atau
RW).
Masing-masing puskesmas tersebut secara
operasional bertanggungjawab langsung kepada
Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota.

9. TUPOKSI UPT PUSKESMAS
 Pusat penggerak pembangunan berwawasan kesehatan.
 Puskesmas selalu berupaya menggerakkan dan
memantau penyelenggaraan pembangunan lintas sektor
termasuk oleh masyarakat dan dunia usaha di wilayah
kerjanya, sehingga berwawasan serta mendukung
pembangunan kesehatan.
 Di samping itu puskesmas aktif memantau dan
melaporkan dampak kesehatan dari penyelenggaraan
setiap program pembangunan di wilayah kerjanya.
 Khusus untuk pembangunan kesehatan, upaya yang
dilakukan puskesmas adalah mengutamakan
pemeliharaan kesehatan dan pencegahan penyakit tanpa
mengabaikan penyembuhan penyakit dan pemulihan
kesehatan.

10.  Pusat pemberdayaan masyarakat.
 Puskesmas selalu berupaya agar perorangan
terutama pemuka masyarakat, keluarga dan
masyarakat termasuk dunia usaha memiliki
kesadaran, kemauan, dan kemampuan
melayani diri sendiri dan masyarakat untuk hidup
sehat, berperan aktif dalam memperjuangkan
kepentingan kesehatan termasuk pembiayaannya,
serta ikut menetapkan, menyelenggarakan dan
memantau pelaksanaan program kesehatan.
 Pemberdayaan perorangan, keluarga dan
masyarakat ini diselenggarakan dengan
memperhatikan kondisi dan situasi, khususnya
sosial budaya masyarakat setempat.

11.  Pusat pelayanan kesehatan strata pertama.
 Puskesmas bertanggungjawab menyelenggarakan
pelayanan kesehatan tingkat pertama
 secara menyeluruh, terpadu dan berkesinambungan.
Pelayanan kesehatan tingkat
 pertama yang menjadi tanggungjawab puskesmas
meliputi:

12.  Pelayanan kesehatan perorangan
 Pelayanan kesehatan perorangan adalah pelayanan
yang bersifat pribadi (private goods) dengan tujuan
utama menyembuhkan penyakit dan pemulihan
kesehatan
 perorangan, tanpa mengabaikan pemeliharaan
kesehatan dan pencegahan penyakit.
 Pelayanan perorangan tersebut adalah rawat jalan
dan untuk puskesmas tertentu ditambah dengan
rawat inap

13.  Pelayanan kesehatan masyarakat
 Pelayanan kesehatan masyarakat adalah pelayanan yang
bersifat publik (public goods)
 dengan tujuan utama memelihara dan meningkatkan
kesehatan serta mencegah
 penyakit tanpa mengabaikan penyembuhan penyakit dan
pemulihan kesehatan.
 Pelayanan kesehatan masyarakat tersebut antara lain promosi
kesehatan,
 pemberantasan penyakit, penyehatan lingkungan, perbaikan
gizi, peningkatan
 kesehatan keluarga, keluarga berencana, kesehatan jiwa serta
berbagai program kesehatan masyarakat lainnya.

14. UPAYA DAN AZAS PENYELENGGARAAN
 Upaya Kesehatan Wajib
 Upaya kesehatan wajib puskesmas adalah upaya yang ditetapkan
berdasarkan komitmen
 nasional, regional dan global serta yang mempunyai daya ungkit
tinggi untuk peningkatan derajat kesehatan masyarakat. Upaya
kesehatan wajib ini harus diselenggarakan oleh
 setiap puskesmas yang ada di wilayah Indonesia.
 Upaya kesehatan wajib tersebut adalah:
 a. Upaya Promosi Kesehatan
 b. Upaya Kesehatan Lingkungan
 c. Upaya Kesehatan Ibu dan Anak serta Keluarga Berencana
 d. Upaya Perbaikan Gizi
 e. Upaya Pencegahan dan Pemberantasan Penyakit Menular
 f. Upaya Pengobatan

15. Upaya Kesehatan Pengembangan
 Upaya kesehatan pengembangan puskesmas adalah upaya yang ditetapkan
berdasarkan
 permasalahan kesehatan yang ditemukan di masyarakat serta yang
disesuaikan dengan
 kemampuan puskesmas. Upaya kesehatan pengembangan dipilih dari
daftar upaya
 kesehatan pokok puskesmas yang telah ada, yakni:
 a. Upaya Kesehatan Sekolah
 b. Upaya Kesehatan Olah Raga
 c. Upaya Perawatan Kesehatan Masyarakat
 d. Upaya Kesehatan Kerja
 e. Upaya Kesehatan Gigi dan Mulut
 f. Upaya Kesehatan Jiwa
 g. Upaya Kesehatan Mata
 h. Upaya Kesehatan Usia Lanjut
 i. Upaya Pembinaan Pengobatan Tradisional

16. Visi dan Misi UPT Puskesmas
Fajar Bulan
VISI :
Menjadikan UPT Puskesmas Fajar
Bulan Sebagai Sentra Pelayanan
Kesehatan yang
Profesional,berkualitas dan
terjangkau

17. MISI
a. Pelayanan sesuai harapan
b. Pelayana kesehatan yg bermutu,merata dan
terjangkau
c. Mendorong kemandirian masyarakat untuk
hidup sehat dan berperilaku hidup bersih dan
sehat
d. Mendorong kemandirian puskesmas dalam
pengelolaan pelayanan kesehatan,administrasi
dan manajemen
e. Menggerakan pembangunan berwawasan
kesehatan

18. MOTTO
“Mengutamakan
pelayanan yang
ramah,cepat tepat dan
siap berkinerja terbaik”

19. JANJI LAYANAN
S : Senyum,sapa,salam,sopan santun
I : Inovatif dalam berkarya
G: Gelorakan semangat pelayanan
Prima
A. Amanah menjaga keselamatan
pasien
P : Peduli perhatian dan perasaan

20. SDM :
 2 Org dokter umum
 3 org Kesmas
 1 Dokter Gigi
 11 org Perawat
 20 Bidan
 23 Bidan desa
 1, org Kesling
 1 org Lab
 1 org Perawat Gigi
Jumlah Puskesmas Pembantu : 5 Pustu
Jumlah Posyandu : 40 Posyandu .

21. Wilayah Kerja
Terdiri dari 2 Kecamatan, yaitu :
1. Way Tenong ,terdiri dari 8 Pekon dan 1 Kelurahan
2. Air Hitam, terdiri dari 10 Pekon
Jumlah Penduduk
- Laki-laki : 20.533 jiwa
- Perempuan : 19.509 jiwa

22. Program Unggulan UPT Puskesmas Fajar Bulan
 Menyelenggarakan Pelayanan VCT ( Voluntary
Counseling and screening Test)
 Menjalin Kerjasama / Kemitraan dengan 14 Pondok
Pesantren di wilayah UPT PKM Fajar Bulan
 Menyelenggarakan Program ANC Terpadu pada
Bumil
 Menyelenggarakan Senam Pronalis secara rutin ,
setiap Jumat pagi.

24. TERIMAKASIH