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ÉTICA, TRABALHO EM
EQUIPE E QUALIDADE NA
PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS
Aula 2
Ana Lima
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Nossos objetivos

 Compreender o que é prestação de serviços.

 Definir Qualidade.

 Identificar como obter qualidade na prestação
 de serviços.
 Conhecer o cliente e suas particularidades.


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Ética no ambiente
de trabalho
Você já falou mal de algum colega?

Já chamou a atenção de um colega
de trabalho ou funcionário na frente
de todo mundo?

E o e-mail da empresa, já usou para
fins pessoais?

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Ética no ambiente
de trabalho
Para ser ético no trabalho é
preciso antes de tudo ser
honesto em qualquer situação,
nunca fazer algo que não possa
assumir em público, ser tolerante
e flexível.
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Ética no ambiente
de trabalho

O comportamento

certo ou errado no ambiente

de trabalho é decisivo para você se

manter ou crescer no emprego.


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Ética no ambiente
de trabalho

Para contratação do funcionário,

o que pesa é o currículo.

Já a demissão, muitas vezes,

pode vir em razão das atitudes.


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Ética no ambiente
de trabalho

Nosso comportamento

irá definir quem somos e como
somos vistos pelas outras pessoas.




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Ética no ambiente de trabalho


                Vestir-se
                adequadamente



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Ética no ambiente de trabalho

                 Não usar roupas
                 impróprias para
                 o ambiente de
                 trabalho

                                 x
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Ética no ambiente de trabalho



                 Tomar cuidado
                 com o que fala


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Ética no ambiente de trabalho



                   Não fazer fofoca



                                 x
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Ética no ambiente de trabalho



                     Entender a
                     hierarquia


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Ética no ambiente de trabalho




      x           Não desrespeitar
                  seus superiores


                                 x
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Prestação de serviços
Transformação é a palavra
de ordem do século. As
empresas prestadoras de
serviços e os profissionais
precisam estar atentos a
essa revolução nas relações
de trabalho.
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Prestação de serviços
Com tantas mudanças,
é preciso criar
estratégias que
garantam seu espaço
nesse novo mercado
de trabalho.
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Prestação de serviços
                                           Cuidar da
                                         qualidade dos
                                           serviços
                          Empresas
                                         Excelência nos
                                            mínimos
                                            detalhes
Expectativas
                                          Aprendizado
                                           contínuo
                         Profissionais
                                         Interesse em
                                             novas
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Prestação de serviços

                     Flexibilidade para se
                   adaptar à nova realidade
                   das relações de trabalho
  Empresas
       +
 Profissionais
                     Aperfeiçoamento das
                      relações humanas


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Prestação de serviços


Serviço é o resultado de
pelo menos uma atividade
desempenhada na interface
do fornecedor com o cliente.

É geralmente intangível.

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     Intangíveis                     Tangíveis

 Podem ser percebidos pelo
cliente, mas não são produtos      É palpável; tocável.
            em si.



 Ex: Atendimento ao cliente          Ex: Cosméticos




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   Intangíveis          Tangíveis




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                Empresa
          Tangíveis +intangíveis




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Qualidade

A   qualidade de um
produto ou serviço pode ser
medida pelo conjunto de
características capazes de
atender às necessidades
implícitas e explícitas do cliente.


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Qualidade

        Implícitas                          Explícitas

Trata-se do que o cliente espera;   São expressas formalmente. São
deseja. São subjetivas. Ligadas      objetivas. Compromissos que o
 ao modo de pensar e de ser do      fornecedor assume com o cliente.
             cliente.


                                     Ex: Livrar a pele de manchas.
Ex: Ter a pele parecida com a de
     uma modelo de revista.



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Qualidade

   Implícitas         Explícitas




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Qualidade
Qualidade é a plena
satisfação do cliente.

O segredo é criar um serviço
que atenda ou exceda suas
expectativas.



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Qualidade
A importância da Qualidade para a empresa


                            Fidelização

                            Divulgação
                             gratuita
    Qualidade
                              Lucro

                         Prosperidade do
                             negócio
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Qualidade

A qualidade só aparece
se os profissionais envolvidos
com o serviço estão
comprometidos com o
trabalho e se as empresas, por
sua vez, valorizam a
capacitação do pessoal.
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Qualidade

Prestadoras de serviços
amistosas, cordiais,
educadas, competentes e bem
informadas são muito mais
valiosas do que qualquer
tecnologia.

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Avaliar a qualidade
dos serviços

As empresas prestadoras de
serviços não podem tirar o olho
do cliente, das suas
preferências, dos seus
interesses.


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Avaliar a qualidade
dos serviços

Você, já experimentou

colocar-se no lugar de seu
cliente? E ouví-lo? Já
perguntou suas preferências?




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Avaliar a qualidade
dos serviços
A pesquisa de satisfação é
essencial para a empresa
verificar qual seu
desempenho perante os
clientes.


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Cliente
As empresas estreitaram os
laços com o consumidor nos
últimos tempos, seja escutando
suas reclamações e demandas,
seja analisando-o
sistematicamente através de
pesquisas de opinião.

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Quem é o Cliente?


Indívíduo (homens, mulheres,
adultos ou crianças, empresas),
que necessita ou pode vir a
procurar o produto ou serviço
que sua empresa oferece.


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Quem é o Cliente?

 Ou seja, ele é a sua
   fonte de renda.




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Quem é o Cliente?

Para garantir que o cliente escolha a sua empresa é
preciso conhecê-lo bem e saber exatamente o que

ele quer. Oferecer   ao cliente o serviço que
ele deseja é o melhor meio de garantir o
aumento das vendas.

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Quem é o Cliente?
Cada cliente deve ser considerado individualmente.




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Quem é o Cliente?

É bom lembrar que

o cliente mudou.

No passado ele aceitava

passivamente serviços

de baixa qualidade hoje

o perfil é outro.
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Quem é o Cliente?
A tendência é que o grau de
exigência aumente, à proporção
que as pessoas forem se
conscientizando de seus
direitos de consumidoras e
cidadãs.




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Quem é o Cliente?
O prestador de serviço deve
respeitar o CDC, em especial :
• Por uma questão de ética.

• Porque uma empresa pode ficar
 comprometida com diversas
 reclamações nos órgãos de
 defesa dos direitos do
 consumidor.

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Retenção do Cliente
A chave para retenção de clientes é a satisfação. Um cliente
altamente satisfeito:

•Permanece fiel por mais tempo.
•Usa mais os serviços a medida que a empresa
lança novos produtos ou serviços.
•Dá menos atenção à concorrência.
•É menos sensível ao preço.
•Oferece ideias.
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• Referências:
SENAC. DN. Qualidade em Prestação de Serviços. 2.ed.
   24. reimp./ Rose Zuanetti; Renato Lee; Lourdes
   Hargreaves.. Rio de Janeiro: Senac Nacional, 2010.
   112p. Inclui bibliografia.
SENAC. DN. Ética e trabalho. 2.ed. 4º reimp./ Maria
   Helena Barreto Gonçalves; Nely Wyse Abaurre. Rio de
   Janeiro: Senac Nacional, 2009.80 p. II. Inclui
   bibliografia.
ETIQUETA EMPRESARIAL, COMPORTAMENTO SOCIAL
E POSTURA PROFISSIONAL
http://www.lucianabarbosa.net/wp-
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Ética, Qualidade e Cliente na Prestação de Serviços

  • 1. ÉTICA, TRABALHO EM EQUIPE E QUALIDADE NA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS Aula 2 Ana Lima twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 2. Nossos objetivos  Compreender o que é prestação de serviços.  Definir Qualidade.  Identificar como obter qualidade na prestação de serviços.  Conhecer o cliente e suas particularidades. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 3. Ética no ambiente de trabalho Você já falou mal de algum colega? Já chamou a atenção de um colega de trabalho ou funcionário na frente de todo mundo? E o e-mail da empresa, já usou para fins pessoais? twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 4. Ética no ambiente de trabalho Para ser ético no trabalho é preciso antes de tudo ser honesto em qualquer situação, nunca fazer algo que não possa assumir em público, ser tolerante e flexível. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 5. Ética no ambiente de trabalho O comportamento certo ou errado no ambiente de trabalho é decisivo para você se manter ou crescer no emprego. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 6. Ética no ambiente de trabalho Para contratação do funcionário, o que pesa é o currículo. Já a demissão, muitas vezes, pode vir em razão das atitudes. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 7. Ética no ambiente de trabalho Nosso comportamento irá definir quem somos e como somos vistos pelas outras pessoas. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 8. Ética no ambiente de trabalho Vestir-se adequadamente twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 9. Ética no ambiente de trabalho Não usar roupas impróprias para o ambiente de trabalho x twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 10. Ética no ambiente de trabalho Tomar cuidado com o que fala twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 11. Ética no ambiente de trabalho Não fazer fofoca x twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 12. Ética no ambiente de trabalho Entender a hierarquia twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 13. Ética no ambiente de trabalho x Não desrespeitar seus superiores x twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 14. Prestação de serviços Transformação é a palavra de ordem do século. As empresas prestadoras de serviços e os profissionais precisam estar atentos a essa revolução nas relações de trabalho. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 15. Prestação de serviços Com tantas mudanças, é preciso criar estratégias que garantam seu espaço nesse novo mercado de trabalho. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 16. Prestação de serviços Cuidar da qualidade dos serviços Empresas Excelência nos mínimos detalhes Expectativas Aprendizado contínuo Profissionais Interesse em novas twitter @analimaconsult tecnologias www.facebook.com/analimaconsult
  • 17. Prestação de serviços Flexibilidade para se adaptar à nova realidade das relações de trabalho Empresas + Profissionais Aperfeiçoamento das relações humanas twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 18. Prestação de serviços Serviço é o resultado de pelo menos uma atividade desempenhada na interface do fornecedor com o cliente. É geralmente intangível. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 19. Prestação de serviços Intangíveis Tangíveis Podem ser percebidos pelo cliente, mas não são produtos É palpável; tocável. em si. Ex: Atendimento ao cliente Ex: Cosméticos twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 20. Prestação de serviços Intangíveis Tangíveis twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 21. Prestação de serviços Empresa Tangíveis +intangíveis twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 22. Qualidade A qualidade de um produto ou serviço pode ser medida pelo conjunto de características capazes de atender às necessidades implícitas e explícitas do cliente. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 23. Qualidade Implícitas Explícitas Trata-se do que o cliente espera; São expressas formalmente. São deseja. São subjetivas. Ligadas objetivas. Compromissos que o ao modo de pensar e de ser do fornecedor assume com o cliente. cliente. Ex: Livrar a pele de manchas. Ex: Ter a pele parecida com a de uma modelo de revista. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 24. Qualidade Implícitas Explícitas twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 25. Qualidade Qualidade é a plena satisfação do cliente. O segredo é criar um serviço que atenda ou exceda suas expectativas. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 26. Qualidade A importância da Qualidade para a empresa Fidelização Divulgação gratuita Qualidade Lucro Prosperidade do negócio twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 27. Qualidade A qualidade só aparece se os profissionais envolvidos com o serviço estão comprometidos com o trabalho e se as empresas, por sua vez, valorizam a capacitação do pessoal. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 28. Qualidade Prestadoras de serviços amistosas, cordiais, educadas, competentes e bem informadas são muito mais valiosas do que qualquer tecnologia. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 29. Avaliar a qualidade dos serviços As empresas prestadoras de serviços não podem tirar o olho do cliente, das suas preferências, dos seus interesses. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 30. Avaliar a qualidade dos serviços Você, já experimentou colocar-se no lugar de seu cliente? E ouví-lo? Já perguntou suas preferências? twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 31. Avaliar a qualidade dos serviços A pesquisa de satisfação é essencial para a empresa verificar qual seu desempenho perante os clientes. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 32. Cliente As empresas estreitaram os laços com o consumidor nos últimos tempos, seja escutando suas reclamações e demandas, seja analisando-o sistematicamente através de pesquisas de opinião. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 33. Quem é o Cliente? Indívíduo (homens, mulheres, adultos ou crianças, empresas), que necessita ou pode vir a procurar o produto ou serviço que sua empresa oferece. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 34. Quem é o Cliente? Ou seja, ele é a sua fonte de renda. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 35. Quem é o Cliente? Para garantir que o cliente escolha a sua empresa é preciso conhecê-lo bem e saber exatamente o que ele quer. Oferecer ao cliente o serviço que ele deseja é o melhor meio de garantir o aumento das vendas. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 36. Quem é o Cliente? Cada cliente deve ser considerado individualmente. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 37. Quem é o Cliente? É bom lembrar que o cliente mudou. No passado ele aceitava passivamente serviços de baixa qualidade hoje o perfil é outro. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 38. Quem é o Cliente? A tendência é que o grau de exigência aumente, à proporção que as pessoas forem se conscientizando de seus direitos de consumidoras e cidadãs. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 39. Quem é o Cliente? O prestador de serviço deve respeitar o CDC, em especial : • Por uma questão de ética. • Porque uma empresa pode ficar comprometida com diversas reclamações nos órgãos de defesa dos direitos do consumidor. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 40. Retenção do Cliente A chave para retenção de clientes é a satisfação. Um cliente altamente satisfeito: •Permanece fiel por mais tempo. •Usa mais os serviços a medida que a empresa lança novos produtos ou serviços. •Dá menos atenção à concorrência. •É menos sensível ao preço. •Oferece ideias. twitter @analimaconsult www.facebook.com/analimaconsult
  • 41. • Referências: SENAC. DN. Qualidade em Prestação de Serviços. 2.ed. 24. reimp./ Rose Zuanetti; Renato Lee; Lourdes Hargreaves.. Rio de Janeiro: Senac Nacional, 2010. 112p. Inclui bibliografia. SENAC. DN. Ética e trabalho. 2.ed. 4º reimp./ Maria Helena Barreto Gonçalves; Nely Wyse Abaurre. Rio de Janeiro: Senac Nacional, 2009.80 p. II. Inclui bibliografia. ETIQUETA EMPRESARIAL, COMPORTAMENTO SOCIAL E POSTURA PROFISSIONAL http://www.lucianabarbosa.net/wp- content/uploads/2010/03/Apostila-Etiqueta-E- Comportamento-Empresarial-Sobragen.pdf