Se ha denunciado esta presentación.
Utilizamos tu perfil de LinkedIn y tus datos de actividad para personalizar los anuncios y mostrarte publicidad más relevante. Puedes cambiar tus preferencias de publicidad en cualquier momento.
«УТВЕРЖДЕНО»
И. о.Исполнительного директора

ОО «ОбЩенаЦи р_ ьно
„Ё

   
  

Положение о республиканском конкурсе
«Лучший ...
3. Организатор Конкурса

- организует информирование через соответствующие ведомства о
проведении Конкурса; 

- осуществля...
— Лучший сантехник; 

— Лучший сварщик; 

— Лучший технолог; 

— Лучший токарь; 

— Лучшая швея; 

— Лучший водитель общес...
КАРТОЧКА УЧАСТНИКА

Приложение 1
к Правилам проведения
конкурса «Лучший по профессии»

 

„ Наименование
КОНКУРСА «Лучшии ...
Ваше мнение О конкурсе,  ПОЖСЛЗНИЯ

      

   

    
  

организаторам
П.  ЕНБЕК ЖОЛЫ
ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Кызметй,  жум...
Приложение 2
к Правилам проведения
конкурса «Лучший по профессии»

Оценочная таблица
участника конкурса «Лучший по професс...
Próxima SlideShare
Cargando en…5
×
Próximo SlideShare
Байқау ережесі қазақ тілінде
Siguiente
Descargar para leer sin conexión y ver en pantalla completa.

0

Compartir

Положение о конкурсе "Лучший по професии"

Descargar para leer sin conexión

Конкурс ОО "Общенациональное движение "Қазақстан 2050"

Libros relacionados

Gratis con una prueba de 30 días de Scribd

Ver todo
  • Sé el primero en recomendar esto

Положение о конкурсе "Лучший по професии"

  1. 1. «УТВЕРЖДЕНО» И. о.Исполнительного директора ОО «ОбЩенаЦи р_ ьно „Ё Положение о республиканском конкурсе «Лучший по профессии» 1. Общие положения 1.1. Настоящий конкурс проводится ОО ‹<ОбщенаЦиональное движение 142-2050» (далее — Движение) в рамках государственного социального заказа Департамента молодежной политики Министерства образования и науки Республики Казахстан (далее — Департамент). 1.2. Участниками конкурса являются представители рабочих профессий Республики Казахстан (далее-РК). 1.3. Целью конкурса является повышение престижа рабочих специальностей. 1.4. Задачи: - признание профессиональной компетентности представителей наиболее востребованных рабочих специальностей. - стимулирование творческой, познавательной и социальной активности представителей рабочих профессий; - повышение привлекательности и значимости рабочих профессий; - развитие позитивного имиджа рабочих профессий среди молодежи. 2. Порядок и условия участия в конкурсе 2.1. Сроки проведения: с августа по 07 ноября 2015 г. 2.2. Сроки приема заявок на конкурс с 10 сентября по 10 октября 2015г. 2.3. Для участия в конкурсе допускаются лица до 29 лет на момент проведения конкурса. 2.4. Для участия в конкурсе необходимо представить: - анкету-заявку по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению; - характеристику с места работы; - видео приветствие от конкурсанта (60 сек) или презентацию (в формате Мйсгозой Рошег Роли) о конкурсанте (работа, увлечения, хобби, семья и т. д.). - видеозапись ролика должна ПрОИЗВОДИТСЯ на уСТрОЙСТВО обладающее качеством съемки не менее 5 мегапикселей. 2.5. Пакет документов предоставляется в электронном виде на е-та11: Ье5г. шог1‹ег.1<а2@3п1а11‚сот с пометкой «На конкурс «Лучший по профессии».
  2. 2. 3. Организатор Конкурса - организует информирование через соответствующие ведомства о проведении Конкурса; - осуществляет ВЗЗИМОДЗЙСТВИС С УЧЗСТНИКЗМИ КОНКУРСЗ, В ТОМ числе на предмет консультирования ПО организационным вопросам конкурса, заполнения конкурсной документации, этапам конкурса; - решает организационные вопросы подготовки и проведения конкурса; - осуществляет прием и регистрацию заявок на участие в конкурсе, организует входную экспертизу заявок участников на предмет соответствия целям конкурса и настоящему Положению; - определяет соответствие заявки условиям конкурса и решает вопрос о допуске претендентов К участию В конкурсе; - осуществляет взаимодействие С членами КОНКУрСНОЙ КОМИССИИ, организацию И проведение ее ЗЭССДЗНИЙ; - осуществляет обобщение конкурсных заявок прошедших допуск на участие в конкурсе; - осуществляет предварительный отбор конкурсных заявок для комиссии; - уведомляет участников конкурса о его результатах; - организует церемонию награждения победителей конкурса. 4. Конкурсная комиссия - состав конкурсной комиссии может формироваться организаторами конкурса из числа представителей Департамента, молодежных общественных объединений, неправительственных общественных объединений, представительных и исполнительных органов; - количественный состав конкурсной комиссии по каждой номинации должен составлять пе менее 5 (пяти) человек; - проведение заседаний КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ПО каждой номинации возможно одновременно в 10 (десяти) разных помещениях, либо в 1 (одном) помещении, но в разное время. - каждую комиссию возглавляет председатель, определяемый организаторами конкурса либо самими членами комиссии; - конкурсная КОМИССИЯ рассматривает материалы претендентов, КОТОрЫС ДОЛЖНЫ бЫТЬ предоставлены В соответствии С ПУНКТОМ настоящего Положения; — определяет победителей конкурса в порядке, определенном разделом 5 настоящего Положения; - конкурсная комиссия составляет протокол об итогах Республиканского конкурса. 5. Номинации республиканского конкурса — Лучший слесарь; — Лучший крановщик; — Лучший электрик;
  3. 3. — Лучший сантехник; — Лучший сварщик; — Лучший технолог; — Лучший токарь; — Лучшая швея; — Лучший водитель общественного транспорта; — Лучший маляр (техник по покраске); 6. Определение победителей, награждение 6.1. Оценка участника конкурса определяется следующим образом: - каждый член конкурсной комиссии заполняет оценочную таблицу согласно Приложению 2 к настоящему Положению, путем выставления претенденту баллов (от 1 до 5) по каждому критерию; - сумма итоговых баллов каждого члена конкурсной комиссии является итоговой оценкой конкурсанта. 6.2. Лауреатом в номинации конкурса признается участник, получивший наибольшую итоговую оценку среди претендентов в данной номинации. 6.3. дипломантом в номинации конкурса признается участник, получивший вторую по величине итоговую оценку в списке претендентов в данной номинации. 6.4. Решение о победителе оформляется протоколом, который подписывают все члены комиссии, присутствующие на ее заседании. 6.5. Победители конкурса в номинации награждаются Дипломом организатора конкурса, статуэткой и ценным призом. Призеры конкурса й й й Призовой фонд 1 Сертификат на покупку техники на _: умму 120 000 тенге Сертификат на покупку техники на Лауреат Дипломант сумму 80 ООО тенге География проведения конкурса Конкурсные заявки для участия в конкурсе принимаются со всех регионов Республики Казахстан.
  4. 4. КАРТОЧКА УЧАСТНИКА Приложение 1 к Правилам проведения конкурса «Лучший по профессии» „ Наименование КОНКУРСА «Лучшии по профессии» номинации: фото 3х4 1. ЖЕКЕ МЭЛПМЕТТЕР ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ (тегй, аты, экесйнйн аты фамилия, имя, отчество) Туган кунй (кунй, айы, жылы) Дата рождения (число, месяц. год) Туган жерй/ Место рождении Умы/ Национальность БЕЛЫЕ/ Образование Оку орнын бйтйрген жылы ‚мне онын атауы/ Год окончания и нанхтснование учебного заведения Мамандыгы бойынша б1л1|<|1:11г1/ Квалификация по специальности Мемлекеттйк наградалары. щ риеттй атактары/ Государственныс нм рады, почетные звания, грамоты, дипломы п гл. (Приложить копию) Енбек етблй/ Стаж работы Достижения, личностный рт щ ‹ Контакты (почтовый адрес. телефоны, е-та11) Предложения по улучшению сферы вашей занятости/ Социальные мнимым гивы Укажите источник, через который вы узнали о конкурсе Принимали ли Вы ранее мл тне в проектах Общенационального Двнж, ч щ «Казакстан 2050» (жумыс орны место работы)
  5. 5. Ваше мнение О конкурсе, ПОЖСЛЗНИЯ организаторам П. ЕНБЕК ЖОЛЫ ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ Кызметй, жумыс орньт, уйымнын орналаскан Датасьт жерй/ Дата Должность, место работьт, местонахождение кабылданган/ ' гылган/ Организации ‘ ч и 2! приема жмтьнения Дополнительные Требования к участию в конкурсе: 1. Видеопривествие от конкурсанта на 60 секунд (С демонстрацией рабочего места и навыков, при желании)/ презентацию (в формате Мйсгозой Рошег Ройт) о конкурсанте (работа, увлечения, хобби, семья и т. п.) 2. Копия удостоверения тттчнОсТИ щ Копия трудовой КИП/ т» . заверенной работодателем/ Справка с места работы. 4. Копия диплома об об| мт тнвании. 5. Рекомендательное птк мто от работодателя. При наличии (копии слет; тти тих документов): | . Грамотьт. 2. Благодарственные письма. 3. Сертификаты о повышении квалификации. Ф. И.О. дата
  6. 6. Приложение 2 к Правилам проведения конкурса «Лучший по профессии» Оценочная таблица участника конкурса «Лучший по профессии» (фамилия, имя, отчество) В НОМИНЯЦИИ Ля Критерии оценки Оценка п/ п (от 1 до 5 баллов) 1 Вклад в развитие своих профессиональных навыков 2 Добросовестность но отношению к своей работе 3 Наличие ОрГЗНИЗН ГОрСКИХ И коммуникативных качеств д‘ " . ‚ 4 Наличие неоднократных поощрении за труд (дипломьт, грамоты, благодарности) 5 Наличие ИНИНиат ттиттых предложений 6 Наличие Творческих интересов вне профессиональной деятельности 7 Образовательный уровень, стремление к его повышению 8 Личные достижения тта месте работьт 9 Качество выполнения своей работьт Итого баллов: к Член конкурсной комиссии итодпись ФИ О.

Конкурс ОО "Общенациональное движение "Қазақстан 2050"

Vistas

Total de vistas

1.911

En Slideshare

0

De embebidos

0

Número de embebidos

36

Acciones

Descargas

6

Compartidos

0

Comentarios

0

Me gusta

0

×