Se ha denunciado esta presentación.
Utilizamos tu perfil de LinkedIn y tus datos de actividad para personalizar los anuncios y mostrarte publicidad más relevante. Puedes cambiar tus preferencias de publicidad en cualquier momento.

моллюск аккаунт

  • Inicia sesión para ver los comentarios

моллюск аккаунт

  1. 1. Моллюск — аккаунт менеджер Краткий гид по менеджерам в digitalАссоциация интерактивных агентств Школа интерактивной рекламы Виталик Быков
  2. 2. Классификация менеджеров
  3. 3. Менеджер- Менеджер-морской Менеджер-каракатица мидия гребешок Менеджер-кальмарМенеджер-слизень Менеджер-улитка Менеджер-осьминог
  4. 4. Менеджер-мидияБоязливый менеджер. Стараетсяфорвардить письма и не братьна себя ответственность. Еслина проекте возникает факап, томенеджер старается «слиться» собоями.
  5. 5. Менеджер-каракатицаЭтот менеджер – карьерист. Кактолько появится возможность, онсядет в летающую тарелку и улетитв другое агентство.У такого человека нет мотивацииразвивать агентство или команду,его интересуют деньги и карьера.
  6. 6. Менеджер-морскойгребешокТакой менеджерхарактерен тем, чтоспособен двигаться наработе только рывкамиили может толькоспокойно вести готовыйпроект.Обычно это обязательныйаккаунт, но не продавец ине драйвер проекта.
  7. 7. Менеджер-слизеньМенеджеры такого типа обладаютдисциплинированностью, разбираются вделе, умеют распределять свое время иорганизовывать работу.Их основная роль делегировать работу иконтролировать результат. Такиеспециалисты хороши для агентств, где нетсвоего процесса производства и великадоля подрядчиков.Минус таких менеджеров, что онидемотивируют компании и людей, которые сними работают. Результат работы чащевсего получается не творческим, аусредненным.
  8. 8. Менеджер-улиткаЭто просто ОЧЕНЬ медленный менеджер.
  9. 9. Менеджер-кальмарМенеджеры-кальмары обитаютпрактически во всех типах рекламныхагентств. Они очень хорошоадаптируются к любой ситуации. Этименеджеры ответственны,пунктуальны, на них можноположиться, когда вы даете задания.Особенность этих людей заключаетсяв том, что они не готовы стремиться кцелям компании. У них могут бытьсобственные морально-этическиепринципы, не сочетающиеся сбизнесом.
  10. 10. Менеджер-осьминогИдеальный менеджер,обладающийорганизаторскими,интеллектуальными,мотивационно-волевыми,предпринимательскими качествами
  11. 11. Менеджерские щупальца
  12. 12. Самостоятельность
  13. 13. Пониманиеклиентского бизнесаРассказ про монохромный дизайн.
  14. 14. Скорость реакции
  15. 15. НаходчивостьКак поделить ячейку на две части?
  16. 16. Проактивность
  17. 17. Устойчивость к стрессам
  18. 18. Ораторскоемастерство
  19. 19. ?
  20. 20. Агентство
  21. 21. Клиент
  22. 22. Общение
  23. 23. Чему учат менеджеровна ИКРе- знание рынка- знание институциональной среды- связи- считать деньги
  24. 24. Читайте Поступайте наCossa.ru ИКРУ Ассоциация интерактивных агентств www.i-association.ru Контакты: Виталик Быков contact@i-association.ru +7 (495) 796 84 61 http://www.facebook.com/kaise.nobel

×