El proceso de la defraudación tributaria diapositivas
Clase 2 _ Módulo 2: Aprendiendo a conquistar mercados
1. Capacitación de Mujeres Líderes de Pymes
Proyecto BID¨ ATN/ME-14180-PR ¨Expansión de Servicios
Financieros para Mujeres Empresarias¨
Enero 2016
Módulo 2
«Aprendiendo a conquistar Mercados»
5. Involucra personal, equipo y
procedimientos para reunir, clasificar,
analizar, evaluar y distribuir
información necesaria, oportuna y
exacta para la toma de decisiones
6. 1
• Sistema de informes internos: Proporciona información
actualizada sobre ventas, costos, inventarios, flujos de caja y
cuentas deudoras y acreedoras.
2
• Sistema de inteligencia de la mercadotecnia: Proporciona
información diaria sobre el desarrollo del ambiente externo de la
mercadotecnia
3
• Investigación de mercados: Consiste en reunir información
relevante necesaria para la empresa para la resolución de un
problema
4
• Sistema de ayuda a las decisiones de mercadotecnia: Consiste en
técnicas estadísticas (análisis regresivo, de factores, correlativo,
discriminante, de conjuntos, etc.) y modelos de decisión
7. Existen dos tipos de fuentes que nos pueden
brindar información:
1- Fuentes primarias
2- Fuentes secundarias
11. Fuentes primarias:
Sondeos y entrevistas, estudio de motivaciones,
ferias y exposiciones, estudios de oferta, quejas
y sugerencias de consumidores, proveedores.
12. Bibliotecas y archivos públicos, institutos de
estadística (Dirección General de Estadística,
Encuestas y Censos – DGEEC)
Fuentes Secundarias:
19. SEGMENTACIÓN
Consiste en dividir un mercado en diferentes grupos
o segmentos de compradores, los cuales tienen
necesidades y deseos en común que podrían
corresponder a productos y servicios similares, y
mezclas de mercadotecnia satisfactorias de dichas
necesidades
20. LA SEGMENTACIÓN PERMITE
- Disponer de un mayor conocimiento del mercado donde la
empresa desarrolla su actividad.
- Reorientar la oferta de la empresa a aquellos segmentos de
mercado o clientes que les sean más rentables o que
respondan más activamente a la misma.
- Optimizar la gestión de la empresa, dotando de recursos a
aquellos segmentos que sean más rentables.
21. LA SEGMENTACIÓN PERMITE
- Facilitar la introducción de nuevos productos y usos de los
ya existentes por el conocimiento que se dispone de cada uno
de los subsegmentos.
- Priorizar recursos en función del tamaño de los segmentos.
- Ayudar en la identificación de las oportunidades que ofrece
el entorno.
- Mejorar la atención al cliente porque los productos y
servicios han sido diseñados en base a sus criterios de
compra o consumo.
26. Necesidades para ponerlas en
práctica:
Debe ser apoyado por
la Gerencia.
Debe nombrarse a una
persona encargada de
la puesta en marcha.
Disponer de
información de los
segmentos, tanto de
perfil como de valores.
Disponer información
sobre la venta de los
clientes en valores y
unidades físicas.
27. Objetivo del proceso de
fidelización:
Vender más productos/referencias a un mismo cliente.
Vender más cantidad, mayor frecuencia a un mismo
cliente.
Recuperar clientes perdidos y decadentes.
Vender a precios más caros.
Vender productos con mayor margen bruto.
29. - No debe ceñirse únicamente a una sola promoción.
- Debe aportar algo al cliente/consumidor al que va
dirigido.
Características de un buen
plan:
30. - Debe ser diferenciado, porque es una ventaja
competitiva.
- Debe estar muy estructurado y fácil de controlar.
- Debe dar respuesta inmediata a las expectativas que
surjan entre los clientes a los cuales va dirigido.
Características de un buen
plan:
31. Modelo de las 6 Rs
Relación
Retenció
n
Rentabiliz
ación
Referenci
ación
Recupera
ción
Reactivac
ión
32. Actividad 11
Identificar las necesidades de
información del caso e idear un
plan de fidelización: Las
hamburguesas de Juana.