SlideShare una empresa de Scribd logo

1. Programa de Objetivos y Metas de Seguridad.pdf

personalizado

1 de 1
Descargar para leer sin conexión
Nº Objetivo General Objetivo Específico Meta
Indicadores de
Cumplimiento
Actividades Responsables Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic Cumpl. %Cumpl.
Prog. 1 >,=90%
Ejec.
Prog. 1.36 1.36 1.36 1.36 1.36 1.36 1.36 1.36 1.36 1.36 1.36 1.36 1.36
Ejec.
Prog. 14 14 14 14 14 14 14 14 14 14 14 14 14
Ejec.
Prog. >,=85% >,=85% >,=85% >,=85% >,=85% >,=85% >,=85% >,=85% >,=85% >,=85% >,=85% >,=85% >,=85%
Ejec.
Prog. >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8%
Ejec.
Prog. 1 1 1 1 >,=80%
Ejec.
Prog. 1 >,=80%
Ejec.
#¡VALOR!
#¡VALOR!
0.0%
0.0%
#¡VALOR!
#¡VALOR!
#¡VALOR!
Programar monitoreo de agentes
ocupaciones que ayuden a prevenir
enfermedades ocupacionales.
Implementar un programa de
agentes ocupacionales a
monitorear.
Responsable de
HSE
Responsible del seguimiento: Melody Alvarado
Ingeniero de seguridad y salud Icupacional - MACRON SRL
Aprobado por: Elmer Valencia Chino
Gerente de Operaciones
MACRON SRL
6
Asegurar que el personal realice sus
actividades previniendo posibles
Enfermedades Ocupacionales.
Realizar 1 monitoreo de agentes
ocupacionales deacuerdo a la
evaluación de la matriz de higiene de
Salud Ocupacional
=[N° de Mon. Agent.
Ocup. Prog. / Mon. Agent.
Ocup. Ejec.]*100
Programar y ejecutar inspecciones de
Seguridad de cumplimiento mensual.
Asegurar la participacion del personal en
la ejecucion del procedimiento de
preparación y respuesta ante
emergencia.
5
Personal entrenado en respuesta ante
emergencias >, o = 80%
% de Cumplimiento,
Performance de
Supervisión >, o = 85%
Asegurar el entrenamiento del personal
en temas de Seguridad y Salud
Ocupacional.
Programar cursos de seguridad y salud
que ayuden a la prevención de
accidentes y enfermedades
ocupacionales.
IC=HHC*100/HHT
Indice de capacitación >, o = 0.8%
4
Responsable de
HSE
Responsable de
HSE
Área: Construcción.
% de cumplimiento de
auditoria >, o = 80%
Medir el grado de aplicación del
Sistema de Seguridad realizando 1
auditoría, los resultados de la auditoria
tendrá un comparativo con la escala
tipo semáforo (verde - amarillo - rojo).
Actualizar los parametros del Sistema de
Gestión de Seguridad (Programas,
planes, cronogramas entre otros).
Mantener un Sistema de Gestión HSE,
que incluya un compromiso de
Prevención
Realizar auditorias internas donde
se evidencie el cumplimiento de
Sistema de Gestión de Seguridad
PROGRAMA DE OBJETIVOS Y METAS DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL - 2023
Servicio: Trabajos metal mecpanicos, civiles, electricos y de instrumentación.
3
1
2
Indice de Frecuencia: Incide de
recurrencia de accidentes = 1.36
Incide de Severidad: indice de dias
perdidos de accidentes = 14
Registrar estadisticas de seguridad
donde se cuantifique los accidentes de
trabajo, horas hombre trabajadas y dias
perdidos producto de accidentes.
IFA=(N° Accidentes x
1000000) / (Horas
Hombre Trabajados)
IS=(N° de Días Perdidos x
1000000) / (Horas
Hombre Trabajados)
Priorizar un alto nivel de desempeño de
Seguridad y Salud Ocupacional
Incrementar la prevención de incidentes
y accidentes laborales.
Realizar inspecciones de seguridad y
salud en las áreas de trabajo por la
supervisión.
Generar y mantener actualizado los
reportes estadísticos de Seguridad.
Generar y mantener actualizado los
reportes estadísticos de Seguridad.
Responsable de
HSE
Participar activamente en los
simulacros programados.
N° Personal Inscrito Prog.
/ N° Personal a Entrenado
Ejec.)*100
Gestionar las recursos que permitan la
participacion del personal en el
entrenamiento de preparacion y
respuesta ante emergencias.
Supervisor
Operativo /
Supervisor HSE
Realizar inspecciones de seguridad
a las actividades que ayuden a
evidenciar la mayor cantidad de
observaciones de seguridad
Supervisor
Operativo
Desarrollar el programa de
capacitacion segun programacion.
Responsable de
HSE

Recomendados

Más contenido relacionado

Similar a 1. Programa de Objetivos y Metas de Seguridad.pdf

herramientas usuales PETAR Y ATS.pptx
herramientas usuales PETAR Y ATS.pptxherramientas usuales PETAR Y ATS.pptx
herramientas usuales PETAR Y ATS.pptxTabathaCarbajal
 
GSST-PL- 003 Plan de Trabajo Anual 2022.pdf
GSST-PL- 003 Plan de Trabajo Anual 2022.pdfGSST-PL- 003 Plan de Trabajo Anual 2022.pdf
GSST-PL- 003 Plan de Trabajo Anual 2022.pdfmeiberrodriguez
 
Presentacion indicadores-de-gestion
Presentacion indicadores-de-gestionPresentacion indicadores-de-gestion
Presentacion indicadores-de-gestionKristhian Barragán
 
indicadores del sg sst
indicadores del sg sstindicadores del sg sst
indicadores del sg sst.. ..
 
Seguridad ocupacional en un taller de carpinteria
Seguridad ocupacional en un taller de carpinteriaSeguridad ocupacional en un taller de carpinteria
Seguridad ocupacional en un taller de carpinteriamichael1220
 
REPORTE MENSUAL NOVIEMBRE 2020 - CR - OPERACIÓN.pptx
REPORTE MENSUAL NOVIEMBRE 2020 - CR - OPERACIÓN.pptxREPORTE MENSUAL NOVIEMBRE 2020 - CR - OPERACIÓN.pptx
REPORTE MENSUAL NOVIEMBRE 2020 - CR - OPERACIÓN.pptxNOELYYULISSASILVABEC
 
SPC básico para Mejorar la Calidad y productividad Ernaldo Conejeros Yáñez
SPC básico para Mejorar la Calidad y productividad Ernaldo Conejeros YáñezSPC básico para Mejorar la Calidad y productividad Ernaldo Conejeros Yáñez
SPC básico para Mejorar la Calidad y productividad Ernaldo Conejeros YáñezErnaldo Conejeros Yánez
 
Indicadores de calidad
Indicadores de calidadIndicadores de calidad
Indicadores de calidadcemartin93
 
Métodos de Evaluación de Riesgos
Métodos de Evaluación de RiesgosMétodos de Evaluación de Riesgos
Métodos de Evaluación de RiesgosElizabeth Reyes
 
Actividad 2_ Métodos Evaluación Int del Riesgo-
Actividad 2_ Métodos Evaluación Int del Riesgo-Actividad 2_ Métodos Evaluación Int del Riesgo-
Actividad 2_ Métodos Evaluación Int del Riesgo-JOELCAMACHO15
 
Panorama de riesgos
Panorama de riesgosPanorama de riesgos
Panorama de riesgosDiosdePachn
 
SHES-RSA-020 Programa Anual de SSOMA 2023_MINA.pdf
SHES-RSA-020 Programa Anual de SSOMA 2023_MINA.pdfSHES-RSA-020 Programa Anual de SSOMA 2023_MINA.pdf
SHES-RSA-020 Programa Anual de SSOMA 2023_MINA.pdfchuquilinsalazar
 
Conservacion industrial
Conservacion industrialConservacion industrial
Conservacion industrialkabronman
 
Indicadores de gestion ocupacional1_IAFJSR
Indicadores de gestion ocupacional1_IAFJSRIndicadores de gestion ocupacional1_IAFJSR
Indicadores de gestion ocupacional1_IAFJSRMauri Rojas
 
Medición de la productividad en el mantenimiento
Medición de la productividad en el mantenimientoMedición de la productividad en el mantenimiento
Medición de la productividad en el mantenimientoJoel Mtz
 
6 de los métodos de evaluación de riesgos
6 de los métodos de evaluación de riesgos6 de los métodos de evaluación de riesgos
6 de los métodos de evaluación de riesgoslaurestrepo08
 

Similar a 1. Programa de Objetivos y Metas de Seguridad.pdf (20)

herramientas usuales PETAR Y ATS.pptx
herramientas usuales PETAR Y ATS.pptxherramientas usuales PETAR Y ATS.pptx
herramientas usuales PETAR Y ATS.pptx
 
Diagrama de Pareto
Diagrama de ParetoDiagrama de Pareto
Diagrama de Pareto
 
GSST-PL- 003 Plan de Trabajo Anual 2022.pdf
GSST-PL- 003 Plan de Trabajo Anual 2022.pdfGSST-PL- 003 Plan de Trabajo Anual 2022.pdf
GSST-PL- 003 Plan de Trabajo Anual 2022.pdf
 
Presentacion indicadores-de-gestion
Presentacion indicadores-de-gestionPresentacion indicadores-de-gestion
Presentacion indicadores-de-gestion
 
indicadores del sg sst
indicadores del sg sstindicadores del sg sst
indicadores del sg sst
 
Seguridad ocupacional en un taller de carpinteria
Seguridad ocupacional en un taller de carpinteriaSeguridad ocupacional en un taller de carpinteria
Seguridad ocupacional en un taller de carpinteria
 
REPORTE MENSUAL NOVIEMBRE 2020 - CR - OPERACIÓN.pptx
REPORTE MENSUAL NOVIEMBRE 2020 - CR - OPERACIÓN.pptxREPORTE MENSUAL NOVIEMBRE 2020 - CR - OPERACIÓN.pptx
REPORTE MENSUAL NOVIEMBRE 2020 - CR - OPERACIÓN.pptx
 
Presentacion ops umayor-2011
Presentacion ops umayor-2011Presentacion ops umayor-2011
Presentacion ops umayor-2011
 
SPC básico para Mejorar la Calidad y productividad Ernaldo Conejeros Yáñez
SPC básico para Mejorar la Calidad y productividad Ernaldo Conejeros YáñezSPC básico para Mejorar la Calidad y productividad Ernaldo Conejeros Yáñez
SPC básico para Mejorar la Calidad y productividad Ernaldo Conejeros Yáñez
 
Indicadores de calidad
Indicadores de calidadIndicadores de calidad
Indicadores de calidad
 
Métodos de Evaluación de Riesgos
Métodos de Evaluación de RiesgosMétodos de Evaluación de Riesgos
Métodos de Evaluación de Riesgos
 
Actividad 2_ Métodos Evaluación Int del Riesgo-
Actividad 2_ Métodos Evaluación Int del Riesgo-Actividad 2_ Métodos Evaluación Int del Riesgo-
Actividad 2_ Métodos Evaluación Int del Riesgo-
 
Administracion de mantenimiento
Administracion de mantenimientoAdministracion de mantenimiento
Administracion de mantenimiento
 
Panorama de riesgos
Panorama de riesgosPanorama de riesgos
Panorama de riesgos
 
SHES-RSA-020 Programa Anual de SSOMA 2023_MINA.pdf
SHES-RSA-020 Programa Anual de SSOMA 2023_MINA.pdfSHES-RSA-020 Programa Anual de SSOMA 2023_MINA.pdf
SHES-RSA-020 Programa Anual de SSOMA 2023_MINA.pdf
 
Conservacion industrial
Conservacion industrialConservacion industrial
Conservacion industrial
 
Riesgos(1) de gth
Riesgos(1) de gth Riesgos(1) de gth
Riesgos(1) de gth
 
Indicadores de gestion ocupacional1_IAFJSR
Indicadores de gestion ocupacional1_IAFJSRIndicadores de gestion ocupacional1_IAFJSR
Indicadores de gestion ocupacional1_IAFJSR
 
Medición de la productividad en el mantenimiento
Medición de la productividad en el mantenimientoMedición de la productividad en el mantenimiento
Medición de la productividad en el mantenimiento
 
6 de los métodos de evaluación de riesgos
6 de los métodos de evaluación de riesgos6 de los métodos de evaluación de riesgos
6 de los métodos de evaluación de riesgos
 

Último

trabajo diocesano (1).pdf JAHAZIEL CANELO INFORMATICA 3RO D
trabajo diocesano (1).pdf JAHAZIEL CANELO INFORMATICA 3RO Dtrabajo diocesano (1).pdf JAHAZIEL CANELO INFORMATICA 3RO D
trabajo diocesano (1).pdf JAHAZIEL CANELO INFORMATICA 3RO Dmarca2000
 
Nivel 2 transformacion del aprendizaje este es..pptx
Nivel 2 transformacion del aprendizaje este es..pptxNivel 2 transformacion del aprendizaje este es..pptx
Nivel 2 transformacion del aprendizaje este es..pptxluisfelipecartagena5
 
Diseño y Comunicación Visual Teoría del Arte 2 Unidad 1 Actividad 1
Diseño y Comunicación Visual Teoría del Arte 2 Unidad 1 Actividad 1Diseño y Comunicación Visual Teoría del Arte 2 Unidad 1 Actividad 1
Diseño y Comunicación Visual Teoría del Arte 2 Unidad 1 Actividad 1Lisa932201
 
Catálogo Bebé IT Otoño Invierno 2024 Mayorista
Catálogo Bebé IT Otoño Invierno 2024 MayoristaCatálogo Bebé IT Otoño Invierno 2024 Mayorista
Catálogo Bebé IT Otoño Invierno 2024 Mayorista2tdnt9qysd
 
Diseño y Comunicación Visual Teoría de la Imagen 2 Unidad 1 Actividad 1
Diseño y Comunicación Visual Teoría de la Imagen 2 Unidad 1 Actividad 1Diseño y Comunicación Visual Teoría de la Imagen 2 Unidad 1 Actividad 1
Diseño y Comunicación Visual Teoría de la Imagen 2 Unidad 1 Actividad 1Lisa932201
 
se trata de una prueba para mostrar fabula.pdf
se trata de una prueba para mostrar fabula.pdfse trata de una prueba para mostrar fabula.pdf
se trata de una prueba para mostrar fabula.pdfpcromero
 
Todo lo que necesitas saber antes de crear una revista
Todo lo que necesitas saber antes de crear una revistaTodo lo que necesitas saber antes de crear una revista
Todo lo que necesitas saber antes de crear una revistapmdesingfiles
 
osman delitos informaticos y aplicación de la ley
osman delitos informaticos y aplicación de la leyosman delitos informaticos y aplicación de la ley
osman delitos informaticos y aplicación de la leyOsman624557
 
Diseño y Comunicación Visual Arte Precolombino Unidad 1 Actividad 3
Diseño y Comunicación Visual Arte Precolombino Unidad 1 Actividad 3Diseño y Comunicación Visual Arte Precolombino Unidad 1 Actividad 3
Diseño y Comunicación Visual Arte Precolombino Unidad 1 Actividad 3Lisa932201
 
Catalogo Febrero 2024 Diseño Humano (DH)
Catalogo Febrero 2024 Diseño Humano (DH)Catalogo Febrero 2024 Diseño Humano (DH)
Catalogo Febrero 2024 Diseño Humano (DH)diseniohumano
 
Diseño y Comunicación Visual Teoría de la Comunicación II Unidad 1 Actividad 1
Diseño y Comunicación Visual Teoría de la Comunicación II Unidad 1 Actividad 1Diseño y Comunicación Visual Teoría de la Comunicación II Unidad 1 Actividad 1
Diseño y Comunicación Visual Teoría de la Comunicación II Unidad 1 Actividad 1Lisa932201
 
Diseño y Comunicación Visual Arte Precolombino Unidad 1 Actividad 2
Diseño y Comunicación Visual Arte Precolombino Unidad 1 Actividad 2Diseño y Comunicación Visual Arte Precolombino Unidad 1 Actividad 2
Diseño y Comunicación Visual Arte Precolombino Unidad 1 Actividad 2Lisa932201
 
FORMATO DE DIPLOMA PARA DEPORTE DE FUT-BOL.pptx
FORMATO DE DIPLOMA PARA DEPORTE DE FUT-BOL.pptxFORMATO DE DIPLOMA PARA DEPORTE DE FUT-BOL.pptx
FORMATO DE DIPLOMA PARA DEPORTE DE FUT-BOL.pptxjosemanuel790188
 
HERRAMIENTAS DE PRESENTACIÓN REVISTA DIGITAL
HERRAMIENTAS DE PRESENTACIÓN REVISTA DIGITALHERRAMIENTAS DE PRESENTACIÓN REVISTA DIGITAL
HERRAMIENTAS DE PRESENTACIÓN REVISTA DIGITALjesusanuneza490
 

Último (14)

trabajo diocesano (1).pdf JAHAZIEL CANELO INFORMATICA 3RO D
trabajo diocesano (1).pdf JAHAZIEL CANELO INFORMATICA 3RO Dtrabajo diocesano (1).pdf JAHAZIEL CANELO INFORMATICA 3RO D
trabajo diocesano (1).pdf JAHAZIEL CANELO INFORMATICA 3RO D
 
Nivel 2 transformacion del aprendizaje este es..pptx
Nivel 2 transformacion del aprendizaje este es..pptxNivel 2 transformacion del aprendizaje este es..pptx
Nivel 2 transformacion del aprendizaje este es..pptx
 
Diseño y Comunicación Visual Teoría del Arte 2 Unidad 1 Actividad 1
Diseño y Comunicación Visual Teoría del Arte 2 Unidad 1 Actividad 1Diseño y Comunicación Visual Teoría del Arte 2 Unidad 1 Actividad 1
Diseño y Comunicación Visual Teoría del Arte 2 Unidad 1 Actividad 1
 
Catálogo Bebé IT Otoño Invierno 2024 Mayorista
Catálogo Bebé IT Otoño Invierno 2024 MayoristaCatálogo Bebé IT Otoño Invierno 2024 Mayorista
Catálogo Bebé IT Otoño Invierno 2024 Mayorista
 
Diseño y Comunicación Visual Teoría de la Imagen 2 Unidad 1 Actividad 1
Diseño y Comunicación Visual Teoría de la Imagen 2 Unidad 1 Actividad 1Diseño y Comunicación Visual Teoría de la Imagen 2 Unidad 1 Actividad 1
Diseño y Comunicación Visual Teoría de la Imagen 2 Unidad 1 Actividad 1
 
se trata de una prueba para mostrar fabula.pdf
se trata de una prueba para mostrar fabula.pdfse trata de una prueba para mostrar fabula.pdf
se trata de una prueba para mostrar fabula.pdf
 
Todo lo que necesitas saber antes de crear una revista
Todo lo que necesitas saber antes de crear una revistaTodo lo que necesitas saber antes de crear una revista
Todo lo que necesitas saber antes de crear una revista
 
osman delitos informaticos y aplicación de la ley
osman delitos informaticos y aplicación de la leyosman delitos informaticos y aplicación de la ley
osman delitos informaticos y aplicación de la ley
 
Diseño y Comunicación Visual Arte Precolombino Unidad 1 Actividad 3
Diseño y Comunicación Visual Arte Precolombino Unidad 1 Actividad 3Diseño y Comunicación Visual Arte Precolombino Unidad 1 Actividad 3
Diseño y Comunicación Visual Arte Precolombino Unidad 1 Actividad 3
 
Catalogo Febrero 2024 Diseño Humano (DH)
Catalogo Febrero 2024 Diseño Humano (DH)Catalogo Febrero 2024 Diseño Humano (DH)
Catalogo Febrero 2024 Diseño Humano (DH)
 
Diseño y Comunicación Visual Teoría de la Comunicación II Unidad 1 Actividad 1
Diseño y Comunicación Visual Teoría de la Comunicación II Unidad 1 Actividad 1Diseño y Comunicación Visual Teoría de la Comunicación II Unidad 1 Actividad 1
Diseño y Comunicación Visual Teoría de la Comunicación II Unidad 1 Actividad 1
 
Diseño y Comunicación Visual Arte Precolombino Unidad 1 Actividad 2
Diseño y Comunicación Visual Arte Precolombino Unidad 1 Actividad 2Diseño y Comunicación Visual Arte Precolombino Unidad 1 Actividad 2
Diseño y Comunicación Visual Arte Precolombino Unidad 1 Actividad 2
 
FORMATO DE DIPLOMA PARA DEPORTE DE FUT-BOL.pptx
FORMATO DE DIPLOMA PARA DEPORTE DE FUT-BOL.pptxFORMATO DE DIPLOMA PARA DEPORTE DE FUT-BOL.pptx
FORMATO DE DIPLOMA PARA DEPORTE DE FUT-BOL.pptx
 
HERRAMIENTAS DE PRESENTACIÓN REVISTA DIGITAL
HERRAMIENTAS DE PRESENTACIÓN REVISTA DIGITALHERRAMIENTAS DE PRESENTACIÓN REVISTA DIGITAL
HERRAMIENTAS DE PRESENTACIÓN REVISTA DIGITAL
 

1. Programa de Objetivos y Metas de Seguridad.pdf

  • 1. Nº Objetivo General Objetivo Específico Meta Indicadores de Cumplimiento Actividades Responsables Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic Cumpl. %Cumpl. Prog. 1 >,=90% Ejec. Prog. 1.36 1.36 1.36 1.36 1.36 1.36 1.36 1.36 1.36 1.36 1.36 1.36 1.36 Ejec. Prog. 14 14 14 14 14 14 14 14 14 14 14 14 14 Ejec. Prog. >,=85% >,=85% >,=85% >,=85% >,=85% >,=85% >,=85% >,=85% >,=85% >,=85% >,=85% >,=85% >,=85% Ejec. Prog. >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8% >,=0.8% Ejec. Prog. 1 1 1 1 >,=80% Ejec. Prog. 1 >,=80% Ejec. #¡VALOR! #¡VALOR! 0.0% 0.0% #¡VALOR! #¡VALOR! #¡VALOR! Programar monitoreo de agentes ocupaciones que ayuden a prevenir enfermedades ocupacionales. Implementar un programa de agentes ocupacionales a monitorear. Responsable de HSE Responsible del seguimiento: Melody Alvarado Ingeniero de seguridad y salud Icupacional - MACRON SRL Aprobado por: Elmer Valencia Chino Gerente de Operaciones MACRON SRL 6 Asegurar que el personal realice sus actividades previniendo posibles Enfermedades Ocupacionales. Realizar 1 monitoreo de agentes ocupacionales deacuerdo a la evaluación de la matriz de higiene de Salud Ocupacional =[N° de Mon. Agent. Ocup. Prog. / Mon. Agent. Ocup. Ejec.]*100 Programar y ejecutar inspecciones de Seguridad de cumplimiento mensual. Asegurar la participacion del personal en la ejecucion del procedimiento de preparación y respuesta ante emergencia. 5 Personal entrenado en respuesta ante emergencias >, o = 80% % de Cumplimiento, Performance de Supervisión >, o = 85% Asegurar el entrenamiento del personal en temas de Seguridad y Salud Ocupacional. Programar cursos de seguridad y salud que ayuden a la prevención de accidentes y enfermedades ocupacionales. IC=HHC*100/HHT Indice de capacitación >, o = 0.8% 4 Responsable de HSE Responsable de HSE Área: Construcción. % de cumplimiento de auditoria >, o = 80% Medir el grado de aplicación del Sistema de Seguridad realizando 1 auditoría, los resultados de la auditoria tendrá un comparativo con la escala tipo semáforo (verde - amarillo - rojo). Actualizar los parametros del Sistema de Gestión de Seguridad (Programas, planes, cronogramas entre otros). Mantener un Sistema de Gestión HSE, que incluya un compromiso de Prevención Realizar auditorias internas donde se evidencie el cumplimiento de Sistema de Gestión de Seguridad PROGRAMA DE OBJETIVOS Y METAS DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL - 2023 Servicio: Trabajos metal mecpanicos, civiles, electricos y de instrumentación. 3 1 2 Indice de Frecuencia: Incide de recurrencia de accidentes = 1.36 Incide de Severidad: indice de dias perdidos de accidentes = 14 Registrar estadisticas de seguridad donde se cuantifique los accidentes de trabajo, horas hombre trabajadas y dias perdidos producto de accidentes. IFA=(N° Accidentes x 1000000) / (Horas Hombre Trabajados) IS=(N° de Días Perdidos x 1000000) / (Horas Hombre Trabajados) Priorizar un alto nivel de desempeño de Seguridad y Salud Ocupacional Incrementar la prevención de incidentes y accidentes laborales. Realizar inspecciones de seguridad y salud en las áreas de trabajo por la supervisión. Generar y mantener actualizado los reportes estadísticos de Seguridad. Generar y mantener actualizado los reportes estadísticos de Seguridad. Responsable de HSE Participar activamente en los simulacros programados. N° Personal Inscrito Prog. / N° Personal a Entrenado Ejec.)*100 Gestionar las recursos que permitan la participacion del personal en el entrenamiento de preparacion y respuesta ante emergencias. Supervisor Operativo / Supervisor HSE Realizar inspecciones de seguridad a las actividades que ayuden a evidenciar la mayor cantidad de observaciones de seguridad Supervisor Operativo Desarrollar el programa de capacitacion segun programacion. Responsable de HSE