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Ausentismo y
AccidentAlidAd lAborAl
Ausentismo lAborAl
    “La no asistencia al trabajo por parte de un
    empleado que se pensaba que iba a asistir,
    quedando excluidos los períodos vacacionales
    y las huelgas; y el ausentismo laboral de causa
    médica, como el período de baja laboral
    atribuible a una incapacidad del individuo,
    excepción hecha para la derivada del
    embarazo normal o prisión”.
tipos de Ausentismo

  Previsible y justificado




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      justificación




        Presencial
otros tipos de
 Ausentismo
COSTOS DEL AUSENTISMO

En estados unidos, se
estima en promedio una
perdida de 755 dólares
por año por empleado,
                          El ausentismo laboral en
en ausencias laborales.
                          Colombia, es un problema social
                          e incluso de salud pública. Se
                          perdieron cerca de 3.644.360
                          días por incapacidad temporal
                          de trabajadores accidentados, es
                          decir, se dejaron de trabajar
                          9.984 años , cada trabajador
                          accidentado tiene en promedio
                          8.2 días de incapacidad.
EfECTOS DEL AUSENTISMO
gESTIóN y CONTrOL DEL
        AUSENTISMO
• Una vez conocidas las causas del
  ausentismo, llega el momento de
  que cada empresa lo controle.
  También lo es de diagnosticar y
  comparar sus problemas con los de
  otras compañías.
ACCIDENTALIDAD
            LAbOrAL
• Los accidentes de
  trabajo conllevan
  una serie de
  consecuencias
  negativas tanto
  para los propios
  trabajadores    y
  sus      familias,
  como para las
  empresas y el
  conjunto de la
  sociedad.
Un accidente de trabajo es el que 
sucede       al trabajador durante 
su jornada  laboral o  bien  en  el 
trayecto  al  trabajo  o  desde  el 
trabajo a su casa.



       En Colombia un accidente de trabajo es todo suceso 
       repentino  que  sobreviene  por  causa  o  con  ocasión 
       del  trabajo  y  que  produce  en  el  trabajador  una 
       lesión  orgánica,  una  perturbación  funcional,  una 
       invalidez  o  la  muerte.  Es  también  Accidente  de 
       Trabajo aquel que se produce durante la ejecución 
       de órdenes del empleador o durante la ejecución de 
       una labor bajo su autoridad, incluso fuera del lugar 
       y horas de trabajo.
Costos de los
 aCCidentes laborales
• Accidentes  laborales 
  cuestan más de $900 
  mil millones a las ARP




                           • En Colombia hay 5,2 millones de       
                           personas afiliadas a las ARP, en 2007 
                           Minprotección registró alrededor de 
                           4.041  enfermedades,  465.221 
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GRACIAS POR SU ATENCIÓN..
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Ausentismo

  • 2. Ausentismo lAborAl “La no asistencia al trabajo por parte de un empleado que se pensaba que iba a asistir, quedando excluidos los períodos vacacionales y las huelgas; y el ausentismo laboral de causa médica, como el período de baja laboral atribuible a una incapacidad del individuo, excepción hecha para la derivada del embarazo normal o prisión”.
  • 3. tipos de Ausentismo Previsible y justificado No previsible y sin justificación Presencial
  • 4. otros tipos de Ausentismo
  • 5. COSTOS DEL AUSENTISMO En estados unidos, se estima en promedio una perdida de 755 dólares por año por empleado, El ausentismo laboral en en ausencias laborales. Colombia, es un problema social e incluso de salud pública. Se perdieron cerca de 3.644.360 días por incapacidad temporal de trabajadores accidentados, es decir, se dejaron de trabajar 9.984 años , cada trabajador accidentado tiene en promedio 8.2 días de incapacidad.
  • 7. gESTIóN y CONTrOL DEL AUSENTISMO • Una vez conocidas las causas del ausentismo, llega el momento de que cada empresa lo controle. También lo es de diagnosticar y comparar sus problemas con los de otras compañías.
  • 8. ACCIDENTALIDAD LAbOrAL • Los accidentes de trabajo conllevan una serie de consecuencias negativas tanto para los propios trabajadores y sus familias, como para las empresas y el conjunto de la sociedad.
  • 9. Un accidente de trabajo es el que  sucede  al trabajador durante  su jornada  laboral o  bien  en  el  trayecto  al  trabajo  o  desde  el  trabajo a su casa. En Colombia un accidente de trabajo es todo suceso  repentino  que  sobreviene  por  causa  o  con  ocasión  del  trabajo  y  que  produce  en  el  trabajador  una  lesión  orgánica,  una  perturbación  funcional,  una  invalidez  o  la  muerte.  Es  también  Accidente  de  Trabajo aquel que se produce durante la ejecución  de órdenes del empleador o durante la ejecución de  una labor bajo su autoridad, incluso fuera del lugar  y horas de trabajo.
  • 10. Costos de los aCCidentes laborales • Accidentes  laborales  cuestan más de $900  mil millones a las ARP • En Colombia hay 5,2 millones de        personas afiliadas a las ARP, en 2007  Minprotección registró alrededor de  4.041  enfermedades,  465.221  accidentes y 301 muertes laborales.
  • 11. GRACIAS POR SU ATENCIÓN..
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