SlideShare una empresa de Scribd logo

Informe anual Portavoz 2012

E
eriknp80
1 de 25
Descargar para leer sin conexión
Informe anual 2012
O Índice:
O Introducción
O Organigrama
O Coordinación de Psicometría de talentos
     O   Metas
     O   Indicadores de crecimiento
O   Coordinación de Reclutamiento e inclusión
     O   Metas
     O   Indicadores de crecimiento
O   Coordinación de Vinculación y capacitación
     O   Metas
     O   Indicadores de crecimiento
O   Coordinación de Administración y finanzas
     O   Metas
     O   Ingresos
     O   Egresos
     O   Resumen financiero 2012
     O   Presupuesto de ingresos y egresos 2013
O Convocatorias y Proyectos especiales
O Anexos
Introducción
O Portavoz de personas con discapacidad es una
  asociación civil sin fines de lucro cuyo
  compromiso social se vincula directamente a la
  búsqueda del trato igualitario de las personas
  con discapacidad, en igualdad de
  oportunidades, derechos y obligaciones…

O El trabajo de la asociación contribuye a la
  formación de una sociedad en continua
  evolución lo que nos compromete a evaluar
  continuamente nuestros métodos y resultados.
  Por lo que si tuviéramos que describir en una
  palabra el año 2012 sería “evolución”.
COORDINACIÓN DE
 PSICOMETRIA DE
    TALENTOS
O Dichas acciones tuvieron lugar a lo largo del
  2012 dando como resultado:
   O Mayor calidad en los procesos de inclusión
       laboral; al atender necesidades y problemáticas
       específicas.
   O    Captación de usuarios adecuados a la población
       meta.
   O   Compromiso por parte de los usuarios ante la
       necesidad de capacitación para la inclusión.
   O   Depuración de lista de usuarios.
   O   Mejor calidad de servicios para los usuarios y
       empresarios interesados en la inclusión laboral.
   O   Se logro formar 12 nuevas alianzas con
       asociaciones que mantienen su objeto en la
       capacitación e inclusión de personas con
       discapacidad.
Informe anual Portavoz 2012
Publicidad

Recomendados

Asignatura Edmodo
Asignatura EdmodoAsignatura Edmodo
Asignatura Edmodogalia04
 
Redes guadalupe perezz
Redes guadalupe perezzRedes guadalupe perezz
Redes guadalupe perezzLupitah97
 
Rivera rojas presentaciónfinal
Rivera rojas presentaciónfinalRivera rojas presentaciónfinal
Rivera rojas presentaciónfinaljarm31
 
Recetas para zombies
Recetas para zombiesRecetas para zombies
Recetas para zombiesCarmen Sedres
 
Camila
CamilaCamila
CamilaOrtiiz
 
Udi curso tdah
Udi curso tdahUdi curso tdah
Udi curso tdahirenillaaa
 

Más contenido relacionado

Destacado

Actividad 1.1
Actividad 1.1Actividad 1.1
Actividad 1.1mmontile
 
Tema 3 pilar
Tema 3 pilarTema 3 pilar
Tema 3 pilarpilaruno
 
De calculo vectorial dos ejem.
De calculo vectorial dos ejem.De calculo vectorial dos ejem.
De calculo vectorial dos ejem.Guillermo Hilario
 
TRAU - Book Retail - Enginyeria Arquitectura 2012
TRAU - Book Retail - Enginyeria Arquitectura 2012TRAU - Book Retail - Enginyeria Arquitectura 2012
TRAU - Book Retail - Enginyeria Arquitectura 2012Oriol Llunell
 
MIPTV, April, 3-4 Cannes 'Brands Programme'
MIPTV, April, 3-4 Cannes 'Brands Programme'MIPTV, April, 3-4 Cannes 'Brands Programme'
MIPTV, April, 3-4 Cannes 'Brands Programme'Paul Nickeas
 
Freeloaders are Essential and Other Open Source Product Truths
Freeloaders are Essential and Other Open Source Product TruthsFreeloaders are Essential and Other Open Source Product Truths
Freeloaders are Essential and Other Open Source Product TruthsStephen Walli
 
2ª semana de adviento ciclo c
2ª semana de adviento ciclo c2ª semana de adviento ciclo c
2ª semana de adviento ciclo cmiquelbiosca
 
Curso adm 146 comercialización de productos
Curso adm 146   comercialización de productosCurso adm 146   comercialización de productos
Curso adm 146 comercialización de productosProcasecapacita
 
Are you paying attention
Are you paying attentionAre you paying attention
Are you paying attentionclcamargog
 
Puente viejo de herrera del duqe
Puente viejo de herrera del duqePuente viejo de herrera del duqe
Puente viejo de herrera del duqeACARLOSORTEGO
 
Carl menger el origen del dinero
Carl menger   el origen del dineroCarl menger   el origen del dinero
Carl menger el origen del dineroDaniel Diaz
 
A falta de bancos. parte 1
A falta de bancos. parte 1A falta de bancos. parte 1
A falta de bancos. parte 1annitabaker
 
Academia Libertad 2014: ¡Retomemos el camino de la prosperidad!
Academia Libertad 2014: ¡Retomemos el camino de la prosperidad!Academia Libertad 2014: ¡Retomemos el camino de la prosperidad!
Academia Libertad 2014: ¡Retomemos el camino de la prosperidad!CREO_Org
 
Albert esplugas la comunicación en una sociedad libre
Albert esplugas   la comunicación en una sociedad libreAlbert esplugas   la comunicación en una sociedad libre
Albert esplugas la comunicación en una sociedad libreDaniel Diaz
 

Destacado (19)

Tres. ceja.
Tres. ceja.Tres. ceja.
Tres. ceja.
 
Actividad 1.1
Actividad 1.1Actividad 1.1
Actividad 1.1
 
Tema 3 pilar
Tema 3 pilarTema 3 pilar
Tema 3 pilar
 
Chinchipe
ChinchipeChinchipe
Chinchipe
 
De calculo vectorial dos ejem.
De calculo vectorial dos ejem.De calculo vectorial dos ejem.
De calculo vectorial dos ejem.
 
Maestria 1
Maestria 1Maestria 1
Maestria 1
 
Metodo ipler
Metodo iplerMetodo ipler
Metodo ipler
 
TRAU - Book Retail - Enginyeria Arquitectura 2012
TRAU - Book Retail - Enginyeria Arquitectura 2012TRAU - Book Retail - Enginyeria Arquitectura 2012
TRAU - Book Retail - Enginyeria Arquitectura 2012
 
MIPTV, April, 3-4 Cannes 'Brands Programme'
MIPTV, April, 3-4 Cannes 'Brands Programme'MIPTV, April, 3-4 Cannes 'Brands Programme'
MIPTV, April, 3-4 Cannes 'Brands Programme'
 
Freeloaders are Essential and Other Open Source Product Truths
Freeloaders are Essential and Other Open Source Product TruthsFreeloaders are Essential and Other Open Source Product Truths
Freeloaders are Essential and Other Open Source Product Truths
 
Reflactive error
Reflactive errorReflactive error
Reflactive error
 
2ª semana de adviento ciclo c
2ª semana de adviento ciclo c2ª semana de adviento ciclo c
2ª semana de adviento ciclo c
 
Curso adm 146 comercialización de productos
Curso adm 146   comercialización de productosCurso adm 146   comercialización de productos
Curso adm 146 comercialización de productos
 
Are you paying attention
Are you paying attentionAre you paying attention
Are you paying attention
 
Puente viejo de herrera del duqe
Puente viejo de herrera del duqePuente viejo de herrera del duqe
Puente viejo de herrera del duqe
 
Carl menger el origen del dinero
Carl menger   el origen del dineroCarl menger   el origen del dinero
Carl menger el origen del dinero
 
A falta de bancos. parte 1
A falta de bancos. parte 1A falta de bancos. parte 1
A falta de bancos. parte 1
 
Academia Libertad 2014: ¡Retomemos el camino de la prosperidad!
Academia Libertad 2014: ¡Retomemos el camino de la prosperidad!Academia Libertad 2014: ¡Retomemos el camino de la prosperidad!
Academia Libertad 2014: ¡Retomemos el camino de la prosperidad!
 
Albert esplugas la comunicación en una sociedad libre
Albert esplugas   la comunicación en una sociedad libreAlbert esplugas   la comunicación en una sociedad libre
Albert esplugas la comunicación en una sociedad libre
 

Similar a Informe anual Portavoz 2012

Memoria institucional apadim 2013 - sintesis
Memoria institucional apadim 2013  -  sintesisMemoria institucional apadim 2013  -  sintesis
Memoria institucional apadim 2013 - sintesisMartín Passini
 
2016_foro y resultados bateria indicadores
2016_foro y resultados bateria indicadores2016_foro y resultados bateria indicadores
2016_foro y resultados bateria indicadoresBizitegi Bizitegi
 
Presentación de Resultados - Experiencia Scout, Listos para la Vida
Presentación de Resultados - Experiencia Scout, Listos para la VidaPresentación de Resultados - Experiencia Scout, Listos para la Vida
Presentación de Resultados - Experiencia Scout, Listos para la VidaRaymundo Tamayo
 
Socialab Chile: Reporte de Impacto 2021
Socialab Chile: Reporte de Impacto 2021Socialab Chile: Reporte de Impacto 2021
Socialab Chile: Reporte de Impacto 2021PaulaRielleySalinas2
 
Reporte integra-2015-web-ok
Reporte integra-2015-web-okReporte integra-2015-web-ok
Reporte integra-2015-web-okCarolina Neira
 
Voluntariado empresarial estratégico como fábrica de Agentes de Cambio- JAIME...
Voluntariado empresarial estratégico como fábrica de Agentes de Cambio- JAIME...Voluntariado empresarial estratégico como fábrica de Agentes de Cambio- JAIME...
Voluntariado empresarial estratégico como fábrica de Agentes de Cambio- JAIME...LiderAgenteDeCambio
 
Presentacion red feb 2011
Presentacion red feb 2011Presentacion red feb 2011
Presentacion red feb 2011Johnny Jimenez
 
Cuenta publica 2012
Cuenta publica 2012Cuenta publica 2012
Cuenta publica 2012Juan Romero
 
Fundación Loma Negra - Informe de Gestión 2014
Fundación Loma Negra - Informe de Gestión 2014Fundación Loma Negra - Informe de Gestión 2014
Fundación Loma Negra - Informe de Gestión 2014Informedegestion
 
Voluntariado estratégico elac 2015
Voluntariado estratégico   elac 2015Voluntariado estratégico   elac 2015
Voluntariado estratégico elac 2015LiderAgenteDeCambio
 
Andres Jaramillo Lopez Presidente de Conalvias
Andres Jaramillo Lopez Presidente de ConalviasAndres Jaramillo Lopez Presidente de Conalvias
Andres Jaramillo Lopez Presidente de ConalviasConalvías
 

Similar a Informe anual Portavoz 2012 (20)

Memoria institucional apadim 2013 - sintesis
Memoria institucional apadim 2013  -  sintesisMemoria institucional apadim 2013  -  sintesis
Memoria institucional apadim 2013 - sintesis
 
2016_foro y resultados bateria indicadores
2016_foro y resultados bateria indicadores2016_foro y resultados bateria indicadores
2016_foro y resultados bateria indicadores
 
Aprender a emprender
Aprender a emprenderAprender a emprender
Aprender a emprender
 
Portafolio PESDA Economía Solidaria
Portafolio PESDA Economía SolidariaPortafolio PESDA Economía Solidaria
Portafolio PESDA Economía Solidaria
 
Presentación de Resultados - Experiencia Scout, Listos para la Vida
Presentación de Resultados - Experiencia Scout, Listos para la VidaPresentación de Resultados - Experiencia Scout, Listos para la Vida
Presentación de Resultados - Experiencia Scout, Listos para la Vida
 
Socialab Chile: Reporte de Impacto 2021
Socialab Chile: Reporte de Impacto 2021Socialab Chile: Reporte de Impacto 2021
Socialab Chile: Reporte de Impacto 2021
 
Presentación Institucional
Presentación InstitucionalPresentación Institucional
Presentación Institucional
 
Balance social 2020 Arcángeles
Balance social 2020 ArcángelesBalance social 2020 Arcángeles
Balance social 2020 Arcángeles
 
Memoria semestral plis 2014
Memoria semestral plis 2014Memoria semestral plis 2014
Memoria semestral plis 2014
 
PRESENTACIÓN FONDO FORMACIÓN EUSKADI
PRESENTACIÓN FONDO FORMACIÓN EUSKADIPRESENTACIÓN FONDO FORMACIÓN EUSKADI
PRESENTACIÓN FONDO FORMACIÓN EUSKADI
 
Reporte integra-2015-web-ok
Reporte integra-2015-web-okReporte integra-2015-web-ok
Reporte integra-2015-web-ok
 
Voluntariado empresarial estratégico como fábrica de Agentes de Cambio- JAIME...
Voluntariado empresarial estratégico como fábrica de Agentes de Cambio- JAIME...Voluntariado empresarial estratégico como fábrica de Agentes de Cambio- JAIME...
Voluntariado empresarial estratégico como fábrica de Agentes de Cambio- JAIME...
 
Voluntariado Corporativo en Chile
Voluntariado Corporativo en ChileVoluntariado Corporativo en Chile
Voluntariado Corporativo en Chile
 
Memoria de actividades 2017
Memoria de actividades 2017Memoria de actividades 2017
Memoria de actividades 2017
 
Presentacion red feb 2011
Presentacion red feb 2011Presentacion red feb 2011
Presentacion red feb 2011
 
Informe Rendicion de Cuentas 2010 2011
Informe Rendicion de Cuentas 2010 2011Informe Rendicion de Cuentas 2010 2011
Informe Rendicion de Cuentas 2010 2011
 
Cuenta publica 2012
Cuenta publica 2012Cuenta publica 2012
Cuenta publica 2012
 
Fundación Loma Negra - Informe de Gestión 2014
Fundación Loma Negra - Informe de Gestión 2014Fundación Loma Negra - Informe de Gestión 2014
Fundación Loma Negra - Informe de Gestión 2014
 
Voluntariado estratégico elac 2015
Voluntariado estratégico   elac 2015Voluntariado estratégico   elac 2015
Voluntariado estratégico elac 2015
 
Andres Jaramillo Lopez Presidente de Conalvias
Andres Jaramillo Lopez Presidente de ConalviasAndres Jaramillo Lopez Presidente de Conalvias
Andres Jaramillo Lopez Presidente de Conalvias
 

Informe anual Portavoz 2012

  • 2. O Índice: O Introducción O Organigrama O Coordinación de Psicometría de talentos O Metas O Indicadores de crecimiento O Coordinación de Reclutamiento e inclusión O Metas O Indicadores de crecimiento O Coordinación de Vinculación y capacitación O Metas O Indicadores de crecimiento O Coordinación de Administración y finanzas O Metas O Ingresos O Egresos O Resumen financiero 2012 O Presupuesto de ingresos y egresos 2013 O Convocatorias y Proyectos especiales O Anexos
  • 3. Introducción O Portavoz de personas con discapacidad es una asociación civil sin fines de lucro cuyo compromiso social se vincula directamente a la búsqueda del trato igualitario de las personas con discapacidad, en igualdad de oportunidades, derechos y obligaciones… O El trabajo de la asociación contribuye a la formación de una sociedad en continua evolución lo que nos compromete a evaluar continuamente nuestros métodos y resultados. Por lo que si tuviéramos que describir en una palabra el año 2012 sería “evolución”.
  • 5. O Dichas acciones tuvieron lugar a lo largo del 2012 dando como resultado: O Mayor calidad en los procesos de inclusión laboral; al atender necesidades y problemáticas específicas. O Captación de usuarios adecuados a la población meta. O Compromiso por parte de los usuarios ante la necesidad de capacitación para la inclusión. O Depuración de lista de usuarios. O Mejor calidad de servicios para los usuarios y empresarios interesados en la inclusión laboral. O Se logro formar 12 nuevas alianzas con asociaciones que mantienen su objeto en la capacitación e inclusión de personas con discapacidad.
  • 7. DEPURACION O TRABAJANDO 90 O ELIMINADOS 46 ( Datos erróneos, no contestan, no van a entrevistas, enfermos, canalizados, etc.) TOTAL DE ELIMINADOS 136 ACTUALMENTE EN BASE DE DATOS 104 USUARIOS
  • 12. O Los resultados obtenidos por dicha área se ven reflejados en: O Cambio en el diagrama de flujo laboral. O Concientización de los usuarios acorde a sus oportunidades laborales (sueldos, horarios, prestaciones, obligaciones, etc.) O A lo largo del año, se visito y capacito un total de 26 Empresas nuevas con e fin de crear mayores oportunidades de trabajo para personas con discapacidad.
  • 13. O Se contacto a un total de 124 nuevas empresas para invitarlas a realizar un proceso de inclusión. Siendo solo 26 son las que inician en el 2012 el reto de la inclusión laboral. O Creación de herramienta para estudio socio- familiar. O Se incorporaron a la bolsa de trabajo un total de 113 personas con discapacidad. Se realizaron 45 inclusiones laborales exitosas. De las cuales: O 35 Personas con discapacidad motriz O 5 Personas con discapacidad visual O 5 Personas con discapacidad auditiva
  • 14. No. Total de perfiles enviados 249 No. Total de Inclusiones 45
  • 16. CERTIFICACION EN COMPUTO O No. de personas beneficiadas: 16 O No. De personas certificadas: 3 O Beneficio: Certificación en computación básica por parte de la SECOTRADE y la UMAD, ayuda en vales de despensa y pasajes durante la certificación.
  • 17. COORDINACIÓN DE VINCULACIÓN Y CAPACITACIÓN
  • 18. O Algunos de los resultados obtenidos a lo largo del año son: O Capacitación de 25 personas con discapacidad visual. O Se capacitaron 10 personas con discapacidad auditiva. O 34 personas con discapacidad motriz se capacitaron. O Formación de 22 personas con discapacidad intelectual leve. O Se incorporo las evaluaciones de los usuarios para determinar si la carta Servicio Social era liberada, en base de metas previamente establecidas.
  • 19. O Creación de Taller de sensibilización hacia la discapacidad para menores de 6 años. O Se creo un programa de reforzamiento para los diferentes grados de primaria. O Capacitación del patronato
  • 20. Resultados de capacitación O En primavera se impartieron 13 cursos de capacitación: O Alumnos 44 O Horas clase impartidas 528 O Facilitadores 13 O En verano se abrieron 6 cursos: O Alumnos 24 O Horas clase impartidas 80 O Facilitadores 5 O En otoño se dio apertura a 8 cursos: O Alumnos 42 O Horas clase impartidas 448 O Facilitadores 8
  • 21. Semanas de capacitación Socio-laboral O A lo largo del año se impartieron 7 semanas de capacitación: O Número de horas de trabajo 175 O Facilitadores 8 O Usuarios que participaron 53 O Usuarios incluidos 16 O Usuarios que conservan el empleo 12  
  • 22. Taller de vivencial de sensibilización O Resultados obtenidos a lo largo del año: O 34 Talleres Vivenciales de Sensibilización O 8 Instituciones O 1357 Personas sensibilizadas
  • 25. Desglose de ingresos 2012 O Tarjeta de crédito $ 31,050 O Talleres $ 60,980 O Donadores eventuales $ 29,000 O Depósitos Bancarios $ 397,310 TOTAL $ 488,340