1
2
3
4
 Un equipo de trabajo es un conjunto de personas
directamente relacionadas entre sí, que dependen unas de
otras, que tr...
5
LOS
3
PILARES
PODER
(Capacidades)
“CÓMO HACER”
Coordinación de
acciones
Visión
Objetivo asumido
SABER
(Conocimientos)
“Q...
6
•
7
 Misión y objetivo común
 Un alto nivel de confianza
 Comunicación, la información y las ideas circulan
 Compromiso,...
8
2+2=5
¿Que puedo
dar?
Lo que te pase
a ti a mi también
Ayudar
Tener Fe
Un
equipo
muy
unido
Co-
operación
ConfianzaSinerg...
9
• Video
10
•
•
•
•
11
•
12
Competencia
VisiónPositiva
Integridad
Interés
porlosdemás
Confianza
13
14
Un número reducido de personas que interaccionan,
con habilidades complementarias (lo que le falta a uno lo
tiene el ot...
Próxima SlideShare
Cargando en…5
×

Trabajo en Equipo

675 visualizaciones

Publicado el

Jornada 2: Trabajo en Equipo por Elvira Yañez

Publicado en: Educación
0 comentarios
0 recomendaciones
Estadísticas
Notas
  • Sé el primero en comentar

  • Sé el primero en recomendar esto

Sin descargas
Visualizaciones
Visualizaciones totales
675
En SlideShare
0
De insertados
0
Número de insertados
10
Acciones
Compartido
0
Descargas
5
Comentarios
0
Recomendaciones
0
Insertados 0
No insertados

No hay notas en la diapositiva.

Trabajo en Equipo

  1. 1. 1
  2. 2. 2
  3. 3. 3
  4. 4. 4  Un equipo de trabajo es un conjunto de personas directamente relacionadas entre sí, que dependen unas de otras, que trabajan para conseguir un objetivo común y convencidos de que juntos pueden alcanzar el objetivo mejor que individualmente.
  5. 5. 5 LOS 3 PILARES PODER (Capacidades) “CÓMO HACER” Coordinación de acciones Visión Objetivo asumido SABER (Conocimientos) “QUÉ / POR QUÉ HACER” Experiencia Habilidades QUERER (Comportamientos) “QUIERO / DESEO HACER” Compromiso Comunicación Entusiasmo
  6. 6. 6 •
  7. 7. 7  Misión y objetivo común  Un alto nivel de confianza  Comunicación, la información y las ideas circulan  Compromiso,  Responsabilidades compartidas (si uno falla fallan todos).  Diversidad de competencias y habilidades, (nos complementamos, lo que le falta a uno lo tiene el otro).
  8. 8. 8 2+2=5 ¿Que puedo dar? Lo que te pase a ti a mi también Ayudar Tener Fe Un equipo muy unido Co- operación ConfianzaSinergia Cohesión Unidad
  9. 9. 9 • Video
  10. 10. 10 • • • •
  11. 11. 11 •
  12. 12. 12 Competencia VisiónPositiva Integridad Interés porlosdemás Confianza
  13. 13. 13
  14. 14. 14 Un número reducido de personas que interaccionan, con habilidades complementarias (lo que le falta a uno lo tiene el otro) y Que están comprometidas con un objetivo común y con un modo de actuar y trabajar, del cual se sienten mutuamente responsables (si uno falla fallan todos) Katzenbach & Smith “Sabiduría de Equipos”

×