Miltä näyttää tulevaisuuden työelämä?

MILTÄ NÄYTTÄÄ TULEVAISUUDEN
TYÖELÄMÄ?
#MONSTERKLUBI
17.9.2015
HEINI HULT-MIEKKAVAARA
URAVALMENTAJA
TEKNIIKAN AKATEEMISET TEK

AGENDALLA:
Miltä näyttää tulevaisuuden työelämä #monsterklubi_Heini Hult-Miekkavaara/TEK_17.9.2015
1.  Miltä tulevaisuuden työelämä voi
näyttää?
2.  Mitä osaamista tulevaisuudessa
mahdollisesti tarvitaan?
3.  Mitä sinun työnhakijana
kannattaa tehdä matkalla kohti
näitä tulevaisuuden näkymiä?
Esityksen kuvat: iStockphoto, Photostock ja heinihm

1. MILTÄ TULEVAISUUDEN
TYÖELÄMÄ NÄYTTÄÄ?

ROBOTIT
TULEVAT,
OLETKO
VALMIS?
Miltä näyttää tulevaisuuden työelämä #monsterklubi Heini Hult-Miekkavaara/TEK_17.9.2015

KIINALAISET
TULEVAT,
OLETKO VALMIS?

DIGINATIIVIT
TULEVAT,
OLETKO
VALMIS?

KAS, TULEVAISUUS
ONKIN JO
TÄÄLLÄ

SISÄPIPOSUKUPOLVI JA
SÄHKÖPOSTIEN
PRINTTAAJAT OVAT JO
SAMOILLA
TYÖMARKKINOILLA

ISOT TEEMAT
•  DIGITALISOITUMINEN
•  VERKOSTOITUMINEN
•  TYÖN MERKITYKSELLISYYS
SAMI HONKONEN, REAKTOR
Twitter: @SamiHonkonen
Blogi: samihonkonen.com

MIKÄ SIIS TYÖELÄMÄSSÄ
MUUTTUU?


ORGANISAATIOT MUUTTUVAT
Photo: heinihm

TYÖ ≠ TYÖPAIKKA
•  Verkostoissa, yhteisöissä
•  Globaaleissa virtuaalitiimeissä
•  Palkkasuhteessa
•  Yrittäjänä, kevytyrittäjänä
•  Osa-aikaisena
•  Vapaaehtoisena

TYÖVÄLINEET JA TYÖN TEKEMISEN TAVAT
MUUTTUVAT

Kuva:Mojang.com
JOKO TÄMÄ TYÖKALU ON HANSKASSA?

OSAAMISTARPEET MUUTTUVAT

EI PELKÄSTÄÄN VANHA PIHALLE, VAAN UUSIA
TAPOJA TEHDÄ VANHOJAKIN ASIOITA
•  http://www.huffingtonpost.com/jacob-morgan/the-future-of-work-is-
about-challenging-convention_b_5588407.html?utm_hp_ref=tw

Photo:heinihm

MILTÄ TULEVAISUUDEN URAT
NÄYTTÄVÄT?
Photo: CorbisMiltä näyttää tulevaisuuden työelämä #monsterklubi_Heini Hult-Miekkavaara/TEK_17.9.2015

TILKKUTÄKKIURA
•  Pätkätöitä
•  Projekteissa
•  Verkostoissa
•  Useampi (erilainenkin) työ
samaan aikaan

PORTFOLIOURA
•  Generalistit
•  Freelancerit, osa-aikainen
yrittäjyys
•  Sijoittajat
•  Useita eri positioita ja
rooleja

MIKÄ ON TYÖTÄ?

KUKA SEN TEKEE?

KOMMENTTEJA?

2. MITÄ OSAAMISTA
TULEVAISUUDESSA
TARVITAAN?

KAIKKI KOODAA!

KOODAAMISTAKIN, JA ENNEN
KAIKKEA
•  Sivistystä
•  Systeemiajattelua
•  Somettamista

KOVAN LISÄKSI PEHMEÄÄ
KÄYTTÄYTYMISTIETEITÄ
KIELITAITOA
KULTTUURIEN TUNTEMUSTA

MAN-MACHINE INTERFACE

TULEVAISUUDEN TAITOJA
•  Sosiaalinen älykkyys – SOCIAL INTELLIGENCE
•  Median käyttötaidot – NEW MEDIA LITERACY
•  Analyyttisyys – COMPUTATIONAL THINKING
•  Työskentely virtuaaliympäristössä – VIRTUAL
COLLABORATION
•  Tiedon suodattaminen – COGNITIVE LOAD
MANAGEMENT
•  Kyky luoda uutta – NOVEL AND ADAPTIVE THINKING
LÄHDE: http://www.business2community.com/infographics/10-important-work-skills-2020-
infographic-0930249

MONIOSAAJA!
http://www.business2community.com/infographics/10-important-work-skills-2020-infographic-0930249

MITÄ OSAAMISTA TULEVAISUUDESSA
TARVITAAN?
•  http://www.business2community.com/infographics/10-important-work-
skills-2020-infographic-0930249
•  http://www.businessinsider.com/qualities-google-looks-for-in-job-
candidates-2014-4
•  http://blogs.cisco.com/csr/10-skills-the-workforce-of-the-future-will-
need/

3. MITÄ SINÄ VOIT TEHDÄ NYT?

YOUR DREAM JOB DOES NOT EXIST.
YOU MUST CREATE IT.

PIILOTYÖPAIKKOJEN HAKUUN SIIS?

MITKÄ OVAT SINUN VAHVUUTESI?

MITEN EROTTUA MASSASTA?

MITEN EROTTUA MASSASTA?
•  SELKEÄ FOKUS JA AMMATILLINEN
PROFIILI
•  AVARAKATSEISTA ETSIMISTÄ
•  RATKAISUJA MUIDEN TARPEISIIN

SOME ON MUUTTANUT REKRYTOINTIA
TYÖNANTAJAT:
•  Rekrytointi nopeutuu, tai paikkoja ei edes tarvitse
avata julkiselle rekryprosessille
•  Osa prosessista ”ulkoistettu” someen
•  Passiivisten kandidaattien etsiminen helpompaa
TYÖNHAKIJAT:
•  Kontaktoiminen helpompaa
•  Taustatyön tekeminen ja erilaisten työpaikkojen ja
työnantajien löytäminen helpompaa
•  Oman osaamisen ja intressien esille tuominen
helpompaa

MONEEN PAIKKAAN HAETAAN VIELÄ
PERINTEISELLÄ CV:LLÄ. SOMEPROFIILIT
TÄYDENTÄVÄT HAKEMUSTASI.

TYÖSTÄ CV:TÄSI JA SOMEPROFIILEJASI
RINNAN. MUISTA, ETTÄ NE RAKENTUVAT
PIKKUHILJAA, JA NIIDEN FOKUKSEN
TULEEKIN MUUTTUA URASI EDETESSÄ.

HYVÄ PROFIILI
•  ON FOKUSOITU
•  ON HELPPOTAJUINEN JA SELKEÄ
•  TUO OSAAMISTA JA PERSOONAA ESILLE
VARMISTAA LUKIJALLE, ETTÄ HAKIJA
OSAA HOMMANSA JA SOPII
ORGANISAATIOON

SOMEPROFIILIT VS. CV:
MIKÄ SINÄ OLET JO ISONA?

TIUKKA ETUKENO!
•  SOME MAHDOLLISTAA MYÖS
”TULEVAISUUDEN DOKUMENTOIMISEN”,
TOISIN KUIN CV.
•  FOKUSOI PROFIILISI URATAVOITTEESI
MUKAISEKSI.

EI ENÄÄ AUKKOJA!
•  SOMESSA PYSTYT OSOITTAMAAN
HALUAMAASI AMMATILLISTA
AKTIIVISUUTTA MYÖS OPINTOJEN JA
TYÖTTÖMYYDEN AIKANA, TAI JOS
SINULLA EI VIELÄ OLE
TYÖKOKEMUSTA.

LINKEDIN - LÖYDÄ JA TULE LÖYDETYKSI

LÖYDÄ LINKEDINISTÄ TYÖPAIKKOJA:
JULKISIA ILMOITUKSIA JA PIILOTYÖPAIKKOJA

LÖYDÄ LINKEDINISTÄ KONTAKTEJA: TUTUT,
TUTUN TUTUT JA TUNTEMATTOMAT

LÖYDÄ LINKEDINISTÄ TIETOA:
OSAAMISTARPEITA, POSITIOITA,
ORGANISAATIOITA, JULKAISUJA

ALOITA IISISTI LINKEDINISSÄ:
1.  PROFIILIIN TARPEEKSI TIETOA
2.  SEURAA HENKILÖITÄ JA TYÖNANTAJIA
3.  TYKKÄÄ MUIDEN JUTUISTA
4.  KOMMENTOI MUIDEN JUTTUJA
5.  JAA MUIDEN JUTTUJA
6.  JULKAISE OMIA JUTTUJA

ETSI TYÖNANTAJIA, TEHTÄVIÄ, RYHMIÄ
JA HENKILÖITÄ OMILLA
AVAINSANOILLASI!

LINKEDIN -NÄKYVYYTEESI
VAIKUTTAVAT
1. HYVÄ PROFIILI
2. VERKOSTON KOKO
3. AKTIIVISUUS
Miltänäyttäätulevaisuudentyöelämä#monsterklubi_HeiniHult-Miekkavaara/
TEK_17.9.2015

MIKSI DIGITAALISEN JALANJÄLJEN
JÄTTÄMINEN JA AMMATILLINEN
PROFILOITUMINEN ON NIIN TÄRKEÄÄ?

SAMALLA, KUN ESIM. KOODAAT
KAVEREIDEN KANSSA SOMESSA TAI
TEET VAPAAEHTOISTYÖTÄ
YHTEISÖSSÄSI, TEET ITSE ASIASSA
TYÖTÄ, JONKA TYÖNANTAJAT
HUOMAAVAT.

SEURAAVA TYÖNANTAJASI VOI OLLA
VAIKKA ENTINEN TYÖKAVERISI TAI
NAAPURISI. MITÄ HÄN TIETÄÄ SINUSTA?

T H E P O W E R O F W E A K L I N K S X

TÄRKEINTÄ, MITÄ VOIT TEHDÄ NYT JA
KOKO AJAN - KIIKAROIDA

KOKEILE!
•  Doing comes first, knowing,
second.
•  Our ideas for change
change along the way, as we
change.
•  By far the biggest mistake
people make when trying to
change careers, is to delay
taking the first step until
they have settled on a
destination.
- Herminia Ibarra
Photo:heinihm

SINULLA ON USEITA
ROOLEJA JA
OSAAMISALUEITA!
•  Stop looking for your one
true self, we are many
selves.
•  Identities change in
practice, as we start doing
new things, interacting with
different people, and
reinterpreting our life
stories through the lens of
the emerging possibilities.
- Herminia Ibarra
Photo:heinihm

JATKUVA VALMIUS!

URAPALVELUT
www.tek.fi/urapalvelut
Twitter: @urapalvelut
TEKrekry
ryhmä LinkedInissä
Twitter: @tekrekry
Teekkarin työkirja
www.teekkarintyokirja.fi
ryhmä LinkedInissä
Twitter: @ttkirja
KIITOS!
Heini Hult-Miekkavaara
www.linkedin.com/in/heinihm
@heinihm

MITÄ JÄI MIELEEN?

Miltä näyttää tulevaisuuden työelämä?

Recommended

Recommended

More Related Content

What's hot

What's hot (20)

Viewers also liked

Viewers also liked (20)

More from Heini Hult-Miekkavaara

More from Heini Hult-Miekkavaara (20)

Miltä näyttää tulevaisuuden työelämä?