Yksityisyys, henkilötiedot ja verkkopalvelujen käyttöehdot opetuksessa

Harto Pönkä
Harto PönkäCEO at Innowise en Innowise
Yksityisyys,
henkilötiedot ja
verkkopalvelujen
käyttöehdot
opetuksessa
Harto Pönkä
13.4.2018
Yksityisyyden suoja on perusoikeus
Jokaisen yksityiselämä, kunnia ja kotirauha on turvattu.
Henkilötietojen suojasta säädetään tarkemmin lailla.
PeL 10 §
Henkilötietojen luvaton käsittely sekä yksityisyyttä
loukkaavan tiedon levittäminen voivat olla rikoksia.
Kuva: Edvard Isto, 1899 , Hyökkäys
Kuva: Matthew Henry @ Unsplash
Tietosuojalla suojataan ihmisten
oikeutta yksityisyyteen (tunnistettavuus).
Tietoturvalla suojataan henkilö- ja
muitakin tietoja laittomalta käytöltä.
Tietosuojan suojaamisen toimenpiteet
suhteutetaan riskiarvioon tietoturvauhista.
• Tietosuoja-asetusta sovelletaan osittain tai kokonaan automaattiseen
henkilötietojen käsittelyyn sekä henkilötietorekistereihin
• Voimaan 24.5.2017. Sovelletaan 25.5.2018 lähtien, jolloin henkilötietojen
käsittelyn on oltava tietosuoja-asetuksen mukaista
• Tavoitteena ajantasaistaa ja yhtenäistää tietosuojan sääntelyä EU:ssa
• Koskee pääsääntöisesti kaikkia yksityisiä ja julkisia organisaatioita, jotka ovat
rekisterinpitäjiä tai henkilötietojen käsittelijöitä
• Asetuksessa henkilötiedot on määritelty vastaavasti kuin henkilötietolaissa
• Uutta nykyiseen henkilötietolakiin verrattuna:
– Aiempaa yksityiskohtaisempi
– Läpinäkyvyys ja osoitusvelvollisuus mm. dokumentoimalla
– Tietosuojavastaava (pakollinen julkisissa organisaatioissa)
– Pakollinen tietomurroista ilmoittaminen
– Sakot (enintään 4 % liikevaihdosta tai 20 miljoonaa euroa)
– Monessa EU-maassa toimiva rekisterinpitäjä voi asioida vain yhden maan valvontaviranomaisen
kanssa organisaation (pää-)toimipaikan mukaan
EU:n yleinen tietosuoja-asetus (GDPR)
Lähde: Tietosuojavaltuutetun toimisto ja Oikeusministeriö, 2017, Miten valmistautua EU:n tietosuoja-asetukseen?
http://www.tietosuoja.fi/material/attachments/tietosuojavaltuutettu/tietosuojavaltuutetuntoimisto/oppaat/1Em8rT7IF/Miten_valmistautu
a_EUn_tietosuoja-asetukseen.pdf
Kuva: Kuntaliitto ja VM, Arjen tietosuojaa, 22.6. 2017, http://vm.fi/documents/10623/4914009/Arjen+tietosuoja+-
koulutusmateriaali/8d13c7db-0f52-44ee-954a-74f24feade73
Kuva: Kuntaliitto ja VM, Arjen tietosuojaa, 22.6. 2017, http://vm.fi/documents/10623/4914009/Arjen+tietosuoja+-
koulutusmateriaali/8d13c7db-0f52-44ee-954a-74f24feade73
Arkaluontoiset henkilötiedot
9 artikla
Erityisiä henkilötietoryhmiä koskeva käsittely
1. Sellaisten henkilötietojen käsittely, joista ilmenee rotu tai etninen alkuperä, poliittisia
mielipiteitä, uskonnollinen tai filosofinen vakaumus tai ammattiliiton jäsenyys sekä
geneettisten tai biometristen tietojen käsittely henkilön yksiselitteistä tunnistamista varten
tai terveyttä koskevien tietojen taikka luonnollisen henkilön seksuaalista käyttäytymistä ja
suuntautumista koskevien tietojen käsittely on kiellettyä.
Lähde: EU:n yleinen tietosuoja-asetus (General Data Protection Regulation, GDPR), 2016/679,
http://eur-lex.europa.eu/legal-content/FI/TXT/?uri=uriserv:OJ.L_.2016.119.01.0001.01.FIN
4 artikla
6) ’rekisterillä’ mitä tahansa jäsenneltyä henkilötietoja sisältävää tietojoukkoa, josta
tiedot ovat saatavilla tietyin perustein, oli tietojoukko sitten keskitetty, hajautettu tai
toiminnallisin tai maantieteellisin perustein jaettu,
Lähde: EU:n yleinen tietosuoja-asetus (General Data Protection Regulation, GDPR), 2016/679,
http://eur-lex.europa.eu/legal-content/FI/TXT/?uri=uriserv:OJ.L_.2016.119.01.0001.01.FIN
Rekisteri
Yksityisyys, henkilötiedot ja verkkopalvelujen käyttöehdot opetuksessa
4 artikla
7) ’rekisterinpitäjällä’ luonnollista henkilöä tai oikeushenkilöä, viranomaista, virastoa tai
muuta elintä, joka yksin tai yhdessä toisten kanssa määrittelee henkilötietojen käsittelyn
tarkoitukset ja keinot; jos tällaisen käsittelyn tarkoitukset ja keinot määritellään unionin tai
jäsenvaltioiden lainsäädännössä, rekisterinpitäjä tai tämän nimittämistä koskevat erityiset
kriteerit voidaan vahvistaa unionin oikeuden tai jäsenvaltion lainsäädännön mukaisesti,
Lähde: EU:n yleinen tietosuoja-asetus (General Data Protection Regulation, GDPR), 2016/679,
http://eur-lex.europa.eu/legal-content/FI/TXT/?uri=uriserv:OJ.L_.2016.119.01.0001.01.FIN
Rekisterinpitäjä
• Kun henkilörekisteri muodostuu, rekisterinpitäjän tulee tehdä rekisteriseloste
ja se tulee olla jokaisen saatavilla.
• Rekisteri voi olla myös usean yhteisrekisterinpitäjän yhteinen
• Rekisteriselosteessa tulee kertoa seuraavat asiat (HetiL 10 §):
– Rekisterinpitäjän ja tarvittaessa tämän edustajan nimi ja yhteystiedot
– Henkilötietojen käsittelyn tarkoitus
– Kuvaus rekisteröityjen ryhmästä tai ryhmistä ja näihin liittyvistä tiedoista tai tietoryhmistä
– Mihin tietoja säännönmukaisesti luovutetaan ja siirretäänkö tietoja EU:n tai ETA:n ulkopuolelle
– Kuvaus rekisterin suojauksen periaatteista
– Rekisterissä mainitaan yleensä laatimispäivä ja viimeisimmän muutoksen päivämäärä
• Tietosuoja-asetuksen uusia vaatimuksia mm.
– Mahdollinen tietosuojavastaava ja tämän yhteystiedot
– Henkilötietojen käsittelyn oikeusperuste
– Henkilötietojen säilytysaika
– Henkilötietojen luovutuksen vastaanottajat
– Rekisteröityjen uudet oikeudet
• Rekisteriselosteeseen liitetään usein kuvaus rekisteröidyn oikeuksista,
jolloin muodostuu tietosuojaseloste. Näin rekisterinpitäjä täyttää samalla
informointivelvollisuuden kertoa rekisteröidyille heidän oikeuksistaan.
Rekisteriseloste ja tietosuojaseloste
Lähde: Henkilötietolaki, 22.4.1999/523, http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/1999/19990523
• Alle 250 työntekijän yritysten ja järjestöjen tulee pitää jatkossa rekisteriä
ainoastaan, jos henkilötietojen käsittely on säännöllistä, uhkaa ihmisten
oikeuksia ja vapauksia tai koskee arkaluontoisia tietoja tai rikosrekisteritietoja
• Yksityisen henkilön yksityiseen tarkoitukseen käyttämä rekisteri kuten
kännykän tai sähköpostin kontaktilista ei vaadi rekisteriselostetta
– Henkilötietolakia ei sovelleta lainkaan
• Toimituksellisia sekä taiteellisen tai kirjallisen ilmaisun tarkoituksia varten
henkilötietojen käsittelystä ei tarvitse tehdä rekisteriselostetta
– Voimassa vain muutamat henkilötietolain kohdat
• Kunnan toimielinten esityslistojen ja pöytäkirjojen ei ole katsottu yksinään
muodostavan henkilörekisteriä
– Arvioitava tapauskohtaisesti, milloin henkilötietoja on syytä julkaista
– Liitteenä ei voida julkaista varsinaisten henkilötietorekisterien tietoja
Poikkeuksia
Lähteet: Henkilötietolaki, 22.4.1999/523, http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/1999/19990523 ja
Kuntaliiton yleiskirje 15/2017: https://www.kuntaliitto.fi/yleiskirjeet/2017/kunnan-verkkotiedottaminen-seka-henkilotietojen-kasittely-ja-
julkisuus-kuntalain#henkilotiedot-ja-verkkotiedottaminen
Mallit ja ohjeet selosteiden laadintaan: http://www.tietosuoja.fi/fi/index/materiaalia/lomakkeet/rekisteri-jatietosuojaselosteet.html
Kerro tässä tarkoituksen lisäksi oikeusperuste:
- Henkilön suostumus
- Sopimus, jossa rekisteröity osapuolena
- Laki
- Julkisen tehtävän hoitaminen
- Rekisterinpitäjän oikeutettu etu
(esim. asiakassuhde, työsuhde, jäsenyys)
Kuvakaappaus Oulun kaupungin opetustoimen rekisteriselosteesta: https://www.ouka.fi/c/document_library/get_file?uuid=d04cc48d-
822c-4118-b11d-10b63dbbd1ea&groupId=64277 (29.11.2017)
Mallit ja ohjeet selosteiden laadintaan: http://www.tietosuoja.fi/fi/index/materiaalia/lomakkeet/rekisteri-jatietosuojaselosteet.html
Huomaa, että Tietosuojavaltuutetun
toimiston tietosuojaselosteen pohjassa ei
ole vielä huomioitu EU:n yleisen
tietosuoja-asetuksen vaatimuksia!
• Oikeus saada läpinäkyvää tietoa henkilötietojen käsittelystä
(informointivelvollisuus)
– Ilmoittaminen henkilötietojen käsittelystä ja rekisterinpitäjästä (rekisteri-/tietosuojaseloste)
– Helposti ymmärrettävässä ja saatavilla olevassa muodossa
– Kuukauden määräaika rekisteröityä koskeviin toimenpiteisiin vastaamisessa. Tarvittaessa
enintään kaksi kuukautta lisäaikaa, jos rekisteröidyn pyyntö on monimutkainen tai laaja.
• Rekisteröidyn oikeus saada pääsy tietoihin (tarkastusoikeus)
– Oikeus tietää, käsitelläänkö henkilöä koskevia tietoja yhä
– Oikeus saada jäljennös henkilötiedoista
– Rekisterinpitäjä voi pyytää lisätietoja henkilöllisyyden varmistamiseksi
• Oikeus tietojen oikaisemiseen
– Rekisterinpitäjällä on velvollisuus korjata puutteelliset tai virheelliset tiedot viivytyksettä
• Oikeus tietojen poistamiseen / oikeus tulla unohdetuksi
– Rekisterinpitäjällä on myös velvollisuus kertoa tietojen poistamisesta muille rekisterinpitäjille,
joille se on luovuttanut kyseisiä tietoja
Rekisteröidyn oikeudet 1/2
Lähde: Tietosuojavaltuutetun toimisto ja Oikeusministeriö, 2017, Miten valmistautua EU:n tietosuoja-asetukseen?
http://www.tietosuoja.fi/material/attachments/tietosuojavaltuutettu/tietosuojavaltuutetuntoimisto/oppaat/1Em8rT7IF/Miten_valmistautu
a_EUn_tietosuoja-asetukseen.pdf
• Oikeus käsittelyn rajoittamiseen
– Jos rekisteröity kiistää henkilötietojen paikkansapitävyyden, kunnes tiedot on varmistettu.
– Jos käyttö on lainvastaista, mutta rekisteröity vastustaa niiden poistamisesta
– Jos rekisterinpitäjä ei tarvitse tietoja, mutta rekisteröity tarvitsee niitä oikeusturvansa vuoksi
– Jos rekisteröity on vastustanut henkilötietojen käsittelyä
• Oikeus siirtää tiedot järjestelmästä toiseen
– Jäsennellyssä, yleisesti käytetyssä ja koneellisesti luettavassa muodossa
– Tietojen siirto suoraan järjestelmästä toiseen, mikäli se on teknisesti mahdollista
– Koskee vain rekisteröityjä, joiden tietojen käsittely perustuu suostumukseen tai sopimukseen, ja
jos käsittely tapahtuu automaattisesti.
• Vastustamisoikeus (kielto-oikeus)
– Rekisteröity voi vastustaa esimerkiksi tietojen käyttöä suoramarkkinointia varten
• Automatisoidut yksittäispäätökset ja profilointi
– Rekisteröidyllä oltava vähintään oikeus vaatia, että tiedot käsittelee ja päätöksen tekee
luonnollinen henkilö, saada esittää kantansa ja riitauttaa tehty päätös
Rekisteröidyn oikeudet 2/2
Lähde: Tietosuojavaltuutetun toimisto ja Oikeusministeriö, 2017, Miten valmistautua EU:n tietosuoja-asetukseen?
http://www.tietosuoja.fi/material/attachments/tietosuojavaltuutettu/tietosuojavaltuutetuntoimisto/oppaat/1Em8rT7IF/Miten_valmistautu
a_EUn_tietosuoja-asetukseen.pdf
Rekisteri- ja tietosuojaselosteen malli
Katso GDPR:n mukainen rekisteri- ja
tietosuojaselosteen malli:
http://www.innowise.fi/fi/gdprn-mukainen-
rekisteri-ja-tietosuojaselosteen-malli/
Käyttötarkoitussidonnaisuus
Alkuperäiseen
yhteensopivat muut
tarkoitukset, joita voi
kohtuudella odottaa
Yleisen edun mukaiset
arkistointitarkoitukset,
tieteelliset tai historialliset
tutkimustarkoitukset
tai tilastolliset tarkoitukset
Muut tarkoitukset
OK
EI
Muut tarkoitukset, joihin
on saatu suostumus
OK
OK
Rekisteriin
kerätyt
henkilötiedot
Alkuperäiset
tarkoitukset
Samat tiedot ja tarkoitus = sama rekisteri
Rekisteriin
kerätyt
henkilötiedot
Alkuperäiset
tarkoitukset
Rekisteri ei tarkoita vain
yhtä tietojärjestelmää tai
tietojen säilytyspaikkaa.
Rekisteri voi olla
hajautettu ja siitä voidaan
ottaa osia käyttöön.
• Kun kerätään henkilötietoja, jotka eivät sovi sisällöltään ja
käyttötarkoitukseltaan johonkin rekisterinpitäjän aiempaan rekisteriin, on
kyse uudesta rekisteristä.
• Jos tietoja käytetään muuhun tarkoitukseen, joka on yhteensopiva alkuperäisen
tarkoituksen kanssa, voi tiedoista muodostua uusi rekisteri.
• Jos rekisteröidyiltä pyydetään uusia tietoja ja/tai suostumus uutta
käyttötarkoitusta varten, voi tiedoista muodostua uusi rekisteri.
– Vaihtoehtoisesti suostumukset eri käyttötarkoituksia varten voidaan sisällyttää yhteen rekisteriin
• Jos rekisteristä luovutetaan henkilötietoja toiselle taholle tai jos tietoja
vastaanotetaan toiselta, syntyy vastaanottajalle uusi rekisteri.
– Tietojen luovutuksesta ja vastaanottajista tulee olla informoitu rekisteröityjä
• Jos osaa tiedoista käytetään arkistointitarkoituksiin, historialliseen tai
tieteelliseen tutkimukseen tai tilastollisiin tarkoituksiin, voi kyseisistä tiedoista
muodostua uusi rekisteri.
– Näitä tarkoituksia varten tietoja voidaan luovuttaa myös muille tahoille.
– Tarpeettomia tietoja ei tule käsitellä. Tiedot voi myös pseudonymisoida tai anonymisoida.
Milloin voi muodostua uusi rekisteri?
Henkilötietoja ulkopuoliselle taholle?
4 artikla
8) ’henkilötietojen käsittelijällä’ luonnollista henkilöä tai oikeushenkilöä, viranomaista,
virastoa tai muuta elintä, joka käsittelee henkilötietoja rekisterinpitäjän lukuun,
Lähde: EU:n yleinen tietosuoja-asetus (General Data Protection Regulation, GDPR), 2016/679,
http://eur-lex.europa.eu/legal-content/FI/TXT/?uri=uriserv:OJ.L_.2016.119.01.0001.01.FIN
Henkilötietojen käsittelijä
Henkilötietojen käsittely toisen lukuun
Henkilötietojen käsittelijä
käyttää luovutettuja tietoja
sovittuun tarkoitukseen
Rekisterinpitäjä
luovuttaa henkilötietoja
tiettyä tarkoitusta varten
Rekisteri- ja
tietosuojaseloste
(13 ja 30 artiklat)
Seloste rekisterinpitäjän lukuun
suoritettavista käsittelytoimista
(30 artikla)
Sopimus ja ohjeet
henkilötietojen käsittelystä
(28 artikla)
Rekisteröity Valvontaviranomainen
Tietojärjestelmien GDPR-valmius?
Tietoturvan osa-alue Vaatimus Vastaus
Järjestelmän ylläpito Vastaako järjestelmän ylläpidosta organisaatio vai onko
se ulkoistettu?
Suostumusten hallinta Tukeeko tietokanta suostumusten ja kieltojen hallintaa?
Käyttäjienhallinta Luottamuksellisuus Onko kaikilla käyttäjillä yksilölliset käyttäjätunnukset?
Pääsynvalvonta Luottamuksellisuus Onko järjestelmä kertakirjautumisen piirissä?
Pääsynvalvonta Luottamuksellisuus Onko salasanoilla laatuvaatimukset? Millaiset?
Lokitus Luottamuksellisuus Lokitetaanko järjestelmään kirjautuminen?
Lokitus Luottamuksellisuus Lokitetaanko henkilötietojen käyttö?
Lokitus Luottamuksellisuus Lokitetaanko admin-käyttäjien toimet?
Lokitus Luottamuksellisuus Onko järjestelmän tuottamien lokien muuttaminen
tai poistaminen estetty?
Varmuuskopiointi Eheys, saatavuus Onko järjestelmän ja sen tietojen varmuuskopioinnista
suunnitelma, joka huomioi erilaiset tietojen
palautustarpeet?
Varmuuskopiointi Eheys, saatavuus Testataanko varmuuskopioiden palautuksia?
Tietoturvapäivitykset Luottamuksellisuus, eheys,
saatavuus
Onko järjestelmässä automatisoitu (tietoturva)päivitysten
jakelu?
Toipumiskyky Saatavuus Onko järjestelmälle laadittu toipumissuunnitelma?
Tiedon suojaus Luottamuksellisuus Onko tunnistettu tarvetta henkilötietojen
salaamiselle tai pseudonymisoinnille?
Tiedon suojaus Luottamuksellisuus Onko tiedonsiirrot organisaation ulkopuolelle salattu?
Tietoturvatestaus Luottamuksellisuus, eheys,
saatavuus
Tehdäänkö säännöllisiä tietoturvatestauksia?
Lähde: Valtiovarainministeriö, Tietojärjestelmien tietoturvavaatimuksia GDPR-näkökulmasta (Excel),
saatavana: http://vm.fi/juhta-vahti-yhteishankkeiden-materiaalit (27.2.2018)
Kenellä on vastuu tietosuojasta?
Lähde: Kuntaliitto ja VM, Arjen tietosuojaa, 22.6. 2017, http://vm.fi/documents/10623/4914009/Arjen+tietosuoja+-
koulutusmateriaali/8d13c7db-0f52-44ee-954a-74f24feade73
Rekisterinpitäjä
- Vastuussa rekisterin henkilötietojen käsittelyn lainmukaisuudesta
- Voi olla yksi tai useampi henkilö, yritys tai muu organisaatio
Organisaation johto ja esimiehet
- Kokonaisvastuu henkilötietojen käsittelyn lainmukaisuudesta
- Esimerkin näyttäminen
Tietosuojavastaava
- Vastaa neuvonnasta, kehittämisestä
ja seurannasta sekä yhteydenpidosta
valvontaviranomaiseen
Henkilöstö
- Jokainen on vastuussa toiminnastaan
- Ohjeiden noudattaminen
- Ongelmista ilmoittaminen
Kuva: Tietosuoja - Paremmat säännöt pienten yritysten kannalta, http://ec.europa.eu/justice/smedataprotect/index_fi.htm (27.2.2018)
• Organisaatiossa olevat rekisterit ja niiden rekisteri- ja
tietosuojaselosteet
• Rekisteröityjen tärkeimmät oikeudet
• Henkilötietojen turvallinen säilytys, tietoturva
• Eri työtehtäviin sisältyvä henkilötietojen käsittely
• Henkilötietojen käsittelyn yleiset tietosuojaperiaatteet
• Henkilötietojen käsittelyn seuranta ja valvonta (merkinnät
käsittelytoimista, tietojärjestelmin lokit)
• Uusien rekistereiden teossa huomioitavat asiat ja niihin liittyvä yhteinen
toimintamalli
• Sopimukset henkilötietojen käsittelystä silloin, kun tietoja käsittelee
ulkopuolinen taho
• Salassapito
• Ongelmista ja tietovuodoista ilmoittaminen
• Mistä saa lisätietoa, keneltä voi kysyä, mahdollinen tietosuojavastaava
Mitä asioita kannattaa ohjeistaa?
Esimerkkejä opetuksesta
- Harjoittelusopimuksen allekirjoittaa opiskelija, korkeakoulun
edustaja ja harjoittelupaikan ohjaaja.
- Miten harjoittelusopimuksia tulisi säilyttää/käsitellä?
- Jos korkeakoulu kerää sopimuksista listan harjoittelupaikoista, jota
hyödynnetään harjoittelupaikkojen markkinoinnissa opiskelijoille,
onko kyseessä erillinen rekisteri?
Kysymys: harjoittelusopimukset
• Harjoittelusopimuksia tietoineen tulee käyttää lähtökohtaisesti vain
alkuperäiseen tarkoitukseen (harjoitteluun liittyviin asioihin).
• Harjoittelusopimuksia ja niiden tietoja tulee säilyttää vain tarvittavan ajan.
• Harjoittelusopimuksissa mainitut harjoittelupaikat eivät yksinään ole
henkilötietoja. Rekisteri syntyy, jos samaan yhteyteen tallennetaan esimerkiksi
harjoittelupaikkojen yhteyshenkilöiden tietoja.
• Sopimuksessa olisi hyvä olla erillinen kohta, jossa harjoittelupaikan edustaja voi
hyväksyä tietojen käytön markkinoinnissa. Samassa yhteydessä voisi antaa
erikseen markkinoinnissa käytettävät yhteystiedot.
- Voiko yhteistä excel-taulukkoa pitää missään verkkopalvelussa.
esim. oppilaitoksen omassa 0365 OneDrive-palvelussa?
- Ja voiko niitä lähettää toisilleen sähköpostilla?
- Myös Googlen lomakekyselyt luovat helposti vastaavan excelin.
Kysymys: henkilötiedot pilvipalveluissa
• Lähtökohtaisesti on pidettävä huolta, että henkilötietorekisterin tietoihin on
pääsy vain niillä työntekijöillä, joiden työtehtäviin se kuuluu.
• Periaatteessa estettä Microsoftin ja Googlen pilvipalvelujen käytölle
henkilötietojen käsittelyssä ei ole estettä. Tämä kannattaa ohjeistaa
organisaatiossa tarkemmin.
• Organisaation kannattaa ohjeistaa, saako esim. yksityistä Google-tunnusta ja
sen alaista Google Drive -palvelua käyttää työhön liittyvien henkilötietojen
käsittelyssä.
• Jos esim. Google-lomakkeella kerätään henkilötietoja, on sitä varten oltava
rekisteri- ja tietosuojaseloste ja se tulee linkittää lomakkeelle. Tietojaan
antavien henkilöiden tulee voida tietää etukäteen, miten heidän tietojaan
käytetään.
• Henkilötietorekisterin tietojen julkaisu verkkosivuilla tai somepalveluissa
tarkoittaa henkilötietojen sähköistä luovuttamista
• Henkilötietoja (nimi, arvosanat jne.) voidaan julkaista netissä vain oppilaan tai
alaikäisen oppilaan huoltajan suostumuksella
– Oppilaitoksessa henkilötietojen käsittelyn tarkoitus on opetuksen järjestäminen.
Siten henkilötietojen julkaisun netissä tulee liittyä opetuksen järjestämiseen.
• Tunnistamisen mahdollistava valokuva on henkilötieto, jonka julkaisuun
tarvitaan myös asianomaisen lupa
• Henkilötietolain mukaan opiskelijavalinnan tuloksista voidaan ilmoittaa netissä.
– Hakijoilta ja alaikäisten huoltajilta tarvitaan suostumus
– Valitut hakijat aakkosjärjestyksessä, ei valitsematta jätettyjä
– Henkilötunnusta ei pidä julkaista netissä
– Samannimisistä hakijoista voidaan ilmoittaa syntymäaika
• Oppilasta koskevia päätöksiä ja muita tietoja ei saa ilman lupaa:
– Julkaista verkkosivuilla, somepalveluissa tai esimerkiksi kunnan intranetissä
– Lähettää suojaamattomassa muodossa sähköpostilla
Oppilaiden tietojen julkaisu netissä
Lähde: OPH, 2013, Julkisuus ja tietosuoja opetustoimessa,
http://www.oph.fi/download/152370_julkisuus_ja_tietosuoja_opetustoimessa.pdf
Lisätietoa: Tietosuojavaltuutetun päätös 1222/41/2013,
http://www.tietosuoja.fi/fi/index/ratkaisut/virkamiestenkuvaaminenjahenkilotietojenjulkaiseminenvideotallenteenmuodossasosiaalisess
amediassa.html ja Marko Forss, 17.10.2016, http://markofobbaforss.puheenvuoro.uusisuomi.fi/224559-saako-opettajaa-kuvata
Opetuksen videokuvaaminen
Tietosuoja pilvipalveluissa
Organisaatioiden käyttöön
tehdyissä pilvipalveluissa
organisaatio on yleensä
rekisterinpitäjä käyttäjilleen ja
palvelun ylläpitäjä
henkilötietojen käsittelijä.
Kuva: Pixabay
Pilvipalveluissa vastuu jakaantuu
Tiedot asiakkaasta
Laskutustiedot
Tiedot käytettävistä palveluista
ja niiden käytöstä
Asiakkaan vastuulla olevien
muiden käyttäjien palveluun
tallentamat tiedot
Mahdolliset muut palvelun tuottamiseen
liittyvät tahot ja niiden tiedot
Asiakas on rekisterinpitäjä
Muut käyttäjät ovat rekisterinpitäjiä
mahdollisesti luomiinsa rekistereihin
Palveluntarjoaja on henkilötietojen
käsittelijä
Palveluntarjoaja on rekisterinpitäjä
Lisäksi voi olla muita henkilötietojen
käsittelijöitä
Mahdolliset muut rekisterinpitäjät
ja henkilötietojen käsittelijät sekä
valvovat viranomaistahot
Asiakkaan palveluun
tallentamat tiedot
ASIAKAS&
KÄYTTÄJÄT
PALVELUNTARJOAJA
Tietosuoja somessa ja verkkopalveluissa?
Pitääkö Facebook-ryhmästä tehdä rekisteriseloste?
Kuvakaappaus: https://www.facebook.com/groups/237930856866/members/ (4.4.2018)
Tarkistuslista:
• Missä maassa palvelu sijaitsee? Suosi EU:ssa sijaitsevia.
• Mikä on palvelun ikäraja?
• Mitä henkilötietoja rekisteröitymisen ja palvelun käytössä
tallennetaan?
• Saako sama käyttäjä luoda palveluun useita käyttäjätunnuksia?
• Miten käyttäjä voi hallita henkilötietojaan palvelussa?
• Voidaanko tietojasi luovuttaa muille tai käyttää esimerkiksi
mainontaan?
• Mitä oikeuksia palvelu saa tekemiisi sisältöihin kuten teksteihisi
ja valokuviisi? Voidaanko niitä käyttää muualla?
• Mihin voit olla yhteydessä, jos palvelun käytössä ilmenee
ongelmia?
• Miten voit lopettaa palvelun käytön? Mitä tekemillesi sisällöille
ja muille sinusta kerätyille tiedoille tehdään siinä tapauksessa?
Palvelun käyttöehdot = sopimus
• Yhdysvalloissa ei ole vastaavaa tiukkaa henkilötietojen käytön sääntelyä kuin
EU-maissa. Tämän vuoksi yhdysvaltalaisten verkkopalvelujen käytössä
opetuksessa tulee olla erityisen varovainen.
• Aiemmin EU-kansalaisten henkilötietojen siirtäminen EU-maista
yhdysvaltalaisiin verkkopalveluihin oli mahdollista, jos palvelun ylläpitäjä oli
sitoutunut Safe harbor -sopimusjärjestelmään, joka takasi henkilötietojen
suojan.
– Päättyi lokakuussa 2015, kun EU-tuomioistuin totesi pätemättömäksi (Schrems-tuomio)
• Neuvottelujen jälkeen luotiin uusi korvaava Privacy shield -järjestelmä
helmikuussa 2016.
– Privacy shield on toistaiseksi voimassa ja mahdollistaa laillisesti EU-kansalaisten henkilötietojen
siirron ja käsittelyn yhdysvaltalaisissa palveluissa.
– Privacy shield on kohdannut kritiikkiä ja on epäilty, että se tulee kaatumaan myöhemmin EU-
tuomioistuimessa
• Toinen lainmukainen vaihtoehto on, että yhdysvaltalainen palveluntarjoaja
sitoutuu henkilötietojen käsittelyssä EU-komission ns. mallisopimuslausekkeisiin
– Esimerkiksi Google ja Microsoft toimivat näin
• Opetuksessa voidaan käyttää myös suoraan yhdysvaltalaisia palveluita
huoltajien luvalla tai mikäli niiden käyttö ei edellytä henkilötietojen antamista
Yhdysvaltalaiset verkkopalvelut
• Kun opetuksessa käytetään erilaisia somepalveluita ja niihin luotuja
ryhmiä, koulussa on syytä sopia yhteiset toimintamallit, miten
opettajat rekisteröityvät niihin
– Nimen, oppilaitoksen/koulun ja ryhmän/kurssin/luokan kertominen somessa
– Käyttäjätunnuksen muodostamistapa
– Käytettävä sähköpostiosoite (yleensä henkilökohtainen on parempi kuin työosoite)
– Miten tuodaan esiin, että kyse on työkäytöstä / somen opetuskäytöstä
– Tavallisesti opettajien ei ole suositeltavaa pyytää tai hyväksyä alaikäisiä oppilaita
kavereiksi vapaa-ajan somepalveluissa
• Eri somepalveluissa on erilaisia käyttöehtoja, jotka on huomioitava
• Esimerkiksi koulun hallinnoimalla opettajan Google-käyttäjätunnuksella
on mahdollista käyttää useita muidenkin tahojen ylläpitämiä
somepalveluilta
• Opettajaa ei voida velvoittaa käyttämään yksityisiä käyttäjätunnuksia
työssään, mikäli se ei ole ollut nimenomaisesti edellytyksenä
työtehtävän hoitamiselle
• WhatsAppin työkäyttöön on suositeltavaa olla työpuhelin
Opettajan tunnus ja työprofiili
• Facebookin käyttöehdot
kieltävät kahden eri
käyttäjätunnuksen luomisen.
• Erillistä oppilas-, opettaja- tai
ohjaajatunnusta ei pitäisi tehdä.
• Facebook-ryhmissä ja -sivuilla
voi toimia henkilökohtaisella
tunnuksella, jolloin esimerkiksi
oppilaita ei tarvitse ottaa
kavereiksi.
• Facebookin käyttöehdot:
https://www.facebook.com/legal/
terms/update
WhatsApp
vahva salaus automaattisesti
Facebook Messenger
salaus pitää kytkeä päälle
Skype
salattu, mutta viestejä on
periaatteessa mahdollista seurata
Pikaviestit ja ryhmäkeskustelut
Varovaisuus omassa somen käytössä
Yksittäisen käyttäjän tietoturvauhat
Lähde: Viestintäviraston Kyberturvallisuuskeskuksen vuosiraportti 2015,
https://www.viestintavirasto.fi/attachments/tietoturva/Viestintaviraston_Kyberturvallisuuskeskuksen_vuosiraportti_2015.pdf
Harmittomat Facebook-testit saavat yllättän paljon oikeuksia käyttäjätietoihisi ja voivat käyttää niitä haluamallaan tavalla.
Lisää aiheesta: https://harto.wordpress.com/2016/03/29/ala-anna-facebook-tietojasi-hupitestia-vastaan/
Salasanan valinta somessa
• Suositus vähintään 8,
mielellään 15 merkkiä
• Ei ole yksittäinen sana. Lause
tai lorun pätkä ovat hyviä.
• Sisältää:
– Isoja ja pieniä kirjaimia
– Numeroita
– Erikoismerkkejä
• Ei ole arvattavissa
• Ei ole käytössä muualla
Hyvä salasana tai salalause
Lähde: Viestintävirasto, 2014, https://www.viestintavirasto.fi/kyberturvallisuus/tietoturvanyt/2014/12/ttn201412031257.html
Googlen kaksivaiheinen tunnistautuminen
1. Kirjaudu Google-tunnuksellasi
ja mene osoitteeseen:
https://myaccount.google.com/
2. Valitse ”Googleen kirjautuminen”
Kuvakaappaus ja lisätietoa:
https://www.google.com/landing/2step/
3. Ota käyttöön ”2-vaiheinen vahvistus”
Facebookin kirjautumisen asetukset
Facebook-tunnuksen asetukset, Turvallisuus ja sisäänkirjautuminen, https://www.facebook.com/settings?tab=security (28.9.2017)
Jos käyttäjätunnuksesi on
murrettu tai vuotanut,
vaihda heti salasanasi!
Kuva: Patryk Grądys @ Unsplash
Työskentely:
Miten valmistautua
tietosuoja-
asetukseen?
Mitä yhteisiä
linjauksia olisi hyvä
tehdä?
Tietosuojasta huolehditaan, jotta jokainen tietäisi, mitä
tietoja hänestä kerätään ja miten niitä voidaan käyttää.
Harto Pönkä
http://twitter.com/hponka/
http://slideshare.com/hponka
http://harto.wordpress.com/
http://www.innowise.fi/
Kiitos!
1 de 55

Recomendados

Henkilötiedot, EU:n tietosuoja-asetus ja tietoturva opetuksessa por
Henkilötiedot, EU:n tietosuoja-asetus ja tietoturva opetuksessaHenkilötiedot, EU:n tietosuoja-asetus ja tietoturva opetuksessa
Henkilötiedot, EU:n tietosuoja-asetus ja tietoturva opetuksessaHarto Pönkä
6.2K vistas92 diapositivas
Henkilötiedot, tietosuoja ja GDPR opetuksessa por
Henkilötiedot, tietosuoja ja GDPR opetuksessaHenkilötiedot, tietosuoja ja GDPR opetuksessa
Henkilötiedot, tietosuoja ja GDPR opetuksessaHarto Pönkä
2.1K vistas38 diapositivas
Henkilötiedot ja tietosuoja (GDPR) por
Henkilötiedot ja tietosuoja (GDPR)Henkilötiedot ja tietosuoja (GDPR)
Henkilötiedot ja tietosuoja (GDPR)Harto Pönkä
7.5K vistas41 diapositivas
Oppimisanalytiikka ja EU:n yleinen tietosuoja-asetus GDPR por
Oppimisanalytiikka ja EU:n yleinen tietosuoja-asetus GDPROppimisanalytiikka ja EU:n yleinen tietosuoja-asetus GDPR
Oppimisanalytiikka ja EU:n yleinen tietosuoja-asetus GDPRHarto Pönkä
4.3K vistas43 diapositivas
EU:n yleinen tietosuoja-asetus opetuksessa por
EU:n yleinen tietosuoja-asetus opetuksessaEU:n yleinen tietosuoja-asetus opetuksessa
EU:n yleinen tietosuoja-asetus opetuksessaHarto Pönkä
2.6K vistas93 diapositivas
EU:n yleinen tietosuoja-asetus ja somepalvelujen käyttöehdot opetuksessa por
EU:n yleinen tietosuoja-asetus ja somepalvelujen käyttöehdot opetuksessaEU:n yleinen tietosuoja-asetus ja somepalvelujen käyttöehdot opetuksessa
EU:n yleinen tietosuoja-asetus ja somepalvelujen käyttöehdot opetuksessaHarto Pönkä
432 vistas57 diapositivas

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

Tietosuoja ja henkilötiedot etäopetuksessa por
Tietosuoja ja henkilötiedot etäopetuksessaTietosuoja ja henkilötiedot etäopetuksessa
Tietosuoja ja henkilötiedot etäopetuksessaHarto Pönkä
427 vistas62 diapositivas
Tietosuoja ja henkilötiedot varhaiskasvatuksessa ja koulussa por
Tietosuoja ja henkilötiedot varhaiskasvatuksessa ja koulussaTietosuoja ja henkilötiedot varhaiskasvatuksessa ja koulussa
Tietosuoja ja henkilötiedot varhaiskasvatuksessa ja koulussaHarto Pönkä
4.9K vistas43 diapositivas
Tietosuoja ja sosiaalinen media por
Tietosuoja ja sosiaalinen mediaTietosuoja ja sosiaalinen media
Tietosuoja ja sosiaalinen mediaHarto Pönkä
861 vistas84 diapositivas
EU:n yleinen tietoturva-asetus opetushenkilökunnalle por
EU:n yleinen tietoturva-asetus opetushenkilökunnalleEU:n yleinen tietoturva-asetus opetushenkilökunnalle
EU:n yleinen tietoturva-asetus opetushenkilökunnalleHarto Pönkä
508 vistas91 diapositivas
Tietosuoja opetuksessa por
Tietosuoja opetuksessaTietosuoja opetuksessa
Tietosuoja opetuksessaHarto Pönkä
851 vistas73 diapositivas
EU:n yleinen tietosuoja-asetus nuorisotyön näkökulmasta por
EU:n yleinen tietosuoja-asetus nuorisotyön näkökulmastaEU:n yleinen tietosuoja-asetus nuorisotyön näkökulmasta
EU:n yleinen tietosuoja-asetus nuorisotyön näkökulmastaHarto Pönkä
2.8K vistas57 diapositivas

La actualidad más candente(20)

Tietosuoja ja henkilötiedot etäopetuksessa por Harto Pönkä
Tietosuoja ja henkilötiedot etäopetuksessaTietosuoja ja henkilötiedot etäopetuksessa
Tietosuoja ja henkilötiedot etäopetuksessa
Harto Pönkä427 vistas
Tietosuoja ja henkilötiedot varhaiskasvatuksessa ja koulussa por Harto Pönkä
Tietosuoja ja henkilötiedot varhaiskasvatuksessa ja koulussaTietosuoja ja henkilötiedot varhaiskasvatuksessa ja koulussa
Tietosuoja ja henkilötiedot varhaiskasvatuksessa ja koulussa
Harto Pönkä4.9K vistas
Tietosuoja ja sosiaalinen media por Harto Pönkä
Tietosuoja ja sosiaalinen mediaTietosuoja ja sosiaalinen media
Tietosuoja ja sosiaalinen media
Harto Pönkä861 vistas
EU:n yleinen tietoturva-asetus opetushenkilökunnalle por Harto Pönkä
EU:n yleinen tietoturva-asetus opetushenkilökunnalleEU:n yleinen tietoturva-asetus opetushenkilökunnalle
EU:n yleinen tietoturva-asetus opetushenkilökunnalle
Harto Pönkä508 vistas
EU:n yleinen tietosuoja-asetus nuorisotyön näkökulmasta por Harto Pönkä
EU:n yleinen tietosuoja-asetus nuorisotyön näkökulmastaEU:n yleinen tietosuoja-asetus nuorisotyön näkökulmasta
EU:n yleinen tietosuoja-asetus nuorisotyön näkökulmasta
Harto Pönkä2.8K vistas
EU:n yleisen tietosuoja-asetuksen perusteet por Harto Pönkä
EU:n  yleisen tietosuoja-asetuksen perusteetEU:n  yleisen tietosuoja-asetuksen perusteet
EU:n yleisen tietosuoja-asetuksen perusteet
Harto Pönkä2.2K vistas
GDPR ja tietosuoja opetustoimessa por Harto Pönkä
GDPR ja tietosuoja opetustoimessaGDPR ja tietosuoja opetustoimessa
GDPR ja tietosuoja opetustoimessa
Harto Pönkä2.4K vistas
Tietosuoja varhaiskasvatuksessa por Harto Pönkä
Tietosuoja varhaiskasvatuksessaTietosuoja varhaiskasvatuksessa
Tietosuoja varhaiskasvatuksessa
Harto Pönkä6.6K vistas
Tietosuoja kunnan asiakaspalvelussa ja viestinnässä por Harto Pönkä
Tietosuoja kunnan asiakaspalvelussa ja viestinnässäTietosuoja kunnan asiakaspalvelussa ja viestinnässä
Tietosuoja kunnan asiakaspalvelussa ja viestinnässä
Harto Pönkä610 vistas
Henkilötiedot ja tietosuoja opetuksessa por Harto Pönkä
Henkilötiedot ja tietosuoja opetuksessaHenkilötiedot ja tietosuoja opetuksessa
Henkilötiedot ja tietosuoja opetuksessa
Harto Pönkä854 vistas
Tietosuoja ja tietoturva opetuksessa por Harto Pönkä
Tietosuoja ja tietoturva opetuksessaTietosuoja ja tietoturva opetuksessa
Tietosuoja ja tietoturva opetuksessa
Harto Pönkä4.5K vistas
Tietosuoja oppilaitoksen hallinnossa por Harto Pönkä
Tietosuoja oppilaitoksen hallinnossaTietosuoja oppilaitoksen hallinnossa
Tietosuoja oppilaitoksen hallinnossa
Harto Pönkä503 vistas
Tietosuoja ja luvat arjen varhaiskasvatustyössä por Harto Pönkä
Tietosuoja ja luvat arjen varhaiskasvatustyössäTietosuoja ja luvat arjen varhaiskasvatustyössä
Tietosuoja ja luvat arjen varhaiskasvatustyössä
Harto Pönkä3K vistas
eAMK webinaari: Tietosuoja-asetus digitalisoituvissa korkeakouluissa por eamkhanke
eAMK webinaari: Tietosuoja-asetus digitalisoituvissa korkeakouluissaeAMK webinaari: Tietosuoja-asetus digitalisoituvissa korkeakouluissa
eAMK webinaari: Tietosuoja-asetus digitalisoituvissa korkeakouluissa
eamkhanke233 vistas
Tietosuoja ja tekijänoikeudet opetuksessa por Harto Pönkä
Tietosuoja ja tekijänoikeudet opetuksessaTietosuoja ja tekijänoikeudet opetuksessa
Tietosuoja ja tekijänoikeudet opetuksessa
Harto Pönkä1K vistas
Julkisuus ja tietosuoja Nurmijärven sivistystoimessa por Harto Pönkä
Julkisuus ja tietosuoja Nurmijärven sivistystoimessaJulkisuus ja tietosuoja Nurmijärven sivistystoimessa
Julkisuus ja tietosuoja Nurmijärven sivistystoimessa
Harto Pönkä442 vistas

Similar a Yksityisyys, henkilötiedot ja verkkopalvelujen käyttöehdot opetuksessa

EU:n yleinen tietosuoja-asetus koulussa por
EU:n yleinen tietosuoja-asetus koulussaEU:n yleinen tietosuoja-asetus koulussa
EU:n yleinen tietosuoja-asetus koulussaHarto Pönkä
5.3K vistas33 diapositivas
Tietosuojaa opiskelijahallinnon henkilöstölle por
Tietosuojaa opiskelijahallinnon henkilöstölleTietosuojaa opiskelijahallinnon henkilöstölle
Tietosuojaa opiskelijahallinnon henkilöstölleHarto Pönkä
817 vistas66 diapositivas
Tietosuoja etätyössä por
Tietosuoja etätyössäTietosuoja etätyössä
Tietosuoja etätyössäHarto Pönkä
721 vistas76 diapositivas
Tietoisku tietosuoja-asetuksesta - Lena Jolkkonen por
Tietoisku tietosuoja-asetuksesta - Lena JolkkonenTietoisku tietosuoja-asetuksesta - Lena Jolkkonen
Tietoisku tietosuoja-asetuksesta - Lena JolkkonenSuomen UNICEF - UNICEF Finland
318 vistas9 diapositivas
Tietosuoja: rekisterinpitäjän vastuut ja velvollisuudet por
Tietosuoja: rekisterinpitäjän vastuut ja velvollisuudetTietosuoja: rekisterinpitäjän vastuut ja velvollisuudet
Tietosuoja: rekisterinpitäjän vastuut ja velvollisuudetHarto Pönkä
240 vistas53 diapositivas
EU:n yleinen tietosuoja-asetus oppilaitosten ja opettajien näkökulmasta por
EU:n yleinen tietosuoja-asetus oppilaitosten ja opettajien näkökulmastaEU:n yleinen tietosuoja-asetus oppilaitosten ja opettajien näkökulmasta
EU:n yleinen tietosuoja-asetus oppilaitosten ja opettajien näkökulmastaHarto Pönkä
560 vistas51 diapositivas

Similar a Yksityisyys, henkilötiedot ja verkkopalvelujen käyttöehdot opetuksessa(12)

EU:n yleinen tietosuoja-asetus koulussa por Harto Pönkä
EU:n yleinen tietosuoja-asetus koulussaEU:n yleinen tietosuoja-asetus koulussa
EU:n yleinen tietosuoja-asetus koulussa
Harto Pönkä5.3K vistas
Tietosuojaa opiskelijahallinnon henkilöstölle por Harto Pönkä
Tietosuojaa opiskelijahallinnon henkilöstölleTietosuojaa opiskelijahallinnon henkilöstölle
Tietosuojaa opiskelijahallinnon henkilöstölle
Harto Pönkä817 vistas
Tietosuoja etätyössä por Harto Pönkä
Tietosuoja etätyössäTietosuoja etätyössä
Tietosuoja etätyössä
Harto Pönkä721 vistas
Tietosuoja: rekisterinpitäjän vastuut ja velvollisuudet por Harto Pönkä
Tietosuoja: rekisterinpitäjän vastuut ja velvollisuudetTietosuoja: rekisterinpitäjän vastuut ja velvollisuudet
Tietosuoja: rekisterinpitäjän vastuut ja velvollisuudet
Harto Pönkä240 vistas
EU:n yleinen tietosuoja-asetus oppilaitosten ja opettajien näkökulmasta por Harto Pönkä
EU:n yleinen tietosuoja-asetus oppilaitosten ja opettajien näkökulmastaEU:n yleinen tietosuoja-asetus oppilaitosten ja opettajien näkökulmasta
EU:n yleinen tietosuoja-asetus oppilaitosten ja opettajien näkökulmasta
Harto Pönkä560 vistas
Tietosuoja ja sosiaalinen media por Harto Pönkä
Tietosuoja ja sosiaalinen mediaTietosuoja ja sosiaalinen media
Tietosuoja ja sosiaalinen media
Harto Pönkä732 vistas
Tietosuoja ja sosiaalinen media por Harto Pönkä
Tietosuoja ja sosiaalinen mediaTietosuoja ja sosiaalinen media
Tietosuoja ja sosiaalinen media
Harto Pönkä1.2K vistas
Tietosuoja kunnan viestinnässä ja asiakaspalvelussa por Harto Pönkä
Tietosuoja kunnan viestinnässä ja asiakaspalvelussaTietosuoja kunnan viestinnässä ja asiakaspalvelussa
Tietosuoja kunnan viestinnässä ja asiakaspalvelussa
Harto Pönkä5.6K vistas
Työ­e­lä­män tie­to­suo­ja ja tie­to­suo­ja­vas­taa­van työ­kalu­pak­ki por Harto Pönkä
Työ­e­lä­män tie­to­suo­ja ja tie­to­suo­ja­vas­taa­van työ­kalu­pak­kiTyö­e­lä­män tie­to­suo­ja ja tie­to­suo­ja­vas­taa­van työ­kalu­pak­ki
Työ­e­lä­män tie­to­suo­ja ja tie­to­suo­ja­vas­taa­van työ­kalu­pak­ki
Harto Pönkä1.8K vistas
Tietosuoja ja digitaalinen turvallisuus koulussa por Harto Pönkä
Tietosuoja ja digitaalinen turvallisuus koulussaTietosuoja ja digitaalinen turvallisuus koulussa
Tietosuoja ja digitaalinen turvallisuus koulussa
Harto Pönkä178 vistas

Más de Harto Pönkä

Sosiaalinen media, pelit ja ruutuaika por
Sosiaalinen media, pelit ja ruutuaikaSosiaalinen media, pelit ja ruutuaika
Sosiaalinen media, pelit ja ruutuaikaHarto Pönkä
45 vistas47 diapositivas
Juuri nyt: Somen trendit ja algoritmit por
Juuri nyt: Somen trendit ja algoritmitJuuri nyt: Somen trendit ja algoritmit
Juuri nyt: Somen trendit ja algoritmitHarto Pönkä
125 vistas40 diapositivas
Henkilötietojen ja yksityisyyden suojaaminen por
Henkilötietojen ja yksityisyyden suojaaminenHenkilötietojen ja yksityisyyden suojaaminen
Henkilötietojen ja yksityisyyden suojaaminenHarto Pönkä
110 vistas25 diapositivas
Tilannekatsaus sosiaaliseen mediaan ja some-journalismiin por
Tilannekatsaus sosiaaliseen mediaan ja some-journalismiinTilannekatsaus sosiaaliseen mediaan ja some-journalismiin
Tilannekatsaus sosiaaliseen mediaan ja some-journalismiinHarto Pönkä
153 vistas51 diapositivas
Toiminta tietoturvaloukkaustapauksissa por
Toiminta tietoturvaloukkaustapauksissaToiminta tietoturvaloukkaustapauksissa
Toiminta tietoturvaloukkaustapauksissaHarto Pönkä
44 vistas17 diapositivas
Informaatiovaikuttamisen tunnistaminen somessa por
Informaatiovaikuttamisen tunnistaminen somessaInformaatiovaikuttamisen tunnistaminen somessa
Informaatiovaikuttamisen tunnistaminen somessaHarto Pönkä
55 vistas48 diapositivas

Más de Harto Pönkä(20)

Sosiaalinen media, pelit ja ruutuaika por Harto Pönkä
Sosiaalinen media, pelit ja ruutuaikaSosiaalinen media, pelit ja ruutuaika
Sosiaalinen media, pelit ja ruutuaika
Harto Pönkä45 vistas
Juuri nyt: Somen trendit ja algoritmit por Harto Pönkä
Juuri nyt: Somen trendit ja algoritmitJuuri nyt: Somen trendit ja algoritmit
Juuri nyt: Somen trendit ja algoritmit
Harto Pönkä125 vistas
Henkilötietojen ja yksityisyyden suojaaminen por Harto Pönkä
Henkilötietojen ja yksityisyyden suojaaminenHenkilötietojen ja yksityisyyden suojaaminen
Henkilötietojen ja yksityisyyden suojaaminen
Harto Pönkä110 vistas
Tilannekatsaus sosiaaliseen mediaan ja some-journalismiin por Harto Pönkä
Tilannekatsaus sosiaaliseen mediaan ja some-journalismiinTilannekatsaus sosiaaliseen mediaan ja some-journalismiin
Tilannekatsaus sosiaaliseen mediaan ja some-journalismiin
Harto Pönkä153 vistas
Toiminta tietoturvaloukkaustapauksissa por Harto Pönkä
Toiminta tietoturvaloukkaustapauksissaToiminta tietoturvaloukkaustapauksissa
Toiminta tietoturvaloukkaustapauksissa
Harto Pönkä44 vistas
Informaatiovaikuttamisen tunnistaminen somessa por Harto Pönkä
Informaatiovaikuttamisen tunnistaminen somessaInformaatiovaikuttamisen tunnistaminen somessa
Informaatiovaikuttamisen tunnistaminen somessa
Harto Pönkä55 vistas
Tietosuoja perusopetuksessa ja toisella asteella por Harto Pönkä
Tietosuoja perusopetuksessa ja toisella asteellaTietosuoja perusopetuksessa ja toisella asteella
Tietosuoja perusopetuksessa ja toisella asteella
Harto Pönkä185 vistas
Sosiaalinen media, koulu ja opetus por Harto Pönkä
Sosiaalinen media, koulu ja opetusSosiaalinen media, koulu ja opetus
Sosiaalinen media, koulu ja opetus
Harto Pönkä63 vistas
Verkkopalvelujen datankeruu ja opetuksen tietosuoja por Harto Pönkä
Verkkopalvelujen datankeruu ja opetuksen tietosuojaVerkkopalvelujen datankeruu ja opetuksen tietosuoja
Verkkopalvelujen datankeruu ja opetuksen tietosuoja
Harto Pönkä71 vistas
Some- ja pikaviestisovellusten tietosuoja por Harto Pönkä
Some- ja pikaviestisovellusten tietosuojaSome- ja pikaviestisovellusten tietosuoja
Some- ja pikaviestisovellusten tietosuoja
Harto Pönkä192 vistas
Mikä se some oikein on? por Harto Pönkä
Mikä se some oikein on?Mikä se some oikein on?
Mikä se some oikein on?
Harto Pönkä589 vistas
Sosiaalinen media, analytiikka ja evästeet tietosuojan näkökulmasta por Harto Pönkä
Sosiaalinen media, analytiikka ja evästeet tietosuojan näkökulmastaSosiaalinen media, analytiikka ja evästeet tietosuojan näkökulmasta
Sosiaalinen media, analytiikka ja evästeet tietosuojan näkökulmasta
Harto Pönkä428 vistas
Opetuksen tietosuoja - mikä muuttui? por Harto Pönkä
Opetuksen tietosuoja - mikä muuttui?Opetuksen tietosuoja - mikä muuttui?
Opetuksen tietosuoja - mikä muuttui?
Harto Pönkä77 vistas
Tietosuojavaatimukset markkinointiviestinnässä por Harto Pönkä
Tietosuojavaatimukset markkinointiviestinnässäTietosuojavaatimukset markkinointiviestinnässä
Tietosuojavaatimukset markkinointiviestinnässä
Harto Pönkä118 vistas
Tietoturva ja tietosuoja Office 365 -palveluissa por Harto Pönkä
Tietoturva ja tietosuoja Office 365 -palveluissaTietoturva ja tietosuoja Office 365 -palveluissa
Tietoturva ja tietosuoja Office 365 -palveluissa
Harto Pönkä109 vistas
Digikompassi ja digisivistys por Harto Pönkä
Digikompassi ja digisivistysDigikompassi ja digisivistys
Digikompassi ja digisivistys
Harto Pönkä50 vistas
Case: jauhojengi-kohu Twitterissä kesällä 2022 por Harto Pönkä
Case: jauhojengi-kohu Twitterissä kesällä 2022Case: jauhojengi-kohu Twitterissä kesällä 2022
Case: jauhojengi-kohu Twitterissä kesällä 2022
Harto Pönkä1.8K vistas
Tietoturva hybridityössä por Harto Pönkä
Tietoturva hybridityössäTietoturva hybridityössä
Tietoturva hybridityössä
Harto Pönkä38 vistas
Tietosuoja varhaiskasvatuksessa por Harto Pönkä
Tietosuoja varhaiskasvatuksessaTietosuoja varhaiskasvatuksessa
Tietosuoja varhaiskasvatuksessa
Harto Pönkä255 vistas

Yksityisyys, henkilötiedot ja verkkopalvelujen käyttöehdot opetuksessa

  • 2. Yksityisyyden suoja on perusoikeus Jokaisen yksityiselämä, kunnia ja kotirauha on turvattu. Henkilötietojen suojasta säädetään tarkemmin lailla. PeL 10 § Henkilötietojen luvaton käsittely sekä yksityisyyttä loukkaavan tiedon levittäminen voivat olla rikoksia. Kuva: Edvard Isto, 1899 , Hyökkäys
  • 3. Kuva: Matthew Henry @ Unsplash Tietosuojalla suojataan ihmisten oikeutta yksityisyyteen (tunnistettavuus). Tietoturvalla suojataan henkilö- ja muitakin tietoja laittomalta käytöltä. Tietosuojan suojaamisen toimenpiteet suhteutetaan riskiarvioon tietoturvauhista.
  • 4. • Tietosuoja-asetusta sovelletaan osittain tai kokonaan automaattiseen henkilötietojen käsittelyyn sekä henkilötietorekistereihin • Voimaan 24.5.2017. Sovelletaan 25.5.2018 lähtien, jolloin henkilötietojen käsittelyn on oltava tietosuoja-asetuksen mukaista • Tavoitteena ajantasaistaa ja yhtenäistää tietosuojan sääntelyä EU:ssa • Koskee pääsääntöisesti kaikkia yksityisiä ja julkisia organisaatioita, jotka ovat rekisterinpitäjiä tai henkilötietojen käsittelijöitä • Asetuksessa henkilötiedot on määritelty vastaavasti kuin henkilötietolaissa • Uutta nykyiseen henkilötietolakiin verrattuna: – Aiempaa yksityiskohtaisempi – Läpinäkyvyys ja osoitusvelvollisuus mm. dokumentoimalla – Tietosuojavastaava (pakollinen julkisissa organisaatioissa) – Pakollinen tietomurroista ilmoittaminen – Sakot (enintään 4 % liikevaihdosta tai 20 miljoonaa euroa) – Monessa EU-maassa toimiva rekisterinpitäjä voi asioida vain yhden maan valvontaviranomaisen kanssa organisaation (pää-)toimipaikan mukaan EU:n yleinen tietosuoja-asetus (GDPR) Lähde: Tietosuojavaltuutetun toimisto ja Oikeusministeriö, 2017, Miten valmistautua EU:n tietosuoja-asetukseen? http://www.tietosuoja.fi/material/attachments/tietosuojavaltuutettu/tietosuojavaltuutetuntoimisto/oppaat/1Em8rT7IF/Miten_valmistautu a_EUn_tietosuoja-asetukseen.pdf
  • 5. Kuva: Kuntaliitto ja VM, Arjen tietosuojaa, 22.6. 2017, http://vm.fi/documents/10623/4914009/Arjen+tietosuoja+- koulutusmateriaali/8d13c7db-0f52-44ee-954a-74f24feade73
  • 6. Kuva: Kuntaliitto ja VM, Arjen tietosuojaa, 22.6. 2017, http://vm.fi/documents/10623/4914009/Arjen+tietosuoja+- koulutusmateriaali/8d13c7db-0f52-44ee-954a-74f24feade73
  • 7. Arkaluontoiset henkilötiedot 9 artikla Erityisiä henkilötietoryhmiä koskeva käsittely 1. Sellaisten henkilötietojen käsittely, joista ilmenee rotu tai etninen alkuperä, poliittisia mielipiteitä, uskonnollinen tai filosofinen vakaumus tai ammattiliiton jäsenyys sekä geneettisten tai biometristen tietojen käsittely henkilön yksiselitteistä tunnistamista varten tai terveyttä koskevien tietojen taikka luonnollisen henkilön seksuaalista käyttäytymistä ja suuntautumista koskevien tietojen käsittely on kiellettyä. Lähde: EU:n yleinen tietosuoja-asetus (General Data Protection Regulation, GDPR), 2016/679, http://eur-lex.europa.eu/legal-content/FI/TXT/?uri=uriserv:OJ.L_.2016.119.01.0001.01.FIN
  • 8. 4 artikla 6) ’rekisterillä’ mitä tahansa jäsenneltyä henkilötietoja sisältävää tietojoukkoa, josta tiedot ovat saatavilla tietyin perustein, oli tietojoukko sitten keskitetty, hajautettu tai toiminnallisin tai maantieteellisin perustein jaettu, Lähde: EU:n yleinen tietosuoja-asetus (General Data Protection Regulation, GDPR), 2016/679, http://eur-lex.europa.eu/legal-content/FI/TXT/?uri=uriserv:OJ.L_.2016.119.01.0001.01.FIN Rekisteri
  • 10. 4 artikla 7) ’rekisterinpitäjällä’ luonnollista henkilöä tai oikeushenkilöä, viranomaista, virastoa tai muuta elintä, joka yksin tai yhdessä toisten kanssa määrittelee henkilötietojen käsittelyn tarkoitukset ja keinot; jos tällaisen käsittelyn tarkoitukset ja keinot määritellään unionin tai jäsenvaltioiden lainsäädännössä, rekisterinpitäjä tai tämän nimittämistä koskevat erityiset kriteerit voidaan vahvistaa unionin oikeuden tai jäsenvaltion lainsäädännön mukaisesti, Lähde: EU:n yleinen tietosuoja-asetus (General Data Protection Regulation, GDPR), 2016/679, http://eur-lex.europa.eu/legal-content/FI/TXT/?uri=uriserv:OJ.L_.2016.119.01.0001.01.FIN Rekisterinpitäjä
  • 11. • Kun henkilörekisteri muodostuu, rekisterinpitäjän tulee tehdä rekisteriseloste ja se tulee olla jokaisen saatavilla. • Rekisteri voi olla myös usean yhteisrekisterinpitäjän yhteinen • Rekisteriselosteessa tulee kertoa seuraavat asiat (HetiL 10 §): – Rekisterinpitäjän ja tarvittaessa tämän edustajan nimi ja yhteystiedot – Henkilötietojen käsittelyn tarkoitus – Kuvaus rekisteröityjen ryhmästä tai ryhmistä ja näihin liittyvistä tiedoista tai tietoryhmistä – Mihin tietoja säännönmukaisesti luovutetaan ja siirretäänkö tietoja EU:n tai ETA:n ulkopuolelle – Kuvaus rekisterin suojauksen periaatteista – Rekisterissä mainitaan yleensä laatimispäivä ja viimeisimmän muutoksen päivämäärä • Tietosuoja-asetuksen uusia vaatimuksia mm. – Mahdollinen tietosuojavastaava ja tämän yhteystiedot – Henkilötietojen käsittelyn oikeusperuste – Henkilötietojen säilytysaika – Henkilötietojen luovutuksen vastaanottajat – Rekisteröityjen uudet oikeudet • Rekisteriselosteeseen liitetään usein kuvaus rekisteröidyn oikeuksista, jolloin muodostuu tietosuojaseloste. Näin rekisterinpitäjä täyttää samalla informointivelvollisuuden kertoa rekisteröidyille heidän oikeuksistaan. Rekisteriseloste ja tietosuojaseloste Lähde: Henkilötietolaki, 22.4.1999/523, http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/1999/19990523
  • 12. • Alle 250 työntekijän yritysten ja järjestöjen tulee pitää jatkossa rekisteriä ainoastaan, jos henkilötietojen käsittely on säännöllistä, uhkaa ihmisten oikeuksia ja vapauksia tai koskee arkaluontoisia tietoja tai rikosrekisteritietoja • Yksityisen henkilön yksityiseen tarkoitukseen käyttämä rekisteri kuten kännykän tai sähköpostin kontaktilista ei vaadi rekisteriselostetta – Henkilötietolakia ei sovelleta lainkaan • Toimituksellisia sekä taiteellisen tai kirjallisen ilmaisun tarkoituksia varten henkilötietojen käsittelystä ei tarvitse tehdä rekisteriselostetta – Voimassa vain muutamat henkilötietolain kohdat • Kunnan toimielinten esityslistojen ja pöytäkirjojen ei ole katsottu yksinään muodostavan henkilörekisteriä – Arvioitava tapauskohtaisesti, milloin henkilötietoja on syytä julkaista – Liitteenä ei voida julkaista varsinaisten henkilötietorekisterien tietoja Poikkeuksia Lähteet: Henkilötietolaki, 22.4.1999/523, http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/1999/19990523 ja Kuntaliiton yleiskirje 15/2017: https://www.kuntaliitto.fi/yleiskirjeet/2017/kunnan-verkkotiedottaminen-seka-henkilotietojen-kasittely-ja- julkisuus-kuntalain#henkilotiedot-ja-verkkotiedottaminen
  • 13. Mallit ja ohjeet selosteiden laadintaan: http://www.tietosuoja.fi/fi/index/materiaalia/lomakkeet/rekisteri-jatietosuojaselosteet.html Kerro tässä tarkoituksen lisäksi oikeusperuste: - Henkilön suostumus - Sopimus, jossa rekisteröity osapuolena - Laki - Julkisen tehtävän hoitaminen - Rekisterinpitäjän oikeutettu etu (esim. asiakassuhde, työsuhde, jäsenyys)
  • 14. Kuvakaappaus Oulun kaupungin opetustoimen rekisteriselosteesta: https://www.ouka.fi/c/document_library/get_file?uuid=d04cc48d- 822c-4118-b11d-10b63dbbd1ea&groupId=64277 (29.11.2017)
  • 15. Mallit ja ohjeet selosteiden laadintaan: http://www.tietosuoja.fi/fi/index/materiaalia/lomakkeet/rekisteri-jatietosuojaselosteet.html Huomaa, että Tietosuojavaltuutetun toimiston tietosuojaselosteen pohjassa ei ole vielä huomioitu EU:n yleisen tietosuoja-asetuksen vaatimuksia!
  • 16. • Oikeus saada läpinäkyvää tietoa henkilötietojen käsittelystä (informointivelvollisuus) – Ilmoittaminen henkilötietojen käsittelystä ja rekisterinpitäjästä (rekisteri-/tietosuojaseloste) – Helposti ymmärrettävässä ja saatavilla olevassa muodossa – Kuukauden määräaika rekisteröityä koskeviin toimenpiteisiin vastaamisessa. Tarvittaessa enintään kaksi kuukautta lisäaikaa, jos rekisteröidyn pyyntö on monimutkainen tai laaja. • Rekisteröidyn oikeus saada pääsy tietoihin (tarkastusoikeus) – Oikeus tietää, käsitelläänkö henkilöä koskevia tietoja yhä – Oikeus saada jäljennös henkilötiedoista – Rekisterinpitäjä voi pyytää lisätietoja henkilöllisyyden varmistamiseksi • Oikeus tietojen oikaisemiseen – Rekisterinpitäjällä on velvollisuus korjata puutteelliset tai virheelliset tiedot viivytyksettä • Oikeus tietojen poistamiseen / oikeus tulla unohdetuksi – Rekisterinpitäjällä on myös velvollisuus kertoa tietojen poistamisesta muille rekisterinpitäjille, joille se on luovuttanut kyseisiä tietoja Rekisteröidyn oikeudet 1/2 Lähde: Tietosuojavaltuutetun toimisto ja Oikeusministeriö, 2017, Miten valmistautua EU:n tietosuoja-asetukseen? http://www.tietosuoja.fi/material/attachments/tietosuojavaltuutettu/tietosuojavaltuutetuntoimisto/oppaat/1Em8rT7IF/Miten_valmistautu a_EUn_tietosuoja-asetukseen.pdf
  • 17. • Oikeus käsittelyn rajoittamiseen – Jos rekisteröity kiistää henkilötietojen paikkansapitävyyden, kunnes tiedot on varmistettu. – Jos käyttö on lainvastaista, mutta rekisteröity vastustaa niiden poistamisesta – Jos rekisterinpitäjä ei tarvitse tietoja, mutta rekisteröity tarvitsee niitä oikeusturvansa vuoksi – Jos rekisteröity on vastustanut henkilötietojen käsittelyä • Oikeus siirtää tiedot järjestelmästä toiseen – Jäsennellyssä, yleisesti käytetyssä ja koneellisesti luettavassa muodossa – Tietojen siirto suoraan järjestelmästä toiseen, mikäli se on teknisesti mahdollista – Koskee vain rekisteröityjä, joiden tietojen käsittely perustuu suostumukseen tai sopimukseen, ja jos käsittely tapahtuu automaattisesti. • Vastustamisoikeus (kielto-oikeus) – Rekisteröity voi vastustaa esimerkiksi tietojen käyttöä suoramarkkinointia varten • Automatisoidut yksittäispäätökset ja profilointi – Rekisteröidyllä oltava vähintään oikeus vaatia, että tiedot käsittelee ja päätöksen tekee luonnollinen henkilö, saada esittää kantansa ja riitauttaa tehty päätös Rekisteröidyn oikeudet 2/2 Lähde: Tietosuojavaltuutetun toimisto ja Oikeusministeriö, 2017, Miten valmistautua EU:n tietosuoja-asetukseen? http://www.tietosuoja.fi/material/attachments/tietosuojavaltuutettu/tietosuojavaltuutetuntoimisto/oppaat/1Em8rT7IF/Miten_valmistautu a_EUn_tietosuoja-asetukseen.pdf
  • 18. Rekisteri- ja tietosuojaselosteen malli Katso GDPR:n mukainen rekisteri- ja tietosuojaselosteen malli: http://www.innowise.fi/fi/gdprn-mukainen- rekisteri-ja-tietosuojaselosteen-malli/
  • 19. Käyttötarkoitussidonnaisuus Alkuperäiseen yhteensopivat muut tarkoitukset, joita voi kohtuudella odottaa Yleisen edun mukaiset arkistointitarkoitukset, tieteelliset tai historialliset tutkimustarkoitukset tai tilastolliset tarkoitukset Muut tarkoitukset OK EI Muut tarkoitukset, joihin on saatu suostumus OK OK Rekisteriin kerätyt henkilötiedot Alkuperäiset tarkoitukset
  • 20. Samat tiedot ja tarkoitus = sama rekisteri Rekisteriin kerätyt henkilötiedot Alkuperäiset tarkoitukset Rekisteri ei tarkoita vain yhtä tietojärjestelmää tai tietojen säilytyspaikkaa. Rekisteri voi olla hajautettu ja siitä voidaan ottaa osia käyttöön.
  • 21. • Kun kerätään henkilötietoja, jotka eivät sovi sisällöltään ja käyttötarkoitukseltaan johonkin rekisterinpitäjän aiempaan rekisteriin, on kyse uudesta rekisteristä. • Jos tietoja käytetään muuhun tarkoitukseen, joka on yhteensopiva alkuperäisen tarkoituksen kanssa, voi tiedoista muodostua uusi rekisteri. • Jos rekisteröidyiltä pyydetään uusia tietoja ja/tai suostumus uutta käyttötarkoitusta varten, voi tiedoista muodostua uusi rekisteri. – Vaihtoehtoisesti suostumukset eri käyttötarkoituksia varten voidaan sisällyttää yhteen rekisteriin • Jos rekisteristä luovutetaan henkilötietoja toiselle taholle tai jos tietoja vastaanotetaan toiselta, syntyy vastaanottajalle uusi rekisteri. – Tietojen luovutuksesta ja vastaanottajista tulee olla informoitu rekisteröityjä • Jos osaa tiedoista käytetään arkistointitarkoituksiin, historialliseen tai tieteelliseen tutkimukseen tai tilastollisiin tarkoituksiin, voi kyseisistä tiedoista muodostua uusi rekisteri. – Näitä tarkoituksia varten tietoja voidaan luovuttaa myös muille tahoille. – Tarpeettomia tietoja ei tule käsitellä. Tiedot voi myös pseudonymisoida tai anonymisoida. Milloin voi muodostua uusi rekisteri?
  • 23. 4 artikla 8) ’henkilötietojen käsittelijällä’ luonnollista henkilöä tai oikeushenkilöä, viranomaista, virastoa tai muuta elintä, joka käsittelee henkilötietoja rekisterinpitäjän lukuun, Lähde: EU:n yleinen tietosuoja-asetus (General Data Protection Regulation, GDPR), 2016/679, http://eur-lex.europa.eu/legal-content/FI/TXT/?uri=uriserv:OJ.L_.2016.119.01.0001.01.FIN Henkilötietojen käsittelijä
  • 24. Henkilötietojen käsittely toisen lukuun Henkilötietojen käsittelijä käyttää luovutettuja tietoja sovittuun tarkoitukseen Rekisterinpitäjä luovuttaa henkilötietoja tiettyä tarkoitusta varten Rekisteri- ja tietosuojaseloste (13 ja 30 artiklat) Seloste rekisterinpitäjän lukuun suoritettavista käsittelytoimista (30 artikla) Sopimus ja ohjeet henkilötietojen käsittelystä (28 artikla) Rekisteröity Valvontaviranomainen
  • 26. Tietoturvan osa-alue Vaatimus Vastaus Järjestelmän ylläpito Vastaako järjestelmän ylläpidosta organisaatio vai onko se ulkoistettu? Suostumusten hallinta Tukeeko tietokanta suostumusten ja kieltojen hallintaa? Käyttäjienhallinta Luottamuksellisuus Onko kaikilla käyttäjillä yksilölliset käyttäjätunnukset? Pääsynvalvonta Luottamuksellisuus Onko järjestelmä kertakirjautumisen piirissä? Pääsynvalvonta Luottamuksellisuus Onko salasanoilla laatuvaatimukset? Millaiset? Lokitus Luottamuksellisuus Lokitetaanko järjestelmään kirjautuminen? Lokitus Luottamuksellisuus Lokitetaanko henkilötietojen käyttö? Lokitus Luottamuksellisuus Lokitetaanko admin-käyttäjien toimet? Lokitus Luottamuksellisuus Onko järjestelmän tuottamien lokien muuttaminen tai poistaminen estetty? Varmuuskopiointi Eheys, saatavuus Onko järjestelmän ja sen tietojen varmuuskopioinnista suunnitelma, joka huomioi erilaiset tietojen palautustarpeet? Varmuuskopiointi Eheys, saatavuus Testataanko varmuuskopioiden palautuksia? Tietoturvapäivitykset Luottamuksellisuus, eheys, saatavuus Onko järjestelmässä automatisoitu (tietoturva)päivitysten jakelu? Toipumiskyky Saatavuus Onko järjestelmälle laadittu toipumissuunnitelma? Tiedon suojaus Luottamuksellisuus Onko tunnistettu tarvetta henkilötietojen salaamiselle tai pseudonymisoinnille? Tiedon suojaus Luottamuksellisuus Onko tiedonsiirrot organisaation ulkopuolelle salattu? Tietoturvatestaus Luottamuksellisuus, eheys, saatavuus Tehdäänkö säännöllisiä tietoturvatestauksia? Lähde: Valtiovarainministeriö, Tietojärjestelmien tietoturvavaatimuksia GDPR-näkökulmasta (Excel), saatavana: http://vm.fi/juhta-vahti-yhteishankkeiden-materiaalit (27.2.2018)
  • 27. Kenellä on vastuu tietosuojasta? Lähde: Kuntaliitto ja VM, Arjen tietosuojaa, 22.6. 2017, http://vm.fi/documents/10623/4914009/Arjen+tietosuoja+- koulutusmateriaali/8d13c7db-0f52-44ee-954a-74f24feade73 Rekisterinpitäjä - Vastuussa rekisterin henkilötietojen käsittelyn lainmukaisuudesta - Voi olla yksi tai useampi henkilö, yritys tai muu organisaatio Organisaation johto ja esimiehet - Kokonaisvastuu henkilötietojen käsittelyn lainmukaisuudesta - Esimerkin näyttäminen Tietosuojavastaava - Vastaa neuvonnasta, kehittämisestä ja seurannasta sekä yhteydenpidosta valvontaviranomaiseen Henkilöstö - Jokainen on vastuussa toiminnastaan - Ohjeiden noudattaminen - Ongelmista ilmoittaminen
  • 28. Kuva: Tietosuoja - Paremmat säännöt pienten yritysten kannalta, http://ec.europa.eu/justice/smedataprotect/index_fi.htm (27.2.2018)
  • 29. • Organisaatiossa olevat rekisterit ja niiden rekisteri- ja tietosuojaselosteet • Rekisteröityjen tärkeimmät oikeudet • Henkilötietojen turvallinen säilytys, tietoturva • Eri työtehtäviin sisältyvä henkilötietojen käsittely • Henkilötietojen käsittelyn yleiset tietosuojaperiaatteet • Henkilötietojen käsittelyn seuranta ja valvonta (merkinnät käsittelytoimista, tietojärjestelmin lokit) • Uusien rekistereiden teossa huomioitavat asiat ja niihin liittyvä yhteinen toimintamalli • Sopimukset henkilötietojen käsittelystä silloin, kun tietoja käsittelee ulkopuolinen taho • Salassapito • Ongelmista ja tietovuodoista ilmoittaminen • Mistä saa lisätietoa, keneltä voi kysyä, mahdollinen tietosuojavastaava Mitä asioita kannattaa ohjeistaa?
  • 31. - Harjoittelusopimuksen allekirjoittaa opiskelija, korkeakoulun edustaja ja harjoittelupaikan ohjaaja. - Miten harjoittelusopimuksia tulisi säilyttää/käsitellä? - Jos korkeakoulu kerää sopimuksista listan harjoittelupaikoista, jota hyödynnetään harjoittelupaikkojen markkinoinnissa opiskelijoille, onko kyseessä erillinen rekisteri? Kysymys: harjoittelusopimukset • Harjoittelusopimuksia tietoineen tulee käyttää lähtökohtaisesti vain alkuperäiseen tarkoitukseen (harjoitteluun liittyviin asioihin). • Harjoittelusopimuksia ja niiden tietoja tulee säilyttää vain tarvittavan ajan. • Harjoittelusopimuksissa mainitut harjoittelupaikat eivät yksinään ole henkilötietoja. Rekisteri syntyy, jos samaan yhteyteen tallennetaan esimerkiksi harjoittelupaikkojen yhteyshenkilöiden tietoja. • Sopimuksessa olisi hyvä olla erillinen kohta, jossa harjoittelupaikan edustaja voi hyväksyä tietojen käytön markkinoinnissa. Samassa yhteydessä voisi antaa erikseen markkinoinnissa käytettävät yhteystiedot.
  • 32. - Voiko yhteistä excel-taulukkoa pitää missään verkkopalvelussa. esim. oppilaitoksen omassa 0365 OneDrive-palvelussa? - Ja voiko niitä lähettää toisilleen sähköpostilla? - Myös Googlen lomakekyselyt luovat helposti vastaavan excelin. Kysymys: henkilötiedot pilvipalveluissa • Lähtökohtaisesti on pidettävä huolta, että henkilötietorekisterin tietoihin on pääsy vain niillä työntekijöillä, joiden työtehtäviin se kuuluu. • Periaatteessa estettä Microsoftin ja Googlen pilvipalvelujen käytölle henkilötietojen käsittelyssä ei ole estettä. Tämä kannattaa ohjeistaa organisaatiossa tarkemmin. • Organisaation kannattaa ohjeistaa, saako esim. yksityistä Google-tunnusta ja sen alaista Google Drive -palvelua käyttää työhön liittyvien henkilötietojen käsittelyssä. • Jos esim. Google-lomakkeella kerätään henkilötietoja, on sitä varten oltava rekisteri- ja tietosuojaseloste ja se tulee linkittää lomakkeelle. Tietojaan antavien henkilöiden tulee voida tietää etukäteen, miten heidän tietojaan käytetään.
  • 33. • Henkilötietorekisterin tietojen julkaisu verkkosivuilla tai somepalveluissa tarkoittaa henkilötietojen sähköistä luovuttamista • Henkilötietoja (nimi, arvosanat jne.) voidaan julkaista netissä vain oppilaan tai alaikäisen oppilaan huoltajan suostumuksella – Oppilaitoksessa henkilötietojen käsittelyn tarkoitus on opetuksen järjestäminen. Siten henkilötietojen julkaisun netissä tulee liittyä opetuksen järjestämiseen. • Tunnistamisen mahdollistava valokuva on henkilötieto, jonka julkaisuun tarvitaan myös asianomaisen lupa • Henkilötietolain mukaan opiskelijavalinnan tuloksista voidaan ilmoittaa netissä. – Hakijoilta ja alaikäisten huoltajilta tarvitaan suostumus – Valitut hakijat aakkosjärjestyksessä, ei valitsematta jätettyjä – Henkilötunnusta ei pidä julkaista netissä – Samannimisistä hakijoista voidaan ilmoittaa syntymäaika • Oppilasta koskevia päätöksiä ja muita tietoja ei saa ilman lupaa: – Julkaista verkkosivuilla, somepalveluissa tai esimerkiksi kunnan intranetissä – Lähettää suojaamattomassa muodossa sähköpostilla Oppilaiden tietojen julkaisu netissä Lähde: OPH, 2013, Julkisuus ja tietosuoja opetustoimessa, http://www.oph.fi/download/152370_julkisuus_ja_tietosuoja_opetustoimessa.pdf
  • 34. Lisätietoa: Tietosuojavaltuutetun päätös 1222/41/2013, http://www.tietosuoja.fi/fi/index/ratkaisut/virkamiestenkuvaaminenjahenkilotietojenjulkaiseminenvideotallenteenmuodossasosiaalisess amediassa.html ja Marko Forss, 17.10.2016, http://markofobbaforss.puheenvuoro.uusisuomi.fi/224559-saako-opettajaa-kuvata Opetuksen videokuvaaminen
  • 36. Organisaatioiden käyttöön tehdyissä pilvipalveluissa organisaatio on yleensä rekisterinpitäjä käyttäjilleen ja palvelun ylläpitäjä henkilötietojen käsittelijä. Kuva: Pixabay
  • 37. Pilvipalveluissa vastuu jakaantuu Tiedot asiakkaasta Laskutustiedot Tiedot käytettävistä palveluista ja niiden käytöstä Asiakkaan vastuulla olevien muiden käyttäjien palveluun tallentamat tiedot Mahdolliset muut palvelun tuottamiseen liittyvät tahot ja niiden tiedot Asiakas on rekisterinpitäjä Muut käyttäjät ovat rekisterinpitäjiä mahdollisesti luomiinsa rekistereihin Palveluntarjoaja on henkilötietojen käsittelijä Palveluntarjoaja on rekisterinpitäjä Lisäksi voi olla muita henkilötietojen käsittelijöitä Mahdolliset muut rekisterinpitäjät ja henkilötietojen käsittelijät sekä valvovat viranomaistahot Asiakkaan palveluun tallentamat tiedot ASIAKAS& KÄYTTÄJÄT PALVELUNTARJOAJA
  • 38. Tietosuoja somessa ja verkkopalveluissa?
  • 39. Pitääkö Facebook-ryhmästä tehdä rekisteriseloste? Kuvakaappaus: https://www.facebook.com/groups/237930856866/members/ (4.4.2018)
  • 40. Tarkistuslista: • Missä maassa palvelu sijaitsee? Suosi EU:ssa sijaitsevia. • Mikä on palvelun ikäraja? • Mitä henkilötietoja rekisteröitymisen ja palvelun käytössä tallennetaan? • Saako sama käyttäjä luoda palveluun useita käyttäjätunnuksia? • Miten käyttäjä voi hallita henkilötietojaan palvelussa? • Voidaanko tietojasi luovuttaa muille tai käyttää esimerkiksi mainontaan? • Mitä oikeuksia palvelu saa tekemiisi sisältöihin kuten teksteihisi ja valokuviisi? Voidaanko niitä käyttää muualla? • Mihin voit olla yhteydessä, jos palvelun käytössä ilmenee ongelmia? • Miten voit lopettaa palvelun käytön? Mitä tekemillesi sisällöille ja muille sinusta kerätyille tiedoille tehdään siinä tapauksessa? Palvelun käyttöehdot = sopimus
  • 41. • Yhdysvalloissa ei ole vastaavaa tiukkaa henkilötietojen käytön sääntelyä kuin EU-maissa. Tämän vuoksi yhdysvaltalaisten verkkopalvelujen käytössä opetuksessa tulee olla erityisen varovainen. • Aiemmin EU-kansalaisten henkilötietojen siirtäminen EU-maista yhdysvaltalaisiin verkkopalveluihin oli mahdollista, jos palvelun ylläpitäjä oli sitoutunut Safe harbor -sopimusjärjestelmään, joka takasi henkilötietojen suojan. – Päättyi lokakuussa 2015, kun EU-tuomioistuin totesi pätemättömäksi (Schrems-tuomio) • Neuvottelujen jälkeen luotiin uusi korvaava Privacy shield -järjestelmä helmikuussa 2016. – Privacy shield on toistaiseksi voimassa ja mahdollistaa laillisesti EU-kansalaisten henkilötietojen siirron ja käsittelyn yhdysvaltalaisissa palveluissa. – Privacy shield on kohdannut kritiikkiä ja on epäilty, että se tulee kaatumaan myöhemmin EU- tuomioistuimessa • Toinen lainmukainen vaihtoehto on, että yhdysvaltalainen palveluntarjoaja sitoutuu henkilötietojen käsittelyssä EU-komission ns. mallisopimuslausekkeisiin – Esimerkiksi Google ja Microsoft toimivat näin • Opetuksessa voidaan käyttää myös suoraan yhdysvaltalaisia palveluita huoltajien luvalla tai mikäli niiden käyttö ei edellytä henkilötietojen antamista Yhdysvaltalaiset verkkopalvelut
  • 42. • Kun opetuksessa käytetään erilaisia somepalveluita ja niihin luotuja ryhmiä, koulussa on syytä sopia yhteiset toimintamallit, miten opettajat rekisteröityvät niihin – Nimen, oppilaitoksen/koulun ja ryhmän/kurssin/luokan kertominen somessa – Käyttäjätunnuksen muodostamistapa – Käytettävä sähköpostiosoite (yleensä henkilökohtainen on parempi kuin työosoite) – Miten tuodaan esiin, että kyse on työkäytöstä / somen opetuskäytöstä – Tavallisesti opettajien ei ole suositeltavaa pyytää tai hyväksyä alaikäisiä oppilaita kavereiksi vapaa-ajan somepalveluissa • Eri somepalveluissa on erilaisia käyttöehtoja, jotka on huomioitava • Esimerkiksi koulun hallinnoimalla opettajan Google-käyttäjätunnuksella on mahdollista käyttää useita muidenkin tahojen ylläpitämiä somepalveluilta • Opettajaa ei voida velvoittaa käyttämään yksityisiä käyttäjätunnuksia työssään, mikäli se ei ole ollut nimenomaisesti edellytyksenä työtehtävän hoitamiselle • WhatsAppin työkäyttöön on suositeltavaa olla työpuhelin Opettajan tunnus ja työprofiili
  • 43. • Facebookin käyttöehdot kieltävät kahden eri käyttäjätunnuksen luomisen. • Erillistä oppilas-, opettaja- tai ohjaajatunnusta ei pitäisi tehdä. • Facebook-ryhmissä ja -sivuilla voi toimia henkilökohtaisella tunnuksella, jolloin esimerkiksi oppilaita ei tarvitse ottaa kavereiksi. • Facebookin käyttöehdot: https://www.facebook.com/legal/ terms/update
  • 44. WhatsApp vahva salaus automaattisesti Facebook Messenger salaus pitää kytkeä päälle Skype salattu, mutta viestejä on periaatteessa mahdollista seurata Pikaviestit ja ryhmäkeskustelut
  • 46. Yksittäisen käyttäjän tietoturvauhat Lähde: Viestintäviraston Kyberturvallisuuskeskuksen vuosiraportti 2015, https://www.viestintavirasto.fi/attachments/tietoturva/Viestintaviraston_Kyberturvallisuuskeskuksen_vuosiraportti_2015.pdf
  • 47. Harmittomat Facebook-testit saavat yllättän paljon oikeuksia käyttäjätietoihisi ja voivat käyttää niitä haluamallaan tavalla. Lisää aiheesta: https://harto.wordpress.com/2016/03/29/ala-anna-facebook-tietojasi-hupitestia-vastaan/
  • 49. • Suositus vähintään 8, mielellään 15 merkkiä • Ei ole yksittäinen sana. Lause tai lorun pätkä ovat hyviä. • Sisältää: – Isoja ja pieniä kirjaimia – Numeroita – Erikoismerkkejä • Ei ole arvattavissa • Ei ole käytössä muualla Hyvä salasana tai salalause Lähde: Viestintävirasto, 2014, https://www.viestintavirasto.fi/kyberturvallisuus/tietoturvanyt/2014/12/ttn201412031257.html
  • 50. Googlen kaksivaiheinen tunnistautuminen 1. Kirjaudu Google-tunnuksellasi ja mene osoitteeseen: https://myaccount.google.com/ 2. Valitse ”Googleen kirjautuminen” Kuvakaappaus ja lisätietoa: https://www.google.com/landing/2step/ 3. Ota käyttöön ”2-vaiheinen vahvistus”
  • 51. Facebookin kirjautumisen asetukset Facebook-tunnuksen asetukset, Turvallisuus ja sisäänkirjautuminen, https://www.facebook.com/settings?tab=security (28.9.2017)
  • 52. Jos käyttäjätunnuksesi on murrettu tai vuotanut, vaihda heti salasanasi! Kuva: Patryk Grądys @ Unsplash
  • 54. Tietosuojasta huolehditaan, jotta jokainen tietäisi, mitä tietoja hänestä kerätään ja miten niitä voidaan käyttää.