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Educación
problemas y oportunidades laborables para la juventud en la ue
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T2 empleo en la ue
- 1 PROGRAMAS Y OPORTUNIDADES LABORALES PARA LA JUVENTUD EN LA UE
- EMPLEO EN LA UE 2 INDICE OPORTUNIDADES LABORALES ¿QUÉ VAMOS A HACER HOY? OPORTUNIDADES LABORALES EN LA UE 1.- ESTRATEGIA EUROPEA DE EMPLEO 2.- GARANTÍA JUVENIL 3.- CONSEJOS Y RECOMENDACIONES PARA ENCONTRAR EMPLEO 4.- EURES 5.- PASAPORTE EUROPEO DE COMPETENCIAS 6.- MI PRIMER TRABAJO EURES 7.- SEPE. SERVICIO DE EMPLEO PÚBLICO ESTATAL 8.- PORTALES BÚSQUEDA DE EMPLEO EN EUROPA
- 3
- 4 PROGRAMAS Y OPORTUNIDADES LABORALES PARA LA JUVENTUD EN LA UE ESTRATEGIA EUROPEA DE EMPLEO
- EMPLEO EN LA UE 5 ESTRATEGIA EUROPEA DE EMPLEO Para responder a la crisis e impulsar el crecimiento económico, Europa debe centrar sus esfuerzos de manera coordinada y con la mirada puesta en el empleo. Estrategia Europea de Empleo va encaminada a crear más y mejores puestos de trabajo en toda la UE. OBJETIVOS o Impulso a la flexiguridad. o Un nuevo concepto de calidad del empleo o Estudiar sueldos, la fiscalidad y rentabilidad de trabajar en la UE o Desarrollar políticas que apoyen la creación de empleo o Repercusión del cambio climático en los mercados laborales o Empleo juvenil o Trabajo autónomo
- 6 VIDEO: EMPLEO, VAMOS A SOLUCIONARLO EMPLEO EN LA UE ESTRATEGIA EUROPEA DE EMPLEO
- 7 PROGRAMAS Y OPORTUNIDADES LABORALES PARA LA JUVENTUD EN LA UE GARANTÍA JUVENIL
- EMPLEO EN LA UE 8 GARANTÍA JUVENIL El paquete de medidas sobre empleo juvenil es garantizar que todos los jóvenes hasta los 25 años de edad reciban una oferta de empleo de calidad, educación continua, formación como aprendices o periodo de prácticas en un plazo de cuatro meses tras acabar la educación formal o quedar desempleados.
- 9 VIDEO: GARANTÍA JUVENIL EMPLEO EN LA UE ESTRATEGIA EUROPEA DE EMPLEO
- 10 GARANTÍA JUVENIL OBJETIVOS: Facilitar el acceso de los jóvenes al empleo, mediante: • la adquisición de nuevas competencias, • el aprendizaje permanente • y la lucha activa contra la falta de oportunidades. La Garantía Joven trata de evitar la existencia de los llamados “nini's forzados” EMPLEO EN LA UE
- 11
- EMPLEO EN LA UE 12 GARANTÍA JUVENIL QUÉ SE ESTÁ HACIENDO Suecia en 1984 y Finlandia en 1997. En base al éxito la comisión recomendar su aplicación al resto de los estados miembro de la Unión. • 6.000 millones de euros • 920 millones España a partir de 2014, En España: Estrategia de Emprendimiento y Empleo. “Gobierno central.” En Euskadi: “Estrategia de empleo y emprendimiento joven”
- 13 VIDEO: estrategia emprendimiento Estado Español. EMPLEO EN LA UE ESTRATEGIA DE EMPLEO Y EMPRENDIMIENTO JÓVEN
- 14 GARANTÍA JUVENIL 100 MEDIDAS EMPLEO EN LA UE
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- 16 http://www.empleo.gob.es/es/garantiajuvenil/home.html
- 17 http://www.empleo.gob.es/es/garantiajuvenil/home.html
- 18 GARANTÍA JUVENIL EN EUSKADI • Desempleo juvenil Estado y País Vasco, 55% y 47%. 07/2014 • 1.880 millones. A Euskadi le corresponden 28. • Comunidad con menor porcentaje de ‘ni-nis’, con 15.911 (10,2%) de <25 años, frente a 697.073 (17,2%) del Estado. • NI-NIS: 2 GRUPOS: – Ni estudian ni trabajan y fuera del mercado laboral 2.985 – Los que han acabado sus estudios pero – fuera mercado laboral 12.925 EMPLEO EN LA UE
- 19 GARANTÍA JUVENIL EN EUSKADI EMPLEO EN LA UE http://www.diariovasco.com/economia/201407/20/plan-garantia-juvenil-convence-201407200800.html
- Programa Marco por el Empleo y la Reactivación Económica (2014-2016) EMPLEO EN LA UE 20 http://es.slideshare.net/Irekia/programa-marco-deempleoyreactivacioneconomica
- Programa Marco por el Empleo y la Reactivación Económica (2014-2016) EMPLEO EN LA UE 21
- Programa Marco por el Empleo y la Reactivación Económica (2014-2016) EMPLEO EN LA UE 22 http://es.slideshare.net/Irekia/programa-marco-deempleoyreactivacioneconomica
- 23 GARANTÍA JUVENIL EN EUSKADI "Lehen Aukera" prácticas remuneradas para jóvenes universitarios y FP. 2014 5.000 estudiantes 2013 Piloto con 400 alumnos de 6 centros de FP. 20.000 jóvenes a final de legislatura. EMPLEO EN LA UE
- 24 PROGRAMAS Y OPORTUNIDADES LABORALES PARA LA JUVENTUD EN LA UE CONSEJOS PARA ENCONTRAR EMPLEO EN LA UE
- 25
- EMPLEO EN LA UE 26 EMPLEO EN LA UE DONDE BUSCAR Profesiones más demandadas: Después del colectivo de los trabajadores de salud, los programadores y desarrolladores de 'software' (IPC), administrativos y secretarios especializados, los supervisores en ingeniería de minas, de industrias manufactureras y de la construcción y profesores de enseñanza media y universitaria, así como maestros de primaria, infantil y preescolar. Algunos sectores del mercado de trabajo europeo pueden ofrecer importantes oportunidades, como turismo y los servicios, así como el trabajo temporal en la agricultura. Importante: Existen grandes diferencias en los puestos de trabajo entre las regiones del Espacio Económico Europeo.
- 27 EMPLEO EN LA UE DONDE BUSCAR Ver INFORME PROFESIONES MÁS DEMANDADAS EN LA UNIÓN EUROPEA 1.- CONSULTAR MERCADO LABORAL. 2.- PUEDO EJERCER MI PROFESIÓN. REQUISITOS 3.- CONDICIONES LABORALES EMPLEO EN LA UE Enfermeras españolas posan en las escaleras del Hospital Universitario de Erlangen, en Alemania.
- 28 VIDEO: MI PRIMER TRABAJO EN EL EXTRANJERO EMPLEO EN LA UE EMPLEO EN LA UE
- 29 EMPLEO EN LA UE OBSTÁCULOS Adaptarse a una nueva cultura, Trabajar en una lengua extranjera, Familiarizarse con regímenes fiscales y de seguridad social desconocidos, Adaptación familiar, social y laboral. FACTORES A TENER EN CUENTA La propia determinación del trabajador Sus propias cualidades personales Sus cualificaciones El conocimiento de lenguas extranjeras. EMPLEO EN LA UE
- 30 EMPLEO EN LA UE COMO EMPEZAR A BUSCAR Visitar el portal de movilidad laboral EURES, y el SEPE para ofertas en el extranjero, Póngase en contacto con una oficina local o regional de empleo para asesorarse, Consulte los anuncios de ofertas de trabajo de los periódicos y webs del país de acogida, Póngase en contacto con el servicio público de empleo del país de acogida, que debería poder asesorarle. EMPLEO EN LA UE
- 31 EMPLEO EN LA UE OTRAS VÍAS PARA ENCONTRAR TRABAJO Agencias privadas y de colocación para encontrar trabajos temporales. Ferias de empleo y procesos de selección aquí. Presentación de candidaturas a las empresas por propia iniciativa. OBJETIVO INICIAL Pasar una temporada en el país como aprendiz o con alguna fórmula laboral. EMPLEO EN LA UE
- EMPLEO EN LA UE 32 EMPLEO EN LA UE ANTES DE SALIR, RECOMENDAMOS D.N.I. ó pasaporte en vigor C.V. traducido, llevar varios a ser posible en formato digital por si hay que realizar cambios. Cartas de presentación y recomendación, fotos tamaño pasaporte. Disponer de fondos suficientes hasta recibir el primer salario. Tarjeta Sanitaria Europea (TSE) Partida de nacimiento Internacional y libro de familia. Solicitud de la exportación de prestaciones E-303 Formulario E -301 (Documento acreditativo de las cotizaciones) Permiso de conducir Apertura de cuenta bancaria. Acreditación de títulos para ejercer una profesión Traducción certificada del Título y fotocopias del certificado de estudios Inscripción en el Consulado o Embajada.
- 33 PROGRAMAS Y OPORTUNIDADES LABORALES PARA LA JUVENTUD EN LA UE EURES, SERVICIOS EUROPEOS DE EMPLEO
- EMPLEO EN LA UE 34 RED EURES Servicios Europeos de Empleo Portal de la Comisión Europea para obtener información sobre la búsqueda de empleo en la Unión Europea Información: Condiciones de vida y laborales. Ofertas empleo en los 27 países. Orientación y consejo sobre la búsqueda de empleo y para el empleo. Asesoramiento y Orientación profesional Ayudándole a establecer perfiles de búsqueda. Canalización de Currículum Vitae, C.V. Asistencia en la preselección.
- 35 PPOORRTTAALL EEUURREESS:: http://ec.europa.eu/eures/ EMPLEO EN LA UE http://www.youtube.com/watch?v=hBr4VlpN1KE
- 36 PPOORRTTAALL EEUURREESS:: http://ec.europa.eu/eures/ EMPLEO EN LA UE
- EMPLEO EN LA UE 37
- EMPLEO EN LA UE 38
- 39 PROGRAMAS Y OPORTUNIDADES LABORALES PARA LA JUVENTUD EN LA UE PASAPORTE EUROPEO DE COMPENTENCIAS
- PASAPORTE EUROPEO DE COMPENTENCIAS EURES EMPLEO EN LA UE El pasaporte europeo de competencias le permite registrar, de una manera sencilla, las capacidades que haya adquirido en un sector determinado, lo que hace más fácil y rápido que nunca que los empresarios de este sector puedan encontrarle. 40 Actualmente disponibles: TURISMO HOSTELERÍA Y RESTAURACIÓN EJEMPLO: El sector de la hostelería es, por naturaleza, un medio en el que la experiencia internacional, las competencias lingüísticas y la movilidad constituyen grandes ventajas. No obstante, como solicitante de empleo puede ser difícil de explicar y demostrar a las empresas qué significa en la práctica una función específica en otro país. Al mismo tiempo, las empresas tienen problemas para entender qué competencias tiene un candidato con solo mirar su CV.
- 4411 PASAPORTE EUROPEO DE COMPENTENCIAS VIDEO: PASAPORTE EUROPEO DE COMPENTENCIAS https://www.youtube.com/watch?v=pRauzqjwHuI OTRA MOVILIDAD
- 42 PROGRAMAS Y OPORTUNIDADES LABORALES PARA LA JUVENTUD EN LA UE MI PRIMER EMPLEO EURES
- 43 MI PRIMER TRABAJO EURES Es un programa para ayudar a los jóvenes europeos a encontrar trabajo en otros países de la UE. Juventud en Movimiento. El objetivo ayudar a 5.000 personas a cubrir vacantes en toda la UE EMPLEO EN LA UE ¿A QUIÉN VA DIRIGIDO? Demandantes de empleo: -18 y 30 años - ciudadanos y residentes en la UE Empresarios con: - Empresa en un país de la UE - Buscan perfil específico que no hay en su país - Contratos de 6 meses, como mínimo, y salarios y condiciones según el país.
- 44 MI PRIMER TRABAJO EURES EMPLEO EN LA UE ¿QUÉ AYUDAS EXISTEN? Demandantes de empleo - búsqueda de vacantes adecuadas y ayuda a la colocación - subvención de los gastos del viaje para hacer la entrevista de trabajo y/o del traslado al extranjero para cubrir una vacante. Empresarios - Ayuda a la contratación - Las pequeñas y medianas empresas (con un máximo de 250 empleados) pueden solicitar una subvención que cubra parte de los gastos de formación de los trabajadores recientemente contratados y de las ayudas a estos trabajadores para instalarse en el nuevo país.
- 4455 MI PRIMER TRABAJO EURES VIDEO: MI PRIMER TRABAJO EURES OTRA MOVILIDAD
- 46 PROGRAMAS Y OPORTUNIDADES LABORALES PARA LA JUVENTUD EN LA UE SEPE, SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO ESTATAL
- 47 SEPE Servicio Público de Empleo Estatal El SEPE incluye un apartado de empleo Europeo que ofrece ofertas de empleo, consejos y toda la información necesaria para acceder al empleo en la UE Información: Ofertas de empleo y procesos de selección – EURES Procesos de selección para trabajar en países europeos para trabajadores españoles Información para personas trabajadoras Búsqueda de empleo en el portal europeo EURES C. V. y cartas de presentación por países Información para trabajar en Europa y guías útiles por países Información para la movilidad. Preguntas más frecuentes Condiciones de vida y trabajo por países Tu primer Trabajo EURES: "YOUR FIRST EURES JOB" EMPLEO EN LA UE
- EMPLEO EN LA UE 48 SEPE, Servicio Público de Empleo Estatal
- EMPLEO EN LA UE 49 SEPE, Servicio Público de Empleo Estatal
- 50
- 51
- EMPLEO EN LA UE 52 REGISTRO EN EL SEPE
- EMPLEO EN LA UE 53 REGISTRO EN EL SEPE
- EMPLEO EN LA UE 54 REGISTRO EN EL SEPE
- EMPLEO EN LA UE 55 REGISTRO EN EL SEPE
- EMPLEO EN LA UE 56 REGISTRO EN EL SEPE
- EMPLEO EN LA UE 57 REGISTRO EN EL SEPE
- EMPLEO EN LA UE 58 REGISTRO EN EL SEPE
- 59 PROGRAMAS Y OPORTUNIDADES LABORALES PARA LA JUVENTUD EN LA UE ERASMUS PARA JÓVENES EMPRENDEDORES
- ERASMUS PARA JÓVENES EMPRENDEDORES OTRA MOVILIDAD 60 OBJETIVO Estimular la iniciativa empresarial y la competitividad. Promover el crecimiento de las PYME en la UE, Transferencia de conocimientos técnicos Ampliar la capacidad de gestión de las PYME. PARTICIPANTES • Emprendedores (planes firmes de montar su propio negocio o que lo han hecho en los últimos tres años) • Empresarios con experiencia: dueños de una PYME o dirigen una en la UE. ESTANCIAS (1 a 6 MESES) 1400 ESTANCIAS PARA 2013 PLAZO 31 DICIEMBRE WEB: www.erasmus-entrepreneurs.eu
- VIDEO: Erasmus for Young Entrepreneurs success stories - ES 6611 ERASMUS PARA JÓVENES EMPRENDEDORES
- ERASMUS PARA JÓVENES EMPRENDEDORES OTRA MOVILIDAD 62 CONTACTO Erasmus for Young Entrepreneurs Support Office c/o EUROCHAMBRES Avenue des Arts, 19 A/DB- 1000 - BruselasTel.: 32-2- 282 0884Fax: 32-2-230 00 38 support@erasmus-entrepreneurs.eu B.B.K. GAZTE LANBIDEAN FUNDAZIOA C/GRAN VIA, 30-32 48009 BILBAO Mr Luis Almaraz Tel.944018258 lalmaraz@bbk.es Cámara de Comercio, Industria y Navegación de Bilbao Gran Via, 13 48001 BILBAO Mrs Naiade Altuna Tel.946053664 naltuna@ekinbide.biz Lan Ekintza-Bilbao, S.A. C/ Nervión, 3 48001 BILBAO Mr Juan Antonio Arrieta Tel.944205320 jarrieta@lane.bilbao.net
- 63 PROGRAMAS Y OPORTUNIDADES LABORALES PARA LA JUVENTUD EN LA UE PORTALES PARA LA BÚSQUEDA DE EMPLEO EN LA UE
- 64 EMPLEO JUVENIL Y MOVILIDAD EN LA UE EMPLEO EN LA UE PORTALES PARA LA BÚSQUEDA DE EMPLEO EN LA UE
- 6655 GUÍA “DESTINO EUROPA”
- EMPLEO EN LA UE 66 EMPLEO EN LA UE RECURSOS Y BUSCADORES PRIVADOS INTERNATIONAL JOB LINKS Un amplio directorio de sitios en los que podrás buscar oportunidades, desde empleos temporales a puestos en la función pública. Selecciona una región y una zona; obtendrás enlaces clasificados por país, comentarios sobre las bases de datos de búsqueda de empleo y sobre los buscadores. www.4icj.com JOBS GO ABROAD Esta es una página fuente de muchísima información y ofertas de empleo internacional especialmente dirigida para jóvenes que incluye ofertas relacionadas con el aprendizaje y la educación http://jobs.goabroad.com/ MONSTER Buscador de empleos en Europa y ultramar. Encontrará más de 140 perfiles empresariales, así como una guía para elaborar el CV, redactar la carta de presentación e incluso consejos para dejar su empleo actual. www.monster.com
- EMPLEO EN LA UE 67 EMPLEO EN LA UE RECURSOS Y BUSCADORES PRIVADOS JOBANDTALENT Buscador de empleo profesional. Incluye ofertas de empleo de varios paises de europa y guías para la búsqueda de empleo en multitud de países del mundo. Consejos sobre el mercado laboral, ofertas laborales, específicas para jóvenes, etc. http://blog.jobandtalent.com MUNDOSPANISH Busca por sector y país según tus preferencias y encuentra trabajo en más de 30 países. Todas las ofertas son específicas para españoles, hispanohablantes o accesibles para españoles porque las gestionan empresas de recruitment que buscan perfiles en nuestro país para puestos en el extranjero. http://mundospanish.com/empleo/ STEPSTONE Encontrar un trabajo con StepStone es fácil. En cada uno de sus webs de empleo locales hay un motor de búsqueda específica rápido que le llevará directamente al tipo de trabajo que está buscando. Y si quieres ser uno de los primeros en saber cuando se publique un nuevo trabajo que cumpla sus requisitos, puede registrarse de forma gratuita con el Agente de Empleo StepStone o crear tu CV StepStone. Así que elija su país y empezar. http://www.stepstone.com
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- 7700
- 7711
- 7722
- 76 www.monster.com
- 7777 EMPLEO EN LA UE INFORMACIÓN POR PAISES: • GUÍA DESTINO EUROPA • SEPE • JOVENMANÍA
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- 79 DATOS DE CONTACTO ANTONIO JESÚS RODRÍGUEZ MARTÍNEZ Movil: 630 12 93 92 Email: antoniojesusr@hotmail.com Facebook: antoniojesusr@hotmail.com Twitter: @antoniojesusrm LinkedIn: es.linkedin.com/in/antoniojesusrm
Notas del editor
- EMPLEO EN LA UE 1.- Consejos para encontrar trabajo en la UE. 2.- Donde buscar Obstáculos Factores a tener en cuenta Como empezar a buscar Factores a tener en cuenta Antes de salir, recomendamos: 3.- EURES. Red europea de empleo 4.- SEPE. Servicios Públicos de Empleo Estatal 5.- Recursos y buscadores privados.
- La exigencia de la presentación permiso de residencia para empezar a trabajar es contraria al Derecho Comunitario (Comisión); es decir, los Estados Miembros deben conceder a los trabajadores migrantes un permiso de residencia como prueba de dicho derecho de residencia (el derecho a trabajar no está condicionado a la obtención de un permiso de residencia). ES UN OBSTÁCULO A LA LIBRE CIRCULACIÓN (MOVILIDAD) Esto debe ponerse en relación con el principio general de no discriminación por razón de la nacionalidad consagrado en los Tratados constitutivos . Esto diferencia el entorno del Espacio Económico Europeo del resto de países, donde tu condición de inmigrante no está equiparada en igualdad de derechos con los nacionales de ese país. OBSTÁCULOS: 1) Se han detectado trabas en la aplicación de la directiva 2003/109 CE cuya fecha de transposición ha vencido (2006); las personas de terceros países con residencia permanente en uno de los países UE no pueden acceder al derecho a la libre circulación cuando se desplazan aún dentro de la misma Unión Europea 2) Esto enlaza con el problema de la transposción de las Directivas en cada Estado Miembro (diversidad y deficiente transposición en ocasiones).
- La exigencia de la presentación permiso de residencia para empezar a trabajar es contraria al Derecho Comunitario (Comisión); es decir, los Estados Miembros deben conceder a los trabajadores migrantes un permiso de residencia como prueba de dicho derecho de residencia (el derecho a trabajar no está condicionado a la obtención de un permiso de residencia). ES UN OBSTÁCULO A LA LIBRE CIRCULACIÓN (MOVILIDAD) Esto debe ponerse en relación con el principio general de no discriminación por razón de la nacionalidad consagrado en los Tratados constitutivos . Esto diferencia el entorno del Espacio Económico Europeo del resto de países, donde tu condición de inmigrante no está equiparada en igualdad de derechos con los nacionales de ese país. OBSTÁCULOS: 1) Se han detectado trabas en la aplicación de la directiva 2003/109 CE cuya fecha de transposición ha vencido (2006); las personas de terceros países con residencia permanente en uno de los países UE no pueden acceder al derecho a la libre circulación cuando se desplazan aún dentro de la misma Unión Europea 2) Esto enlaza con el problema de la transposción de las Directivas en cada Estado Miembro (diversidad y deficiente transposición en ocasiones).
- ¿DÓNDE BUSCAR TRABAJO? En los países del Espacio Económico Europeo (EEE), la libre circulación de las personas es un derecho básico que permite a los nacionales del EEE trabajar en otro país del EEE sin permiso de trabajo. La libre circulación de los trabajadores se aplicará a los ciudadanos de los nuevos Estados miembros sujetos a las disposiciones transitorias establecidas en los Tratados de Adhesión. La sección denominada &quot;Disposiciones transitorias establecidas para los nuevos Estados miembros&quot; aborda específicamente las cuestiones relativas a los nuevos Estados miembros. Algunos sectores del mercado de trabajo europeo pueden ofrecer importantes oportunidades, como por ejemplo el turismo y los servicios (servicios financieros, asesoría de gestión, construcción, tecnologías de la información y algunos segmentos del sector sanitario) así como el trabajo temporal en la agricultura. Debe asimismo recordar que existen grandes diferencias en la oferta de puestos de trabajo entre las regiones del Espacio Económico Europeo y que la situación puede cambiar muy rápidamente. Si quieres más información sobre Mercado de trabajo por países del Espacio Económico Europeo (EEE), pincha aquí:
- ¿DÓNDE BUSCAR TRABAJO? En los países del Espacio Económico Europeo (EEE), la libre circulación de las personas es un derecho básico que permite a los nacionales del EEE trabajar en otro país del EEE sin permiso de trabajo. La libre circulación de los trabajadores se aplicará a los ciudadanos de los nuevos Estados miembros sujetos a las disposiciones transitorias establecidas en los Tratados de Adhesión. La sección denominada &quot;Disposiciones transitorias establecidas para los nuevos Estados miembros&quot; aborda específicamente las cuestiones relativas a los nuevos Estados miembros. Algunos sectores del mercado de trabajo europeo pueden ofrecer importantes oportunidades, como por ejemplo el turismo y los servicios (servicios financieros, asesoría de gestión, construcción, tecnologías de la información y algunos segmentos del sector sanitario) así como el trabajo temporal en la agricultura. Debe asimismo recordar que existen grandes diferencias en la oferta de puestos de trabajo entre las regiones del Espacio Económico Europeo y que la situación puede cambiar muy rápidamente. Si quieres más información sobre Mercado de trabajo por países del Espacio Económico Europeo (EEE), pincha aquí:
- La exigencia de la presentación permiso de residencia para empezar a trabajar es contraria al Derecho Comunitario (Comisión); es decir, los Estados Miembros deben conceder a los trabajadores migrantes un permiso de residencia como prueba de dicho derecho de residencia (el derecho a trabajar no está condicionado a la obtención de un permiso de residencia). ES UN OBSTÁCULO A LA LIBRE CIRCULACIÓN (MOVILIDAD) Esto debe ponerse en relación con el principio general de no discriminación por razón de la nacionalidad consagrado en los Tratados constitutivos . Esto diferencia el entorno del Espacio Económico Europeo del resto de países, donde tu condición de inmigrante no está equiparada en igualdad de derechos con los nacionales de ese país. OBSTÁCULOS: 1) Se han detectado trabas en la aplicación de la directiva 2003/109 CE cuya fecha de transposición ha vencido (2006); las personas de terceros países con residencia permanente en uno de los países UE no pueden acceder al derecho a la libre circulación cuando se desplazan aún dentro de la misma Unión Europea 2) Esto enlaza con el problema de la transposción de las Directivas en cada Estado Miembro (diversidad y deficiente transposición en ocasiones).
- ¿QUÉ DEBO TENER EN CUENTA ANTES DE BUSCAR TRABAJO? Vivir y trabajar en otro país europeo puede representar una serie de obstáculos, tales como adaptarse a una nueva cultura, trabajar en una lengua extranjera y familiarizarse con regímenes fiscales y de seguridad social desconocidos. La mejor manera de prepararse es informarse bien sobre el país que se ha elegido. También entran en juego sus propias cualidades personales y su determinación así como, naturalmente, sus cualificaciones y su conocimiento de lenguas extranjeras.
- ¿CÓMO EMPEZAR A BUSCAR? Como ayuda para encontrar trabajo antes del desplazamiento debería realizar lo siguiente: - Visitar el portal de movilidad laboral EURES (siguiente tema del curso), en donde encontrará ofertas de trabajo, información sobre las condiciones de vida y de trabajo, información sobre el mercado de trabajo y vínculos a otras informaciones útiles. También puede introducir su CV para que lo puedan consultar empleadores de toda Europa. - Póngase en contacto con una oficina local o regional de empleo para asesorarse. Es posible que tengan un consejero EURES, que puede aconsejarle con una información más personalizada, y puede buscar ofertas de trabajo en el sistema EURES y con los consejeros EURES del país al que desea desplazarse. - Consulte los anuncios de ofertas de trabajo de los periódicos del país de acogida (las principales bibliotecas públicas los reciben normalmente de forma regular). Recuerde que muchas revistas especializadas contienen anuncios para profesiones específicas. - Póngase en contacto con el servicio público de empleo del país de acogida, que debería poder asesorarle. Recuerde que, como nacional del EEE, usted posee los mismos derechos en otro Estado miembro que los ciudadanos de ese país. Pida que le pongan en contacto con un consejero EURES que tenga experiencia en ayudar a ciudadanos extranjeros.
- OTRAS VÍAS PARA ENCONTRAR TRABAJO Al margen de los servicios públicos de empleo, también pueden tratarse las vías siguientes: - En muchos Estados miembros existen agencias privadas que se orientan específicamente a encontrar trabajos temporales. Debería comprobar si cobran por sus servicios y descubrir la naturaleza de sus contratos de empleo previamente. - También existen agencias privadas de colocación, pero suelen dedicarse a empleos de nivel ejecutivo o sectores específicos tales como la informática o las finanzas. - En el caso de los estudiantes, las ferias de empleo y los centros de orientación profesional pueden desempeñar un papel muy importante en la búsqueda de empleo. - Es cada vez más habitual la presentación de candidaturas a las empresas por propia iniciativa. Debería poseer toda la información detallada sobre la empresa que pueda, ya que el éxito puede depender de su capacidad para demostrar lo bien que usted encajaría en su estructura y sus requisitos. Debería enviar su candidatura en una carta en la que incluya sus cualificaciones, su experiencia y los motivos por los que está especialmente interesado por la empresa. Por otra parte, muchas empresas poseen sus propios sitios Web de contratación, en los que en algunos casos puede presentarse un formulario electrónico de solicitud. - En muchos países son muy importantes los contactos, ya que en muchos casos se comunica oralmente en primer lugar la existencia de una oferta de trabajo. - Una manera ideal de conocer el país de su elección y de poder buscar trabajo in situ es pasar una temporada en ese país como aprendiz o con alguna fórmula laboral. Muchas grandes empresas organizan estos tipos de trabajo.
- CONSEJOS PRÁCTICOS ANTES DE SALIR, D.N.I. ó pasaporte en vigor http://www.dnielectronico.es/ C.V. traducido, llevar varios a ser posible en formato digital por si hay que realizar cambios. Cartas de presentación y recomendación, fotos tamaño pasaporte. Disponer de fondos suficientes hasta recibir el primer salario. Tarjeta Sanitaria Europea (TSE) o formularios E-100 Centro Atención e Información (CAIS) de la Seguridad Social www.seg-social.es/Internet_1/Trabajadores/PrestacionesPension10935/Asistenciasanitaria/ Partida de nacimiento Internacional y libro de familia. Registro Civil. Aportar Libro de familia y fotocopia del mismo justicia.gob.es/cs/Satellite/es/1200666550200/Tramite_C/1214483947232/Detalle.html Solicitud de la exportación de prestaciones E-303 Periodo máximo de exportación 3 meses. Área prestaciones del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) en oficina de Empleo https://www.redtrabaja.es/es/redtrabaja/static/Redirect.do?page=introPrestaciones Formulario E -301 Documento acreditativo de las cotizaciones realizadas en España. Expide el SEPE https://www.redtrabaja.es/es/redtrabaja/static/Redirect.do?page=introPrestaciones Permiso de conducir Dirección General de Tráfico. Jefatura provincial www.dgt.es/portal/es/oficina_virtual/dir_telefonos/jefaturas Apertura de cuenta bancaria. Si se tiene un contrato de trabajo la propia empresa da una carta para el Banco para facilitar la apertura de cuenta. Si no se tiene contrato de trabajo, se debe presentar en el Banco el contrato del alquiler o facturas de la luz, del agua… Carta de un banco español diciendo que el interesado es buen cliente así como los últimos movimientos de la cuenta. Buscar Bancos españoles que tengan sucursales en el país de destino. Estudiantes: acreditar con matricula en un centro por un periodo de al menos tres meses. Acreditación de títulos para ejercer una profesión : Ver acreditaciones en la Web del Ministerio de Educación. Presentaciones también en Subdelegación de Gobierno. Traducción certificada del Título y fotocopias del certificado de estudios : Con una traducción jurada, debidamente autorizada o inscrita en España. Por cualquier Representación diplomática o consular del Estado Español en el extranjero. En la Web del Ministerio de Asuntos Exteriores www.maec.es, aparece &quot;Relación actualizada de Intérpretes Jurados&quot;. Inscripción en el Consulado o Embajada. Caso de residir de manera permanente en otro país debes inscribirte en el Registro de matrícula Consular. Las direcciones de los Consulados y Embajadas españoles están disponibles en www.maec.es
- EURES EURES es mucho más que el portal de la movilidad profesional y cuenta con una red humana de más de 700 asesores y asesoras EURES en toda Europa. Creada en 1993, EURES es una red de cooperación entre la Comisión Europea y los servicios públicos de empleo europeos de los Estados miembros del EEE (los países de la UE, Noruega, Islandia y Liechtenstein) y otras organizaciones asociadas. Suiza también participa en la cooperación EURES. El propósito de EURES es proporcionar servicios de información, asesoramiento y contratación/colocación (búsqueda de empleo) a los trabajadores\as y empresarios\as, así como a cualquier ciudadano\a que desee beneficiarse de la libre circulación de las personas en la Unión Europea. SERVICIOS DE EURES EN INTERNET http://ec.europa.eu/eures/ BÚSQUEDA DE EMPLEO Las ofertas de empleo publicadas en el portal EURES proceden de los Miembros y Socios de EURES, en concreto los servicios públicos de empleo europeos. EURES es su herramienta para dar a conocer los puestos de trabajo que los empresarios estén interesados en cubrir con trabajadores\as de otros países europeos. Los “puestos de trabajo EURES” se distinguen por una bandera azul que indica el interés particular de la empresa en contratar a trabajadores de otros países europeos. ¡¡MUY IMPORTANTE!! A fin de aumentar la transparencia del mercado laboral en Europa, todos los empleos anunciados por los servicios públicos de empleo europeos podrán ser consultados en su página Web. Estos puestos de trabajo carecen de la bandera azul y no son “trabajos EURES”.
- BÚSQUEDA DE EMPLEO Las ofertas de empleo publicadas en el portal EURES proceden de los Miembros y Socios de EURES, en concreto los servicios públicos de empleo europeos. EURES es su herramienta para dar a conocer los puestos de trabajo que los empresarios estén interesados en cubrir con trabajadores\as de otros países europeos. Los “puestos de trabajo EURES” se distinguen por una bandera azul que indica el interés particular de la empresa en contratar a trabajadores de otros países europeos. ¡¡MUY IMPORTANTE!! A fin de aumentar la transparencia del mercado laboral en Europa, todos los empleos anunciados por los servicios públicos de empleo europeos podrán ser consultados en su página Web. Estos puestos de trabajo carecen de la bandera azul y no son “trabajos EURES”. Las vacantes cubren un amplio abanico de profesiones e incluyen oportunidades de trabajos permanentes y estacionales. Cada vacante incluye información sobre el modo de presentar la candidatura y la persona de contacto. El contacto podrá establecerse a través de un consejero\a o asesor\a EURES que tramitará la solicitud; en otros casos, podrá entablarse contacto directo con el empresario. La base de datos para búsqueda de empleos EURES se actualiza diariamente por los servicios europeos de empleo, y los anuncios de vacante únicamente permanecen en el sistema mientras estén libres. A día de hoy hay un total de 1.293.000 ofertas de empleo en esta base de datos, lo cual la hace un elemento indispensable para todas aquellas personas que quieran encontrar empleo en un país de la Unión europea. Y que podemos encontrar en esta web, pues información de las condiciones de vida y laborales en cada uno de los 25 países, orientación y consejo a la hora de buscar empleo, y sobre todo, las ofertas de empleo que todos los servicios de empleo tienen en sus bases de datos.
- BÚSQUEDA DE EMPLEO Las ofertas de empleo publicadas en el portal EURES proceden de los Miembros y Socios de EURES, en concreto los servicios públicos de empleo europeos. EURES es su herramienta para dar a conocer los puestos de trabajo que los empresarios estén interesados en cubrir con trabajadores\as de otros países europeos. Los “puestos de trabajo EURES” se distinguen por una bandera azul que indica el interés particular de la empresa en contratar a trabajadores de otros países europeos. ¡¡MUY IMPORTANTE!! A fin de aumentar la transparencia del mercado laboral en Europa, todos los empleos anunciados por los servicios públicos de empleo europeos podrán ser consultados en su página Web. Estos puestos de trabajo carecen de la bandera azul y no son “trabajos EURES”. Las vacantes cubren un amplio abanico de profesiones e incluyen oportunidades de trabajos permanentes y estacionales. Cada vacante incluye información sobre el modo de presentar la candidatura y la persona de contacto. El contacto podrá establecerse a través de un consejero\a o asesor\a EURES que tramitará la solicitud; en otros casos, podrá entablarse contacto directo con el empresario. La base de datos para búsqueda de empleos EURES se actualiza diariamente por los servicios europeos de empleo, y los anuncios de vacante únicamente permanecen en el sistema mientras estén libres. A día de hoy hay un total de 1.293.000 ofertas de empleo en esta base de datos, lo cual la hace un elemento indispensable para todas aquellas personas que quieran encontrar empleo en un país de la Unión europea. Y que podemos encontrar en esta web, pues información de las condiciones de vida y laborales en cada uno de los 25 países, orientación y consejo a la hora de buscar empleo, y sobre todo, las ofertas de empleo que todos los servicios de empleo tienen en sus bases de datos.
- BÚSQUEDA DE EMPLEO Las ofertas de empleo publicadas en el portal EURES proceden de los Miembros y Socios de EURES, en concreto los servicios públicos de empleo europeos. EURES es su herramienta para dar a conocer los puestos de trabajo que los empresarios estén interesados en cubrir con trabajadores\as de otros países europeos. Los “puestos de trabajo EURES” se distinguen por una bandera azul que indica el interés particular de la empresa en contratar a trabajadores de otros países europeos. ¡¡MUY IMPORTANTE!! A fin de aumentar la transparencia del mercado laboral en Europa, todos los empleos anunciados por los servicios públicos de empleo europeos podrán ser consultados en su página Web. Estos puestos de trabajo carecen de la bandera azul y no son “trabajos EURES”. Las vacantes cubren un amplio abanico de profesiones e incluyen oportunidades de trabajos permanentes y estacionales. Cada vacante incluye información sobre el modo de presentar la candidatura y la persona de contacto. El contacto podrá establecerse a través de un consejero\a o asesor\a EURES que tramitará la solicitud; en otros casos, podrá entablarse contacto directo con el empresario. La base de datos para búsqueda de empleos EURES se actualiza diariamente por los servicios europeos de empleo, y los anuncios de vacante únicamente permanecen en el sistema mientras estén libres. A día de hoy hay un total de 1.293.000 ofertas de empleo en esta base de datos, lo cual la hace un elemento indispensable para todas aquellas personas que quieran encontrar empleo en un país de la Unión europea. Y que podemos encontrar en esta web, pues información de las condiciones de vida y laborales en cada uno de los 25 países, orientación y consejo a la hora de buscar empleo, y sobre todo, las ofertas de empleo que todos los servicios de empleo tienen en sus bases de datos.
- EURES EURES es mucho más que el portal de la movilidad profesional y cuenta con una red humana de más de 700 asesores y asesoras EURES en toda Europa. Creada en 1993, EURES es una red de cooperación entre la Comisión Europea y los servicios públicos de empleo europeos de los Estados miembros del EEE (los países de la UE, Noruega, Islandia y Liechtenstein) y otras organizaciones asociadas. Suiza también participa en la cooperación EURES. El propósito de EURES es proporcionar servicios de información, asesoramiento y contratación/colocación (búsqueda de empleo) a los trabajadores\as y empresarios\as, así como a cualquier ciudadano\a que desee beneficiarse de la libre circulación de las personas en la Unión Europea. SERVICIOS DE EURES EN INTERNET http://ec.europa.eu/eures/ BÚSQUEDA DE EMPLEO Las ofertas de empleo publicadas en el portal EURES proceden de los Miembros y Socios de EURES, en concreto los servicios públicos de empleo europeos. EURES es su herramienta para dar a conocer los puestos de trabajo que los empresarios estén interesados en cubrir con trabajadores\as de otros países europeos. Los “puestos de trabajo EURES” se distinguen por una bandera azul que indica el interés particular de la empresa en contratar a trabajadores de otros países europeos. ¡¡MUY IMPORTANTE!! A fin de aumentar la transparencia del mercado laboral en Europa, todos los empleos anunciados por los servicios públicos de empleo europeos podrán ser consultados en su página Web. Estos puestos de trabajo carecen de la bandera azul y no son “trabajos EURES”.
- La exigencia de la presentación permiso de residencia para empezar a trabajar es contraria al Derecho Comunitario (Comisión); es decir, los Estados Miembros deben conceder a los trabajadores migrantes un permiso de residencia como prueba de dicho derecho de residencia (el derecho a trabajar no está condicionado a la obtención de un permiso de residencia). ES UN OBSTÁCULO A LA LIBRE CIRCULACIÓN (MOVILIDAD) Esto debe ponerse en relación con el principio general de no discriminación por razón de la nacionalidad consagrado en los Tratados constitutivos . Esto diferencia el entorno del Espacio Económico Europeo del resto de países, donde tu condición de inmigrante no está equiparada en igualdad de derechos con los nacionales de ese país. OBSTÁCULOS: 1) Se han detectado trabas en la aplicación de la directiva 2003/109 CE cuya fecha de transposición ha vencido (2006); las personas de terceros países con residencia permanente en uno de los países UE no pueden acceder al derecho a la libre circulación cuando se desplazan aún dentro de la misma Unión Europea 2) Esto enlaza con el problema de la transposción de las Directivas en cada Estado Miembro (diversidad y deficiente transposición en ocasiones).
- La exigencia de la presentación permiso de residencia para empezar a trabajar es contraria al Derecho Comunitario (Comisión); es decir, los Estados Miembros deben conceder a los trabajadores migrantes un permiso de residencia como prueba de dicho derecho de residencia (el derecho a trabajar no está condicionado a la obtención de un permiso de residencia). ES UN OBSTÁCULO A LA LIBRE CIRCULACIÓN (MOVILIDAD) Esto debe ponerse en relación con el principio general de no discriminación por razón de la nacionalidad consagrado en los Tratados constitutivos . Esto diferencia el entorno del Espacio Económico Europeo del resto de países, donde tu condición de inmigrante no está equiparada en igualdad de derechos con los nacionales de ese país. OBSTÁCULOS: 1) Se han detectado trabas en la aplicación de la directiva 2003/109 CE cuya fecha de transposición ha vencido (2006); las personas de terceros países con residencia permanente en uno de los países UE no pueden acceder al derecho a la libre circulación cuando se desplazan aún dentro de la misma Unión Europea 2) Esto enlaza con el problema de la transposción de las Directivas en cada Estado Miembro (diversidad y deficiente transposición en ocasiones).
- SEPE SERVICIO DE EMPLEO PÚBLICO ESTATAL El Servicio de Empleo Público Estatal (SEPE) presenta en la Web SEPE.ES, una colección de informaciones importantes para el empleo en la UE. www.sepe.es La web ofrece la siguiente información destacada: OFERTAS DEL PORTAL EURES Acceso directo a las ofertas de empleo del portal Eures CONVOCATORIAS DE TRABAJO: PROCESOS SELECTIVOS DESDE ESPAÑA Procesos de selección de personal para trabajar en la UE realizados en España. En el ejemplo vamos a ver como buscarlos. C. V. Y CARTAS DE PRESENTACIÓN POR PAÍSES El Servicio Público de Empleo Estatal SEPE, Ofrece información sobre las pautas generales para la elaboración del Curriculum Vitae y la carta de presentación en distintos países de la Unión Europea, así como modelos de CV y cartas de presentación en los respectivos idiomas. Te resultará de gran ayuda, ya que te advierten de las características específicas según el país. INFORMACIÓN PARA TRABAJAR EN EUROPA Y GUÍAS ÚTILES POR PAÍSES GUÍAS “TRABAJAR EN” Estas guías están editadas por la red Eures, y son específicas de cada país sobre el que estes interesados en trabajar. Son bastante completas e incorporan información sobre el Mercado de trabajo, los contratos, SS, sanidad y prestaciones, impuestos, alojamiento, educación, cultura, direcciones útiles, etc. FOLLETOS “BUSCAR EMPLEO EN” Estos folletos resumen la información práctica de búsqueda de empleo en cada país de la UE, con direcciones básicas para la búsqueda de empleo “CUANTO CUESTA EN” Estos folletos ofrecen datos prácticos sobre el coste de la vida en el resto de países de la UE. ¡CUIDADO! Observa la fecha, porque puede que no estén actualizados. INFORMACIÓN PARA LA MOVILIDAD. PREGUNTAS MÁS FRECUENTES CONDICIONES DE VIDA Y TRABAJO POR PAÍSES FICHAS DEL MERCADO DE TRABAJO POR PAÍSES CONSEJEROS DE LA RED EURES EN ESPAÑA
- SEPE SERVICIO DE EMPLEO PÚBLICO ESTATAL El Servicio de Empleo Público Estatal (SEPE) presenta en la Web SEPE.ES, una colección de informaciones importantes para el empleo en la UE. www.sepe.es La web ofrece la siguiente información destacada: OFERTAS DEL PORTAL EURES Acceso directo a las ofertas de empleo del portal Eures CONVOCATORIAS DE TRABAJO: PROCESOS SELECTIVOS DESDE ESPAÑA Procesos de selección de personal para trabajar en la UE realizados en España. En el ejemplo vamos a ver como buscarlos. C. V. Y CARTAS DE PRESENTACIÓN POR PAÍSES El Servicio Público de Empleo Estatal SEPE, Ofrece información sobre las pautas generales para la elaboración del Curriculum Vitae y la carta de presentación en distintos países de la Unión Europea, así como modelos de CV y cartas de presentación en los respectivos idiomas. Te resultará de gran ayuda, ya que te advierten de las características específicas según el país. INFORMACIÓN PARA TRABAJAR EN EUROPA Y GUÍAS ÚTILES POR PAÍSES En esta sección destacan: GUÍAS “TRABAJAR EN” Estas guías están editadas por la red Eures, y son específicas de cada país sobre el que estes interesados en trabajar. Son bastante completas e incorporan información sobre el Mercado de trabajo, los contratos, SS, sanidad y prestaciones, impuestos, alojamiento, educación, cultura, direcciones útiles, etc. FOLLETOS “BUSCAR EMPLEO EN” Estos folletos resumen la información práctica de búsqueda de empleo en cada país de la UE, con direcciones básicas para la búsqueda de empleo “CUANTO CUESTA EN” Estos folletos ofrecen datos prácticos sobre el coste de la vida en el resto de países de la UE. ¡CUIDADO! Observa la fecha, porque puede que no estén actualizados. INFORMACIÓN PARA LA MOVILIDAD. PREGUNTAS MÁS FRECUENTES CONDICIONES DE VIDA Y TRABAJO POR PAÍSES FICHAS DEL MERCADO DE TRABAJO POR PAÍSES CONSEJEROS DE LA RED EURES EN ESPAÑA
- SEPE SERVICIO DE EMPLEO PÚBLICO ESTATAL El Servicio de Empleo Público Estatal (SEPE) presenta en la Web SEPE.ES, una colección de informaciones importantes para el empleo en la UE. www.sepe.es La web ofrece la siguiente información destacada: OFERTAS DEL PORTAL EURES Acceso directo a las ofertas de empleo del portal Eures CONVOCATORIAS DE TRABAJO: PROCESOS SELECTIVOS DESDE ESPAÑA Procesos de selección de personal para trabajar en la UE realizados en España. En el ejemplo vamos a ver como buscarlos. C. V. Y CARTAS DE PRESENTACIÓN POR PAÍSES El Servicio Público de Empleo Estatal SEPE, Ofrece información sobre las pautas generales para la elaboración del Curriculum Vitae y la carta de presentación en distintos países de la Unión Europea, así como modelos de CV y cartas de presentación en los respectivos idiomas. Te resultará de gran ayuda, ya que te advierten de las características específicas según el país. INFORMACIÓN PARA TRABAJAR EN EUROPA Y GUÍAS ÚTILES POR PAÍSES En esta sección destacan: GUÍAS “TRABAJAR EN” Estas guías están editadas por la red Eures, y son específicas de cada país sobre el que estes interesados en trabajar. Son bastante completas e incorporan información sobre el Mercado de trabajo, los contratos, SS, sanidad y prestaciones, impuestos, alojamiento, educación, cultura, direcciones útiles, etc. FOLLETOS “BUSCAR EMPLEO EN” Estos folletos resumen la información práctica de búsqueda de empleo en cada país de la UE, con direcciones básicas para la búsqueda de empleo “CUANTO CUESTA EN” Estos folletos ofrecen datos prácticos sobre el coste de la vida en el resto de países de la UE. ¡CUIDADO! Observa la fecha, porque puede que no estén actualizados. INFORMACIÓN PARA LA MOVILIDAD. PREGUNTAS MÁS FRECUENTES CONDICIONES DE VIDA Y TRABAJO POR PAÍSES FICHAS DEL MERCADO DE TRABAJO POR PAÍSES CONSEJEROS DE LA RED EURES EN ESPAÑA
- SEPE SERVICIO DE EMPLEO PÚBLICO ESTATAL El Servicio de Empleo Público Estatal (SEPE) presenta en la Web SEPE.ES, una colección de informaciones importantes para el empleo en la UE. www.sepe.es La web ofrece la siguiente información destacada: OFERTAS DEL PORTAL EURES Acceso directo a las ofertas de empleo del portal Eures CONVOCATORIAS DE TRABAJO: PROCESOS SELECTIVOS DESDE ESPAÑA Procesos de selección de personal para trabajar en la UE realizados en España. En el ejemplo vamos a ver como buscarlos. C. V. Y CARTAS DE PRESENTACIÓN POR PAÍSES El Servicio Público de Empleo Estatal SEPE, Ofrece información sobre las pautas generales para la elaboración del Curriculum Vitae y la carta de presentación en distintos países de la Unión Europea, así como modelos de CV y cartas de presentación en los respectivos idiomas. Te resultará de gran ayuda, ya que te advierten de las características específicas según el país. INFORMACIÓN PARA TRABAJAR EN EUROPA Y GUÍAS ÚTILES POR PAÍSES En esta sección destacan: GUÍAS “TRABAJAR EN” Estas guías están editadas por la red Eures, y son específicas de cada país sobre el que estes interesados en trabajar. Son bastante completas e incorporan información sobre el Mercado de trabajo, los contratos, SS, sanidad y prestaciones, impuestos, alojamiento, educación, cultura, direcciones útiles, etc. FOLLETOS “BUSCAR EMPLEO EN” Estos folletos resumen la información práctica de búsqueda de empleo en cada país de la UE, con direcciones básicas para la búsqueda de empleo “CUANTO CUESTA EN” Estos folletos ofrecen datos prácticos sobre el coste de la vida en el resto de países de la UE. ¡CUIDADO! Observa la fecha, porque puede que no estén actualizados. INFORMACIÓN PARA LA MOVILIDAD. PREGUNTAS MÁS FRECUENTES CONDICIONES DE VIDA Y TRABAJO POR PAÍSES FICHAS DEL MERCADO DE TRABAJO POR PAÍSES CONSEJEROS DE LA RED EURES EN ESPAÑA
- SEPE SERVICIO DE EMPLEO PÚBLICO ESTATAL El Servicio de Empleo Público Estatal (SEPE) presenta en la Web SEPE.ES, una colección de informaciones importantes para el empleo en la UE. www.sepe.es La web ofrece la siguiente información destacada: OFERTAS DEL PORTAL EURES Acceso directo a las ofertas de empleo del portal Eures CONVOCATORIAS DE TRABAJO: PROCESOS SELECTIVOS DESDE ESPAÑA Procesos de selección de personal para trabajar en la UE realizados en España. En el ejemplo vamos a ver como buscarlos. C. V. Y CARTAS DE PRESENTACIÓN POR PAÍSES El Servicio Público de Empleo Estatal SEPE, Ofrece información sobre las pautas generales para la elaboración del Curriculum Vitae y la carta de presentación en distintos países de la Unión Europea, así como modelos de CV y cartas de presentación en los respectivos idiomas. Te resultará de gran ayuda, ya que te advierten de las características específicas según el país. INFORMACIÓN PARA TRABAJAR EN EUROPA Y GUÍAS ÚTILES POR PAÍSES En esta sección destacan: GUÍAS “TRABAJAR EN” Estas guías están editadas por la red Eures, y son específicas de cada país sobre el que estes interesados en trabajar. Son bastante completas e incorporan información sobre el Mercado de trabajo, los contratos, SS, sanidad y prestaciones, impuestos, alojamiento, educación, cultura, direcciones útiles, etc. FOLLETOS “BUSCAR EMPLEO EN” Estos folletos resumen la información práctica de búsqueda de empleo en cada país de la UE, con direcciones básicas para la búsqueda de empleo “CUANTO CUESTA EN” Estos folletos ofrecen datos prácticos sobre el coste de la vida en el resto de países de la UE. ¡CUIDADO! Observa la fecha, porque puede que no estén actualizados. INFORMACIÓN PARA LA MOVILIDAD. PREGUNTAS MÁS FRECUENTES CONDICIONES DE VIDA Y TRABAJO POR PAÍSES FICHAS DEL MERCADO DE TRABAJO POR PAÍSES CONSEJEROS DE LA RED EURES EN ESPAÑA
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- SEPE SERVICIO DE EMPLEO PÚBLICO ESTATAL El Servicio de Empleo Público Estatal (SEPE) presenta en la Web SEPE.ES, una colección de informaciones importantes para el empleo en la UE. www.sepe.es La web ofrece la siguiente información destacada: OFERTAS DEL PORTAL EURES Acceso directo a las ofertas de empleo del portal Eures CONVOCATORIAS DE TRABAJO: PROCESOS SELECTIVOS DESDE ESPAÑA Procesos de selección de personal para trabajar en la UE realizados en España. En el ejemplo vamos a ver como buscarlos. C. V. Y CARTAS DE PRESENTACIÓN POR PAÍSES El Servicio Público de Empleo Estatal SEPE, Ofrece información sobre las pautas generales para la elaboración del Curriculum Vitae y la carta de presentación en distintos países de la Unión Europea, así como modelos de CV y cartas de presentación en los respectivos idiomas. Te resultará de gran ayuda, ya que te advierten de las características específicas según el país. INFORMACIÓN PARA TRABAJAR EN EUROPA Y GUÍAS ÚTILES POR PAÍSES En esta sección destacan: GUÍAS “TRABAJAR EN” Estas guías están editadas por la red Eures, y son específicas de cada país sobre el que estes interesados en trabajar. Son bastante completas e incorporan información sobre el Mercado de trabajo, los contratos, SS, sanidad y prestaciones, impuestos, alojamiento, educación, cultura, direcciones útiles, etc. FOLLETOS “BUSCAR EMPLEO EN” Estos folletos resumen la información práctica de búsqueda de empleo en cada país de la UE, con direcciones básicas para la búsqueda de empleo “CUANTO CUESTA EN” Estos folletos ofrecen datos prácticos sobre el coste de la vida en el resto de países de la UE. ¡CUIDADO! Observa la fecha, porque puede que no estén actualizados. INFORMACIÓN PARA LA MOVILIDAD. PREGUNTAS MÁS FRECUENTES CONDICIONES DE VIDA Y TRABAJO POR PAÍSES FICHAS DEL MERCADO DE TRABAJO POR PAÍSES CONSEJEROS DE LA RED EURES EN ESPAÑA
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- OBJETIVO El programa estimula la iniciativa empresarial y la competitividad, la internacionalización y el crecimiento de las PYME en la UE, tanto en fase inicial como para las PYMEs más establecidas. Además, contribuye a la transferencia de conocimientos técnicos y al desarrollo de la capacidad de gestión de las PYME. INFORMACIÓN GENERAL El programa ofrece a los emprendedores la posibilidad de trabajar durante un periodo de hasta seis meses con un empresario experimentado en la PYME de éste último en otro país de la UE. El emprendedor adquirirá los conocimientos de gestión y creación de pymes necesarios de un empresario experimentado en el país receptor sobre las siguientes áreas: - Factores fundamentales de éxito, - Eficacia de la planificación, - Gestión financiera y operativa, - Desarrollo de productos y servicios innovadores, - Prácticas acertadas de venta y comercialización. Los emprendedores también tendrán la oportunidad de aprender sobre legislación comercial europea y el mercado único europeo, normas europeas y el apoyo europeo a las PYME. Este programa de la UE: - ofrece a los emprendedores la oportunidad de aprender de un empresario con más experiencia que dirija una PYME (pequeña o mediana empresa) en otro país de la UE, - permite el intercambio de experiencias entre emprendedores y empresarios con experiencia, - facilita el acceso a nuevos mercados y la búsqueda de socios comerciales potenciales, - refuerza los vínculos entre empresarios y entre las PYME, - permite a los empresarios más experimentados desarrollar nuevas relaciones comerciales y aprender más sobre oportunidades de negocio en otro país de la UE. La iniciativa empresarial es esencial para el crecimiento económico y la creación de puestos de trabajo. Muchos fundadores de pymes carecen de experiencia en materia de gestión y de otras competencias clave para su trabajo. Esto, unido al hecho de que la amplia mayoría de pymes opera en un solo país, frena el crecimiento. El programa ayudará a los emprendedores a adquirir las competencias necesarias y lograr un mayor alcance europeo. PROCEDIMIENTO ¿Quién puede participar? Emprendedores y empresarios con experiencia: los emprendedores son aquellos que tienen planes firmes de montar su propio negocio o que lo han hecho en los últimos tres años. Los empresarios con experiencia deberían ser dueños de una PYME o dirigir una en la UE. ¿Cómo funciona el Erasmus Jóvenes Emprendedores? Los emprendedores viajan a otro país de la UE y pasan un tiempo trabajando (1–6 meses de estancia) con un empresario más experimentado en la PYME de éste último. El emparejamiento de emprendedores con los empresarios del país receptor se lleva a cabo con la ayuda de organizaciones intermediarias. ¿Dónde se pueden presentar las solicitudes? Tanto los emprendedores como los empresarios que ya tienen experiencia pueden presentar sus solicitudes en el sitio web del programa en cualquier momento del año. Durante esta primera etapa esta previsto financiar 870 estancias de emprendedores para aquellas inscripciones que se lleven a cabo antes de diciembre de 2010. CONTACTOS http://www.erasmus-entrepreneurs.eu/ Erasmus for Young Entrepreneurs Support Officec/o EUROCHAMBRESAvenue des Arts, 19 A/DB-1000 - BruselasTel.: 32-2-282 0884Fax: 32-2-230 00 38 [email_address]
- La exigencia de la presentación permiso de residencia para empezar a trabajar es contraria al Derecho Comunitario (Comisión); es decir, los Estados Miembros deben conceder a los trabajadores migrantes un permiso de residencia como prueba de dicho derecho de residencia (el derecho a trabajar no está condicionado a la obtención de un permiso de residencia). ES UN OBSTÁCULO A LA LIBRE CIRCULACIÓN (MOVILIDAD) Esto debe ponerse en relación con el principio general de no discriminación por razón de la nacionalidad consagrado en los Tratados constitutivos . Esto diferencia el entorno del Espacio Económico Europeo del resto de países, donde tu condición de inmigrante no está equiparada en igualdad de derechos con los nacionales de ese país. OBSTÁCULOS: 1) Se han detectado trabas en la aplicación de la directiva 2003/109 CE cuya fecha de transposición ha vencido (2006); las personas de terceros países con residencia permanente en uno de los países UE no pueden acceder al derecho a la libre circulación cuando se desplazan aún dentro de la misma Unión Europea 2) Esto enlaza con el problema de la transposción de las Directivas en cada Estado Miembro (diversidad y deficiente transposición en ocasiones).
- CONTACTOS http://www.erasmus-entrepreneurs.eu/ Erasmus for Young Entrepreneurs Support Officec/o EUROCHAMBRESAvenue des Arts, 19 A/DB-1000 - BruselasTel.: 32-2-282 0884Fax: 32-2-230 00 38 [email_address]
- PORTALES LA BÚSQUEDA DE EMPLEO EN EUROPA Buscadores privados como jobrapido, o trovit, por ejemplo, te dan la opción de hacer la búsqueda en distintos países, y en el idioma del país correspondiente. INTERNATIONAL JOB LINKS Busca trabajo para las vacaciones o envía tu CV online. Un amplio directorio de sitios en los que podrás buscar oportunidades, desde empleos temporales a puestos en la función pública. Selecciona una región y una zona; obtendrás enlaces clasificados por país, comentarios sobre las bases de datos de búsqueda de empleo y sobre los buscadores e información sobre las lenguas en que están disponibles. http://www.4icj.com [EN] JOBPILOT Busca en el mercado laboral de Europa en internet. Encontraras oportunidades de trabajo que respondan a tus cualificaciones e intereses. Explora el sitio en función del sector industrial, de localización o de tipo de empleo: por ejemplo, empleos para graduados\as y puestos para principiantes. Escoge un país y pincha sobre el enlace al portal local de Jobpilot en la lengua nacional. http://www.jobpilot.com [CZ][NL][EN][FR][DE][HU][IT][PL] MONSTER Buscador de empleos en Europa y ultramar. Encontrará más de 140 perfiles empresariales, así como una guía para elaborar el CV, redactar la carta de presentación e incluso consejos para dejar su empleo actual. Escoja su país de origen: automáticamente se abrirá el enlace al portal en la lengua nacional. http://www.monster.com/geo/siteselection.asp [EN]
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