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PROPUESTA ANDRAGOGÍA GUÍA Y ESTRATEGIAS JUAN CORONEL
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Modelo diseñado  alrededor del aprendiz El alumno deja de ser un ente pasivo para ser el protagonista del proceso Ahora es cómo aprenden ellos y no cómo enseño yo.
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Factores de éxito   En general se habla de cuatro grandes variables que afectan o determinan el resultado del aprendizaje final: Una adecuada estrategia de implantación  +  contenidos de calidad +   entorno tecnológico (plataforma ) +  una  tutoría integral
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Guía en la enseñanza de adultos Lo primero que podríamos tener en cuenta es que el diseño y desarrollo de un curso se basa en cuatro aspectos fundamentales que cuando están correctamente combinados, el éxito del curso está garantizado   Contenido y  Materiales de Apoyo Actividades prácticas Comunicación  Feedback  Sistemas de Evaluación
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Factores Ambientes del Aprendizaje Factores  1. Ambiente seguro 2. Libertad intelectual 3. Respeto 4. Auto-dirigido 5. Retos paulatinos 6. Aprendizaje dinámico 7. Retroalimentación
Logros Profesional: La adquisición de nuevas habilidades y destrezas representan sin duda, un camino para mejorar efectivamente el desempeño laboral en las distintas áreas del conocimiento; fortaleciendo el espíritu creativo e innovador en pro de la obtención de resultados efectivos acordes con las tareas del día a día.
Logros Personal:  El hecho de enfrentarse a nuevos retos, implica necesariamente una sinergia de esfuerzos centrados en lograr de manera efectiva la meta trazada.  Una vez obtenidos los resultados, se enriquecen las experiencias de aprendizaje

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