SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 26
In de wereld van de virtuele netwerken  is cocreatie een nieuwe formule  waarbij mensen vanuit een ‘open source’  meningen delen,  voortbouwen op elkaars ideeën,  samen nadenken over uiteenlopende zaken .  wat  hoe  wie  diensten  producten  pilot  contact CO.CREATIE   is een jonge, creatieve onderneming  die zich specialiseert op het gebied van  visie-  en  strategieontwikkeling door  interactie  en  innovatie  .
…  of we pragmatisme niet te snel associëren met een snelle opbrengst ?  …  of ons  korte-termijn-denken wel de inspanning rechtvaardigt die vaak nodig is om zaken écht van de grond te krijgen?  …  hoe het toch komt dat we vaak zo aarzelen om bekende patronen te verlaten ?   heeft u zich wel eens  afgevraagd… …  waarom de meest voor de hand liggende oplossingen soms niet altijd goed werken in de praktijk ? klik dan hier …  of we ons eigenlijk wel genoeg ruimte gunnen voor reflectie en creativiteit ?
Complexiteit  vraagt om   helderheid. CO.CREATIE   is in staat  u die te helpen vinden. Om uit de stortvloed van informatie de  kaf van het koren  te kunnen scheiden, een  optimum  te behalen uit de wildgroei van mogelijkheden, vooraf  goed tot de kern  van een vraagstuk te komen is diepgang , structuur en interactie nodig.
Wij worden daarin bijgestaan door een veelzijdig netwerk van vakkundige partners die  –  afhankelijk van de opdracht  –  kunnen assisteren  bij de (co)creatie van een passend resultaat.   Wij zien vernieuwing als een volstrekt natuurlijk proces: geen strijd en geen onnodig gedoe. Gewoon dicht bij de kern blijven, kansen herkennen en inspiratie putten uit de ‘flow‘!   CO.CREATIE  werkt vanuit het motto  denken, ontdekken, creëren.  Omdat uit deze logische opeenvolging  vaak vanzelf vernieuwing ontstaat.
REFLECT Co.creatie helpt u om te beginnen uw vraag helder te formuleren. Wij bieden u handreikingen om op een geordende manier uw eigen denkwerk te optimaliseren om tot de kern te komen van uw ambitie.  Of het nu over de formulering van persoonlijke doelen gaat, de opmaat naar een beleidsvisie of ontwikkelingstraject, de behandeling van een dilemma of van een ander vraagstuk: als gesprekspartner nemen we daarin dan vooral een faciliterende rol aan en bewaken we voor u alle aspecten die in dat stadium van belang zijn. Individuele begeleiding wordt steeds vaker herkend als een effectieve manier om gerichte ontwikkelvragen aandacht te geven en te beantwoorden.  Wij geloven in uitkomsten die in hun eenvoud zó krachtig zijn, dat ze daarmee tegelijk zeer flexibel zijn in hun dagelijkse toepassing.  hoe
DISCOVER Wanneer u graag ziet dat de kussens eens worden opgeschud, er wat meer ruimte komt voor verbeelding, of wanneer u wenst dat ook andere vakdisciplines of partijen een inbreng hebben, dan krijgt onze rol een levendiger accent. Uw motieven worden dieper bevraagd. Volgens de Socratische methode houden wij u (altijd wel een beetje schuin) een spiegel voor, waardoor mogelijk andere invalshoeken in beeld komen. Desgewenst kunt u tevens worden ingeleid in het spannende domein van het strategisch denken. U zult in dat proces vanzelf ontdekken dat zich hierdoor een keur aan nieuwe kansen manifesteert.  Motiveren, inspireren en binden: dat is in dit stadium onze bijdrage. Sommige vraagstukken zijn zó sterk in zichzelf gekeerd, dat het lijkt alsof ze in zichzelf gevangen zitten.  Het denkproces is dan vastgelopen op tevoren bedachte oplossingen, die evenwel niet het gewenste resultaat blijken te kunnen opleveren. hoe
CREATE Met deze tak van sport zijn we aanbeland bij de kern van  CO.CREATIE . Creativiteit is in onze ogen een groepsproces. Wij zijn bedreven in de toepassing van werkvormen die erop gericht zijn het creatieve vermogen van samenwerking te verhogen.  CO.CREATIE  is de lokgeest van uw vernieuwing. Eerst bekijken wij samen of uw vraag zich leent voor een creatieve aanpak. Daarna doorloopt u de divergerende en de convergerende fasen die horen bij een creatief proces: van het uitwisselen van denkbeelden, het scheppen van vrije associaties, tot aan de selectie van de meest onderscheidende uitkomsten, zodat iedereen hier geïnspireerd mee verder kan.  CO.CREATIE  helpt u bij het verleggen van uw grenzen. Wie een creatief vak heeft kan er over meepraten:  de voortdurende zoektocht naar nieuwe wegen en middelen, een open en nieuwsgierige geest,, een bruisend vat vol ideeën, een fijne neus voor kansen …  En de gedreven durf om daar ook écht iets mee te doen !  hoe
REFLECT - DISCOVER - CREATE als alle mensen alles voor zichzelf al weten, dan is er gewoon geen nieuws uit de dialoog ontstaat interactie … en met een vleugje creativiteit :  innovatie
U herkent mij als een optimistisch en creatief mens, behept met een goede dosis empathie en een sterk analytisch vermogen. Dankzij deze kwaliteiten kan ik met gemak (interdisciplinaire) verbanden leggen en met anderen samen werken. Ik ben initiatiefrijk en in staat mij als coach zelfstandig en onafhankelijk op te stellen, maar ik ben beslist geen solist.  Do or mijn jarenlange werkervaring in een politiek-bestuurlijk gevoelige omgeving met soms tegenstrijdige belangen heb ik mij kunnen ontplooien tot een strategisch denker, altijd op zoek naar interactie en synergie voor een duurzaam resultaat. Graag kies ik daarin de weg van de verbeelding.  Voor de oprichting van  CO.CREATIE  was die fascinatie een belangrijke drijfveer.  Na ruim 18 boeiende jaren, werkzaam in de wereld van het culturele erfgoed,  de stadsontwikkeling en het landschapsbeheer,  in een leidende rol om disciplines met elkaar te verbinden, heb ik besloten om als zelfstandig ondernemer mijn aandachtsveld te verlengen naar het specifieke terrein van innovatie, interactie en visieontwikkeling.  Mijn professionele netwerk bestaat daarom nu ook uit belangrijke en gewaardeerde medespelers op het gebied van duurzaamheid, creativiteit en veranderingsmanagement.  Kien van Hövell tot Westerflier wie
DIENST   ronde tafel ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
DIENST   begeleiding en coaching ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Hebt u een sparring partner nodig of gewoon een steun in de rug bij het nemen van nieuwe stappen of het vinden van de juiste formule hiervoor ?
PRODUCT    visie en strategie ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Het ontwikkelen van visie is van belang voor iedereen die zich voorbereidt op de toekomst. Visie ontstaat uit compassie en interactie: samen dragen we de verantwoordelijkheid voor de toekomst. .
PRODUCT  innovatie en interactie ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
contact ,[object Object],06.55820089 [email_address]
PILOT    1. continuïteit in het geding ,[object Object],Binnen de tijdsspanne van bijna honderd jaar wist iedere bewoner van dit landgoed zich door  persoonlijke inzet te kwijten van goed rentmeesterschap. Hierdoor kon het stokje telkens worden doorgegeven aan de volgende generatie.  Een mooi voorbeeld van continuïteit. Maar deze bijna vanzelfsprekende interne traditie werd plotseling indringend beproefd door de nieuwe verwachtingen van de beweeglijke wereld daaromheen …   >>
2. gemangeld tussen stad en land ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
3. missie  ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
4. behoud door vernieuwing  ? ,[object Object],[object Object],Kien van Hövell werkte eerder mee aan de ontwikkeling van de visie, ontwierp hiervoor het uitvoeringsconcept  en is nu vanuit haar praktijk ook nauw betrokken bij de implementatie van dit ingrijpende veranderingsproces.   ,[object Object],[object Object]
 
 
 
 
 
 
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
5. werk in uitvoering… ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

Het Nieuwe Presteren - Onze Toekomst
Het Nieuwe Presteren - Onze ToekomstHet Nieuwe Presteren - Onze Toekomst
Het Nieuwe Presteren - Onze ToekomstWiro Kuipers
 
Social media 5 oktober 2012 osse kennisnetwerk
Social media 5 oktober 2012 osse kennisnetwerkSocial media 5 oktober 2012 osse kennisnetwerk
Social media 5 oktober 2012 osse kennisnetwerkMichiel Verheij
 
Genetwerkt innoveren
Genetwerkt innoverenGenetwerkt innoveren
Genetwerkt innoverenVRmaster
 
Manifest La Compagnie
Manifest La CompagnieManifest La Compagnie
Manifest La Compagniela_compagnie
 
Smid methoden voor expansief leren develop 2010 01
Smid methoden voor expansief leren develop 2010 01Smid methoden voor expansief leren develop 2010 01
Smid methoden voor expansief leren develop 2010 01Anneke Dekkers
 
Design thinking 101
Design thinking 101Design thinking 101
Design thinking 101C7
 

La actualidad más candente (6)

Het Nieuwe Presteren - Onze Toekomst
Het Nieuwe Presteren - Onze ToekomstHet Nieuwe Presteren - Onze Toekomst
Het Nieuwe Presteren - Onze Toekomst
 
Social media 5 oktober 2012 osse kennisnetwerk
Social media 5 oktober 2012 osse kennisnetwerkSocial media 5 oktober 2012 osse kennisnetwerk
Social media 5 oktober 2012 osse kennisnetwerk
 
Genetwerkt innoveren
Genetwerkt innoverenGenetwerkt innoveren
Genetwerkt innoveren
 
Manifest La Compagnie
Manifest La CompagnieManifest La Compagnie
Manifest La Compagnie
 
Smid methoden voor expansief leren develop 2010 01
Smid methoden voor expansief leren develop 2010 01Smid methoden voor expansief leren develop 2010 01
Smid methoden voor expansief leren develop 2010 01
 
Design thinking 101
Design thinking 101Design thinking 101
Design thinking 101
 

Similar a Presentatie Cocreatie

Connectico's: de cocreatiegame
Connectico's: de cocreatiegameConnectico's: de cocreatiegame
Connectico's: de cocreatiegameCindy Mirande
 
Gevraagd meer balans_tussen_ziel_en_zakelijkheid
Gevraagd meer balans_tussen_ziel_en_zakelijkheidGevraagd meer balans_tussen_ziel_en_zakelijkheid
Gevraagd meer balans_tussen_ziel_en_zakelijkheidBarry Hol
 
Smid methoden voor expansief leren develop 2010 01
Smid methoden voor expansief leren develop 2010 01Smid methoden voor expansief leren develop 2010 01
Smid methoden voor expansief leren develop 2010 01Anneke Dekkers
 
Creashock Pecha Kucha Dirk De Boe
Creashock Pecha Kucha Dirk De BoeCreashock Pecha Kucha Dirk De Boe
Creashock Pecha Kucha Dirk De BoeDirk De Boe
 
Uitnodiging open huis Leiderschapshuis 21 maart middag
Uitnodiging open huis Leiderschapshuis 21 maart middagUitnodiging open huis Leiderschapshuis 21 maart middag
Uitnodiging open huis Leiderschapshuis 21 maart middagErfgoed 2.0
 
Crowdsourcing door Frank Willems voor Provincie Utrecht
Crowdsourcing door Frank Willems voor Provincie UtrechtCrowdsourcing door Frank Willems voor Provincie Utrecht
Crowdsourcing door Frank Willems voor Provincie UtrechtFrank Willems
 
Informatie Leiden in de Zorg 24 mei - (Ont)Regel de Zorg!
Informatie Leiden in de Zorg 24 mei - (Ont)Regel de Zorg! Informatie Leiden in de Zorg 24 mei - (Ont)Regel de Zorg!
Informatie Leiden in de Zorg 24 mei - (Ont)Regel de Zorg! MariekeBos
 
Voorstelling Creazy
Voorstelling CreazyVoorstelling Creazy
Voorstelling CreazyKarl Boumans
 
Veranderen doe je niet alleen: vergeet je stakeholders niet - Ewoud Monbaliu
Veranderen doe je niet alleen: vergeet je stakeholders niet - Ewoud MonbaliuVeranderen doe je niet alleen: vergeet je stakeholders niet - Ewoud Monbaliu
Veranderen doe je niet alleen: vergeet je stakeholders niet - Ewoud MonbaliuUPoliteia
 
Flexibility Ontwikkelt
Flexibility  OntwikkeltFlexibility  Ontwikkelt
Flexibility OntwikkeltDonny Scholten
 
Flexibility ontwikkelt
Flexibility  ontwikkeltFlexibility  ontwikkelt
Flexibility ontwikkeltcorinecrone
 
Reputatiegroep - Perspectief 2015
Reputatiegroep - Perspectief 2015Reputatiegroep - Perspectief 2015
Reputatiegroep - Perspectief 2015Reputatiegroep
 
Rudy Vandamme_ontwikkelingsgericht-coachen-met-de-vork
Rudy Vandamme_ontwikkelingsgericht-coachen-met-de-vorkRudy Vandamme_ontwikkelingsgericht-coachen-met-de-vork
Rudy Vandamme_ontwikkelingsgericht-coachen-met-de-vorkDeep Evolvement Institute
 
SIR_SocialMedia_Syntens
SIR_SocialMedia_SyntensSIR_SocialMedia_Syntens
SIR_SocialMedia_Syntenslauravanstrien
 

Similar a Presentatie Cocreatie (20)

Connectico's: de cocreatiegame
Connectico's: de cocreatiegameConnectico's: de cocreatiegame
Connectico's: de cocreatiegame
 
Talent met een knipoog
Talent met een knipoog Talent met een knipoog
Talent met een knipoog
 
Gevraagd meer balans_tussen_ziel_en_zakelijkheid
Gevraagd meer balans_tussen_ziel_en_zakelijkheidGevraagd meer balans_tussen_ziel_en_zakelijkheid
Gevraagd meer balans_tussen_ziel_en_zakelijkheid
 
Smid methoden voor expansief leren develop 2010 01
Smid methoden voor expansief leren develop 2010 01Smid methoden voor expansief leren develop 2010 01
Smid methoden voor expansief leren develop 2010 01
 
Creashock Pecha Kucha Dirk De Boe
Creashock Pecha Kucha Dirk De BoeCreashock Pecha Kucha Dirk De Boe
Creashock Pecha Kucha Dirk De Boe
 
Uitnodiging open huis Leiderschapshuis 21 maart middag
Uitnodiging open huis Leiderschapshuis 21 maart middagUitnodiging open huis Leiderschapshuis 21 maart middag
Uitnodiging open huis Leiderschapshuis 21 maart middag
 
Crowdsourcing door Frank Willems voor Provincie Utrecht
Crowdsourcing door Frank Willems voor Provincie UtrechtCrowdsourcing door Frank Willems voor Provincie Utrecht
Crowdsourcing door Frank Willems voor Provincie Utrecht
 
Informatie Leiden in de Zorg 24 mei - (Ont)Regel de Zorg!
Informatie Leiden in de Zorg 24 mei - (Ont)Regel de Zorg! Informatie Leiden in de Zorg 24 mei - (Ont)Regel de Zorg!
Informatie Leiden in de Zorg 24 mei - (Ont)Regel de Zorg!
 
Voorstelling Creazy
Voorstelling CreazyVoorstelling Creazy
Voorstelling Creazy
 
Veranderen doe je niet alleen: vergeet je stakeholders niet - Ewoud Monbaliu
Veranderen doe je niet alleen: vergeet je stakeholders niet - Ewoud MonbaliuVeranderen doe je niet alleen: vergeet je stakeholders niet - Ewoud Monbaliu
Veranderen doe je niet alleen: vergeet je stakeholders niet - Ewoud Monbaliu
 
Flexibility Ontwikkelt!
Flexibility  Ontwikkelt!Flexibility  Ontwikkelt!
Flexibility Ontwikkelt!
 
Flexibility Ontwikkelt
Flexibility  OntwikkeltFlexibility  Ontwikkelt
Flexibility Ontwikkelt
 
Flexibility ontwikkelt
Flexibility  ontwikkeltFlexibility  ontwikkelt
Flexibility ontwikkelt
 
Reputatiegroep - Perspectief 2015
Reputatiegroep - Perspectief 2015Reputatiegroep - Perspectief 2015
Reputatiegroep - Perspectief 2015
 
Society30
Society30Society30
Society30
 
Society30
Society30Society30
Society30
 
Schrijven voor blogs Socius
Schrijven voor blogs SociusSchrijven voor blogs Socius
Schrijven voor blogs Socius
 
Rudy Vandamme_ontwikkelingsgericht-coachen-met-de-vork
Rudy Vandamme_ontwikkelingsgericht-coachen-met-de-vorkRudy Vandamme_ontwikkelingsgericht-coachen-met-de-vork
Rudy Vandamme_ontwikkelingsgericht-coachen-met-de-vork
 
Flexibility Ontwikkelt
Flexibility OntwikkeltFlexibility Ontwikkelt
Flexibility Ontwikkelt
 
SIR_SocialMedia_Syntens
SIR_SocialMedia_SyntensSIR_SocialMedia_Syntens
SIR_SocialMedia_Syntens
 

Presentatie Cocreatie

  • 1. In de wereld van de virtuele netwerken is cocreatie een nieuwe formule waarbij mensen vanuit een ‘open source’ meningen delen, voortbouwen op elkaars ideeën, samen nadenken over uiteenlopende zaken . wat hoe wie diensten producten pilot contact CO.CREATIE is een jonge, creatieve onderneming die zich specialiseert op het gebied van visie- en strategieontwikkeling door interactie en innovatie .
  • 2. … of we pragmatisme niet te snel associëren met een snelle opbrengst ? … of ons korte-termijn-denken wel de inspanning rechtvaardigt die vaak nodig is om zaken écht van de grond te krijgen? … hoe het toch komt dat we vaak zo aarzelen om bekende patronen te verlaten ? heeft u zich wel eens afgevraagd… … waarom de meest voor de hand liggende oplossingen soms niet altijd goed werken in de praktijk ? klik dan hier … of we ons eigenlijk wel genoeg ruimte gunnen voor reflectie en creativiteit ?
  • 3. Complexiteit vraagt om helderheid. CO.CREATIE is in staat u die te helpen vinden. Om uit de stortvloed van informatie de kaf van het koren te kunnen scheiden, een optimum te behalen uit de wildgroei van mogelijkheden, vooraf goed tot de kern van een vraagstuk te komen is diepgang , structuur en interactie nodig.
  • 4. Wij worden daarin bijgestaan door een veelzijdig netwerk van vakkundige partners die – afhankelijk van de opdracht – kunnen assisteren bij de (co)creatie van een passend resultaat. Wij zien vernieuwing als een volstrekt natuurlijk proces: geen strijd en geen onnodig gedoe. Gewoon dicht bij de kern blijven, kansen herkennen en inspiratie putten uit de ‘flow‘! CO.CREATIE werkt vanuit het motto denken, ontdekken, creëren. Omdat uit deze logische opeenvolging vaak vanzelf vernieuwing ontstaat.
  • 5. REFLECT Co.creatie helpt u om te beginnen uw vraag helder te formuleren. Wij bieden u handreikingen om op een geordende manier uw eigen denkwerk te optimaliseren om tot de kern te komen van uw ambitie. Of het nu over de formulering van persoonlijke doelen gaat, de opmaat naar een beleidsvisie of ontwikkelingstraject, de behandeling van een dilemma of van een ander vraagstuk: als gesprekspartner nemen we daarin dan vooral een faciliterende rol aan en bewaken we voor u alle aspecten die in dat stadium van belang zijn. Individuele begeleiding wordt steeds vaker herkend als een effectieve manier om gerichte ontwikkelvragen aandacht te geven en te beantwoorden. Wij geloven in uitkomsten die in hun eenvoud zó krachtig zijn, dat ze daarmee tegelijk zeer flexibel zijn in hun dagelijkse toepassing. hoe
  • 6. DISCOVER Wanneer u graag ziet dat de kussens eens worden opgeschud, er wat meer ruimte komt voor verbeelding, of wanneer u wenst dat ook andere vakdisciplines of partijen een inbreng hebben, dan krijgt onze rol een levendiger accent. Uw motieven worden dieper bevraagd. Volgens de Socratische methode houden wij u (altijd wel een beetje schuin) een spiegel voor, waardoor mogelijk andere invalshoeken in beeld komen. Desgewenst kunt u tevens worden ingeleid in het spannende domein van het strategisch denken. U zult in dat proces vanzelf ontdekken dat zich hierdoor een keur aan nieuwe kansen manifesteert. Motiveren, inspireren en binden: dat is in dit stadium onze bijdrage. Sommige vraagstukken zijn zó sterk in zichzelf gekeerd, dat het lijkt alsof ze in zichzelf gevangen zitten. Het denkproces is dan vastgelopen op tevoren bedachte oplossingen, die evenwel niet het gewenste resultaat blijken te kunnen opleveren. hoe
  • 7. CREATE Met deze tak van sport zijn we aanbeland bij de kern van CO.CREATIE . Creativiteit is in onze ogen een groepsproces. Wij zijn bedreven in de toepassing van werkvormen die erop gericht zijn het creatieve vermogen van samenwerking te verhogen. CO.CREATIE is de lokgeest van uw vernieuwing. Eerst bekijken wij samen of uw vraag zich leent voor een creatieve aanpak. Daarna doorloopt u de divergerende en de convergerende fasen die horen bij een creatief proces: van het uitwisselen van denkbeelden, het scheppen van vrije associaties, tot aan de selectie van de meest onderscheidende uitkomsten, zodat iedereen hier geïnspireerd mee verder kan. CO.CREATIE helpt u bij het verleggen van uw grenzen. Wie een creatief vak heeft kan er over meepraten: de voortdurende zoektocht naar nieuwe wegen en middelen, een open en nieuwsgierige geest,, een bruisend vat vol ideeën, een fijne neus voor kansen … En de gedreven durf om daar ook écht iets mee te doen ! hoe
  • 8. REFLECT - DISCOVER - CREATE als alle mensen alles voor zichzelf al weten, dan is er gewoon geen nieuws uit de dialoog ontstaat interactie … en met een vleugje creativiteit : innovatie
  • 9. U herkent mij als een optimistisch en creatief mens, behept met een goede dosis empathie en een sterk analytisch vermogen. Dankzij deze kwaliteiten kan ik met gemak (interdisciplinaire) verbanden leggen en met anderen samen werken. Ik ben initiatiefrijk en in staat mij als coach zelfstandig en onafhankelijk op te stellen, maar ik ben beslist geen solist. Do or mijn jarenlange werkervaring in een politiek-bestuurlijk gevoelige omgeving met soms tegenstrijdige belangen heb ik mij kunnen ontplooien tot een strategisch denker, altijd op zoek naar interactie en synergie voor een duurzaam resultaat. Graag kies ik daarin de weg van de verbeelding. Voor de oprichting van CO.CREATIE was die fascinatie een belangrijke drijfveer. Na ruim 18 boeiende jaren, werkzaam in de wereld van het culturele erfgoed, de stadsontwikkeling en het landschapsbeheer, in een leidende rol om disciplines met elkaar te verbinden, heb ik besloten om als zelfstandig ondernemer mijn aandachtsveld te verlengen naar het specifieke terrein van innovatie, interactie en visieontwikkeling. Mijn professionele netwerk bestaat daarom nu ook uit belangrijke en gewaardeerde medespelers op het gebied van duurzaamheid, creativiteit en veranderingsmanagement. Kien van Hövell tot Westerflier wie
  • 10.
  • 11.
  • 12.
  • 13.
  • 14.
  • 15.
  • 16.
  • 17.
  • 18.
  • 19.  
  • 20.  
  • 21.  
  • 22.  
  • 23.  
  • 24.  
  • 25.
  • 26.