Caracterización del Sistema de Riesgos
Laborales en la Prevención de Accidentes
y Enfermedades Laborales.
PROPOSITO GENERAL DEL
SEMINARIO TALLER


contribuir y ejercitar al estudiante para la definición del
problema
de
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ACTIVIDADES DE INTEGRACIÓN

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Se realizarán actividades metodológicas
presenciales y no presenciales, las
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LEY 1562/12
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 DEC. 2923/11
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ACCIDENTES Y ENFERMEDADES
LABORALES
 INVESTIGACION DE ACCIDENTES
LABORALES.
 COMPARATIVOS LEGALES ACTUALES
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axiomas de la seguridad:
1) Los accidentes que
deterioran la salud e integridad
del hombre no suceden, son
causados.
2)La ...
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3)La suma de los
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resultado un
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4)Las causas de los
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ser detectadas ...
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Los accidentes siempre son causados;
nunca son casuales.

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máquinas y herramientas
con las cuales labora la
gente ( operarios o
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la gente labora, que usa o
fabrica, es otra de las fuentes de
los accidentes. En las es...
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CAUSAS

CAUSAS
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• Actos inseguros
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Toda investigación debe
concluir con un informe
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Esclarecer la responsabilidad
que la empresa y el
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establecer los control...
INFORMACION DEL ACCIDENTE
LUGAR DONDE OCURRIO EL ACCIDENTE:

1. DENTRO DE LA EMPRESA
2. FUERA DE LA EMPRESA

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GRACIAS
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Caracterización del sistema de riesgos laborales leyla

  1. 1. Caracterización del Sistema de Riesgos Laborales en la Prevención de Accidentes y Enfermedades Laborales.
  2. 2. PROPOSITO GENERAL DEL SEMINARIO TALLER  contribuir y ejercitar al estudiante para la definición del problema de investigación relacionado con la morbimortalidad de origen laboral y desarrollar los conocimientos y habilidades para establecer objetivos, justificación, el marco de referencia y el diseño metodológico requerido para determinar aspectos relacionados con las causas de las problemáticas acontecidas por la relación Salud – Trabajo y que contribuyen a CARACTERIZAR EL SISTEMA DE RIESGOS LABORALES en cuanto a la prevención de Accidentes de y Enfermedades ocupacionales.
  3. 3. ACTIVIDADES DE INTEGRACIÓN  Se realizarán actividades metodológicas presenciales y no presenciales, las cuales son estrategias que se elaboran con el fin de mirar la evolución del curso y que permite al estudiante lograr sus objetivos.
  4. 4. CAJA DE HERRAMIENTAS Y DISEÑOS DE AMBIENTES DE APRENDIZAJE PARA LAS SESIONES TUTORIALES Y LAS ASESORÍAS ACTIVIDADES NO PRESENCIALES INDIVIDUALES 1. Lectura de material sugerido 2. Realización del resumen respectivo de las lecturas básicas y recomendadas y elaboración de glosario técnico nuevo. ACTIVIDADES NO PRESENCIALES POR CIPAS 1. Desarrollo de preguntas generadoras 2. Elaboración de mapa conceptual donde quede planteado, las relaciones del problema con los objetivos y la justificación en un proyecto de investigación. 3. Avance escrito con los objetivos y la justificación del proyecto de investigación en construcción. ACTIVIDADES PRESENCIALES INDIVIDUALES 1. Asistir a la actividad programada 2. Discusión y aclaración de dudas sobre lectura básicas. 3. Evaluación sobre el tema tratado y glosario técnico elaborado.
  5. 5.     MINISTERIO DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL, “POLÍTICA PUBLICA PARA LA PROTECCIÓN DE LA SALUD EN EL MUNDO DEL TRABAJO. MINISTERIO DE LA PROTECCIÓN SOCIAL, Informe de ENFERMEDAD PROFESIONAL en Colombia. MINISTERIO DE LA PROTECCIÓN SOCIAL, Plan Nacional de Salud Ocupacional LEGISLACION EN SALUD OCUPACIONAL- DR. LUIS AYALA.
  6. 6. LEY 1562/12  RES. 2013/86  DEC. 2923/11 
  7. 7. ACCIDENTES Y ENFERMEDADES LABORALES  INVESTIGACION DE ACCIDENTES LABORALES.  COMPARATIVOS LEGALES ACTUALES  (LEY 100/93- DEC. 2923/12 –LEY 1562/12)  INVESTIGACION FORMATIVA 
  8. 8. axiomas de la seguridad: 1) Los accidentes que deterioran la salud e integridad del hombre no suceden, son causados. 2)La aparición del accidente siempre será multicausal. La suma de los incidentes da como resultado un accidente. .
  9. 9.    3)La suma de los incidentes da como resultado un accidente. 4)Las causas de los accidentes pueden ser detectadas y controladas. 5) Lo imprevisible de los accidentes es la lesión
  10. 10.  Determinar las causas que intervienen en la ocurrencia de los accidentes Laborales y la técnica para descubrirlas, mediante la investigación de éstos, de tal manera que facilite su reporte y sirva de motivación para intervenir en su control.
  11. 11.  Los accidentes siempre son causados; nunca son casuales.   Es por ello que regularmente en la accidentalidad se encuentran innumerables causas y a este fenómeno se le dará el nombre de multicausalidad.
  12. 12.   1) GENTE: Este elemento incluye tanto al personal operativo como administrativo. Es necesario recordar, en caso de accidente, la relación existente entre los trabajadores y la gerencia, para las verdaderas causas que influyeron en el accidente.  AT EN OJO
  13. 13.   EQUIPOS: Se refiere a las máquinas y herramientas con las cuales labora la gente ( operarios o administrativos ). Este elemento ha sido una de las fuentes principales de accidente y uno de los blancos de las leyes relacionadas con la protección y la capacitación de los trabajadores.  EQUIPOS DEFECTUOSOS
  14. 14.  MATERIALES. El material con que la gente labora, que usa o fabrica, es otra de las fuentes de los accidentes. En las estadísticas se presenta como una de las causas de más alta incidencia. Los materiales pueden ser: filosos, pesados, tóxicos, energizados, calientes, entre otros, lo cual puede llevar a la ocurrencia del accidente.
  15. 15.   AMBIENTE. El ambiente está constituido por todo lo material o físico que rodea a la gente, el aire que respira, el clima y los espacios. El ambiente está relacionado con la luz, el ruido y las condiciones atmosféricas. Este elemento es otro participante en las causas de la accidentalidad, pues el hombre durante su trabajo regularmente lo altera. e.
  16. 16. CAUSAS CAUSAS BASICAS O ORIGEN CAUSAS INMEDIATAS FACTORES PERSONALES ACTOS INSEGUROS ACCIDENTE CAUSAS FALLAS CONTROL FACTORES TRABAJO CONDICION AMBIENTAL PELIGROSA
  17. 17.  INCIDENTE: (Cuasi-accidente) Es un acontecimiento no deseado que bajo circunstancias un poco diferentes pudo haber resultado en lesión, enfermedad o daños a la propiedad. Por ejemplo, la situación que se presenta al martillar un clavo; éste se parte y pasa rozando el ojo sin tocarlo; por lo tanto, no se produjo la lesión.
  18. 18. ACCIDENTE: El concepto de accidente de trabajo, a raíz de la promulgación de la Ley 100 de 1993, fue redefinido por el Decreto 1295 de 1994 en el Artículo 9 del Ministerio del Trabajo y Seguridad Social. Ley 1562/12 
  19. 19. Para efectos legales se considera accidente de trabajo aquel que se produce durante la ejecución de órdenes provenientes del empleador o durante la ejecución de una labor bajo su autoridad, aún fuera del lugar y horas de trabajo.  Igualmente se considera accidente de trabajo el que se produzca durante el traslado de los trabajadores desde su residencia a los lugares de trabajo o viceversa, cuando el transporte lo suministre el empleador.  
  20. 20.  El que se produzca por la ejecución de actividades diferentes para las cuales fue contratado el trabajador, tales como labores recreativas, deportivas o culturales, incluidas las previstas en el Artículo 21 de la Ley 50 de 1990, así se produzca durante la jornada laboral, a menos que actúe por cuenta o en representación del empleador.
  21. 21.  Una vez que el accidente ocurre, se hace necesario, investigar sus causas con el fin de esclarecer la responsabilidad que recae sobre el empresario y el trabajador y la que asume la Administradora de Riesgos Profesionales (ARL) frente a la empresa.
  22. 22. LESIONES CAUSAS INMEDIATAS • Actos inseguros • Condiciones peligrosas CAUSAS BÁSICAS • Factores personales • Factores del trabajo CAUSAS REMOTAS Fallas en los controles
  23. 23.  Toda investigación debe concluir con un informe detallado de las causas halladas en el presunto accidente de trabajo (se denomina presunto ya que las características legales de accidente deben ser confirmadas por la Administradora de Riesgos Profesionales (ARL) a la que esta adscrita la empresa, previa investigación).
  24. 24. Esclarecer la responsabilidad que la empresa y el trabajador tienen en su ocurrencia, con el fin de establecer los controles necesarios para evitar futuros accidentes.  Asumir o transferir la responsabilidad de pagos a que diere lugar la ley vigente, sean éstos por incapacidad, invalidez o muerte del trabajador accidentado.  Llevar un registro estadístico que permita realizar programas de vigilancia epidemiológica.      Los formatos de investigación de accidentes normalmente constan de: Información de identificación y detalles.  Descripción de lo sucedido.  Análisis completo de la causa.  Evaluación del problema.
  25. 25. INFORMACION DEL ACCIDENTE LUGAR DONDE OCURRIO EL ACCIDENTE: 1. DENTRO DE LA EMPRESA 2. FUERA DE LA EMPRESA Oficina y despachos. Estructuras. Comedores y cocina. Techo. Almacenes y depósitos. Patios de labor. Locales de aseo. Baño. Taller. Corredores. Calles y vía públicas. Cultivos. Instalación al aire libre. Escaleras. Area de producción de servicios. Desconocido. Superficies de extracción Locales de recibo. Laboratorios. Otro. Socavones. Area deportiva. Andamio o grúa Descripción de otro: LESION O DAÑO APARENTE SUFRIDO POR EL TRABAJADOR Sin lesión aparente Quemadura química. Concusión cerebral Efecto radiación Raspadura. Lumbago-Desgarro. Congelación. ionizante. Herida. Fractura o enucleación Pérdida audición. Efecto radiación Esguince-Torcedura. Envenenamiento o Insolación. no ionizante. Luxación. intoxicación. Politraumatismo. Muerte. Hernias Otro. Reacción alérgica Quemadura calórica. Descripción de otro: PARTE (S) O LADO (S) DEL CUERPO APARENTEMENTE AFECTADOS I = Izquierdo - D = Derecho I D - A = ambos A NE - NE = No especificado I D A NE I D A NE I D A NE Cráneo. Cuello. Dedos mano Muslo. Cuero cabelludo Extremidad superior tórax. Pierna. Cara. Hombro. Abdomen. Rodilla. Ojo. Brazo. Espalda. Tobillo. Oido. codo. Cadera. Pie. Nariz. Antebrazo. Genitales. Dedos pie. Mandíbula. Mano. Glúteos. Sistemas orgánicos Boca. Muñeca. Extremidad inferior Otros. Descripción de otro: ¿ CON QUE SE LESIONO EL TRABAJADOR ?. Presión atmosférica Excavaciones. Máquinas. Armas Animales o Productos alimenticios. Partículas. Equipos radiactivos sus productos Mobiliario. Aparatos de Jabones Cajas , barriles, bultos Artículos de vidrio. transmisión fuerza Desecho industrial Artículos de cerámica. Herramienta manual. mecánica. Producto textil Sustancias químicas. Herramienta manual. Artículos de metal. Vehículos Vestuario. mecanizada. Productos minerales Productos de madera Carbón y derivados Equipos calefacción de metal. Superficie de trabajo del petróleo. Aparatos de izar. Piedras. Medio ambiente Medios de transporte. Agentes infecciosos. Papel. Misceláneos Drogas. Escaleras. Arboles. Desconocido Aparatos eléctricos Líquidos. Artículos plásticos Ninguno Recip. de presión. Edificación. Bombas Otro Descripción de otro:
  26. 26. GRACIAS

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