Ética y Trabajo Social en Bolivia. Código de ética de los trabajadores sociales de Bolivia,

2. INTRODUCCIÓN

3. Suma qamaña
VIVIR BIEN
Ñandereko
VIDA ARMONIOSA
Qhapaj ñan
CAMINO NOBLE
Teko Kavi
VIDA BUENA
Ivi maraei
TIERRA SIN MAL
LAS/OSTRABAJADORAS/ES SOCIALES ASUMIMOS LOS PRINCIPIOS ÉTICOMORALES
DE LA SOCIEDAD BOLIVIANA

4. SABER:TEORIAY
METODOLOGIA
HACER:
INTERVENCIÓN
SOCIAL
SER:
TRABAJADORA/OR
SOCIAL
LAS/OSTRABAJADORAS/ES SOCIALES ASUMIMOS PRINCIPIOS ÉTICOMORALES DE
LA SOCIEDAD BOLIVIANA
DECIDIR: PRINCIPIOS
ETICO MORALESY
NORMAS JURÍDICAS

5. LAS/OSTRABAJADORAS/ES SOCIALES ASUMIMOS PRINCIPIOS ETICO MORALES DE LA SOCIEDAD
BOLIVIANA
Ama llulla
No seas mentiroso
Ama quella
No seas flojo
Ama suwa
No seas ladrón
Actuar con diligencia, compromiso,
productividad, responsabilidad, puntualidad,
disciplina, sin desperdiciar el tiempo
Verdad y transparencia en el desempeño
profesional.
Actuar con honestidad, custodiar los bienes y
recursos a su cargo, no disponer de ellos para
fines personales, ni para fines distintos a los
que se encuentren destinados.

6. 2. Declaración de Derechos Humanos y
Tratados internacionales
3. Leyes , estatutos, decretos, resoluciones, reglamentos nacionales y su
nacionales.
1. Constitución
Política del Estado
EN EL EJERCICIO DE NUESTRAS FUNCIONES, NOS SUJETAMOS A NORMAS
JURIDICAS DEL ESTADO

7. CÓDIGO DE ÉTICA PROFESIONAL
DE LAS/OSTRABAJADORAS/ES
SOCIALES DE BOLIVIA

8. El actual código de ética ha sido elaborado
en octubre del año 2016, por la Comisión
Nacional de Ética del Colegio Nacional de
Trabajadores Sociales de Bolivia y por
encargo del IX Congreso Nacional de
Trabajadores Sociales del país.
CÓDIGO DE ÉTICA PROFESIONAL DE LOSTRABAJADORES SOCIALES DE BOLIVIA

9. CÓDIGO DE ÉTICA PROFESIONAL DE LOSTRABAJADORES SOCIALES DE BOLIVIA
INTRODUCCIÓN
9 PRINCIPIOS
14 CAPÍTULOS

10. CÓDIGO DE ÉTICA PROFESIONAL DE LOSTRABAJADORES SOCIALES DE BOLIVIA
Libertad
Autonomía
Justicia Social
No discriminación
Equidad
Calidad de los servicios
Cooperación
Autodeterminación
Responsabilidad individual

11. CÓDIGO DE ÉTICA PROFESIONAL DE LOSTRABAJADORES SOCIALES DE BOLIVIA
Los objetivos
generales
Ser delTrabajo
Social
profesional
Ejercicio
profesional
Los tribunales
de ética
profesional
La conformación
de los tribunales
de ética
profesional
Los derechos del
trabajador social
Las obligaciones
del profesional
trabajador social
El ejercicio de la
docencia
El trabajador
social colegiado
Las
prohibiciones
El secreto
profesional
Las infracciones
disciplinarias
Las sanciones
El procedimiento de los
procesos por faltas contra el
código de ética profesional

12. CÓDIGO DE ÉTICA PROFESIONAL DE LOSTRABAJADORES SOCIALES DE BOLIVIA
a) Cumplir con los principios y directrices establecidas en los
Estatutos y Reglamentos del Colegio de Trabajadores Sociales
de Bolivia, como con el presente Código de Ética Profesional.
Art. 1.- Objetivos:
b) Regular las acciones de la práctica profesional ejercida por los
Trabajadores Sociales en instituciones públicas, privadas,
organizaciones no gubernamentales y otros.

13. CÓDIGO ETICA PROFESIONAL DE LOSTRABAJADORES SOCIALES DE BOLIVIA
A la defensa
Libre ejercicio de la
profesión
Participación en
formulación
de Políticas Sociales
Inviolabilidad del espacio
de trabajo, archivos, doc.
Capacitación
Libertad de acción
Desempeño laboral
Respaldo del colegio
Ser elegidos y elegir
Remuneración justa
Ejercicio profesional en
el país
Ejercicio profesional en
otros países

14. CÓDIGO DE ÉTICA PROFESIONAL DE LOSTRABAJADORES SOCIALES DE BOLIVIA
I. Con el gremio 33-35
Deberes Artículo
II. Con las personas
usuarias
36
III. Con la institución 37
IV. Con otros profesionales 38

15. CÓDIGO DE ÉTICA PROFESIONAL DE LOSTRABAJADORES SOCIALES DE BOLIVIA
Establecer relaciones
empáticas en el marco de los
derechos Humanos
Deberes con las personas usuarias
Guardar estricta
reserva y
confidencialidad
Participación de
personas usuarias
en la toma de
decisiones
Respetar la autonomía de las
organizaciones
Evitar la burocratización,
agilizar la gestión
Sujetos sociales portadores de derechos y
obligaciones

16. CÓDIGO DE ÉTICA PROFESIONAL DE LOSTRABAJADORES SOCIALES DE BOLIVIA
Denunciar en caso de
violación de leyes, de
derechos humanos, de
discriminación
Deberes con la institución
Denunciar si la institución no da
condiciones adecuadas, si
perjudica a los usuarios o a la
población
Conocer la
visión y
misión
institucional
Cuando sea convocado,
realizar peritaje en el
ámbito de la competencia
profesional

17. CODIGO ETICA PROFESIONAL DE LOSTRABAJADORES SOCIALES DE BOLIVIA
El trabajador
social que
ocupe cargos
jerárquicos
debe promover
el crecimiento
profesional de
las y los
colegas
Deberes con otros profesionales
Brindar información necesaria al
nuevo profesional para la
continuidad del trabajo
Participar en
igualdad de
condiciones en
equipos
interdisciplinarios
respetando la
naturaleza y
especialidad de
las diferentes
disciplinas

18. CÓDIGO DE ÉTICA PROFESIONAL DE LOSTRABAJADORES SOCIALES DE BOLIVIA
Difamar,
calumniar
No
informar
Encubrir
Perjudicar
Agredir
Estafar
Incumplir
Juzgar en
ausencia
Anteponer
intereses
personales

19. CÓDIGO DE ÉTICA PROFESIONAL DE LOSTRABAJADORES SOCIALES DE BOLIVIA
Los actos corruptos, negligentes, discriminatorios,
deshonestos, y otras actividades irresponsables dentro de la
profesión van en contra de lo establecido en la ética del
Trabajador Social.
Si alguien viola las normas, es sometido a una
comisión de ética del gremio. Violentar la ética
expone al Trabajador Social a enfrentar una
querella en la comisión de ética; perder la
credibilidad y faltar a los principios de nuestra
profesión

20. Un buen profesional es aquel que, conscientemente
del servicio específico que presta a la sociedad de la
que forma parte, conoce en profundidad cuáles son
los principios normativos fundamentales que han de
orientar su actividad y las normas concretas que la
rigen, las cuales suelen estar recogidas en los
distintos códigos de su profesión. (Bermejo, 1997)
(Aguilar Idáñez, 2013)

22. Actividad:Ver el documental titulado “FamilyTree”
https://www.nfb.ca/film/discussions_in_bioethics_family_tree/
.

23. PERSONAJES POSITIVO NEGATIVO INTERESANTE
(propuesta)
Personas usuarias:
(Sandra y familia)
Compañero de trabajo:
(Médico)
Trabajadora social:
(Bonny)
Instituciones:
Hospital y Juzgado de la Niñez
Objetivo: Estimular la discusión sobre la aplicación de los principios y valores éticos de los y las
trabajadoras/es sociales mediante el análisis del documental
Técnica de evaluación: PNI

24. BIBLIOGRAFÍA
Aguilar Idáñez, M. J. (2013). Trabajo Social, Concepto y Metodología. España: Paraninfo S.A. y
- Consejo General delTrabajo Social.
Colegio Nacional de Trabajadores Sociales. (2016). Código Ética Profesional de los
Trabajadores Sociales De Bolivia. Congreso Extraordinario Fortalecimiento y Recuperación
institucional '' Modificación y Aprobación de Estatuto Orgánico, Reglamentos y Código de Ética''.
La Paz Bolivia.
TitoAraujo, L. (2020). Fundamentos Básicos delTrabajo Social. Potosí - Bolivia.Obtenido de
https://www.slideshare.net/mobile/lourdestito71/fundamentos-basicos-deltrabajosocial
Center for bioethics,The National Film Board of Canada. Traducción al español: Martha A. Glez &
Magaly Lima. (s.f.). El Árbol Familiar [Documental]. Canadá. DVD.