Vigilancia de enfermedades ocupacionales -epidemilogia-Universidad de Ciencias y Humanidades-Facultad de Ciencias de la Salud-Facultad de Enfermeria

1. SADITH V.Z

2. • (OMS) la salud ocupacional es una actividad
multidisciplinaria dirigida a promover y
proteger la salud de los trabajadores mediante
la prevencion y control de enfermedades y
accidentes y la eliminación de los factores y
condiciones que ponen en peligro la salud y la
seguridad en el trabajo.

3. Las enfermedades se definen como de origen
ocupacional o profesional cuando se puede
establecer una relación causal entre el
trabajo y la aparición de la enfermedad.
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4. Vigilancia en salud ocupacional
Conjunto de actividades con las que se reúne la
información indispensable para conocer el
comportamiento de los riesgos profesionales y comunes,
que afectan a la población trabajadora. Su fin es
intervenir esos riesgos a través de la prevención y control

5. Normas
RESOLUCION No. 1792 DEL 3 DE
MAYO DE 1990.
RESOLUCION 8321 DE 1983.
Decreto Ley 1295 de 1994

6. Objetivos
Tiene por objeto la identificación y
evaluación de los factores del
medio ambiente de trabajo que
junto con las condiciones de higiene
y organización puedan afectar la
salud de los trabajadores.
Comprende además la
evaluación de los medios de
protección, colectiva o
individual así como la
evaluación de la exposición de
los trabajadores a los agentes
nocivos.

7. Riesgos en
el entorno
laboral
Factores
sociales
Practicas de
salud
relacionadas
con el trabajo
Acceso a los
servicios de
salud
• Mecánicos
• Físicos
• Químicos
• Biológicos
• Ergonómicos
• psicosociales
• Estado
ocupacional
• Condiciones de
empleo
• Ingresos
• Desigualdades
de genero, raza,
edad,
residencia, etc.
• Comportamient
o individual de
riesgo
• Ejercicio físico,
trabajo
sedentario
• Dieta y
nutrición
• Hábitos
malsanos-
tabaco, alcohol
• Medicina
ocupacional
• Cuidados
curativos y
rehabilitación
• Seguro de salud
y de accidentes
de trabajo

8. Disminución del
ausentismo
Optimización de recursos y
procesos
Bienestar dela población
trabajadora
Diagnostico precoz de las
enfermedades
Aumento de productividad

9. Ficha única de
aviso de
accidentes
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Dirección Ejecutiva de
salud ocupacional
Dirección General de
Salud Ambiental

10. • La Vigilancia de la salud de los trabajadores
debería servir para:
describir
explicar
identificar
preparar
verificar
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11. SADITH V.Z
Etapa en la que se emprenden
acciones apropiadas para prevenir
futuros errores identificados en la
verificación.
Debe contestar las preguntas:
qué, quién, cuándo, dónde, por qué,
como?.
En este punto se inicia un nuevo
P.H.V.A.
Etapa del ciclo en la cual se
desarrollan las acciones planeadas
Fases:
Brindar educación y
capacitación.
Realizar el trabajo.
Etapa en la cual se corrobora
que el desarrollo corresponda a lo
planeado.
Premisas:
Control de los factores de riesgo.
Uso de indicadores.
Definición del evento y población
a vigilar.
Diagnóstico de la situación.
Planteamiento y estructuración
del programa.
Definición de estrategias y
actividades.

13. La metodología empleada
consiste en la medición de
la concentración de los
contaminantes del
ambiente de trabajo con el
objetivo de valorar la
exposición del trabajador a
ellos de manera cuali–
Cuantitativa. permite
determinar la presencia y
la cantidad de un agente
determinado (físico,
químico o biológico).
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14. con el monitoreo
ambiental se conoce la
presencia y cantidad de
un determinado
contaminante en un
momento o período dado.
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