SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
MANUAL DE CONVIVENCIA DEL INTERNADO SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
CAPITULO 1 <ul><li>ORGANIZACIÓN </li></ul><ul><li>COMITÉ DE INTERNADO: </li></ul><ul><li>El comité de internado está confo...
NOTA: ALGUNAS NORMAS TAMBIÉN SE RIGEN EN LOS APRENDICES EXTERNOS. SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOM...
FUNCIONES DEL COMITÉ DE INTERNADO SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS Seleccionar los aprendice...
FUNCIONES DEL COMITÉ DE INTERNADO <ul><li>Evaluar cada trimestre el desempeño académico, disciplinario y de colaboración e...
CAPITULO 2 SELECCIÓN DE BENEFICIARIOS AL SERVICIO DEL INTERNADO SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBI...
CRITERIOS <ul><li>Para el cumplimiento de este requisito es necesario que el alumno presente un recibo de servicio de su d...
CRITERIOS <ul><li>El servicio de internado estará dirigido únicamente a  aprendices de formación Titulada, que se encuentr...
CRITERIOS <ul><li>1 . Los aprendices deben ser de Estrato 1 ó 2 solamente establecido en el SISBEN o mediante certificado ...
CRITERIOS <ul><li>2.   El alumno aspirante a un programa de formación se le asignará el cupo del internado, exclusivo para...
CRITERIOS SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS 3.  El centro de formación apoyará al aprendiz  e...
CRITERIOS SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS 4.  Los alumnos con patrocinio  que cumplan los r...
CRITERIOS <ul><li>5.   Se dará cupo  a todos los que soliciten internado en las especialidades de Acuicultura, Agrícola (p...
CRITERIOS <ul><li>6. El cupo total de alumnos para internado es de 130 alumnos (as), de acuerdo con la planta física  que ...
CRITERIOS <ul><li>8.  El internado ofrece un subsidio de  manera total el costo de alojamiento y de manera subsidiada parc...
CRITERIOS <ul><li>Para los aprendices  del Centro Acuícola y agroindustrial de Gaira  que vienen de otros municipios a rea...
CRITERIOS <ul><li>9 .  Los alumnos beneficiarios del servicio de internado deben donar como  contraprestación   y retribuc...
CRITERIOS <ul><li>Esas horas se contabilizarán independientemente de las labores académicas de formación o de la realizaci...
CRITERIOS <ul><li>10. Los alumnos que sean patrocinados por el Sena Regional Magdalena  y que de acuerdo a las actividades...
CRITERIOS <ul><li>11.  El  aprendiz que tenga Condicionamiento de Registro no podrá beneficiarse del servicio de Internado...
CRITERIOS <ul><li>13. Los alumnos favorecidos con internado deberán  ingresar con los siguientes elementos: </li></ul><ul>...
CAPITULO 3 DERECHOS Y DEBERES DE LOS APRENDICES INTERNOS (AS) SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
<ul><li>El Aprendiz durante su permanencia en el Internado tendrá Derecho a: </li></ul><ul><li>3.1.1.  Recibir información...
DERECHOS <ul><li>3.1.4.   Contar con el servicio de alimentación  subsidiada en un 70%. </li></ul><ul><ul><ul><li>3.1.5.  ...
DERECHOS <ul><li>3.1.7.  Ser escuchados y atendidos para así  contribuir  a crear un ambiente de  comunicación y respeto, ...
DERECHOS SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS <ul><ul><ul><li>3.1.10. Utilizar el servicio de Bi...
DERECHOS <ul><ul><ul><li>3.1.14.  Participar en el comité de internado mediante un representante elegido democráticamente ...
DERECHOS <ul><li>3.1.16.  Presentar descargos en las situaciones a que haya lugar así como a reclamaciones frente a situac...
DERECHOS <ul><ul><ul><li>3.1.17.  El grupo después de iniciado el proceso de formación puede acordar el modelo y color del...
DERECHOS <ul><ul><ul><li>3.1.19.  Utilizar el gimnasio en horas extracurriculares  (si se tiene la supervisión de un apren...
DERECHOS <ul><ul><ul><li>3.1.20.  Guardar  la alimentación a los aprendices que realizan trabajos de formación, estén reci...
CONDUCTOS REGULARES <ul><li>Ante la eventual necesidad de ser escuchado y atendido en circunstancias que realmente lo amer...
3.2.  DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.1.  Cumplir con el presente Reglamento de Internado </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>...
DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.4.  Participar en las diferentes actividades con espíritu de compañerismo,  cooperación y serv...
DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.6.  Informar al Comité de Internado (Alimentación, Deportes, Cultural) sobre cualquier irregul...
DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.8.  Hacer uso solamente  de la portería principal para el ingreso y salida del Centro Acuícola...
DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.11.  Cumplir con los horarios establecidos: En la mañana levantarse a las 5:00 a.m., en la noc...
DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.12.  El horario de ingreso al Centro  o de salida es máximo hasta las 6:00 p.m. después de esa...
DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.14.  Cuidar los elementos y muebles facilitados por el Sena durante su permanencia en el inter...
DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.15. Cumplir y  respetar las labores asignadas (Trabajos Dirigidos ) establecidas para el mante...
DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.16.  Todo aprendiz  hombre y mujer debe portar uniforme con camisa o buzo holgado, pantalón a ...
DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.17.  Todo aprendiz  hombre y mujer debe portar uniforme con camisa o buzo holgado, pantalón a ...
DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.18 . Utilizar en horas de descanso vestuario acorde a la Entidad de formación, asistir al come...
DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.20.  Realizar diariamente el aseo de la habitación y baño que le corresponda. </li></ul></ul><...
DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.23.  El aprendiz(hombre, mujer)  que resida en la Zona bananera, Ciénaga y Fundación debe sali...
DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.25.  Cumplir a tiempo el pago del internado. </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>3.2.26.  Las ...
DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.27.  El aprendiz que salga en horas de comidas o los fines de semana no podrán tener el servic...
DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.29.  Es deber de todo aprendiz  con patrocinio entregar fotocopia del contrato de aprendizaje ...
4.  PROHIBICIONES  <ul><li>A los aprendices internos e internas del Sena Centro Acuícola y Agroindustrial de Gaira  les es...
4.  PROHIBICIONES  <ul><ul><li>4.1.  Ingreso de hombres a las habitaciones de mujeres o viceversa internos (as) o Externos...
4.  PROHIBICIONES  <ul><ul><li>4.3.  Ingresar al comedor con camisa sin mangas, pantalones cortos (shorts). </li></ul></ul...
4.  PROHIBICIONES  <ul><ul><li>4.7.  Utilizar los bebederos de agua para lavarse las manos o cualquier otro objeto y dejar...
4.  PROHIBICIONES  <ul><ul><li>4.10.  Tener los baños y habitaciones desaseadas, camas sin tender y con ropa colgada. </li...
4.  PROHIBICIONES  <ul><ul><li>4.14.   Desplazarse  por los alrededores de la  comunidad  de  mosquitos. </li></ul></ul><u...
4.  PROHIBICIONES  <ul><ul><li>4.18.   Hurtar, estafar o abusar de la confianza o ser cómplice de los mismos delitos contr...
4.  PROHIBICIONES  <ul><ul><li>4.21.  Faltarle al  respeto  con vocabulario o gestos a las aprendices internas y externas ...
5. SANCIONES <ul><li>El aprendiz que se sorprenda pateando las puertas de los dormitorios será retirado del internado por ...
SANCIONES <ul><li>Si al Revisar las habitaciones se encuentran sucias o desordenadas se tomarán las siguientes medidas:  C...
SANCIONES <ul><li>Aprendices  que se atrasen en el pago de internado  por más de 2  meses  deberá abandonar el internado. ...
SANCIONES <ul><li>El aprendiz que se ausente del internado sin causa justificada por mas de 3 días será retirado del inter...
SANCIONES <ul><li>El alumno que cometa una falta y no esté estipulada en estas normas se aplicará el reglamento para alumn...
SANCIONES <ul><li>Aprendiz que después de tocar el timbre para dormir genere golpes, ruidos u otra clase de escándalos en ...
SANCIONES <ul><li>El alumno que se sorprenda en los computadores del Centro mirando /observando pornografía y /0 chateando...
SANCIONES <ul><li>El aprendiz que solicite  el préstamo de un Portátil debe regresarlo personalmente, en caso de daño, pér...
SANCIONES <ul><li>Si el aprendiz no avisa a la oficina de Relaciones corporativas del Sena su situación respecto al retiro...
SANCIONES <ul><li>La falta de respeto a las mujeres (silbatinas, piropos vulgares etc.) en el internado o viceversa genera...
SANCIONES <ul><li>Si pasado un mes el aprendiz no tiene el  uniforme concertado con el grupo  no podrá ingresar a la clase...
SANCIONES <ul><li>Aprendiz que agreda físicamente a un compañero o lo maltrate deberá abandonar el internado inmediatament...
“  CONVIVE EN PAZ Y TRIUNFARÁS”. Heidy Liliam Fontalvo Soto SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
SENA: CONOCIMIENTO  Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS Ministerio de la Protección  Social Km. 7 Vía Gaira, Fax 4...
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  1. 1. SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  2. 2. MANUAL DE CONVIVENCIA DEL INTERNADO SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  3. 3. CAPITULO 1 <ul><li>ORGANIZACIÓN </li></ul><ul><li>COMITÉ DE INTERNADO: </li></ul><ul><li>El comité de internado está conformado por: </li></ul><ul><li>Subdirector de Centro o su Delegado </li></ul><ul><li>Psicóloga (o) </li></ul><ul><li>Capellán </li></ul><ul><li>Trabajador (a) Social </li></ul><ul><li>Auxiliares de Disciplina </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  4. 4. NOTA: ALGUNAS NORMAS TAMBIÉN SE RIGEN EN LOS APRENDICES EXTERNOS. SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  5. 5. FUNCIONES DEL COMITÉ DE INTERNADO SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS Seleccionar los aprendices que se beneficiaran con el servicio de internado. Dar a conocer las medidas normativas para garantizar la hospitalidad del internado. Orientar a los aprendices en las diferentes actividades del internado.
  6. 6. FUNCIONES DEL COMITÉ DE INTERNADO <ul><li>Evaluar cada trimestre el desempeño académico, disciplinario y de colaboración en las diferentes actividades del internado posterior a los Comités de Evaluación y seguimiento de aprendices. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  7. 7. CAPITULO 2 SELECCIÓN DE BENEFICIARIOS AL SERVICIO DEL INTERNADO SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  8. 8. CRITERIOS <ul><li>Para el cumplimiento de este requisito es necesario que el alumno presente un recibo de servicio de su domicilio, y realizar una visita domiciliaria por parte de la trabajadora social o funcionario encargado para verificar datos (en caso de tener dudas). </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  9. 9. CRITERIOS <ul><li>El servicio de internado estará dirigido únicamente a aprendices de formación Titulada, que se encuentren en etapa lectiva, residan en regiones apartadas del Centro de Formación y no cuenten con recursos suficientes para su sostenimiento durante el proceso de formación (no se cuenta las zonas de Ciénaga, Pueblo viejo, Guachaca, Minca y Buritaca). </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  10. 10. CRITERIOS <ul><li>1 . Los aprendices deben ser de Estrato 1 ó 2 solamente establecido en el SISBEN o mediante certificado del Alcalde Municipal, en donde conste que el alumno pertenece a una familia de escasos recursos económicos. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  11. 11. CRITERIOS <ul><li>2. El alumno aspirante a un programa de formación se le asignará el cupo del internado, exclusivo para la realización de un Solo curso de formación titulada , en lo correspondiente a la etapa lectiva, mientras no cuente con contrato de patrocinio. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  12. 12. CRITERIOS SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS 3. El centro de formación apoyará al aprendiz en la consecución del contrato de patrocinio para la realización de la etapa práctica a los alumnos internos que se destaquen por buen comportamiento y colaboración.
  13. 13. CRITERIOS SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS 4. Los alumnos con patrocinio que cumplan los requisitos necesarios para el internado podrán aspirar a el y pagarán el valor de $100.000 en esta vigencia la cual se incrementará anualmente de acuerdo al alza de la canasta familiar. Los aprendices internos pueden continuar en el internado y recibir Apoyo de sostenimiento si son seleccionados.
  14. 14. CRITERIOS <ul><li>5. Se dará cupo a todos los que soliciten internado en las especialidades de Acuicultura, Agrícola (palma, banano) y Pecuaria. Las especialidades de Mecánica Agrícola, Mecanización agrícola, Administración de Empresas Agropecuarias y especialidades de Procesamiento de alimentos sólo tendrán cupo de un 10% para internado. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  15. 15. CRITERIOS <ul><li>6. El cupo total de alumnos para internado es de 130 alumnos (as), de acuerdo con la planta física que tiene el Centro, el cupo aumentará si se realizan las adecuaciones pertinentes. El comité podrá disponer del 10% de los cupos para casos especiales. </li></ul><ul><li>7. El cupo de internado debe ser proporcional al número de mujeres y hombres que lo soliciten, teniendo en cuenta la infraestructura que se tiene para ello. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  16. 16. CRITERIOS <ul><li>8. El internado ofrece un subsidio de manera total el costo de alojamiento y de manera subsidiada parcial el costo de la alimentación de los beneficiarios, en un 70% del valor de la alimentación. Esto quiere decir que el aprendiz pagará $64.000 en esta vigencia/2008 y se incrementará anualmente de acuerdo al alza de la canasta familiar. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  17. 17. CRITERIOS <ul><li>Para los aprendices del Centro Acuícola y agroindustrial de Gaira que vienen de otros municipios a realizar las prácticas o visitas el costo de alimentación diario será de $7.000 pesos. Visitantes de otros Centro de Formación o instituciones la alimentación tendrá un costo de $11.000 diarios (desayuno. Almuerzo y comida). </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  18. 18. CRITERIOS <ul><li>9 . Los alumnos beneficiarios del servicio de internado deben donar como contraprestación y retribución socioeconómica mínimo 50 horas de trabajo mensual al Centro de formación en la realización gratuita de labores de orden cultural, recreativo, administrativo o productivo según se convenga con los coordinadores o responsables del internado. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  19. 19. CRITERIOS <ul><li>Esas horas se contabilizarán independientemente de las labores académicas de formación o de la realización de acción social </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  20. 20. CRITERIOS <ul><li>10. Los alumnos que sean patrocinados por el Sena Regional Magdalena y que de acuerdo a las actividades propias de su Contrato requieran la permanencia nocturna en el Centro Acuícola y Agroindustrial de Gaira se le dará el subsidio total de alojamiento y pagará el 18% del valor del salario mínimo mensual vigente. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  21. 21. CRITERIOS <ul><li>11. El aprendiz que tenga Condicionamiento de Registro no podrá beneficiarse del servicio de Internado. </li></ul><ul><li>12. Los alumnos internos podrán recibir orientación de manera privilegiada por la Unidad de Emprendimiento del Centro para desarrollar proyectos que les permita aplicar y reforzar sus prácticas profesionales y acceder a préstamos del fondo Emprender. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  22. 22. CRITERIOS <ul><li>13. Los alumnos favorecidos con internado deberán ingresar con los siguientes elementos: </li></ul><ul><li>Una escoba plástica, un rastrillo, un trapero, colchoneta, almohada, vaso tamaño mediano de electro plata, bolsa grande de detergente, Galón de clorox, Juego de cubiertos, dos candados, 2 juegos de sábanas con fundas (de color verde) útiles personales (cepillo de dientes, jabón, papel higiénico, maquina de afeitar, desodorante, peinilla o cepillo, etc.). </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  23. 23. CAPITULO 3 DERECHOS Y DEBERES DE LOS APRENDICES INTERNOS (AS) SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  24. 24. <ul><li>El Aprendiz durante su permanencia en el Internado tendrá Derecho a: </li></ul><ul><li>3.1.1. Recibir información suficiente en el proceso de Inducción acerca del servicio de Internado y del Centro. </li></ul><ul><li>3.1.2. Disponer de los elementos necesarios requeridos para la sana convivencia. </li></ul><ul><li>3.1.3. Contar con el alojamiento Total subsidiado. </li></ul>3.1 DERECHOS SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  25. 25. DERECHOS <ul><li>3.1.4. Contar con el servicio de alimentación subsidiada en un 70%. </li></ul><ul><ul><ul><li>3.1.5. Recibir Orientación en comportamiento y valores que estimulen su desarrollo personal y los promuevan a la convivencia social y al trabajo. </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>3.1.6. Recibir un trato respetuoso de todos los integrantes de la comunidad educativa del Sena sin discriminaciones de ninguna índole. </li></ul></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  26. 26. DERECHOS <ul><li>3.1.7. Ser escuchados y atendidos para así contribuir a crear un ambiente de comunicación y respeto, tendiente a mejorar las relaciones interpersonales. </li></ul><ul><li>3.1.8. Recibir un dormitorio y cama para descansar. </li></ul><ul><li>3.1.9 Recibir la prestación de los servicios públicos. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  27. 27. DERECHOS SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS <ul><ul><ul><li>3.1.10. Utilizar el servicio de Biblioteca en horas diurnas según el horario asignado. </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>3.1.11. Recibir la alimentación en horas estipuladas. </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>3.1.12. Tener un puesto en el comedor con su respectivo grupo. </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>3.1.13. Elegir democráticamente un compañero que se constituya representante. </li></ul></ul></ul>
  28. 28. DERECHOS <ul><ul><ul><li>3.1.14. Participar en el comité de internado mediante un representante elegido democráticamente por los mismos alumnos internos. </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>3.1.15. Participar activamente durante el desarrollo de las actividades lúdicas, culturales, deportivas, recreativas y sociales organizadas por Bienestar de Aprendices y/o Comité de Internado y participar en ellas. </li></ul></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  29. 29. DERECHOS <ul><li>3.1.16. Presentar descargos en las situaciones a que haya lugar así como a reclamaciones frente a situaciones que a la luz del reglamento, en términos concretos, basados en la verdad de los hechos comprobables dentro de los cinco(5) días hábiles siguientes </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  30. 30. DERECHOS <ul><ul><ul><li>3.1.17. El grupo después de iniciado el proceso de formación puede acordar el modelo y color del uniforme de trabajo con relación al área donde desarrolla labores. </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>3.1.18. Recibir el servicio de Primeros Auxilios por parte de la enfermera en horas laborales </li></ul></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  31. 31. DERECHOS <ul><ul><ul><li>3.1.19. Utilizar el gimnasio en horas extracurriculares (si se tiene la supervisión de un aprendiz responsable). Utilizar el televisor, teatro en casa y juegos en horas estipuladas (4:30 p.m. a 9:30 p.m.) de lunes a viernes y los días sábado, domingo y Feriados todo el día . </li></ul></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  32. 32. DERECHOS <ul><ul><ul><li>3.1.20. Guardar la alimentación a los aprendices que realizan trabajos de formación, estén recibiendo clases o estén enfermos y no puedan presentarse a la hora de las comidas. </li></ul></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  33. 33. CONDUCTOS REGULARES <ul><li>Ante la eventual necesidad de ser escuchado y atendido en circunstancias que realmente lo ameriten, se seguirán los siguientes canales de comunicación: </li></ul><ul><li>Representante del internado </li></ul><ul><li>Auxiliares de disciplina </li></ul><ul><li>Coordinador de Internado </li></ul><ul><li>Trabajadora Social o Psicóloga </li></ul><ul><li>Coordinador de Formación </li></ul><ul><li>Subdirector de Centro </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  34. 34. 3.2. DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.1. Cumplir con el presente Reglamento de Internado </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>3.2.1. Mostrar un comportamiento digno y acorde al papel de la mujer y hombre. </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>3.2.3. Asumir con interés y decisión las responsabilidades que le sean asignadas o que se consideren necesarias para el bien propio o de los demás. </li></ul></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  35. 35. DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.4. Participar en las diferentes actividades con espíritu de compañerismo, cooperación y servicio; cumplir además con los turnos y trabajos asignados. </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>3.2.5. Participar en las actividades formativas: Culturales, sociales, deportivas, recreativas y ecológicas que se programen. </li></ul></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  36. 36. DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.6. Informar al Comité de Internado (Alimentación, Deportes, Cultural) sobre cualquier irregularidad que comprometa el buen nombre y marcha del mismo </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>3.2.7. Comunicar las enfermedades o anomalías que se presenten o cuando éstas le impidan vivir en comunidad. </li></ul></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  37. 37. DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.8. Hacer uso solamente de la portería principal para el ingreso y salida del Centro Acuícola y Agroindustrial de Gaira. </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>3.2.9. Presentar en caso de las mujeres cada 6 meses el examen de gravidez. </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>3.2.10. Presentar el carné actualizado de la EPS y/o SISBEN que le preste el servicio de Seguridad Social y Salud en Santa Marta, asumiendo cada aprendiz en caso de enfermedad el costo de las medicinas. </li></ul></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  38. 38. DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.11. Cumplir con los horarios establecidos: En la mañana levantarse a las 5:00 a.m., en la noche el ingreso a los dormitorios es 9:30 p.m. de lunes a jueves, los días viernes, sábados, domingos y feriados podrán acostarse a la hora que consideren conveniente, solo en caso de estar viendo televisión; de no ser así deberá irse a dormir en forma silenciosa. </li></ul></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  39. 39. DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.12. El horario de ingreso al Centro o de salida es máximo hasta las 6:00 p.m. después de esa hora si no tiene orden escrita del auxiliar de disciplina no puede ingresar o salir. </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>3.2.13. Respetar la hora de dormir y no hacer ruido o utilizar radios a volumen alto. </li></ul></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  40. 40. DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.14. Cuidar los elementos y muebles facilitados por el Sena durante su permanencia en el internado, al terminar la formación debe hacer entrega de los elementos asignados y la habitación en perfecto estado o mejor. </li></ul></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  41. 41. DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.15. Cumplir y respetar las labores asignadas (Trabajos Dirigidos ) establecidas para el mantenimiento del Centro, si pide permiso el sábado debe realizar el trabajo dirigido el día domingo. </li></ul></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  42. 42. DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.16. Todo aprendiz hombre y mujer debe portar uniforme con camisa o buzo holgado, pantalón a la cintura, y carné en un lugar visible. En caso de que la aprendiz esté en estado de gravidez podrá usar bata o mameluco de maternidad con el color del uniforme del grupo. </li></ul></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  43. 43. DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.17. Todo aprendiz hombre y mujer debe portar uniforme con camisa o buzo holgado, pantalón a la cintura, y carné en un lugar visible. En caso de que la aprendiz esté en estado de gravidez podrá usar bata o mameluco de maternidad con el color del uniforme del grupo. </li></ul></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  44. 44. DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.18 . Utilizar en horas de descanso vestuario acorde a la Entidad de formación, asistir al comedor en fines de semana con ropa deportiva (camisa, pantalón, pescador). </li></ul></ul></ul><ul><li>3.2.19. Avisar y solicitar permiso al auxiliar de disciplina de las salidas, las cuales deben ser por escrito y firmadas por Auxiliar de disciplina o trabajadora social y /o coordinador Académico. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  45. 45. DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.20. Realizar diariamente el aseo de la habitación y baño que le corresponda. </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>3.2.21 . Los teléfonos celulares deberán estar apagados o en vibrador cuando se encuentre en clase o actividades de formación. </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>3.2.22. El aprendiz patrocinado no podrá trabajar en el Centro para ser exonerado del pago de alimentación, en caso de estar trabajando y consigue patrocinio deberá dejar inmediatamente el trabajo y comenzará a pagar lo establecido . </li></ul></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  46. 46. DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.23. El aprendiz(hombre, mujer) que resida en la Zona bananera, Ciénaga y Fundación debe salir del internado cada 15 días los fines de semana. </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>3.2.24. Las solicitudes de internado se recibirán solo en el momento del proceso de Inducción o inicio de su Formación. Por tanto después de pasado un mes de clases no podrá aspirar al internado. </li></ul></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  47. 47. DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.25. Cumplir a tiempo el pago del internado. </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>3.2.26. Las habitaciones deben tener todos los elementos de aseo como: escoba, trapero, desinfectante, jabón, papel higiénico desmanchado, cepillo de dientes y juego de cubiertos para la alimentación. </li></ul></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  48. 48. DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.27. El aprendiz que salga en horas de comidas o los fines de semana no podrán tener el servicio de alimentación. </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>3.2.28. El aprendiz que dañe sillas u otros elementos suministrados por el Centro o internado deberá pagarlo por su valor correspondiente. </li></ul></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  49. 49. DEBERES <ul><ul><ul><li>3.2.29. Es deber de todo aprendiz con patrocinio entregar fotocopia del contrato de aprendizaje a la oficina de Relaciones corporativas y si se retira avisar dentro de los 5 días hábiles la causa de su retiro. </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>3.2.30. El aprendiz que salga el día viernes para su casa, sólo podrá regresar al Centro el día domingo de 4:00 a 5:00 p.m. ó el lunes a las 7:00 a.m. </li></ul></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  50. 50. 4. PROHIBICIONES <ul><li>A los aprendices internos e internas del Sena Centro Acuícola y Agroindustrial de Gaira les está Prohibido: </li></ul><ul><li>4.1. Ingresar al centro en estado de embriaguez; y/o consumir bebidas alcohólicas dentro del Centro. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  51. 51. 4. PROHIBICIONES <ul><ul><li>4.1. Ingreso de hombres a las habitaciones de mujeres o viceversa internos (as) o Externos (as). </li></ul></ul><ul><ul><li>4.2. En las mujeres no se permite después de clases vestir con pantalones cortos, ombligueras o ropa llamativa. </li></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  52. 52. 4. PROHIBICIONES <ul><ul><li>4.3. Ingresar al comedor con camisa sin mangas, pantalones cortos (shorts). </li></ul></ul><ul><ul><li>4.4 . Prender el Televisor en horas de formación </li></ul></ul><ul><ul><li>4.5. Jugar dominó, cartas u otros juegos de azar en horas de formación y en tiempo de descanso </li></ul></ul><ul><ul><li>4.6. Tirar piedras o palos a los árboles frutales, subirse a ellos y sustraer cualquier clase de fruto. </li></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  53. 53. 4. PROHIBICIONES <ul><ul><li>4.7. Utilizar los bebederos de agua para lavarse las manos o cualquier otro objeto y dejar basura dentro del área de circulación del agua. </li></ul></ul><ul><ul><li>4.8 . Sentarse encima de las mesas del comedor o cafetería y las mesas de tenis de mesa o ajedrez. </li></ul></ul><ul><ul><li>4.9. Ingresar a las habitaciones de otros compañeros (as). </li></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  54. 54. 4. PROHIBICIONES <ul><ul><li>4.10. Tener los baños y habitaciones desaseadas, camas sin tender y con ropa colgada. </li></ul></ul><ul><ul><li>4.11. Permanecer en las garitas de los vigilantes. </li></ul></ul><ul><ul><li>4.12. Salir o ingresar al internado después de las 6 p.m. </li></ul></ul><ul><ul><li>4.13. Presentarse con ropa inadecuada tanto en el comedor, biblioteca o gimnasio. </li></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  55. 55. 4. PROHIBICIONES <ul><ul><li>4.14. Desplazarse por los alrededores de la comunidad de mosquitos. </li></ul></ul><ul><ul><li>4.15. Fumar dentro de las instalaciones del centro. </li></ul></ul><ul><ul><li>4.16. Hacer ruido o tener radio con alto volumen después de la hora de dormir. </li></ul></ul><ul><ul><li>4.17. Atrasarse por más de dos meses en el pago de internado. </li></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  56. 56. 4. PROHIBICIONES <ul><ul><li>4.18. Hurtar, estafar o abusar de la confianza o ser cómplice de los mismos delitos contra los integrantes de la comunidad Educativa. </li></ul></ul><ul><ul><li>4.19 . Ingresar dos o mas veces al internado si ya utilizó el servicio en un curso anterior. </li></ul></ul><ul><ul><li>4.20. Guardar en la habitación armas de cualquier índole, machetes de trabajo, palas, etc. </li></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  57. 57. 4. PROHIBICIONES <ul><ul><li>4.21. Faltarle al respeto con vocabulario o gestos a las aprendices internas y externas y visitantes. </li></ul></ul><ul><ul><li>4.22. Ingresar a la Biblioteca con bolsos, maletines, tulas etc. </li></ul></ul><ul><ul><li>4.23. Sacar las sillas o pupitres de los salones </li></ul></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  58. 58. 5. SANCIONES <ul><li>El aprendiz que se sorprenda pateando las puertas de los dormitorios será retirado del internado por una semana, si incurre en la falta, se cancelará el internado. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  59. 59. SANCIONES <ul><li>Si al Revisar las habitaciones se encuentran sucias o desordenadas se tomarán las siguientes medidas: Cada ocupante de la habitación tendrá que realizar un trabajo de formación dirigida por el Coordinador de disciplina. Y si nuevamente incurren en esta falta todos los que vivan en esa habitación deberán abandonar el internado. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  60. 60. SANCIONES <ul><li>Aprendices que se atrasen en el pago de internado por más de 2 meses deberá abandonar el internado. </li></ul><ul><li>El aprendiz que no respete el lugar de descanso del compañero será retirado de internado por una semana, si incurre en la falta se le cancelará el internado. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  61. 61. SANCIONES <ul><li>El aprendiz que se ausente del internado sin causa justificada por mas de 3 días será retirado del internado. </li></ul><ul><li>En caso de robo en las habitaciones serán sancionados los aprendices de la habitación por una semana y deberán pagar el artículo entre todos. Si se repite el robo serán retirados del internado. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  62. 62. SANCIONES <ul><li>El alumno que cometa una falta y no esté estipulada en estas normas se aplicará el reglamento para alumnos en general. </li></ul><ul><li>El aprendiz que realice conexiones fraudulentas de los abanicos será retirado del internado por una semana y si incurre nuevamente en la falta se cancelará el internado. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  63. 63. SANCIONES <ul><li>Aprendiz que después de tocar el timbre para dormir genere golpes, ruidos u otra clase de escándalos en los dormitorios o alrededores será retirado del internado. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  64. 64. SANCIONES <ul><li>El alumno que se sorprenda en los computadores del Centro mirando /observando pornografía y /0 chateando se le retira el servicio por un mes. </li></ul><ul><li>Si repite la falta se le cancelará este servicio definitivamente y se hará un llamado de atención escrito para la hoja de vida. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  65. 65. SANCIONES <ul><li>El aprendiz que solicite el préstamo de un Portátil debe regresarlo personalmente, en caso de daño, pérdida, responde el solicitante. </li></ul><ul><li>El aprendiz que solicite el préstamo de un portátil debe regresarlo en un tiempo máximo de (1) una hora, en caso de demora el docente encargado procederá a denunciar la irregularidad, si la situación persiste por más de (2) dos horas se tomarán medidas jurídicas. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  66. 66. SANCIONES <ul><li>Si el aprendiz no avisa a la oficina de Relaciones corporativas del Sena su situación respecto al retiro de la empresa patrocinadora, durante los 5 primeros días hábiles siguientes será sancionado con la cancelación del registro sin derecho a ninguna apelación. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  67. 67. SANCIONES <ul><li>La falta de respeto a las mujeres (silbatinas, piropos vulgares etc.) en el internado o viceversa genera un llamado de atención escrito si incurre mas de dos veces será retirado del internado. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  68. 68. SANCIONES <ul><li>Si pasado un mes el aprendiz no tiene el uniforme concertado con el grupo no podrá ingresar a la clase. </li></ul><ul><li>El aprendiz que ingrese en estado de embriagues o ingiera bebidas alcohólicas dentro del Centro será retirado del mismo. </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  69. 69. SANCIONES <ul><li>Aprendiz que agreda físicamente a un compañero o lo maltrate deberá abandonar el internado inmediatamente y por tiempo indefinido (éste punto también se rige en estudiantes externos) </li></ul>SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  70. 70. “ CONVIVE EN PAZ Y TRIUNFARÁS”. Heidy Liliam Fontalvo Soto SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
  71. 71. SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS Ministerio de la Protección Social Km. 7 Vía Gaira, Fax 4222734, Tel: 4220601 Centro Acuícola y Agroindustrial de Gaira. Página Web : www.sena.edu.co Santa Marta, Magdalena SENA: CONOCIMIENTO Y COMPETITIVIDAD PARA TODOS LOS COLOMBIANOS

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