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MINISTERIO EFATA
                   RECIBIREIS PODER. Hch. 1:8


MANUAL SOBRE LIDERAZGO Y EL DESARROLLO DE LA VISION AL
                   SER CAPACITADO.




EL PAPEL DEL LIDER EN UN MINISTERIO Y SU TRABAJO EN LA IGLESIA
                            LOCAL.



                   FRANCISCO DE LA PEÑA. C.
                     PASTOR EVANGELISTA
                    MAESTRO – CANTAUTOR
                       AGOSTO 22 DE 2012
                    CARTAGENA DE INDIAS
WWW.EFATARECIBIREISPODER.JIMDO.COM -- FRANKEFATA @
                         hotmail.com
                              INTRODUCCION

Este manual te permitirá conocer ejercicios básicos sobre el ejercicio del
líder en una Comunidad Cristiana Evangelistica, te desarrolla el interés por
crecer teniendo como modelo excelente al señor Jesucristo.

Los temas aquí tratados conciernen a la vida de oración, santidad, fidelidad,
perseverancia, identidad con la visión con la cual trabajas y las acciones a
tomar con tu pastor y con tus discípulos.
Este conocimiento te llevara a ser un líder excelente en la entrega, en el dar y
en el recibir.

Este manual es una investigación acuciosa durante 12 años de ejercicio como
maestro en iglesias y comunidades cristianas.

                                                                 Óseas 4:6.
                          Debo tener un compromiso frente a la capacitación.
El autor.

                             BIENVENIDOS


                  EFATA – nace en el corazón de Dios.
                         Compromiso total


MOISÉS tenía la unción, pero él necesitó de un equipo que obrara con su
mismo espíritu, un equipo que pudiera suplir las diferentes necesidades del
                                pueblo.



Luego que escogió a los 72 en quienes vio la integridad en sus vidas, Dios
 tomo del espíritu que había en Moisés y lo repartió entre ellos, hoy hay
        hombres a quien Dios le ha dado una visión EFATA =
EFATA - recibiréis poder


                EL LIDER DE ÉXITO REPRODUCE LA VISION


Todo liderazgo eficaz esta asociado a una VISIÓN.
La VISION lo determina todo al éxito.
Dios siempre escoge un hombre al que le revela su voluntad, le da planes, y luego lo
rodea de personas que al identificarse con ÉL, deciden apoyarlo en todo cuanto
emprende convirtiéndose en la fuerza que empuja la visión.
                  EVALUACIÓN DEL CARÁCTER DEL LIDER
                             “1 tim 3:1-16”

   El ministerio pertenece a la COMUNIDAD CREYENTE
   La selección es para líderes con MADUREZ Y CARÁCTER.
 Son puestos para que la obra funcione. En: adoración, servicio, evangelización y
  en el desempeño de los dones espirituales.

            LOS RASGOS DEL LIDER “tito 1:5-9 -- 1 Tm. 1:13”

 No hay linaje familiar, o algún rito pasado, como en el A.TTO.
 Tiene que ser evaluado ética y moralmente, sostenida y comprobada su
  conducta.
 Cualidades significativas: 1. Preparación espiritual (oración, santidad)
                                2. Autocontrol.
                                3. Buena disposición social.
                                4. El orden domestico y el vivir santo.
                                5. Dedicación sostenida para el ministerio.
 Estas normas éticas son de cuidado del líder, quien las debe aceptar de no
hacerlo debe ministrar al señor hasta ser persuadido por el espíritu santo
para reintegrarse al oficio como líder.
LA PERSONA DE JESÚS

El líder debe estar cautivado por esta persona. El señor Jesucristo.


                            CONOCIENDO A CRISTO.

  1. Quién me redarguye de pecado? Pues digo la verdad, por que vosotros no me
     creéis? (Juan 8:46)

  2. Jesús no era presumido. Era sincero. Yo y el padre uno somos (Juan 10:30)

  3. El señor no sintió culpabilidad, no tenía conocimiento en su conciencia de
     ello, no tenía nada que lamentarse.

  4. Jesucristo no habló por su propia cuenta (Juan 12:49-50)

            NUNCA SE PORTÓ COMO UN ORADOR O ACTOR
        Jesús decía yo soy el pan de vida, yo soy la luz, yo soy la verdad.
Ha Jesús hay que conocerlo en el Espíritu
                        JESÚS ES ANTES DE TODO
                                Juan 10:8 –18

 JESÚS RESUCITÓ – Hch 2:24 al cual Dios levantó de entre los muertos, la
  muerte no lo podía retener.

 Timoteo 2:5 – 100% hombre 100% Dios.


 Nadie conoce quien es el hijo sino el padre. (Lc. 10:22 )

 Juan 1:14 – El verbo fue hecho carne.


 Colosenses 1: 9 – en él habita corporalmente la plenitud de la deidad.

 Efesios 3:11 – Conforme al propósito eterno que hizo en Cristo Jesús nuestro
  señor.
JESÚS HABLÓ ESCRITO ESTA- Mt 4 -4
  Juan 6:63-68 – las palabras que yo os he hablado son espíritu y son vida.
                CRISTO JESUS EN EL LIBRO DE LOS HEBREOS.


  1. Dios en estos tiempos habla por el hijo.      (Hebreos 1:2)
  2. Cristo es su misma sustancia, la del padre. (Hebreos 1:3)
  3. Llevara muchos hijos a la gloria.             ( Hebreos 2:10)
  4. Destruyó por medio de la muerte al que tenía el imperio de la muerte, esto es el
     diablo.                                       ( Hebreos 2:14)
  5. Hay necesidad de retener hasta el fin la confianza. Hebreos 3:6)
  6. Todo esta desnudo ante él.                   (Hebreos 4:13)
  7. Ofreció ruegos y suplicas.                   (Hebreos 5:7)
  8. Puede salvar perpetuamente.                  (Hebreos 7:25-26)
  9. La sangre de Cristo y el espíritu eterno.    (Hebreos 9:13-14)
10. Cristo fue ofrecido una sola vez para llevar los pecados de muchos
                                                  (Hebreos 9:27-28)
11.Todo sacrificio a Dios debe ser por medio de Cristo. Alabanza, frutos de labios,
confesión de su nombre.                           (Hebreos 13:15)
Modulo I                       BIENVENIDOS

A LA CAPACITACION EN TU IGLESIA EFATA – recibiréis poder.



E vangelizando                 V           Alcanzar las almas para

F acultando                    I           reino de nuestro Señor:

A dorando                      S           Jesucristo con un toque

T ransformando                 I           del espíritu santo.
                               O
A labando                      N
COMO IDENTIFICA UN LIDER SU LLAMAMIENTO


1. Lleno del Espíritu santo. Hch: 6:2-4
2. Colaborador. 1 Cor. 1:13, 3:9
3. No hace juicio a los de menor estima 1 Cor 6:4
4. Tiene buenas relaciones con la iglesia. 1 Cor 5:9-11
5. Glorifica a Dios con su cuerpo. 1 Cor 6:19-20
6. Hace labor de pastor no siendo su ministerio Hch 20:28-31
7. Sujeción a su cabeza. Heb 13:7-17

 Tiene que ser capacitados para desarrollar a los nuevos creyentes.
 Para asumir nuevas responsabilidades.


      EL LIDER ES UN SER QUE ACEPTA EL CAMBIO
CUATRO PUNTOS CARDINALES EN EL LIDER

La voz del espíritu de Dios en ti.     En que me desempeño.
Si tienes llamado el espíritu santo te Jesús dijo a los discípulos.
impactara, CONTINUAMENTE                   Que harían.
                                           Les envió donde irían.
                                           Fueron aprobados.
                                           Dijo que se llevarían
                                           Hizo llamamientos
                                            personalizados
Cuando la iglesia crece.  La iglesia se difunde por un liderazgo.
                                         ACTIVO
SE NECESITA TU TRABAJO CON  Samaria y Judea Hch 1:8
AMOR.                        Versados en las escrituras y
                              operación del Espíritu santo.
                             Felipe fue a samaria Hch 8:4-8



     IDENTIFICAR LA ORGANIZACIÓN DE LA IGLESIA EFATA.
                      Afirma tu liderazgo.


   La misión dada por la palabra.
   La visión nace de acuerdo al RHEMA de Dios.

  Células para reproducción.

  STAFF          LÍDERES
PRODUCIR                 líderes que amen la obra del señor.

Lideres sanos que hacen la iglesia feliz.




CONSIGNA                 producir hermanos mediante el plan celular.

META               cada líder en EFATA debe producir una célula que
parirá cada seis meses un nuevo líder y una nueva célula.

Etapas a cumplir en EFATA por cada líder.

1. CONCIENTIZACION                 tu capacidad reproductiva inspirar
confianza – convencimiento de la urgencia.
2. PREPARACIÓN – principales doctrinas bíblicas
Libro – EVANGELIZACIÓN puerta a puerta llamado para el siglo XXI
  3. RELACIONARSE CON EL MATERIAL A UTILIZAR
  Hoja de vida del dcs. – Seguimiento al discipulo – facultando a su líder
  para la nueva célula – plan primer semestre.
  4. CONSOLIDAR – cuidar los hijos espirituales atendiéndolos en la célula
y en el templo, visitarle en l hogar cuando fuere necesario.
Aceptar la supervisión del pastor.


                  MATERIAL A UTILIZAR EN EFATA



   Recibir capacitación de liderazgo en la iglesia.

   Plan peticiones de tus discípulos (para oración).


   Tu hoja de vida para el ministerio como líder.
 Manual del líder: la evangelización puerta a puerta un llamado del
  corazón de Dios para el siglo XXI.




                       VISION PASTORAL
                        Ejecutiva dirección
 Él numero de discípulos será         Lideres donde abunden los dones de
  creciente.                            fe y del Espíritu santo.
 No dejar la palabra de Dios para     Creer en la multiplicación.
  servir a las mesas.                  Creer que Dios convencerá a
 Varones llenos del Espíritu santo y   personas en doctrinas de error y les
  con buen testimonio.                  restituirá.
 Persistencia en la oración y en la   Creer en las señales y prodigios entre
  palabra de Dios, fidelidad en         el pueblo.
  perseverar.                          Creer que Dios traerá almas por que
 Convencido de que Satanás no          él les muestra esta tierra.
  derrotará el proyecto.               Creer que Dios dará unción de poder
 Personas que tendrán el cuidado de la y gloria como se la dio a Felipe y
  iglesia.                              Esteban.
 El propósito #1 será la oración para Alcanzar ciudades aledañas a
  estos lideres.                        Cartagena. Arjona- Turbaco.
 Perseverar en el congregarse por     Creer en la multiplicación en EFATA
  parte de los lideres del STAFF        como congregación en otros sectores
                                        de la ciudad
                                SEMINARIO
                                MODULO II
CAPACITACION DEL LIDER A NIVEL INDIVIDUAL OGRUPAL.

1. DEBE ESTAR PREPARADO ESPIRITUALMENTE.

a) Sana su mente.
b) Sano su corazón.                                        1 Tesalonicenses
c) Sano su cuerpo.                                             5:23
d) Sano doctrinalmente.

2. NO DEBE REUIR A DIALOGAR A SOLAS CON SU PASTOR O CON LA
   JUNTA OFICIAL DE LA IGLESIA.

a) JESÚS estuvo a solas con sus discípulos (Mrc. 4:10, 6:31, Lc 11:13, Juan 3:22.
b) Es un estudiante de la palabra de Dios.
c) Es un intercesor y se capacita en esa área.
d) Debe ser ministrado en al iglesia para ser formado por el Espíritu santo, y la
   iglesia recibe testimonio de su liderazgo, mostrando humildad.

3. FORMA OBREROS
a) Enseña su experiencia.
b) Sale con ellos al campo.
c) Muestra interés por la cosecha.
d) Su personalidad no es la que impacta, sino el servicio a Jesucristo.
e) Las personas se fijaran en su EJEMPLO.
NO COMO TENIENDO SEÑORIO, SOBRE LOS QUE ESTAN A VUESTRO
CUIDADO, SINO SIENDO EJEMPLO DE LA GREY. 1 Pedro 5:23

4. SE DESPOJA DE SU SENTIR.

a) Cristo Se humilló haciéndose obediente hasta la muerte Filipenses 2:5-8.

5. DA EJEMPLO DE FIDELIDAD

a) Fiel en lo poco y en lo mucho. Lc 16:10.
b) Cuando promete cumple.
c) Cumplido a la asistencia de las juntas.
d) Cumplido a la asistencia de los enfermos.
e) Cumplido a la evangelización.
f) Cumplido en la elaboración del plan solicitado.
6. HAY MUESTRAS DE FE EN SU VIDA ALCANZA VICTORIAS Hb 11:6

h) el líder debe mediar en un buen porvenir como líder en su iglesia.
i) Debe ser un motivador para nuevas obras.

EL LIDER CUIDA SU LENGUA:

1) no se jacta (Stg 3:5)
2) No debe encenderse, no contamina, no crea resentimientos.
3) No se envenena Stg 3:8

* NO HACE COMENTARIOS EN PUBLICO NI EN PRIVADO DESHONESTOS




                             UN LIDER SIN ORACIÓN
                            SU MINISTERIO NO CRECE.
1 Samuel 12:23. Lejos sea de mí que yo peque contra Jehová cesando de rogar por
vosotros.

*Debe entrenarse n la oración en tiempo en aspectos específicos y buscando
llenura del Espíritu santo.

*Son guardianes ATALAYAS Marcos 13:33, Lucas21:36.

*Es un orador con nombre propio de sus asignados.


EL LIDER ES RESPONSABLE A LAS ENSEÑANZAS DE CRISTO, CON SU
VIDA, PARA MOSTRAR A JESÚS CON SU TESTIMONIO AL MUNDO.




                            VISION CELULAR.
PASTOR
                                       IGLESIA




         lds                                                   lds
                   lds                                   lds
                         lds     lds   lds   lds   lds




          FORMAR UNA CELULA Y EN EL 1° SEMESTRE UN LIDER
                  Y LA CAPACITACION (nuevos lds)


*Estos lideres a los 9 meses ya están en capacidad de formar una nueva célula.

*Usted como cabeza dirigirá a su nuevo líder y todas las células que se formen a
partir de el, serán su responsabilidad, su reporte será a la cabeza del ministerio.



                               MECANICA CELULAR.
1) Reunión familiar, 1 por semana.
 2) Tiempo 1 Hora.
 3) Traer las almas de la célula a la iglesia, mínimo 1 servicio, escuela dominical.
 4) Preparar tu mensaje con anticipación.
 5) Contactar tu anfitrión – “si es tu casa”
      a) Comunicarle que estarás 15 minutos antes para preparar el entorno.
      b) Ubicarte en un sitio donde puedas mirar a todos.
      c) Designar a una persona para la lectura bíblica de un salmo.
      d) Hablar de la reverencia.
      e) Entonar alabanzas de corta letra.
      f) Recoger ofrendas.
      g) Enseñar al anfitrión que ame la célula y sus beneficios.

ROMPE LA DUDA - PREPARA EL CAMINO PARA EL ÉXITO.
LA IGLESIA DE EFESO DEJO SU PRIMER AMOR Ap. 2:4



                    EL ÉXITO DEL LIDER EN LA CELULA
1) Amar la visión celular en EFATA – recibiréis poder.
No desviarse – perseverar – fidelidad – aplicarla.
2) Producir FRUTOS – ser evangelistico (a) usted tiene que salir a buscar a las personas –
   (anfitrión) tenga metas.
Inicie con metas mensuales por ejemplo: 1° semana – 3 almas 1° mes alcanzar – 7
Os he puesto para que llevéis fruto y más fruto, y mucho fruto – tener deseo de enseñar,
discipular Jn 15:2.
Jn 15:5 mucho fruto – tienes un nuevo líder en la escuela EFATA.
3) Preocúpese por restaurar familias – parejas – hijos.
Usted recibirá artículos para ejercer la consejeria – en los casos más difíciles reporte a la
iglesia o al pastor.
4) Enseñar la santidad y velar por ella en el grupo.
El testimonio del líder inicia en su casa y en su iglesia.
       Lleve a las personas a confesar sus errores.
       Dígale que es pecado.
       Facilite el acercamiento de su discípulo con usted.
       Restaure para que entre en santidad.
5) No adopte otro plan dentro de la célula EFATA.
6) Enseñe respeto por usted – no murmure – no acepte comentarios de criticas entre sus
   discípulos.

                               IGLESIA EFATA
                          SEMINARIO PARA LIDERES III
A los lideres se les juzga con una norma más alta que aquellos que le siguen.


SANTIAGO 3:1        Santiago llama la atención a los detalles a tener en cuenta a
                    quienes están en posición de liderazgo, que serán
                    considerados responsables en lo que toca a seguir el ejemplo
                    de Jesucristo.




IMITAR:             En el espíritu y la conducta que manifieste en sus palabras y
                    actitudes.
                    A los líderes en el reino se les conoce por el carácter que
                    revelan, es decir lo que son y no a lo que hacen. Esto se
                    aplica a la condición del corazón y su espíritu.
                    Si hay problemas en el corazón vendrán los problemas


                               SEMINARIO.
VISION IGLESIA
                    CRISTIANA EFATA



MAESTRO: FRANCISCO DE LA PEÑA C.



TIEMPO DE CAPACITACION –

ACEPTAR SER CAPACITADO ES UN RETO PARA EL HOMBRE

DIOS CAPACITA A LOS LLAMADOS




                       IGLESIA EFATA
MODULO IV – LA VISION CELULAR Y SU DESARROLLO
ADMINISTRATIVO.

__________________________________________________________________
El éxito de la visión celular depende de la autoridad espiritual que el señor derrama
a través de los lideres involucrados.

*Eclesiastés 10:10 la sabiduría es provechosa para dirigir.

                               CELULA DE ÉXITO

  *Santidad dentro de ella.               *Duplicar células
  *El líder debe conocer la visión        *Tener revelación de conocimiento
  *Motivar al anfitrión que involucre     Ef. 1:17
   Mas vidas.                             *La autoridad de la palabra Mt 12:36- 37
  *Conocer que EFATA tiene una            *El señor actúa en comunión con la
  Una escuela de liderazgo.               Palabra.
  *Oración con poder creativo             *Formar un equipo.

                           LA CASA UN MODELO
                 QUE JESÚS NOS DIO EN LA VISION CELULAR
Los seguidores de Jesús (Mt 9:10)
  Publícanos, prostitutas, ladrones y gente menospreciada por la sociedad.

     Servir a Dios.
     Ministrar al corazón de Dios                         Atender al Señor.

    Fundamento
    1 Cor 13:11
    Efe 2:20                                         Jesucristo

Crecimiento (Efe 2:21 – 22)

CONSOLIDAR –         Es un proceso eficaz para formar discípulos, aquí el nuevo
                     discípulo reafirma su decisión personal por Jesucristo
                     dándole cuidado desde su entrega.


                          EVITAR LA ESTERILIDAD
                                1 Tim 2:15
“pero se salvará engendrando hijos si permaneciere en fe, amor y santificación”
                            “Hay que cuidar el fruto”


                            (Gane las almas con dolor)
                                    Gal. 4:19

Hijitos míos, por quienes he sufrido dolores de parto hasta que Cristo sea formado
                                              en vosotros.
                        “sin dolor no hay multiplicación”

  EL SEÑOR LLAMA A LA VERGÜENZA A QUIEN NO SE REPRODUCE.


Isaías 23:4 “Avergüénzate, Sidón, por que el mar, la fortaleza del mar habló
                   diciendo: nunca estuve de parto ni di a luz, ni crié jóvenes, ni
                   levante vírgenes”

   PRINCIPIOS QUE DEBEMOS PRACTICAR CON LOS DISCÍPULOS EN
                              CONSOLIDACIÓN.
Hch 2:41 – 42 y 47.


1) Adoctrinar al nuevo creyente       (Hch 2:42)
2) El compañerismo.                   (Sal 133:1,3)
3) La santidad.                       (No acusa la conciencia).
4) La oración.                        (Hch 2:47)


                          VERIFICAR LA ENTREGA

El adversario busca que el nuevo creyente se le dificulte el ENTENDIMIENTO, el
                      otro inconveniente, es la lucha interna con ellos mismos,
                      contra el orgullo, el que dirán, la familia, la labor del
                      consolidador es llevar al nuevo creyente a entender lo que ha
                      comenzado a suceder en su vida.
*los datos del consolidado, nombre, dirección, teléfono y actividad son necesarios
                      para la oración.
    ( CADA LIDER PODRA TENER DISCÍPULOS EN TODA LA CIUDAD)
                        EL PRECIO DEL DISCIPULADO
1) Renunciar (Lc 14:26)
 2) Morir a diario (Lc 14:27)
 3) Tener visión de liderazgo (Lc 14:28)
 4) Perseverancia (Lc 14:29-30)

                 Hacer guerra espiritual por su discípulo
                 (Lucas 14:31-32)

              “DONDE ESTE VUESTRO TESORO ALLI ESTARA VUESTRO
                                CORAZON”
              Dr. Joe. Jhons.

           Solo pueden orar en común aquellos que tienen la misma fe y el mismo
           amor.

Ps. Francisco de la Peña. C – la visión de EFATA en tu corazón será la que permita
orar en común para traer las almas.

                  ESFUERZATE POR MULTIPLICAR
              ASUMA LOS RIESGOS QUE ASUMA LA VISION.
1) Tenga una agenda o cuaderno – fólder EFATA.
2) Sea su propio supervisor – entregue cuentas.
3) Ore por sus metas.
4) Discipline su vida de oración por objetivos y personas.
5) Consiga ayuda en su Iglesia EFATA.
6) Trabaje en equipo – Anfitrión – Disc – Nuevo líder – Pastor
7) Trabaje con buen animo – alegre.
8) Sea como José – sueñe con el éxito.

           CONSAGRACIÓN EN LA VISION CELULAR EN EFATA
                       HACIENDO UNA TIERRA FÉRTIL.
 1) Ganar en el evangelismo personal – ganar almas (Mt 28:19)
 Recuerde que es en acción – ID – Juan 17:3 – memorizar: que te conozcan a ti –
 unción divina – lenguaje común – compasión por los perdidos.
 2) No desprecie las puertas abiertas – Jn 4:36-37 – Siegue – Riegue la semilla –
    Cristo multiplica.
 3) De amor – fe y esperanza en JESUCRISTO
     NO SE PREOCUPE SOLO POR USTED Prov. 11:30 sea sabio.
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Manual DE LIDERAZGO-IGLESIA EFATA-RECIBIREISPODER

  • 1. MINISTERIO EFATA RECIBIREIS PODER. Hch. 1:8 MANUAL SOBRE LIDERAZGO Y EL DESARROLLO DE LA VISION AL SER CAPACITADO. EL PAPEL DEL LIDER EN UN MINISTERIO Y SU TRABAJO EN LA IGLESIA LOCAL. FRANCISCO DE LA PEÑA. C. PASTOR EVANGELISTA MAESTRO – CANTAUTOR AGOSTO 22 DE 2012 CARTAGENA DE INDIAS
  • 2. WWW.EFATARECIBIREISPODER.JIMDO.COM -- FRANKEFATA @ hotmail.com INTRODUCCION Este manual te permitirá conocer ejercicios básicos sobre el ejercicio del líder en una Comunidad Cristiana Evangelistica, te desarrolla el interés por crecer teniendo como modelo excelente al señor Jesucristo. Los temas aquí tratados conciernen a la vida de oración, santidad, fidelidad, perseverancia, identidad con la visión con la cual trabajas y las acciones a tomar con tu pastor y con tus discípulos. Este conocimiento te llevara a ser un líder excelente en la entrega, en el dar y en el recibir. Este manual es una investigación acuciosa durante 12 años de ejercicio como maestro en iglesias y comunidades cristianas. Óseas 4:6. Debo tener un compromiso frente a la capacitación.
  • 3. El autor. BIENVENIDOS EFATA – nace en el corazón de Dios. Compromiso total MOISÉS tenía la unción, pero él necesitó de un equipo que obrara con su mismo espíritu, un equipo que pudiera suplir las diferentes necesidades del pueblo. Luego que escogió a los 72 en quienes vio la integridad en sus vidas, Dios tomo del espíritu que había en Moisés y lo repartió entre ellos, hoy hay hombres a quien Dios le ha dado una visión EFATA =
  • 4. EFATA - recibiréis poder EL LIDER DE ÉXITO REPRODUCE LA VISION Todo liderazgo eficaz esta asociado a una VISIÓN. La VISION lo determina todo al éxito. Dios siempre escoge un hombre al que le revela su voluntad, le da planes, y luego lo rodea de personas que al identificarse con ÉL, deciden apoyarlo en todo cuanto emprende convirtiéndose en la fuerza que empuja la visión. EVALUACIÓN DEL CARÁCTER DEL LIDER “1 tim 3:1-16”  El ministerio pertenece a la COMUNIDAD CREYENTE  La selección es para líderes con MADUREZ Y CARÁCTER.
  • 5.  Son puestos para que la obra funcione. En: adoración, servicio, evangelización y en el desempeño de los dones espirituales. LOS RASGOS DEL LIDER “tito 1:5-9 -- 1 Tm. 1:13”  No hay linaje familiar, o algún rito pasado, como en el A.TTO.  Tiene que ser evaluado ética y moralmente, sostenida y comprobada su conducta.  Cualidades significativas: 1. Preparación espiritual (oración, santidad) 2. Autocontrol. 3. Buena disposición social. 4. El orden domestico y el vivir santo. 5. Dedicación sostenida para el ministerio. Estas normas éticas son de cuidado del líder, quien las debe aceptar de no hacerlo debe ministrar al señor hasta ser persuadido por el espíritu santo para reintegrarse al oficio como líder.
  • 6. LA PERSONA DE JESÚS El líder debe estar cautivado por esta persona. El señor Jesucristo. CONOCIENDO A CRISTO. 1. Quién me redarguye de pecado? Pues digo la verdad, por que vosotros no me creéis? (Juan 8:46) 2. Jesús no era presumido. Era sincero. Yo y el padre uno somos (Juan 10:30) 3. El señor no sintió culpabilidad, no tenía conocimiento en su conciencia de ello, no tenía nada que lamentarse. 4. Jesucristo no habló por su propia cuenta (Juan 12:49-50) NUNCA SE PORTÓ COMO UN ORADOR O ACTOR Jesús decía yo soy el pan de vida, yo soy la luz, yo soy la verdad.
  • 7. Ha Jesús hay que conocerlo en el Espíritu JESÚS ES ANTES DE TODO Juan 10:8 –18  JESÚS RESUCITÓ – Hch 2:24 al cual Dios levantó de entre los muertos, la muerte no lo podía retener.  Timoteo 2:5 – 100% hombre 100% Dios.  Nadie conoce quien es el hijo sino el padre. (Lc. 10:22 )  Juan 1:14 – El verbo fue hecho carne.  Colosenses 1: 9 – en él habita corporalmente la plenitud de la deidad.  Efesios 3:11 – Conforme al propósito eterno que hizo en Cristo Jesús nuestro señor.
  • 8. JESÚS HABLÓ ESCRITO ESTA- Mt 4 -4 Juan 6:63-68 – las palabras que yo os he hablado son espíritu y son vida. CRISTO JESUS EN EL LIBRO DE LOS HEBREOS. 1. Dios en estos tiempos habla por el hijo. (Hebreos 1:2) 2. Cristo es su misma sustancia, la del padre. (Hebreos 1:3) 3. Llevara muchos hijos a la gloria. ( Hebreos 2:10) 4. Destruyó por medio de la muerte al que tenía el imperio de la muerte, esto es el diablo. ( Hebreos 2:14) 5. Hay necesidad de retener hasta el fin la confianza. Hebreos 3:6) 6. Todo esta desnudo ante él. (Hebreos 4:13) 7. Ofreció ruegos y suplicas. (Hebreos 5:7) 8. Puede salvar perpetuamente. (Hebreos 7:25-26) 9. La sangre de Cristo y el espíritu eterno. (Hebreos 9:13-14) 10. Cristo fue ofrecido una sola vez para llevar los pecados de muchos (Hebreos 9:27-28) 11.Todo sacrificio a Dios debe ser por medio de Cristo. Alabanza, frutos de labios, confesión de su nombre. (Hebreos 13:15)
  • 9. Modulo I BIENVENIDOS A LA CAPACITACION EN TU IGLESIA EFATA – recibiréis poder. E vangelizando V Alcanzar las almas para F acultando I reino de nuestro Señor: A dorando S Jesucristo con un toque T ransformando I del espíritu santo. O A labando N
  • 10. COMO IDENTIFICA UN LIDER SU LLAMAMIENTO 1. Lleno del Espíritu santo. Hch: 6:2-4 2. Colaborador. 1 Cor. 1:13, 3:9 3. No hace juicio a los de menor estima 1 Cor 6:4 4. Tiene buenas relaciones con la iglesia. 1 Cor 5:9-11 5. Glorifica a Dios con su cuerpo. 1 Cor 6:19-20 6. Hace labor de pastor no siendo su ministerio Hch 20:28-31 7. Sujeción a su cabeza. Heb 13:7-17  Tiene que ser capacitados para desarrollar a los nuevos creyentes.  Para asumir nuevas responsabilidades. EL LIDER ES UN SER QUE ACEPTA EL CAMBIO
  • 11. CUATRO PUNTOS CARDINALES EN EL LIDER La voz del espíritu de Dios en ti. En que me desempeño. Si tienes llamado el espíritu santo te Jesús dijo a los discípulos. impactara, CONTINUAMENTE  Que harían.  Les envió donde irían.  Fueron aprobados.  Dijo que se llevarían  Hizo llamamientos personalizados
  • 12. Cuando la iglesia crece. La iglesia se difunde por un liderazgo. ACTIVO SE NECESITA TU TRABAJO CON  Samaria y Judea Hch 1:8 AMOR.  Versados en las escrituras y operación del Espíritu santo.  Felipe fue a samaria Hch 8:4-8 IDENTIFICAR LA ORGANIZACIÓN DE LA IGLESIA EFATA. Afirma tu liderazgo.  La misión dada por la palabra.  La visión nace de acuerdo al RHEMA de Dios. Células para reproducción. STAFF LÍDERES
  • 13. PRODUCIR líderes que amen la obra del señor. Lideres sanos que hacen la iglesia feliz. CONSIGNA producir hermanos mediante el plan celular. META cada líder en EFATA debe producir una célula que parirá cada seis meses un nuevo líder y una nueva célula. Etapas a cumplir en EFATA por cada líder. 1. CONCIENTIZACION tu capacidad reproductiva inspirar confianza – convencimiento de la urgencia. 2. PREPARACIÓN – principales doctrinas bíblicas
  • 14. Libro – EVANGELIZACIÓN puerta a puerta llamado para el siglo XXI 3. RELACIONARSE CON EL MATERIAL A UTILIZAR Hoja de vida del dcs. – Seguimiento al discipulo – facultando a su líder para la nueva célula – plan primer semestre. 4. CONSOLIDAR – cuidar los hijos espirituales atendiéndolos en la célula y en el templo, visitarle en l hogar cuando fuere necesario. Aceptar la supervisión del pastor. MATERIAL A UTILIZAR EN EFATA  Recibir capacitación de liderazgo en la iglesia.  Plan peticiones de tus discípulos (para oración).  Tu hoja de vida para el ministerio como líder.
  • 15.  Manual del líder: la evangelización puerta a puerta un llamado del corazón de Dios para el siglo XXI. VISION PASTORAL Ejecutiva dirección
  • 16.  Él numero de discípulos será  Lideres donde abunden los dones de creciente. fe y del Espíritu santo.  No dejar la palabra de Dios para  Creer en la multiplicación. servir a las mesas.  Creer que Dios convencerá a  Varones llenos del Espíritu santo y personas en doctrinas de error y les con buen testimonio. restituirá.  Persistencia en la oración y en la  Creer en las señales y prodigios entre palabra de Dios, fidelidad en el pueblo. perseverar.  Creer que Dios traerá almas por que  Convencido de que Satanás no él les muestra esta tierra. derrotará el proyecto.  Creer que Dios dará unción de poder  Personas que tendrán el cuidado de la y gloria como se la dio a Felipe y iglesia. Esteban.  El propósito #1 será la oración para Alcanzar ciudades aledañas a estos lideres. Cartagena. Arjona- Turbaco.  Perseverar en el congregarse por  Creer en la multiplicación en EFATA parte de los lideres del STAFF como congregación en otros sectores de la ciudad SEMINARIO MODULO II
  • 17. CAPACITACION DEL LIDER A NIVEL INDIVIDUAL OGRUPAL. 1. DEBE ESTAR PREPARADO ESPIRITUALMENTE. a) Sana su mente. b) Sano su corazón. 1 Tesalonicenses c) Sano su cuerpo. 5:23 d) Sano doctrinalmente. 2. NO DEBE REUIR A DIALOGAR A SOLAS CON SU PASTOR O CON LA JUNTA OFICIAL DE LA IGLESIA. a) JESÚS estuvo a solas con sus discípulos (Mrc. 4:10, 6:31, Lc 11:13, Juan 3:22. b) Es un estudiante de la palabra de Dios. c) Es un intercesor y se capacita en esa área. d) Debe ser ministrado en al iglesia para ser formado por el Espíritu santo, y la iglesia recibe testimonio de su liderazgo, mostrando humildad. 3. FORMA OBREROS
  • 18. a) Enseña su experiencia. b) Sale con ellos al campo. c) Muestra interés por la cosecha. d) Su personalidad no es la que impacta, sino el servicio a Jesucristo. e) Las personas se fijaran en su EJEMPLO. NO COMO TENIENDO SEÑORIO, SOBRE LOS QUE ESTAN A VUESTRO CUIDADO, SINO SIENDO EJEMPLO DE LA GREY. 1 Pedro 5:23 4. SE DESPOJA DE SU SENTIR. a) Cristo Se humilló haciéndose obediente hasta la muerte Filipenses 2:5-8. 5. DA EJEMPLO DE FIDELIDAD a) Fiel en lo poco y en lo mucho. Lc 16:10. b) Cuando promete cumple. c) Cumplido a la asistencia de las juntas. d) Cumplido a la asistencia de los enfermos. e) Cumplido a la evangelización. f) Cumplido en la elaboración del plan solicitado.
  • 19. 6. HAY MUESTRAS DE FE EN SU VIDA ALCANZA VICTORIAS Hb 11:6 h) el líder debe mediar en un buen porvenir como líder en su iglesia. i) Debe ser un motivador para nuevas obras. EL LIDER CUIDA SU LENGUA: 1) no se jacta (Stg 3:5) 2) No debe encenderse, no contamina, no crea resentimientos. 3) No se envenena Stg 3:8 * NO HACE COMENTARIOS EN PUBLICO NI EN PRIVADO DESHONESTOS UN LIDER SIN ORACIÓN SU MINISTERIO NO CRECE.
  • 20. 1 Samuel 12:23. Lejos sea de mí que yo peque contra Jehová cesando de rogar por vosotros. *Debe entrenarse n la oración en tiempo en aspectos específicos y buscando llenura del Espíritu santo. *Son guardianes ATALAYAS Marcos 13:33, Lucas21:36. *Es un orador con nombre propio de sus asignados. EL LIDER ES RESPONSABLE A LAS ENSEÑANZAS DE CRISTO, CON SU VIDA, PARA MOSTRAR A JESÚS CON SU TESTIMONIO AL MUNDO. VISION CELULAR.
  • 21. PASTOR IGLESIA lds lds lds lds lds lds lds lds lds FORMAR UNA CELULA Y EN EL 1° SEMESTRE UN LIDER Y LA CAPACITACION (nuevos lds) *Estos lideres a los 9 meses ya están en capacidad de formar una nueva célula. *Usted como cabeza dirigirá a su nuevo líder y todas las células que se formen a partir de el, serán su responsabilidad, su reporte será a la cabeza del ministerio. MECANICA CELULAR.
  • 22. 1) Reunión familiar, 1 por semana. 2) Tiempo 1 Hora. 3) Traer las almas de la célula a la iglesia, mínimo 1 servicio, escuela dominical. 4) Preparar tu mensaje con anticipación. 5) Contactar tu anfitrión – “si es tu casa” a) Comunicarle que estarás 15 minutos antes para preparar el entorno. b) Ubicarte en un sitio donde puedas mirar a todos. c) Designar a una persona para la lectura bíblica de un salmo. d) Hablar de la reverencia. e) Entonar alabanzas de corta letra. f) Recoger ofrendas. g) Enseñar al anfitrión que ame la célula y sus beneficios. ROMPE LA DUDA - PREPARA EL CAMINO PARA EL ÉXITO. LA IGLESIA DE EFESO DEJO SU PRIMER AMOR Ap. 2:4 EL ÉXITO DEL LIDER EN LA CELULA
  • 23. 1) Amar la visión celular en EFATA – recibiréis poder. No desviarse – perseverar – fidelidad – aplicarla. 2) Producir FRUTOS – ser evangelistico (a) usted tiene que salir a buscar a las personas – (anfitrión) tenga metas. Inicie con metas mensuales por ejemplo: 1° semana – 3 almas 1° mes alcanzar – 7 Os he puesto para que llevéis fruto y más fruto, y mucho fruto – tener deseo de enseñar, discipular Jn 15:2. Jn 15:5 mucho fruto – tienes un nuevo líder en la escuela EFATA. 3) Preocúpese por restaurar familias – parejas – hijos. Usted recibirá artículos para ejercer la consejeria – en los casos más difíciles reporte a la iglesia o al pastor. 4) Enseñar la santidad y velar por ella en el grupo. El testimonio del líder inicia en su casa y en su iglesia.  Lleve a las personas a confesar sus errores.  Dígale que es pecado.  Facilite el acercamiento de su discípulo con usted.  Restaure para que entre en santidad. 5) No adopte otro plan dentro de la célula EFATA. 6) Enseñe respeto por usted – no murmure – no acepte comentarios de criticas entre sus discípulos. IGLESIA EFATA SEMINARIO PARA LIDERES III
  • 24. A los lideres se les juzga con una norma más alta que aquellos que le siguen. SANTIAGO 3:1 Santiago llama la atención a los detalles a tener en cuenta a quienes están en posición de liderazgo, que serán considerados responsables en lo que toca a seguir el ejemplo de Jesucristo. IMITAR: En el espíritu y la conducta que manifieste en sus palabras y actitudes. A los líderes en el reino se les conoce por el carácter que revelan, es decir lo que son y no a lo que hacen. Esto se aplica a la condición del corazón y su espíritu. Si hay problemas en el corazón vendrán los problemas SEMINARIO.
  • 25. VISION IGLESIA CRISTIANA EFATA MAESTRO: FRANCISCO DE LA PEÑA C. TIEMPO DE CAPACITACION – ACEPTAR SER CAPACITADO ES UN RETO PARA EL HOMBRE DIOS CAPACITA A LOS LLAMADOS IGLESIA EFATA
  • 26. MODULO IV – LA VISION CELULAR Y SU DESARROLLO ADMINISTRATIVO. __________________________________________________________________ El éxito de la visión celular depende de la autoridad espiritual que el señor derrama a través de los lideres involucrados. *Eclesiastés 10:10 la sabiduría es provechosa para dirigir. CELULA DE ÉXITO *Santidad dentro de ella. *Duplicar células *El líder debe conocer la visión *Tener revelación de conocimiento *Motivar al anfitrión que involucre Ef. 1:17 Mas vidas. *La autoridad de la palabra Mt 12:36- 37 *Conocer que EFATA tiene una *El señor actúa en comunión con la Una escuela de liderazgo. Palabra. *Oración con poder creativo *Formar un equipo. LA CASA UN MODELO QUE JESÚS NOS DIO EN LA VISION CELULAR
  • 27. Los seguidores de Jesús (Mt 9:10) Publícanos, prostitutas, ladrones y gente menospreciada por la sociedad.  Servir a Dios.  Ministrar al corazón de Dios Atender al Señor. Fundamento 1 Cor 13:11 Efe 2:20 Jesucristo Crecimiento (Efe 2:21 – 22) CONSOLIDAR – Es un proceso eficaz para formar discípulos, aquí el nuevo discípulo reafirma su decisión personal por Jesucristo dándole cuidado desde su entrega. EVITAR LA ESTERILIDAD 1 Tim 2:15
  • 28. “pero se salvará engendrando hijos si permaneciere en fe, amor y santificación” “Hay que cuidar el fruto” (Gane las almas con dolor) Gal. 4:19 Hijitos míos, por quienes he sufrido dolores de parto hasta que Cristo sea formado en vosotros. “sin dolor no hay multiplicación” EL SEÑOR LLAMA A LA VERGÜENZA A QUIEN NO SE REPRODUCE. Isaías 23:4 “Avergüénzate, Sidón, por que el mar, la fortaleza del mar habló diciendo: nunca estuve de parto ni di a luz, ni crié jóvenes, ni levante vírgenes” PRINCIPIOS QUE DEBEMOS PRACTICAR CON LOS DISCÍPULOS EN CONSOLIDACIÓN.
  • 29. Hch 2:41 – 42 y 47. 1) Adoctrinar al nuevo creyente (Hch 2:42) 2) El compañerismo. (Sal 133:1,3) 3) La santidad. (No acusa la conciencia). 4) La oración. (Hch 2:47) VERIFICAR LA ENTREGA El adversario busca que el nuevo creyente se le dificulte el ENTENDIMIENTO, el otro inconveniente, es la lucha interna con ellos mismos, contra el orgullo, el que dirán, la familia, la labor del consolidador es llevar al nuevo creyente a entender lo que ha comenzado a suceder en su vida. *los datos del consolidado, nombre, dirección, teléfono y actividad son necesarios para la oración. ( CADA LIDER PODRA TENER DISCÍPULOS EN TODA LA CIUDAD) EL PRECIO DEL DISCIPULADO
  • 30. 1) Renunciar (Lc 14:26) 2) Morir a diario (Lc 14:27) 3) Tener visión de liderazgo (Lc 14:28) 4) Perseverancia (Lc 14:29-30) Hacer guerra espiritual por su discípulo (Lucas 14:31-32) “DONDE ESTE VUESTRO TESORO ALLI ESTARA VUESTRO CORAZON” Dr. Joe. Jhons. Solo pueden orar en común aquellos que tienen la misma fe y el mismo amor. Ps. Francisco de la Peña. C – la visión de EFATA en tu corazón será la que permita orar en común para traer las almas. ESFUERZATE POR MULTIPLICAR ASUMA LOS RIESGOS QUE ASUMA LA VISION.
  • 31. 1) Tenga una agenda o cuaderno – fólder EFATA. 2) Sea su propio supervisor – entregue cuentas. 3) Ore por sus metas. 4) Discipline su vida de oración por objetivos y personas. 5) Consiga ayuda en su Iglesia EFATA. 6) Trabaje en equipo – Anfitrión – Disc – Nuevo líder – Pastor 7) Trabaje con buen animo – alegre. 8) Sea como José – sueñe con el éxito. CONSAGRACIÓN EN LA VISION CELULAR EN EFATA HACIENDO UNA TIERRA FÉRTIL. 1) Ganar en el evangelismo personal – ganar almas (Mt 28:19) Recuerde que es en acción – ID – Juan 17:3 – memorizar: que te conozcan a ti – unción divina – lenguaje común – compasión por los perdidos. 2) No desprecie las puertas abiertas – Jn 4:36-37 – Siegue – Riegue la semilla – Cristo multiplica. 3) De amor – fe y esperanza en JESUCRISTO NO SE PREOCUPE SOLO POR USTED Prov. 11:30 sea sabio.