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"Drama, Baby! 120"

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  2. 2. Fragen Sie sich mal eine Sekunde: An welchen Content aus den letzten 24 Stunden können sie sich erinnern?
  3. 3. Geschichten lohnen sich... ...denn guter Content macht sich bezahlt: ✓ Sie fesseln Ihr Publikum und verwandeln kurzfristige Aufmerksamkeit in Interesse, Engagement, Begeisterung, Vertrauen und Loyalität. ✓ Sie laden Unternehmen, Personen, Marken und Produkte langfristig und authentisch mit Bedeutung auf. ✓ Sie erlauben komplizierte Produkte und Dienstleistungen einfach und emotional zu erklären. ✓ Sie animieren Menschen, sich länger und öfter mit Ihrem Unternehmen und seinen Themen zu beschäftigen. ✓ Sie regen Nutzer dazu an, mit Ihrem Unternehmen in Dialog zu treten und Ihre Inhalte mit anderen zu teilen. ✓ Mit den richtigen Themen und Schlüsselwörtern erleichtert Content, Sie über Suchmaschinen zu finden. ✓ Mit den richtigen Geschichten steigt das Interesse an Kampagnen, die Verweildauer auf Ihren Webseiten nimmt zu, die Aufmerksamkeit in Social-Media wächst.
  4. 4. Guter Content - Woher nehmen? Guter Content bedeutet sehr viel mehr als auf Suchmaschien optimiertes Texten. Es geht um Storytelling - darum, die richtigen Geschichten für die richtigen Leute zu finden. Geschichten, die für Ihr Publikum relevant sind und authentisch für Ihr Untenehmen stehen. Geschichten, die sich in unterschiedlichen digitalen Medien inszenieren lassen. e h ilft neu o rkshop twickeln. nser W n U de en zu e Co ntent-I
  5. 5. Was Sie lernen: In nur zwei Stunden erhalten bis zu 20 Teilnehmer ein Grundverständnis der drei Erfolgsfaktoren für relevantes Storytelling: Empathie, Dramaturgie und Inszenierung. In konkreten Übungen erarbeiten sie kreativ Inhaltsideen Empathie und lernen am praktischen Beispiel: • warum Empathie für Ihr Publikum der Schlüssel ist, um relevante Themen und Inhalte zu finden. • wie ein einfaches Dramaturgie-Konzept hilft, Dramaturgie Bühnen Inhalte spannender zu gestalten und langfristig interessant zu halten. • wie man spielerisch Inhalte auf einer Plattform, oder im Netzwerk verschiedenen digitalen Bühnen verteilt.
  6. 6. So läuft der Workshop ab: Zeit Inhalt 10 Min. Begrüßung & Einführung 5 Min. Input: Empathie und Themenfindung 15 Min. Hands-On: Was interessiert Ihr Publikum? 10 Min. Hands-On: Brainstorming in Gruppen 5 Min. Input: Dramaturgie & Spannung 15 Min. Hands-On: Dramaturgie-Übung 5 Min. Input: Inhalte digital inszenieren 20 Min. Hands-On: Inszenierungsübung 15 Min. Vorstellung der Ergebnisse 15 Min. Feedback und Diskussion 120 Min Ende
  7. 7. Über uns. Workshop-Referenzen u.a. Valentin Heyde, M.A. Story-Architect & Co-Gründer Three-Headed Monkeys GmbH Studierte Politikwissenschaft & Psychologie. Arbeitete als Journalist, Web-TV- Produzent, Fotograf, PR-Berater und Kommunikationsstratege. Christian Riedel, M.A. Story-Architect & Co-Gründer Three-Headed Monkeys GmbH Gelernter Medienwissenschaftler, Videospiel-Forscher & Drehbuchautor. Arbeitete als Online-Konzepter, Autor, Digital- & PR-Stratege
  8. 8. Three-Headed Monkeys ist eine Beratung für Storytelling aus Hamburg. Wir nutzen Dramaturgie, um emotionale Wirkung zu erzeugen. Unseren Kunden helfen wir, strategisch die Inhalte zu finden und zu inszenieren, die kurzfristige Aufmerksamkeit in langfristige Begeisterung und Interesse verwandeln. Contact Valentin Heyde Valentin Heyde Story Architect | Managing Partner Story Architect | Managing Partner Tel:Tel: +49 170 9096094 +49 170 9096094 Twitter: @valentinheyde Twitter: @valentinheyde Christian Riedel Christian Riedel Story Architect | Managing Partner Story Architect | Managing Partner +49 151 23062619 Tel: +49 151 23062619 @mindcaffeine Twitter: @mindcaffeine Three-Headed Monkeys GmbH c/o betahaus Hamburg Lerchenstraße 28a Lerchenstrasse 28a 22767 Hamburg, Germany Don‘t copy. It makes you look stupid.

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