O documento discute a responsabilidade das empresas em promover a qualidade de vida e segurança no trabalho de acordo com a Constituição Federal e a CLT. As empresas devem cumprir normas de saúde, higiene e segurança, fornecer equipamentos de proteção, treinar funcionários e facilitar fiscalizações. Já os empregados devem obedecer as normas de segurança estabelecidas e colaborar com a aplicação das mesmas.