Dokumen ini membahas prinsip-prinsip dasar kerjasama tim yang efektif, termasuk mendukung satu sama lain, bekerja untuk mencapai tujuan bersama, dan bertanggung jawab atas tugas masing-masing. Faktor kritis keberhasilan tim adalah tujuan yang jelas, proses yang efektif, komunikasi yang baik, keterlibatan seluruh anggota, komitmen, dan kepercayaan antar anggota.

1. PRINSIP DASAR
kerjasama tim

2. Nilai dalam KERJASAMA tim
 SALING mendukung dan MENDORONG
UNTUK kemajuan TIM.
 MENINGKATKAN KETERAMPILAN DAN
PENGALAMAN.
 Mengusahakan Efektivitas dan efisiensi
KERJA.
 Saling BERKONTRIBUSI dan
BERTANGGUNGJAWAB DALAM SETIAP
tugas.
 GOAL dan deadline MENJADI target utama.

3. SIFAT dari tim yang handal




TERCAPAINYA GOAL.
Saling MEMPERCAYAI antar anggota tim.
MENGHORMATI setiap ide yang muncul.
MENUMBUHKAN terciptanya umpan balik
yang POSITIF.
 JELAS antara sasaran dengan PERAN setiap
PRIBADI.
 MENYELESAIKAN konflik dengan sikap yang
TERPUJI.
 KEPUTUSAN akan didukung oleh setiap
anggota TIM.

4. FAKTOR kritis kesuksesan tim
 TUJUAN
 PROSES
 KOMUNIKASI
 KETERLIBATAN
 KOMITMEN
 PERCAYA