11. Falta de Aptidão ou de Interesse
pelo Trabalho (desajustamento
relacionado com certas condições
específicas de trabalho)
Ex: Política
Salarial,
Problemas com
Colegas,
Problemas com
Chefes,
Desmotivação,
Desinteresse
12. Outros Fatores que contribuem para
os atos inseguros
Ex:Usar
Máquinas sem
habilitação ou
permissão
13. Uso de Roupas ou ardonos
Inadequadas
Ex:Roupas
inadequadas ou
folgadas
15. CONDIÇÕES INSEGURAS
CONDIÇÕES INSEGURAS
São aquelas situações que, presentes no ambiente
de trabalho, colocam em risco a integridade física
e ou mental do trabalhador, devido a possibilidade
do mesmo acidentar-se.
Agora veremos algumas condições que tornam os
trabalhadores suscetíveis aos ACIDENTES DO
TRABALHO:
16. CONDIÇÕES INSEGURAS
• Piso Irregular
• Trepidação
• Instalações Elétricas Impróprias
• Falta de Sinalização
• Falta de ordem e Limpeza
17. CONDIÇÕES INSEGURAS
• Arranjo Físico Inadequado
• Falta de Proteção em Partes Móveis
• Máquinas e Equipamentos com Defeito
• Equipamento de Proteção Inadequado
• Equipamento de Proteção com Defeito
• Falta de Proteção Total
18. 1. ATOS INSEGUROS
2. CONDIÇÕES
INSEGURAS
Essas causas são apontadas como
responsáveis pela maioria dos
acidentes. No entanto, deve-se levar
em conta que às vezes, os acidentes
são provocados pela presença de
condições inseguras e atos inseguros,
ao mesmo tempo.
19. É sabido que as partes móveis
formam pontos de agarramento
que representam constantes
fontes de perigo para o operador.
SÃO EXEMPLOS DE PONTOS DE
AGARRAMENTO:
cilindros, polias, correias, correntes
e engrenagens, tal qual vimos a
pouco.
20. PARTES QUE PODERÃO SER
AGARRADAS:
• Cabelos compridos e soltos;
• Roupas soltas;
• Camisa desabotoada;
• Camisa de mangas compridas;
• Calças de boca larga;
• Cordões, Brincos, Relógios, Pulseiras e
Anéis.