Jak ważne jest wynagrodzenie? Czego pracownicy oczekują od swoich pracodawców w roku 2022/23? Na czym koncentrują się starsi kandydaci poszukujący pracy? Jakie dane ujawniają artykuły Monster?
Jakie są najważniejsze czynniki kierujące wyborami zawodowymi?
1. = Wyższe prawdopodobieństwo wypalenia
od tych zaangażowanych i rozwijających się
61%
Zaangażowanych w pracy,
ale nierozwijających się
Źródło: Gallup 2022 / globalnie
4. rozważa opuszczenie
pracodawcy w tym roku!
40+%
Praca hybrydowa = kluczowa dla
przyciągnięcia i zatrzymania różnych talentów.
Źródło: Microsoft 2021 / globalnie
5. 54% feel overworked.
39% feel exhausted.
"Mój pracodawca nie troszczy
się o mój work-life balance."
20%
Źródło: Microsoft 2021 / globalnie